我们主要以接打电话，对票据，回客户消息，开采购单，这些工作为主

我们能给你: 1.高底薪+高额提成，半年调薪，距离远可提供500交通补助，欢迎优秀应届毕业生； 2.工作时间：早9:00-18:00，午休1.5h，周末双休，法定节假日正常休息，超长年假。 3.五险一金+带薪年假+出国游+完善的培训体系+下午茶+走心员工活动； 4.接触B端老板级优质资源，人脉积累＋战略思维； 5.5A级办公环境，团队氛围轻松，以结果为导向，晋升通道清晰； 6.专业的培训体系及一对一带教，更快的了解产品，掌握更全面的销售知识； 岗位职责： 1、积极拓展获客渠道，通过电销+面销的形式开发新客户； 2、利用公司产品资源为企业量身定制筹划一体化财税服务，降低企业纳税负担； 3、通过全渠道，负责政府园区招商引资工作，结合企业内部需求出具税收筹划方案，吸引企业客户入驻园区，减轻企业税负压力； 4、积极开展与老客户的业务联系，建立和维护客户档案，建立良好的长期合作关系； 5、完成公司要求的业绩。 任职资格： 1、有很强的语言沟通能力和感染力，思维清晰，较好的电话交流技巧和销售技巧； 2、大专以上学历，至少一年以上销售工作经验，待人接物亲切随和，能细致、耐心地处理各种问题； 3、学习能力强，为人和善，工作积极主动，有较好的团队合作意识； 4、有“客户为先”的服务精神，有很强的客户服务意识，愿意不断学习，对工作充满热情与上进心。 5、有tob销售相关工作经验者优先考虑； 6、能力突出者可放宽要求。 税企通，企业财税服务品牌，为中小企业提供财税咨询，税务规划解决方案和方案落地服务，帮助中小企业优化税务管理成本。围绕中小企业不懂政策、税务管理不规范，税务规划落地难等痛点，税企通进行了税务规划方案库、政策优惠园区(自营)、方案落地标准化服务等方面的布局。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力 4.有销售经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 6.多劳多得

能吃苦耐劳，有地推经验，有责底薪8000元，7天一结算，2天学习期间，上岗开始计算工资

岗位职责： 1.客户开拓：针对批发商、经销商、品牌方等B端客户，推广公司自主研发的集进销存、财务、仓储、配送及订货商城于一体的SaaS化管理软件，帮助客户优化业务流程、降低人力成本、提升运营效率与销售业绩。 2.需求分析：通过实地拜访、电话沟通、行业展会等多种方式，深入挖掘客户在经营中的痛点（如手工开单繁琐、库存管理混乱、渠道订货不畅等），提供定制化的数字化转型方案。 产品采用年费订阅模式，客户续费率高达90%。工作3至6个月后，可逐步实现转介绍获客。 ①休息安排：每周固定休息5天，表现优异者可享每周8天休息； ②薪酬结构：底薪3500-5000元，最高享受25%提成，另有跳点激励，提成稳定发放； -晋升通道：从销售标兵到团队主管，再到区域负责人，晋升由个人能力决定； -额外奖励：设立季度旅游、超额完成奖金、老客户续费分红等多项激励机制。

岗位职责 1. 负责银行/机构贷款产品的市场推广与客户开发； 2. 精准分析客户资质，匹配最优贷款方案； 3. 维护客户关系，促成签约并完成业绩目标； 4. 跟进金融市场动态，挖掘潜在客户需求。 任职要求 硬性条件： 年龄20-40岁，大专及以上学历（经验优秀者可放宽）； 有销售经验者优先（金融/房产/教育行业更佳）； 对金融产品敏感，学习能力强。 软性素质： 狼性执行力：目标感强，拒绝玻璃心； 高情商沟通：能快速建立客户信任； 抗压能力：在竞争中越战越勇。 薪酬福利 无责任底薪：3000元 提成机制：10%-24%阶梯式佣金（月入5万+不是梦） 奖金池： 月度销冠奖励 500-1000元 季度奖 旅游 上班时间：8.30-5.00，午休1.5小时，周末固定双休，法休 晋升通道： 销售顾问→销售主管→团队经理→区域总监（最快6个月晋升） 其他福利： - 五险一金+带薪年假 - 专业金融知识培训+大咖导师带教 - 高端客户资源支持 工作氛围 战队：8090后团队，扁平化管理 资源加持：银行渠道+系统客户池支持 文化标签： 奋斗、感恩、共赢、荣誉感

