日常对接中介、楼盘及自建房资源拓展

亲爱的求职者，我们正在寻找一位贴心的房产销售，与客户一同开启家的寻找之旅。 工作内容：倾听客户的需求、推荐合适的房源、陪同看房、协助办理相关手续。 岗位要求： 1.热爱房地产行业，愿意为客户提供温馨的服务； 2.良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系； 3.责任心强，始终将客户的需求放在首位； 4.有销售经验者优先，但更重要的是你的热情和真诚。 期待你的加入，与客户共同书写家的温馨篇章！

一、岗位职责 1. 负责客户开发与维护，通过线上线下渠道挖掘潜在购房/租房客户，建立并更新客户资源库。 2. 精准匹配房源与客户需求，带看房源，详细介绍房屋信息、周边配套及交易流程。 3. 协助买卖/租赁双方洽谈价格、签订合同，全程跟进交易流程，确保顺利过户/交房。 4. 维护房源信息真实性与时效性，实地勘察房屋，采集房源图片、视频及详细参数。 5. 及时掌握区域内楼市政策、房价走势等动态，为客户提供专业的房产咨询服务。 二、任职要求 -学历：高中及以上学历，专业不限，有销售、服务类工作经验者优先。 -能力：具备良好的沟通表达与谈判能力，善于捕捉客户需求，有较强的抗压能力和目标感。 -素养：诚实守信，有责任心，具备客户服务意识，认同房产行业价值。 -其他：持有房地产经纪人资格证者优先；熟悉本地房产市场及交易流程者优先。 三、岗位亮点 -高弹性薪资：无责任底薪+高额提成+业绩奖金，上不封顶，收入与能力直接挂钩。 -清晰发展：完善的晋升体系（经纪人→店长→区域经理），支持横向转岗（新房/豪宅/商业地产等）。 -全面赋能：提供免费岗前培训、师徒带教及定期专业课程，助力新手快速成长。

一、岗位职责 1. 负责客户开发与维护，通过线上线下渠道挖掘潜在购房/租房客户，建立并更新客户资源库。 ​ 2. 精准匹配房源与客户需求，带看房源，详细介绍房屋信息、周边配套及交易流程。 ​ 3. 协助买卖/租赁双方洽谈价格、签订合同，全程跟进交易流程，确保顺利过户/交房。 ​ 4. 维护房源信息真实性与时效性，实地勘察房屋，采集房源图片、视频及详细参数。 ​ 5. 及时掌握区域内楼市政策、房价走势等动态，为客户提供专业的房产咨询服务。 二、任职要求 -学历：高中及以上学历，专业不限，有销售、服务类工作经验者优先。 ​ -能力：具备良好的沟通表达与谈判能力，善于捕捉客户需求，有较强的抗压能力和目标感。 ​ -素养：诚实守信，有责任心，具备客户服务意识，认同房产行业价值。 ​ -其他：持有房地产经纪人资格证者优先；熟悉本地房产市场及交易流程者优先。 三、岗位亮点 -高弹性薪资：无责任底薪+高额提成+业绩奖金，上不封顶，收入与能力直接挂钩。 ​ -清晰发展：完善的晋升体系（经纪人→店长→区域经理），支持横向转岗（新房/豪宅/商业地产等）。 ​ -全面赋能：提供免费岗前培训、师徒带教及定期专业课程，助力新手快速成长。

岗位职责: 负责电话联系客户，提供售后服务，配合完成市场调研等。任职要求: 1、性别不限，年龄25岁以上及45以下，初中以上学历即可。 2、普通话标准，口齿伶俐，与人沟通亲和力强，待人接触热情阳光，有销售经验者优先(此职位可接受优秀应届毕业生)。 3、拥有好的谈判能力和团队协作精神。

一、岗位职责 1. 负责客户开发与维护，通过线上线下渠道挖掘潜在购房/租房客户，建立并更新客户资源库。 ​ 2. 精准匹配房源与客户需求，带看房源，详细介绍房屋信息、周边配套及交易流程。 ​ 3. 协助买卖/租赁双方洽谈价格、签订合同，全程跟进交易流程，确保顺利过户/交房。 ​ 4. 维护房源信息真实性与时效性，实地勘察房屋，采集房源图片、视频及详细参数。 ​ 5. 及时掌握区域内楼市政策、房价走势等动态，为客户提供专业的房产咨询服务。 二、任职要求 -学历：高中及以上学历，专业不限，有销售、服务类工作经验者优先。 ​ -能力：具备良好的沟通表达与谈判能力，善于捕捉客户需求，有较强的抗压能力和目标感。 ​ -素养：诚实守信，有责任心，具备客户服务意识，认同房产行业价值。 ​ -其他：持有房地产经纪人资格证者优先；熟悉本地房产市场及交易流程者优先。 三、岗位亮点 -高弹性薪资：无责任底薪+高额提成+业绩奖金，上不封顶，收入与能力直接挂钩。 ​ -清晰发展：完善的晋升体系（经纪人→店长→区域经理），支持横向转岗（新房/豪宅/商业地产等）。 ​ -全面赋能：提供免费岗前培训、师徒带教及定期专业课程，助力新手快速成长。

