
技术负责人安全负责人质量员
招聘:项目概况:建筑面积11000平,希尔顿花园酒店品牌,工期18个月,含装饰装修及总坪。工作地点:雅安石棉,联系方式私聊获取,。
招聘人员:
技术负责人:会编超危大方案,需要二级建造师和中级职称(需备案)。
安全负责人:需有C.证,会做安全资料,管理过标化工地。
质量员:熟悉质量管理体系,熟悉土建相关规范和图集。
联系人:孙
土建施工员
9000-10000元/月
技术负责人长期1-2人月结
岗位内容:
樊哙站土建施工技术负责人(建高铁站)
1、要求熟悉全站仪,RTK。
2、熟悉CAD画图。
3、会做现场签证。
4、编制施工方案。
施工地点:四川省达州市宣汉县,目前项目刚进场,工期3年左右,工资面议。
技术负责人技术员长期3-5人月结能吃苦来劳,善与沟通
因公司厂房建设项目扩张需求,诚聘钢结构厂房技术负责人1名,全面统筹厂房钢构项目技术全流程管理,保障工程安全合规、高效落地,诚邀行业资深精英加盟!
1. 岗位职责:牵头钢结构厂房深化设计、加工详图审核,把控构件选型与节点设计合理性;编制厂房钢构施工专项方案,优化吊装、拼装、焊接工艺,降本增效;驻场解决施工全环节技术难题,严控钢构安装精度、焊接质量及防腐防火工序;对接设计院、加工厂、施工班组及监理单位,统筹技术交底、隐蔽验收与竣工验收;主导技术资料编制归档,搭建带教技术团队,规范厂房钢构技术管理标准。
2. 任职要求:土木工程、钢结构工程相关专业,5年以上钢结构厂房项目技术管理经验,熟悉单层/多层工业厂房钢构全周期流程;精通钢结构设计规范、厂房施工验收标准;能独立统筹技术方案编制与难题攻坚,抗压性强,可驻场,责任心与统筹协调能力突出。
3. 薪资福利:面议。
4. 工作地点:广西玉林(需项目驻场)
5. 联系方式:联系人:何总
土地报件
6000-12000元/月
技术员长期6-10人月结
1.具备地理信息、土管、资源、测绘、遥感、空间等相关专业;具有至少2年以上本行业工作经验。
2.具备独立完成规划选址、征地报件、临时用地占用永久基本农田踏勘论证等相关工作经验。
3.持有测绘、规划相关专业工程师证书者或者注册测绘师者优先;
4.具有2年以上驾驶经验。
5.具备良好的沟通能力、高度的责任心、工作主动性,良好的团队协作精神。
6.能熟练操作制图相关办公软件,例如:Mapgic、arcgis、autocad等软件。
7.能独立完成土地整治、高标准农田等相关项目立项、变更、竣工资料编制工作。
8.熟悉土地整治、高标准农田等相关项目所涉及的国家、地方的政策性规范、要求。
9.熟悉土地整治、高标准农田等相关项目报件流程和要求。
10.有良好的沟通和调解能力,能独立的处理项目编制、报件过程的一些问题。
任职要求:
1、初始学历本科(985或211)及以上学历。
2、善于沟通交流,具备团队合作精神。
3、适应出差。
职位福利:周末双休、绩效奖金、员工旅游、全勤奖
土建管网施工工员
面议
施工员1-2人
岗位职责:
1.负责施工现场的组织与管理,确保工程按图纸、规范及进度计划顺利推进
2.参与施工前的技术交底和现场准备,协助编制施工方案和作业指导书
3.监督施工过程中的安全、质量、材料使用情况,及时发现并解决问题
4.配合项目负责人完成工序验收、资料填报及相关协调工作
5.做好与班组长、监理、设计等各方的沟通协作,保障施工高效有序进行
任职要求:
1.学历不限,建筑、土木、工民建等相关专业优先
2.有施工员上岗证或相关资格证书者优先考虑
3.熟悉建筑工程施工流程,具备一定的现场操作经验
4.具备良好的沟通能力和团队协作意识,责任心强
5.能适应施工现场环境,服从工作安排,吃苦耐劳
弱电施工员
7000-9000元/月
施工员1-2人
岗位职责:
1、负责弱电工程项目(主是视频监控)施工实施,包括施工总体计划、施工进度、项目变更、质量管理、成本管理、竣工验收、安全施工等;
2、负责协调建设单位、监理单位、分包单位、材料和设备供应商,确保施工顺利进行;
3、负责项目施工团队管理、技术支付与审核,材料及工具用品管理,竣工文档编制;