保底5000招销售工作 介绍： 1.支付宝掌银碰一碰音响收款设备销售 2.工作时间：9:00-15:00 3.可以开实习证明，公司氛围轻松 4.高提成，收入不封顶，综合1-3W+ 5.休息时间灵活，可任意自选时间 6.公司提供公平、公开，公正的晋升机会完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求：1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力量 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带。 联系人王经理： 微信同步

【岗位详情】： 公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等渠道投放广告，客户咨询后由公司提供客户资源，负责收集客户信息并进行回访，无需自行开发客户，无外勤任务。 【薪资待遇】: 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起，最高可达50%，新人入职保底5000元 【岗位职责】： 1.主要负责审核客户在平台提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管全程跟进。 2.严格保护客户隐私，妥善保管客户资料。 3.公司提供免费专业培训，零经验新人可快速掌握工作流程。 【晋升通道】: 实习→正式→团队组长→团队主管→区长→负责人 每两个月一次晋升机会，发展空间广阔！ 【任职资格】: 1.年龄******* 2.不限性别、不限学历、无需工作经验，公司提供免费带教培训（不收取任何费用） 3.身体健康，积极进取，遵守公司管理制度 4.办公环境：独立工位，配备专用办公桌及电脑，环境舒适 【工作时间】: 9:00—19:00，午休12:00—13:30，长白班制，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人享有专属办公桌

保底3000，上不封顶.无休， 给你平台，自己发挥。 吃苦耐劳。早8晚6.中午一饭！

懂PS/CDR可额外加设计补贴，能力越强薪资越高。

架子工一天四百三场大力青用一个人三个月活必须考试。

小时工360一天，短期工随走随结，人走帐清 夫妻一年20W，能存钱的好岗位，好工作 ------------------------- 薪资待遇： 30一小时纯工价，工资随走随结，可周结发 早8晚8，每天实际工作10个小时，中途休息两个小时 一天计薪12小时，休息时间也算作工时 白班360，夜班390，可以只上长白班 ------------------------- 福利待遇： 1：公司为员工全额缴纳五险一金，不扣薪资 2：享受带薪病假，年假，婚假，丧假，产假 3：年终奖每人可领12000不等，季度奖3000 ------------------------ 吃饭住宿： 1：三餐公司免费提供，南北餐食都有，餐食丰富管够 2：提供免费6人间宿舍，有空调，洗衣机，独立卫浴，无线网 ------------------------ 工作内容： 负责搬运装卸货物，每件货物15-20斤，小体积小重量货物 搬运装卸的活在北京！！北京！！北京！！！ 搬运装卸的活在北京！！北京！！北京！！！ 搬运装卸的活在北京！！北京！！北京！！！ 想了解的点击免费聊了解详细资料

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招聘 拌凉菜大姐一名，主要负责拌点简单凉菜和切熏酱，不会拌可以教，有拌菜汁好操作，要求50以下，有一点切菜功底 工资3800➕ 200满勤，公休两天， 地址蓝色康桥 电话

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1、家电清洗、家居养护、大扫除/开荒、除甲醛、深度高端保洁服务； 2、深层除油污、高效除菌、外观养护，配合机器服务； 3、手机灵活接单，按住址就近接单，不需要加班； 4、客户优质，单量有保证； 5、综合收入 7000-13000，懂营销收入无上限。 【岗位要求】： 1、20-38 周岁，身体健康； 2、免费培训家电清洗及家政相关技能， 3、免费管理培训，可晋升金牌队长，拿团队提成。

深圳市龙岗区招甲醛治理/检测、家电清洗

除甲醛工作人员 岗位职责： 1.负责室内、车内等场所甲醛检测及治理施工操作 2.按规范使用除甲醛药剂、设备（如喷雾机、空气净化器、光触媒喷涂设备等） 3.配合完成客户现场勘查、方案说明及效果回访工作 4.做好施工记录、物料登记及工具日常维护 5. 严格遵守安全作业规程，确保施工过程无污染、无隐患 任职要求： 1. 学历不限，有责任心，能适应上门服务工作节奏 2.无经验者可带薪培训，有环保治理、家政服务或装修辅工经验者优先 3.身体健康，吃苦耐劳，具备基础沟通能力 4. 持有健康证，能接受短期驻店或区域外勤安排 5.遵守职业操守，注重服务细节与客户体验

