通风管道安装规划、水电器综合安装及维修，有焊工证、登高、及电工证、这些东西不一定要会，证件也可以上班之后在考，需要的是头脑聪敏，胆大心细，动手能力强，做事诚恳踏实。月休四天，限龄45岁以下。工资待遇7000至12000。在这里绝对工资和能力成正比。

重庆市北碚区招彩钢板安装、水电

1.生产技术员，招聘要求：有洁净车间生产化妆品或敷料类的产品的经验，会库房管理以及对生产流程很熟悉，设备有简单的认识。

农网架线工，农网改造，工作地点：重庆永川

1、负责生产车间现场的日常运作管理，保障生产流程有序及作业安全； 2、参与生产设备的运行维护工作，提高设备使用效能； 3、依据生产任务安排，统筹人员、物料与工序衔接，确保生产目标完成； 4、推进车间持续改善，精简操作流程，增强生产效能。

全职，月薪，有证

任职要求：持有高空作业证/焊工证/电工证其中任二证件即可，工作内容：日常机电维修，全能工。待遇：7000 公司免费提供住宿，工作环境舒适24小时恒温

重庆巫山县招3-4名电工师傅，要有高压电工证的，有高空作业证，有意者电话联系刘总。

招聘前往綦江的务工人员，男工薪资130元，女工薪资110元。綦江与起身的薪资相同，起身也为100元，另加10元。工作一两天后开工，工资日结，提供工作餐，并安排接车送。

重庆市綦江区招防腐工，包吃住，350天，须高空作业证

重庆市綦江区招钢结构安装/打板、彩钢板安装、安徽模式熟手优先

重庆綦江招聘木工师傅2名，工作时间为五天。工资为380元，工作九个小时。完工后结算工资。提供一顿工作餐。

重庆市綦江区招电焊工 能做探伤检测优先。 岗位职责： 1.负责钢结构、压力容器、管道等焊接作业，确保焊缝质量符合工艺及安全标准 2. 按图纸和工艺要求完成下料、组对、焊接、打磨等全流程操作 3.配合开展焊缝探伤检测（如X光、超声波等），记录并反馈检测结果 4. 定期维护保养焊接设备及工具，保障作业安全与效率 5.严格遵守现场安全规范，落实动火作业审批及防护措施 任职要求： 1. 焊工操作证（IC卡）齐全有效，持证上岗 2. 具备电焊相关工作经验，能独立完成多种位置焊接作业 3.熟悉常用焊接方法（如手工电弧焊、CO2气体保护焊等）及材料特性 4.具备探伤检测经验或相关资质者优先 5.身体健康，责任心强，服从项目现场管理

了解u盘行业，有组装拉长工作经验，具有带动和协调人员的能力，对组装过程中出现的问题进行处理与汇报。 底薪2700元+岗位补贴（500-1500元）+全勤奖100元+生活补助220元+100元外住补贴+工龄奖100元+岗位津贴+加班工资 每月15日发工资，交社保

清湖彩煌招聘SMT拉长多名 工作说明 要求: 20-40岁，初中以上学历； 1、能够熟练操作SMT贴片机（富士NXT、松下NPM、西门子TX）等； 2、负责整条拉的生产运行等工作 3、包住，不体检，普通工衣 一、薪资待遇 1、工期：2个月（可长期） 2、工价：23元/小时（基础工价21元/小时+做满1个月享有2元/小时稳岗奖励，做不到不享有）。 4、发薪时间：在职每月22-24号发上月工资，以银行转账发放工资，（需要本人有效银行） 5、离职工资，离职后三个工作日内结清工资 二、食宿保险 1、吃饭：吃饭自理，园区内有食堂 2、住宿：包住，宿舍空调热水齐全，水电费平摊（当天面试+当天分宿舍！） 三、日薪与借支 无日薪，符合条件每周可预支300-500元 四、招聘与面试 1、招聘要求： ① 年龄20-40岁，男，身体健康，无案底 2、面试资料：身份证原件，身份证复印件两张，一寸照两张（硬性条件） 3、当天面试+当天分宿舍 4、保险：60元/月 5、体检：不体检