一、岗位职责 1. 负责客户开发与维护，通过线上线下渠道挖掘潜在购房/租房客户，建立并更新客户资源库。 ​ 2. 精准匹配房源与客户需求，带看房源，详细介绍房屋信息、周边配套及交易流程。 ​ 3. 协助买卖/租赁双方洽谈价格、签订合同，全程跟进交易流程，确保顺利过户/交房。 ​ 4. 维护房源信息真实性与时效性，实地勘察房屋，采集房源图片、视频及详细参数。 ​ 5. 及时掌握区域内楼市政策、房价走势等动态，为客户提供专业的房产咨询服务。 二、任职要求 -学历：高中及以上学历，专业不限，有销售、服务类工作经验者优先。 ​ -能力：具备良好的沟通表达与谈判能力，善于捕捉客户需求，有较强的抗压能力和目标感。 ​ -素养：诚实守信，有责任心，具备客户服务意识，认同房产行业价值。 ​ -其他：持有房地产经纪人资格证者优先；熟悉本地房产市场及交易流程者优先。 三、岗位亮点 -高弹性薪资：无责任底薪+高额提成+业绩奖金，上不封顶，收入与能力直接挂钩。 ​ -清晰发展：完善的晋升体系（经纪人→店长→区域经理），支持横向转岗（新房/豪宅/商业地产等）。 ​ -全面赋能：提供免费岗前培训、师徒带教及定期专业课程，助力新手快速成长。

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招聘房产经纪人，有一定的语言沟通能力，会电脑，有驾照，有工作经验者优先考虑。

房产中介精英招募令 急招房产中介得力干将数名，TOC模式直面消费者，广阔平台等你来战！ 公司业务多元全面，覆盖房屋租赁、房屋买卖核心板块，更懂装修门道，门店内陈列瓷砖、马桶、家具样品，业务场景丰富，成交机会更多！ 岗位要求 1. 有相关工作经验者优先； 2. 会基础电脑办公操作，能独立完成报表制作与报价。 薪资福利 1. 底薪3000元，试用期3个月，； 2. 无住宿困扰？公司提供宿舍！ 3. 高额业绩提成，分成方案优厚，详情面议； 4. 能力出众者，可享老板级自主权，平台资源任你用，施展才华无上限！ 联系电话： 门店地址：云海景苑房总管装饰 诚邀有志之士加入，共拓事业版图！

南通吕四港电厂找25吨司机一名，场内活不出院，月结工资1万元，管住不管吃，项目食堂自费。二把刀勿扰联系电话

聘焊工、装配工、打磨工，班组优先，工资准 地点:启东中远厂区 电话:

南通亚华现物量增加，招二保焊老师傅5人，

南通门市招工，单梁全活，会电焊气割

南通市通州区招工地小工，年龄40岁以内，男女不限，活轻松，要求长期稳定。

招聘房屋租赁经纪人 底薪5000高提成工龄工资新业绩阶梯提成年底奖金，业绩越高，提点越高，最高提点百分之50️ [握手]介绍员工入职，奖励500元红包[红包] 收房奖金+专业培训+定期团建等福利 只要肯努力，月入过万，轻飘飘。 公司提供的基本的保障：免费住宿，中午饭，每月一次团建 岗位职责： 1、负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供专业的置业咨询服务； 2、了解客户的需求，提供合适房源，进行商务谈判； 3、陪同客户看房，促成房屋租赁.二手房买卖业务成交； 4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作； 【任职要求】： 1.学历不是关键意愿和能力才是； 2.身体健康，有素质，反应灵活，沟通表达能力强，对自己有信心，敢于挑战 3.有无经验均可，实习期师徒制一对一带教，定期带薪培训 【工作地点】：北京市朝阳区安贞门 满足以上条件者可联系面试 联系电话：

