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招聘电工二名，有住建局的电工证，工资月结，350一天，工作9小时

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天津河西区急招综合维修，电工 要求：60岁以下，工资4500，持有高低压电工证，3年以上相关经验；熟悉电气设备原理及安全规范，有物业电工经验者优先。熟悉维修类工作联系电话同：

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薪资待遇： 1、高收入：底薪4K-8K+高额提成 2、高保障：五险一金，享受国家法定各种假期，带薪年休假等； 3、另有（旅游+各种组织活动+带薪年假+定期同事聚会+晋升机会）等福利 岗位职责: 1、通过电话方式与候选人进行初步沟通，同步完善沟通记录，构建人才地图。 2、开展简历筛选工作，整理简历资料并完成相关信息的归档处理。 3、组织实施候选人的面试流程，包括电话、视频等多种形式的交流评估。 4、协调企业方与候选人之间的面试安排，推进背景调查及入职等相关人事流程。 5、借助个人资源网络，拓展猎头岗位渠道，高效达成公司下达的工作目标。 6、协同团队成员共同完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备3年以上猎头、招聘、电话销售等相关岗位工作经验。 2、熟悉招聘全流程操作，掌握有效的招聘方法并具备独立判断能力。 3、拥有行业资源者优先，尤其在医疗、互联网、AI、芯片等领域有积累者更佳。 4、具备出色的沟通与协调能力，能承受较强工作压力，认同企业价值观，善于融入集体，具有良好的团队协作精神。

客户职位充足，无需BD！！！ 薪资待遇： 1、收入丰厚：底薪4K-8K+高比例提成 2、保障全面：缴纳“五险”（养老、医疗、失业、生育、工伤），享有国家规定各类节假日，带薪年假等； 3、额外福利包含（旅游+多样化团队活动+带薪休假+定期团建+晋升空间）等 岗位职责: 1、开展候选人电话沟通并进行陌生拜访，同步完善沟通记录，构建人才地图。 2、执行简历筛选工作，完成简历资料的整理与报告撰写等细节事务。 3、组织并实施候选人的面试环节，涵盖电话、视频等多种面试形式。 4、协调企业面试安排，推进候选人背景调查、入职等相关人力资源流程。 5、落实公司安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具有猎头领域或企业招聘管理岗位的丰富从业经历。 2、精通招聘全流程，掌握个性化招聘方法并具备独到见解。 3、拥有行业资源，具备医疗、互联网、AI、芯片等领域人脉者优先。 4、具备出色的沟通与协调能力，抗压性强，高度认同企业价值观，能迅速融入团队，具备强烈的集体协作意识