《招聘》美团客服2名(上社保) 要求年龄25-40岁 房地产销售经验的优先 （不打客资，跟进成交即可）每天10-20个主动咨询电话 薪酬7000-15000元 岗位2:除醛工程师2名，，年龄25-45岁） ☎

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【岗位详情】： 公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等渠道投放广告，客户咨询后由公司提供客户资源，无需自行开发客户，无需外出跑业务，主要负责信息收集与回访工作。 【薪资待遇】： 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起，最高可达50%，新人入职保底5000元 【岗位职责】： 1. 负责审核客户在平台提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管全程跟进。 2. 严格保护客户隐私，妥善保管客户相关资料。 3. 公司提供免费系统化培训，零经验新人也可快速掌握工作流程。 【晋升通道】： 实习—正式—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会，成长空间广阔！ 【任职资格】： 1. 年龄******* 2. 不限性别、不限学历，无经验者可带薪培训（不收取任何费用） 3. 身体健康，积极进取，遵守公司管理制度 4. 办公环境：办公区域宽敞整洁，配备独立工位及电脑设备 【工作时间】： 9:00—19:00，午休时间为12:00—13:30，全天班制，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人享有专属办公桌

【人事工作内容】： 负责招聘、面试、培训，办理员工合同签订及离职手续 维护办公区域环境整洁，服从上级工作安排 协助并指导同事完成相关任务，确保工作顺利推进 【薪资】： 底薪4000+600全勤+400补贴+招聘提成（1人/100）=5000！！！ 公司每周四下午提供下午茶，定期组织团建聚餐等活动，氛围轻松，团队年轻有活力！ 【工作时间】： 8:30打卡—18:00，不加班 要求： 1. 形象气质好，26岁以下 2. 有相关工作经验者优先 3. 熟练掌握常用办公软件 4. 性格外向，亲和力强，具备主动性、良好的沟通能力与执行力

招贤纳士 招聘岗位：销售人员5名 工作时间： 上午8:00至下午5:00，中午休息两小时 工作待遇： 保底薪资3000元+业绩提成+每周单休+节日福利+带薪年假+各类补助+满勤奖励

岗位职责： 1、负责客户资源的开发与关系维护，提供专业化的金融服务支持，帮助客户实现融资目标； 2、精准分析客户实际需求，制定匹配的金融方案并推荐合适产品，指导客户完成贷款全流程操作； 3、持续跟踪客户使用体验，及时提供后续服务支持，提升客户满意度，推动稳定合作关系； 4、关注行业市场变化及同业竞争情况，汇总信息并反馈，助力公司优化产品结构与拓展业务方向； 5、联动内部相关部门，保障业务运作顺畅合规，高效处理客户在贷款过程中出现的各项问题。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与谈判水平，能快速与客户建立良好互动与信赖关系； 2、了解金融市场及相关产品，对典当领域具备一定认知和实践经验； 3、具有敏锐的市场感知能力和服务导向意识，能准确识别并响应客户需求； 4、认同团队协作价值，能够与同事协同配合，共同推进工作目标达成； 5、具备扎实的风险判断力和合规执行力，严格遵循公司制度及监管规定开展工作。

招聘电话销售 工作时间：早八点半-晚五点（午休最少一个半小时）单休 单休 地点：惠宾街212号 内容：电话销售 法律咨询（非金融），公司提供客户名单线上签约即可 薪资：2500无责+满勤+阶梯提成 联系电话：

岗位职责: 1.负责海尔、美的、格力等品牌产品的销售推广工作 2.通过高效沟通与客户建立联系，完成既定销售目标 3.主动参与团队协作，合力推进销售任务达成 任职要求:无经验勿扰 1.拥有良好的沟通能力，积极进取，渴望高收入 2.能迅速适应市场动态，持续优化销售方法 3.对销售工作抱有高度热情，具备抗压能力