岗位职责：负责客户和房源信息录入及分配。任职要求：无要求，可小白，来了有人带岗位福利：底薪+提成

1、全面负责保租房项目的日常运营管理，涵盖房源维护、租客全周期服务（带看、签约、入住、退租办理）及投诉处理；制定并执行出租策略，优化房源出租率与续租率，完成租金收缴及催缴工作； 2、协调维修、保洁等后勤团队协作，确保房源设施完好、居住环境达标； 3、负责租客档案管理、合同规范签署及归档，规避租赁法律风险；

【高薪诚聘】房产经纪人（全业务线） 公司名称：鑫家地产 工作地点：北京市大兴区 丰台区 薪资范围：8K-20K+（底薪+提成+奖金，上不封顶） 【岗位职责】 1. 房屋租赁业务 • 开发、维护房东/租客资源，促成住宅、公寓、商铺等租赁成交； • 陪同客户看房，提供专业租赁建议，协调签约及后续服务。 2. 房屋买卖业务 • 挖掘购房客户需求，匹配优质房源并带看； • 协助客户完成交易流程（签约、贷款、过户等），提供全程法律支持。 3. 房屋托管服务 • 与房东签订托管协议，负责房屋出租、维护及租客管理； • 定期巡查托管房源，处理突发问题，确保房东收益稳定。 4. 一手房代理销售 • 推广合作楼盘，邀约客户到访售楼处； • 讲解项目优势，协助客户完成认购、签约等手续。 5. 客户维护与拓展 • 建立客户档案，定期回访，挖掘潜在需求； • 通过线上（朋友圈/社群/短视频）及线下渠道开发新客户。 【任职要求】 1. 经验不限：欢迎应届生或转行者，公司提供系统培训； 2. 能力要求： • 沟通能力强，具备抗压能力及目标导向意识； • 熟悉本地楼市政策，有销售/客服经验者优先； 3. 加分项： • 持有房产经纪人资格证； • 擅长短视频运营或社群营销。 【我们提供】 1. 高薪回报： • 底薪3K-5K+高额提成（租赁30%-50%，买卖10%-30%，一手房1%-3%）； • 开单奖、月度冠军奖、年终奖等额外激励。 2. 完善福利： • 五险一金、带薪年假、节日福利； • 定期团建、国内外旅游、生日会。 3. 成长支持： • 新人带教：1对1导师辅导，快速掌握业务技巧； • 技能培训：定期举办房产知识、谈判技巧、短视频营销课程； • 晋升通道：经纪人→店长→区域经理→合伙人。 【加入我们，你将获得】 接触全品类房产业务，快速积累行业经验； 扁平化管理，团队氛围轻松，结果导向； 高收入潜力，优秀者月入5万+不是梦！ 联系方式：常总-（微信同号） 面试地址：北京市大兴区西红门镇商贸学校旁边（导航搜索“鑫家地产”） 面试时间：周一至周日 9:00-18:00（可提前预约） 特别提示： • 无需坐班，时间自由，适合兼职或宝妈群体； • 公司提供端口资源（如安居客、贝壳找房），降低获客成本！

急聘】长相公寓管家——开启线上拓客新征程，打造租房服务新标杆！ 一、岗位职责 1. 客户服务与管理：接待来访客户，带看、布置样板间，完成签约等手续；日常夜审，处理客诉。 2. 租金与房源维护：收租、催缴；配合完成房源清洁及维修跟进，策划执行社区活动。 3. 线上拓客与运营：拥有各种渠道获客能力，熟练运用抖音、小红书、58、贝壳、豆瓣、闲鱼、微信朋友圈、租房平台等线上渠道，策划并发布图文、短视频等房源推广内容，吸引潜在租客关注。 二、薪资福利 1. 薪资待遇：4000 - 6000元/月（底薪2500 + 绩效500 + 餐补等补贴760 + 全勤奖、好评奖、优秀奖300+租房成交提成20%-40%，上不封顶）。 2. 福利待遇：带薪年假、节日福利、员工租房优惠、定期团建、专业培训；配备拓客流量补贴，设立线上拓客专项奖励；舒适的办公环境，扁平化管理，广阔的晋升空间。 PS： 1. 熟悉抖音、小红书等主流社交平台及租房类APP的运营规则，有短视频拍摄剪辑、文案撰写经验者优先。 2. 有公寓、房地产租赁行业线上拓客经验者优先考虑。