【岗位核心定位：从销售专家到服务守护者】 我们重新定义了保险顾问的价值。在这里，您的工作终点不是签下一份保单，而是守护一个家庭数十年的安宁，用专业服务兑现保险合同上的每一句承诺。这不仅是职业的升华，更是赢得终身信任的基石。 【岗位独特价值：让专业服务成为您的核心竞争力】 告别单一推销：您的身份将从产品销售者，升级为拥有 “规划+服务” 双重技能的风险管理顾问。 构建信任壁垒：通过深度参与理赔这一保险的核心价值环节，您将与客户建立超越买卖的、坚固的信任关系，极大提升客户粘性与转介绍率。 提升职业尊严：专注于解决客户最迫切的问题，您的专业知识和协调能力将成为被尊重的焦点。 【详细职责：贯穿保单全生命周期的专业服务】 1. 专业规划阶段： 通过专业沟通，深度分析客户家庭结构、财务状况及风险敞口。 基于平安丰富的产品库，为客户量身定制保障方案，并清晰解读条款细节，特别注重讲解保障范围与理赔触发条件。 2. 理赔启动与协助阶段： 出险第一时间响应：作为客户的首要联系人，在客户出险时，主动提供情绪安抚与专业指导。 专业材料导航：依据不同案件类型（医疗、重疾、意外等），提供清晰的《理赔资料清单》与填写指引，避免客户因资料不全反复奔波。 高效报案与申请：协助或指导客户通过平安金管家APP等线上渠道完成高效报案，并初步审核资料的完整性。 3. 全程协办与跟进阶段（核心服务价值）： 担任专属沟通桥梁：作为客户与公司核赔部门之间的单一对接点，主动跟进案件流转进度。 透明化过程管理：定期向客户更新案件状态，用客户能理解的语言解释核赔过程中的专业问题，管理客户预期。 疑难案件协调：对于可能存在争议的复杂案件，依据条款和事实，协助客户与公司进行专业、有效的沟通，维护客户合法权益。 4. 赔后服务与长期关系维护阶段： 赔后回访与关怀：理赔结束后，进行回访，确认赔款到账，并给予客户必要的关怀。 保障复盘与优化：结合该次理赔所揭示的家庭风险变化，为客户进行年度保单检视，并提出动态调整建议。 建立服务口碑：通过一次完整的专业理赔服务，创造极高的客户满意度，自然转化为您的个人品牌与转介绍来源。 【任职要求：我们寻找有服务基因的您】 必备素质： 强大的共情能力与责任心：能设身处地为处于困境中的客户着想，并愿意为其托付负责到底。 卓越的沟通与协调能力：善于与不同性格的人有效沟通，并能协调多方资源解决问题。 严谨的逻辑与学习能力：能快速学习保险、医疗等相关知识，并清晰应用于服务流程。 优先背景： 有客户服务、客服、医务、社工、法律辅助等岗位经验者。 对服务细节有高标准要求，追求完美服务体验者。 公司将为您提供： “理赔服务专家”认证培训：涵盖常见险种理赔要点、医疗单据识别、沟通心理学等全套赋能。 标准化服务工具包：包括各类理赔指引手册、话术、进度跟踪表等。 专属服务支持通道：享有与公司理赔部门优先沟通的绿色通道。 【职业回报：服务创造可持续的未来】 多元化、可持续的收入结构： 底薪（启航津贴/护航津贴）+佣金 + 长期奖+其他津贴方案。 因卓越服务带来的高客户留存与转介绍，将构筑您持续稳定的被动收入来源。 专业成长与认证： 专业、管理双通道晋升。 公司全力支持与荣誉体系： 公司品牌为您专业的服务形象背书。 高级别培训与荣誉之旅。 【加入我们，定义保险服务的新标准】 如果您厌倦了追逐业绩的疲惫，渴望通过扎实的专业服务赢得尊重与长久的事业，那么这里就是您的理想归宿。我们寻找的不是短期冲刺者，而是愿意深耕细作、用诚信与专业构建个人品牌的长跑冠军。 请投递简历，开启您作为“专业服务合伙人”的职业生涯。

岗位职责 您将根据客户的健康档案、家庭状况及实际需求，量身打造个性化的康养服务方案，内容涵盖健康管理、慢性病干预、养老社区匹配以及康复护理资源的整合与配置； 结合护理险、健康险、养老社区入住权益等工具，为客户设计覆盖全生命周期的一体化服务计划，切实增强其保障效能； 定期追踪方案实施进展，评估服务成效，并依据客户阶段变化，动态优化和调整服务内容； 统筹协调内外部服务资源，如保险产品、医疗合作单位及养老社区等，推动体检安排、绿色就医通道、居家养老服务等项目有效落地； 配合客服团队处理康养相关咨询及突发情况，持续提升客户体验与服务满意度，助力提高客户留存与续保水平。 我们期待您 具备本科及以上学历，医学、护理学、公共卫生、保险精算等相关专业优先，经验丰富者可放宽至大专； 持有健康管理师、养老护理员、CFP或保险相关资质者优先考虑，同时也欢迎虽无证书但有志于在银发经济领域长期发展的伙伴加入； 具备较强的客户需求洞察能力，能够精准识别高净值客户在失能照护、优质医疗获取等方面的核心诉求，并提供“预防—治疗—康复”全流程服务支持； 具备良好的应变能力和抗压性，能积极应对政策与市场环境的变化，灵活调整工作节奏与策略。 为什么选择我们 清晰的发展路径：提供明确的职业晋升通道与发展机制，助力您稳步进阶； 具有竞争力的回报体系：享有训练津贴、服务津贴、组织利益、保险福利及多项奖金激励； 持续成长的学习平台：配备完善的内外部培训资源，支持专业能力不断提升； 温暖协作的团队氛围：重视员工发展与团队凝聚力，致力于打造积极、融洽的工作环境。 薪资待遇 月薪范围：9000–18000元； 综合奖金与补贴：包含年终奖、绩效奖金、训练津贴等。 欢迎符合条件的您加入我们。我们珍视每一份真诚的申请，期待与有志于此的您携手同行，共同成长，创造属于我们的价值。

仪表工 学历不限，经验不限 薪资福利:5000~7000元 招工人数:若干 长按二维码识别 工作地址:河北省石家庄市长安区药房连锁

现招电工桥架安装工和大量普工，电工和桥架安装工能熟练看懂图纸，入场后要进行技能考核，工资根据考核标准制定，年龄在55以内

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天津河西区招聘弱电电工 工作时间：上8下17，单休，持低压电工证，45岁以下，熟练掌握计算机操作，有弱电维修经验优先 薪资待遇：4000-4500， 联系电话：邢经理 地址：天津市河西区柳林路，安定医院