4、负责配合其他部门完成项目所需的前期、中期、后期工作。
任职要求:
1、熟悉弱电系统应用方案及主流设备调试,不少一年项目施工经验;
2、能够熟练掌握弱电施工图纸;能够熟练操作计算机及办公软件;
3、具有较强的技术统筹及团队管理协调能力;熟悉国家和行业的相关标准规范,熟悉工程施工规范要求,能独立编制施工组织设计方案和专项施工方案,具有一定的工程预决算基础;
4、具备良好的沟通能力,能够承受较大的工作压力;
5、具备较强的逻辑思维,条理清晰,做事有计划,执行力强;
6、责任心强,工作积极主动,认同公司理念;
7、具备C1驾驶证,可适应出差。
除基本工资外提供丰厚的项目提成,特别优秀并伴随公司成长的配置公司期权。
技术负责人
9000-10000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
建筑行业技术负责人是项目技术管理的核心角色,承担着确保工程质量和安全、推动技术创新、控制技术成本的重要职责
一、核心定位与总体职责
技术负责人(通常称为项目总工程师或技术经理)是项目技术工作的第一责任人,对项目的技术可行性、质量、安全负直接领导责任。其工作贯穿项目全周期,从前期准备到竣工验收。
二、具体职责细分
1. 技术管理与策划
· 方案编制与审核: 组织编制并审核《施工组织设计》、重大专项施工方案(尤其是“危大工程”方案)、技术交底文件等。
· 图纸与会审: 牵头组织图纸会审,解决设计疑问,办理技术核定和设计变更。
· 技术标准贯彻: 确保施工过程严格执行国家、行业及企业的技术标准、规范和质量验收标准。
· 技术创新与“双优化”: 组织推广新技术、新工艺、新材料、新设备,推动“设计优化”和“施工方案优化”,实现降本增效。
2. 质量与安全管理
· 质量体系运行: 建立并维护项目质量保证体系,组织质量检查、验收,处理质量问题和事故。
· 安全技术支撑: 为项目安全生产提供技术保障,确保施工方案中的安全措施到位。参与安全风险评估和隐患整改。
· 试验与计量管理: oversee 工地试验室和计量管理工作,确保材料、试件检测合规。
3. 进度与成本的技术支持
· 进度计划技术支持: 审核施工进度计划的技术合理性,解决影响进度的技术瓶颈。
· 成本控制(技术层面): 通过技术手段节约成本,如材料替代、工艺改进、减少返工等。参与材料选型和技术标编制。
4. 资料与信息管理
· 技术资料管理: 确保施工技术资料(包括竣工资料)的及时性、准确性、完整性,并组织归档。
· 技术培训与交底: 组织对项目管理人员和班组进行分级技术培训和安全技术交底。
· 信息化应用: 推动智慧工地等信息化手段
5. 沟通与协调
· 内部协调: 与项目经理、生产经理、商务经理等核心班子紧密协作。
· 外部对接: 与建设单位、设计单位、监理单位、勘察单位及相关专家就技术问题进行沟通和协调。
三、关键能力与资格要求
· 教育背景: 土木工程、建筑工程等相关专业本科及以上学历。
· 执业资格: 通常要求具备中级及以上工程师职称
· 经验要求: 具有多年大型项目现场技术管理经验,熟悉项目全流程。
· 核心能力:
· 深厚的技术功底: 精通专业,能解决复杂技术难题。
· 强烈的质量安全意识: 将质量安全视为生命线。
· 出色的方案编制与审核能力: 文字和逻辑能力强。
· 良好的沟通协调能力: 能有效进行内外部技术沟通。
· 学习与创新能力: 能跟踪并应用行业先进技术。
四、常见挑战
· 技术方案与施工实际的平衡: 方案需兼具先进性与现场可操作性。
· 质量安全与进度成本的权衡: 在压力下坚守技术和质量底线。
· 多方技术协调: 处理与设计、监理等的技术分歧。
· 新技术落地: 克服传统阻力,推动技术创新应用。
总结
建筑行业技术负责人不仅是“解决技术问题的人”,更是项目的技术大脑和质量安全的守护者。其工作将直接影响项目的成败、盈利能力和企业声誉。一个优秀的技术负责人需要将扎实的专业知识、丰富的实践经验、严谨的管理思维和良好的沟通艺术融为一体。随着建筑工业化、数字化、绿色化的发展,该角色的重要性日益凸显,正向技术驱动型、创新引领型的综合管理者演变。