工作内容： 1、负责化工原料的销售与市场推广； 2、依据市场营销方案，达成团队销售目标； 3、拓展新兴市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、收集所辖区域市场动态，开展竞争对手情况分析； 5、策划并落实销售区域内的营销活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略协作。 职位要求： 1、具备团队合作意识，乐于迎接挑战 2、责任心强，能适应较高强度的工作节奏 3、市场营销或相关专业背景优先 4、具有基本市场研判能力，服务客户态度积极 5、年龄范围22岁至40岁 工作时间：8：00—17：30 每周工作六天，周日固定休息 高端写字楼内办公，营造优质工作氛围 需外出主动对接新老客户，具备良好韧性与抗压素质

岗位职责： 1、工作内容简单，纯电话沟通为主，客户资源由公司提供，只需通过电话邀约客户到店即可，后续由专人跟进洽谈。 2、配备独立办公工位，公司提供专属渠道资源支持，团队协作氛围好，无内部恶性竞争，无需担心客源问题，不需地推、不需陌拜，无外勤要求。 薪资待遇： 底薪＋全勤奖+绩效奖金+开单奖励+提成 公司诚挚欢迎您的加入！！！

招聘：销售代表 薪资：3500~7000元/月 岗位职责： 1、负责收集区域内有关市场信息； 2、负责对区域内终端进行持续有规律的拜访； 3、负责对区域内终端门店开发； 4、负责账期客户的应收回款工作； 任职资格： 1、3年以上销售经验，有行业客户资源者优先； 2、具备较强的学习能力和**的沟通能力； 3、对工作有责任心、细心，心态积极乐观，执行能力强，具备一定的工作承受能力。

岗位职责： 1、负责本地化B2B市场客户开发和本地化服务体系落地；提升客户忠诚度和市场口碑； 2、负责链接整合、高效运营多种与阿里业务相关市场资源、政府资源等；设计、落地、运营相关市场、客户项目；有效推动生态物种健康发展达成业务目标； 3、深度挖掘B2B客户外贸、供应链服务需求，推动阿里巴巴外贸整体解决方案的本地化服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，2年以上互联网行业相关工作经验，有数据化运营经验，有业务数据产品、B2B营销平台运营经验尤佳; 2、具备清晰的数据化运营思路和体系化思维，能够将想法快速落地，有突出的拿结果能力，有营销策划工作经验者优先; 3、资源整合能力强，有较强的市场或行业的分析能力和产品意识，以客户需求为中心，解决客户问题;有渠道运营经验优先； 4、有很强的沟通、协调、推进能力，创新学习能力强；有很好的抗压能力，能够有效的组织和推进外联合作； 地址：崇川、如皋、启东、海安均有办公地点，欢迎投递

具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务； 2、具有较强的市场敏锐度，能够快速响应市场变化； 3、有责任心，抗压能力强，能在业绩压力下保持积极态度； 4、有相关销售或客户服务经验者优先，但非必需条件。 5、头脑灵活，反应敏捷，语音表达能力能。 6、有网约车销售经验优先 7、有滴滴招聘经验优先 8、有新能源商用货车销售经验优先

岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品介绍，提升产品认知度及客户转化效果； 3、依据公司各项产品风控指引及合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，防范并消除潜在风险问题； 5、对所负责客户进行电话沟通，按流程协助处理各阶段逾期客户的还款提示事宜； 6、与签约客户维持良好互动，及时掌握客户动态与需求变化； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄不超过35周岁； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和协作精神，能适应高强度工作，抗压性好； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先。 说明：第三方用工形式，表现达标者有机会转为正式员工。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

岗位内容： 1．负责大客户销售工作，主推产品为精密管阀件； 2．积极开拓新客户资源，并做好客户关系的持续维护； 3．汇总并研判所在区域的市场动态，为公司市场策略及管理决策提供有效支持。 任职资格： 1、需具备5年以上ToB销售背景，具有突出的大客户沟通与公关能力； 2、有阀门、泵、流量计、流体系统设备或石化、能源行业销售经历者优先考虑； 3、工作地点、薪酬条件可协商面议。

招收互联网销售六到十名，要求有一定的工作经验

薪资待遇有保障，无需担心业绩考核，客户资源由公司提供 底薪8000+提成（最高可达50%）+激励奖金（5000-13000不等，以红包形式发放） 每日工作8小时，期间安排休息时间，9:00-18:00，享受带薪休假，节假日按规休息 感兴趣可随时与我沟通~

达成终端销售目标，完成所辖区域的业绩任务。 要求：大专及以上学历，*****，具备一年以上销售工作经验，能适应出差安排，具备良好的沟通表达能力和人际交往能力。