天津市河西区招强电(电工)【岗位要求】45岁以内；身体健康； 【工作时间】白夜休休 【薪资待遇】薪资4000-5000元。 【工作地点】河西区大营门天津平安泰达国际金融中心(九江路东) 【岗位职责】 1.负责单位的高、低压线路和电气设备的安装、修理与保养，专心学习和掌管先进的电力技术，熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容及电气设备检验周期。 2.每日填写电气设备大、中修记录（检修工程、内容、部位、所需零部件、日期、工时、备件材料消耗等项）积累好原始资料。掌管所使用的工具、量具、仪表的使用方法。保管、俭约使用备件、材料，做好交接班记录。 3.负责每日检查生产设备的运行状况、巡查电器线路及照明，对检查发现的隐患或故障及时排除。 4.工作中常用零配件应及时申请并节约用料，保管使用备件、材料，做好记录。 5.经有关部门专业培训、特种作业人员操作证(电工)上岗从事电工作5年以上。 6.应牢固树立服务临床的思想，必须爱岗敬业，有良好的职业道德，坚守岗位，不脱岗，不溜岗、不许违规使用电器、不吸烟。 7.实行12小时工作制，不得私自调班，下一班人员未到，当班人员不得离开。

河西项目急聘以下职位： 一、保洁员 要求：男性60岁以下，女性55岁以下， 能吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排。 二、电工 要求：60岁以下，持有高低压电工证 （必备），3年以上相关经验；熟悉电气设备 原理及安全规范，有物业电工经验者优先。 三、综合维修工 要求：60岁以下，身体健康，必须具备电工 证及水暖工工作经验，其他技能具备者如木 工、瓦工等优先考虑。 薪资福利 河西项目较多，上班时间不同，可就近安排 电话

岗位职责： 1. 负责施工现场管理，精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求，确保施工方案落地执行 2. 指导并协同施工团队按工艺标准作业，严控工程质量与进度，及时解决现场技术问题 3. 统筹项目成本管控，合理调配人材机资源，对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析 4. 协调甲方、监理及内部各部门沟通对接，组织安全文明施工检查，落实安全生产责任制 5. 编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告，保障项目全过程资料合规完整 任职要求： 1. 具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验，熟悉施工全流程及验收规范 2. 熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸，具备基础BIM或CAD识图能力者优先 3. 具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识，责任心强，能适应工地环境及阶段性加班 4. 持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑 5. 学历不限，建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳

[太阳][太阳][太阳]急急急招聘 某机关单位直招，电工替岗一名，，35-60周岁，有高低压国考证，身体健康，能吃苦耐劳，形象气质佳，有责任心。 上班时间:2月16日，2月17日，2月19日2月20日， 时间：24小时，管午餐， 工资:350元/天日结不压钱 地址:河西区怒江道58号创智西园 联系电话:陈

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天津河西区招聘学校电工 白班，早八点到晚17点30分，有五年以上工作经验。能完成学校的日常电力保障，出现用电问题及时维修。工资4000 地点：河西区浯水道

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天津市河西区招强电(电工)【岗位要求】45岁以内；身体健康； 【工作时间】白夜休休 【薪资待遇】薪资4000-5000元。 【工作地点】河西区大营门天津平安泰达国际金融中心(九江路东) 【岗位职责】 1.负责单位的高、低压线路和电气设备的安装、修理与保养，专心学习和掌管先进的电力技术，熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容及电气设备检验周期。 2.每日填写电气设备大、中修记录（检修工程、内容、部位、所需零部件、日期、工时、备件材料消耗等项）积累好原始资料。掌管所使用的工具、量具、仪表的使用方法。保管、俭约使用备件、材料，做好交接班记录。 3.负责每日检查生产设备的运行状况、巡查电器线路及照明，对检查发现的隐患或故障及时排除。 4.工作中常用零配件应及时申请并节约用料，保管使用备件、材料，做好记录。 5.经有关部门专业培训、特种作业人员操作证(电工)上岗从事电工作5年以上。 6.应牢固树立服务临床的思想，必须爱岗敬业，有良好的职业道德，坚守岗位，不脱岗，不溜岗、不许违规使用电器、不吸烟。 7.实行12小时工作制，不得私自调班，下一班人员未到，当班人员不得离开。