工作说明 要求：员工，20-40岁，初中以上学历； 1、能够熟练操作SMT贴片机（富士NXT、松下NPM、西门子TX）等； 2、负责整条拉的生产运行等工作 3、包住，不体检，普通工衣 一、薪资待遇 1、工期：2个月（可长期） 2、工价：23元/小时 4、发薪时间：在职每月22-24号发上月工资，以银行转账发放工资，（需要本人有效银行） 5、离职工资，离职后三个工作日内结清工资 二、食宿保险 1、吃饭：吃饭自理，园区内有食堂 2、住宿：包住，宿舍空调热水齐全，水电费平摊（当天面试+当天分宿舍！） 三、日薪与借支 无日薪，符合条件每周可预支300-500元 四、招聘与面试 1、招聘要求： ① 年龄20-40岁，员工，身体健康，无案底， 2、面试资料：身份证原件，身份证复印件两张，一寸照两张（硬性条件） 3、当天面试+当天分宿舍 4、保险：60元/月 5、体检：不体检

3天后日结250元/天 岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督工艺执行与作业标准落实，及时发现并纠正违规操作 3. 组织班组安全教育与现场5S管理，预防安全与质量事故 4. 协调物料、设备及技术部门支持，快速响应产线异常问题 5. 带领团队开展效率改善与技能提升活动，推动持续改进 任职要求： 1. 有新能源制造行业生产管理经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范 4. 能适应倒班安排，责任心强、执行力突出 5. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者更佳

1，熟悉板式家具车间现场管理经验，人员管理，进度跟踪，6s管理 2、25--40岁，高中或中专同等学历

岗位职责: 1、主导电芯前工序（涂布-分切）团队的人才培养与激励机制建设，实施绩效评估及目标管控； 2、分析产品工艺流程需求与产线适配情况，制定可行性方案，确定工艺路径，确保产品顺利实现批量生产； 3、解决生产过程中的工艺技术难题，推动工艺优化、作业改进及标准化落地； 4、针对现场工艺质量异常进行分析并提出解决方案，协同推进设备及管理层面的持续改善； 5、组织执行现场工艺符合性核查，跟踪并推动相关问题整改闭环； 6、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、学历要求：本科及以上学历； 2、专业要求：理工类相关专业； 3、经验要求：具备10年以上锂电行业工作经验，5年以上工艺管理经历，熟悉电芯前工序（涂布-分切）环节； 4、技能要求：掌握常用工程工具与方法的应用； 5、语言要求：不限； 6、其他要求：具备良好的抗压能力、逻辑思维能力以及沟通协调与表达能力

招聘线路维保、调试电工： 1、人员需要会爬杆，基本高度在10-15m。 2、2个调试（高压电工必备条件，后续要求参加培训完成气电保护、电器试验特种作业考试），最后3证齐全。 3、4个带电（高压电工证必备）。 4、带电人员尽量为綦江人。 5、年龄40岁以下，有经验有证人员可以适当放宽年龄条件。 6、试用期2个月。 7、工资构成为基本工资加绩效。基本工资2400左右，绩效按出勤天数计算每天250-350，根据作业强度作业时长250-350之间取值，由公司那边进行考核。 8、带电作业人员无区域要求，食宿不提供。（非出勤时可以跟公司人员一起用餐，自行充卡，提供早上、中午两顿，早上5元、中午10元，）。 9、中秋过节有适当表示，但跟正式员工不一样。 10、人员可陆续到岗。 11、调试有可能会有夜间作业。 12、人员到位后需培训学习，需参加《输配电线缆专业技能实训考核合格证书》。 13、面试在红旗河沟龙湖新壹街。