技术负责人工长工程师
招聘:总工
浙江温州,找一个铁路初级工程师或者有二建也可以,任技术负责人,干过既有线天窗施工优先,带证上岗,工资7000元,符合条件联系我,邹:发简历。我的可以直接加
山东济宁招聘:技术员1人,钢筋工4人,工地木工4人,打混泥土小工6人,同步
砼工钢筋工小工技术员建筑木工
济宁招聘:技术员1人,钢筋工4人,工地木工4人,打混泥土小工6人,同步
工厂焊工技术员
招聘技术人员一人。 要求大学本科学历。机电一体化专业。图纸设计。招聘焊工2人 ,公司食堂 宿舍。社保。
工作地点王台新大集附近。工资待遇面议。 联系人 李
管道安装、设备安装、电厂锅炉安装检修技术员
8000-9000元/月
技术员长期1-2人月结安装工程技术员
有工业机电安装、火力发电厂、锅炉、碱炉、造纸、化工厂设备安装、工艺管道安装、非标制作等
雅安名山区年龄30至45岁,熟练工,长期工,需会驾驶手动挡车,月生活费1号11号21号发放
架子工外架
年龄30至45岁,熟练工,长期工,需会驾驶手动挡车,月生活费1号11号21号发放生活费1000元
技术员技术负责人长期
职责描述:
1、负责行业新技术研发、技术方案撰写、技术、质量把关、决策指导团队顺利完成规划、测绘、地理信息等相关项目;
2、耕地质量等更新、监测技术服务;
3、土地调查及数据库建设、市县及土地利用总体规划、土地整理、高标准基本农田勘测定界和设计、土地变更(后备资源)调查、地籍调查及数据库建设、空间规划、;
4、独立承担过城乡建设挂钩试点项目的立项-变更-竣工、永久基本农田划定和农业两区的规划、不动产测绘、建库、规划选址、征地报件、临时用地占用永久基本农田踏勘论证等相关工作经验。
任职要求:
1、具有全面扎实的测绘地信专业技术能力,具有很强的的执行力和理解力,能主动执行、实施完成项目生产与研发,有分析解决问题的能力;
2、做事有条理、逻辑清晰、沟通能力强、很强的责任心能吃苦耐劳,有良好的团队精神;
3、必须能非常熟练使用ArcGis、MapGis、Cad、天正、PS专业软件,要求全职;
4、学历本科(初始学历本科985或211院校)及以上学历;
5、工程测量、土地资源管理、资源管理和城乡规划、遥感、地理信息、人文(自然)地理、计算机及软件开发等相关专业;
6、任职过项目经理或技术负责人;
7、3年及以上未间断从事本行业工作的工作经历,具备注册岩土、测绘、规划师和测绘类高级工程师的优先;
8.可适应出差,有一定的沟通协调能力,善于团队合作,有敬业精神,专心细致,踏实负责。
9、具备独立承担和指导以上岗位职责描述项目的能力。
10、具有2年以上驾驶经验。
11、具有测绘、规划中级及以上相关职称或注册测绘、规划师
工程技术负责人
1-2万元/月
技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1、负责土建项目施工组织设计、安全质量技术方案及进度/资源计划的编制与优化
2、深入研读施工图纸、图集及规范,全程指导现场施工并监督质量验收
3、统筹协调业主、监理、施工队伍等多方关系,高效解决现场管理与技术问题
4、主导工程原始记录、工程量签证及质量信息反馈,确保过程可追溯、责任可落实
5、建立标准化作业流程,明确工艺工法与工序逻辑,组织技术安全交底并监控执行效果
任职要求:
1、具备5年以上土建项目技术负责人经验,有工业厂房类项目实操经历者优先
2、熟悉国家及地方施工规范、验收标准与工程资料管理要求
3、具备良好的现场组织能力、跨部门沟通能力和突发事件应对能力
4、能适应项目制工作模式,接受常驻成都双流区公兴镇项目部,并服从公司安排赴巴中市南江县项目上岗
5、持有一级/二级建造师(建筑工程)或中级及以上工程类职称者优先
栏目概述
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