职级：工程师 ＆ 主任 ，薪资可依据个人经验与能力上浮，欢迎投递~ 【工作内容】 1. 负责电池电芯/PACK/SMT量产阶段的质量管理，监控制程良率、不良率及客户投诉相关质量目标的达成情况。 2. 主导生产过程中异常问题的分析与改进，运用8D、5Why、鱼骨图、FMEA、CPK、SPC等方法推动根本原因识别与闭环解决。 3. 推进制程质量管理，评审并监督工艺文件的合理性与执行有效性，组织QPA及各类质量会议，落实不合格品处置流程。 4. 编制及修订检验标准、SIP、控制计划、FMEA等质量体系文件。 【任职资格】 1. 本科及以上学历； 2. 具备2年以上电芯/PACK/SMT/PCB/PCBA/FPC/电子元器件领域质量管理工作经验，有实际异常处理经历者优先，同行业背景更佳； 3. 熟悉统计过程控制（SPC）、测量系统分析（MSA），能熟练使用Minitab/JMP进行图表分析者优先； 4. 具备较强抗压能力，善于跨部门沟通协作，性格积极外向，适应快节奏工作环境

重庆市綦江区招弱电/安防、桥架/支架安装

重庆市綦江区招工地小工/杂工、开槽/切割、钢筋工、建筑木工

重庆市綦江区招水电、消防水

重庆市綦江区招强电

工作职责 1、制定团队工作目标，审核并确认团队成员年度绩效指标。 2、统筹厂区公用动力设备的运行与维护管理，推进设备性能优化、技术改造及异常问题处置。 3、主导厂务系统节能减耗方案的实施与成效跟踪。 4、对合作供应商实施规范、高效的监督管理。 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格 1、学历要求：全日制本科及以上学历 2、专业要求：能源与动力工程、暖通空调、电气工程及其自动化等相关专业 3、经验要求：具备8年制造型企业厂务管理经验，其中至少3年专注于暖通系统管理及节能降耗实践 4、技能要求：熟练掌握空压系统、暖通系统、电力系统等核心技术要点 5、其他要求：具备良好的跨部门协作能力、抗压能力及团队领导力

招聘电工班组、单人不招、计件工资。懂得更换电表电线、整理表箱、电表迁移等。工作地址海南省三亚市、有兴趣的待遇详聊，此招聘长期有效招满即止、请各位师傅直接打电话详聊

重庆市綦江区招弱电/安防

岗位职责： 1、统筹重庆、珠海基地工装夹具的全生命周期管理，确保系统数据与实物状态一致，定期组织盘点，保障账实相符； 2、负责工装夹具采购及加工任务的准时交付，跟踪执行进度，及时识别问题并协调资源，确保按需到货； 3、对工装夹具管理系统运行过程进行监控，并提出优化改进建议； 4、编制、受控管理相关技术文件，确保资料完整性，满足客户审核要求； 5、完成上级交办的其他工作事项。 任职资格： 1、教育背景：本科及以上学历，工业工程、机械自动化、机电一体化等相关专业； 2、工作经验：3年以上制造业工装夹具、模具或易损件管理经验，具备锂电池、新能源或精密制造行业经历者优先； 3、流程管理：熟悉ISO质量管理体系，掌握台账建立、库存管控及异常处理流程，具备较强的流程执行能力； 4、系统操作：熟练操作OA、PLM等信息化系统，能够完成数据录入、流程审批和报表生成； 5、技术基础：具备基本的机械图纸识读能力，了解常见工装夹具（如封头、模具、切刀等）结构与工作原理，熟悉焊头、切刀等易损件材质特性及磨损规律； 6、数据分析：具备良好的数据整理与分析能力，能通过数据发现管理短板并提出改善方案； 7、沟通协调：具备出色的跨部门协作能力，可高效联动PMC、CE、设备、质量及供应商应对突发状况； 8、严谨细致：对数据高度敏感，工作认真负责，确保台账记录、标识标签、检验文件等信息准确合规； 9、抗压能力：适应快节奏生产环境，具备应对紧急缺料或产线异常停机等问题的快速响应能力。

重庆市渝北区招水电