年龄得在18-22岁主要负责一家小咖啡厅的店员，一些活动都是同龄人，在校大学生好交流一起玩边玩边工作（工资到位不推迟）

1. 负责门店日常接待、产品介绍、客户沟通、订单跟进。 2. 维护门店环境整洁、样品整理、日常事务协助。 3. 协助处理订单对接、安装协调、客户售后沟通。 4. 配合门店完成销售目标，维护客户关系。 任职要求 1. 沟通能力好，有耐心，服务意识强。 2. 做事认真负责，稳定性强，能长期合作。 3. 有门店销售、建材、软装、零售经验优先。 4. 居住门店附近、通勤方便者优先。 薪资待遇 1. 基础服务费 + 高额提成 + 奖励，上不封顶。 2. 工作时间灵活，氛围轻松。 3. 长期稳定合作，发展空间

岗位职责: 1.负责商品的摆放和整理，确保货架整洁有序 2.负责收银工作，确保交易流程准确无误 3.积极参与团队合作，共同完成日常工作任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够与顾客进行有效的交流 2.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作 3.具备较强的责任心和工作积极性，能够按时完成上级交办的任务

对工作有意请直接联系即可 岗位:营业员 服务员 等等 主城区就近安排上班 上班时间：4-10小时 年龄：18岁-30岁 薪资：270-380一天短期 当天结清做一天结一天，不拖不欠。

有空调室内接受无经验

负责门店手机销售及办卡业务，要求性格开朗能和客户有效沟通，有销售经验者优先

一、工作职责： 1.热情接待进店客户，为客户提供舒适的产品体验服务 2.为客户提供专业的产品建议 二、薪资福利： 1.底薪3300+录单提成+销售提成（10%-15%），月综合7000-12000 2.入职就交社保 3.上班时间9:00-18:00 4.做六休一 5.其他福利：团队聚餐，公司内部价 三、任职要求： 1.18-35岁，形象气质佳 2.较强的沟通能力

微信号

职位描述： 1、负责卖场商品的美观陈列； 2、负责卖场商品的物价标识维护和更换； 3、负责对卖场商品的品质检查，控制商品在保质内。 任职资格： 1、形象气质好，语言表达能力强，有较好的沟通能力和服务意识； 2、有爱心，责任心强，具有较好的适应能力、沟通能力和亲和力； 3、年龄18-30岁，男女不限。 4.需到公司培训2天，办理食品类(D类)健康证一张

岗位职责： 1、接待并解答顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售任务； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、服从公司调配、积极配合店铺负责人完成公司下达的销售指标； 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 5、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、品牌推广，学习并熟悉品牌与产品知识。 任职资格： 1、20-35岁，特别优秀者可适当放宽，学历不限； 2、有热情，具有服务意识，耐心细致，沟通能力强； 3、喜欢跑步等运动优先录用。 薪资待遇：4000-8000，底薪+提成，上不封顶；提供品牌培训与员工折扣 工作时间：10:00—21:00，做一休一 工作地点：上海新天地

空调安装，水机氟机都能做的，踏实干活，不搞江湖，长期做优先安排，工资月结。夜班为主，华中，华南能出差的。非诚心勿扰，谢谢！

【岗位职责】（核心实操内容） 规范布线：负责焊装夹具上的磁感应开关、预制线、光电开关等元件的规范布线，并按标准打印、套接线号线号，确保线路清晰可追溯。 线束加工与压接：完成从夹具各点位到电控箱的线缆裁剪、剥线、冷压端子及模块侧压接，保证压接牢固、接触良好。 上电对点调试：负责接线完成后的上电对点工作，逐一核对输入输出信号，确认接线无误，及时排查并修正错线、漏线、短路等问题。 配合调试与故障排除：协助电气工程师完成传感器位置及参数调试，处理装配及调试过程中出现的线路、气路异常。 【任职要求】 中专/高中及以上学历，电气、机电一体化等相关专业优先。 能独立看懂电气原理图及接线图，熟悉常见电气符号。 具有2年以上非标自动化设备或焊装夹具电气接线经验，熟练使用线号打印机、压线钳、万用表等工具。 熟悉磁开、光电开关、接近开关等传感器的接线方式，了解PLC数字量/模拟量模块的基本接线规则。 工作细心、责任心强，能适应项目需要的短期加班或出差。 持有电工操作证者优先。

岗位名称：光纤连接器操作员（坐班，高薪） 【薪资待遇】 -综合时薪：30元/小时（计薪12小时，吃饭不扣工时） 【福利待遇】 -不体检，无套路，入职0费用，吃住全免费，提前到可安排临时住宿，99%坐班，不穿无尘服，不过安检+缴纳五险一金+厂车接送 【工作内容】 -生产光纤连接器、光缆等产品 -非流水线，手工细活，有产量要求 -坐着上班，环境轻松 【招聘要求】 -18-40周岁 -身高1.55米以上，认识字母 -手指灵活，，非左撇子，体型不胖，手汗不严重 【工作时间】 -目前上四休二，月工时约250小时 -点对点12小时，两班倒 【食宿详情】 -免费工作餐（两餐） -免费住宿，水电平摊 工作地点：上海嘉定 优质岗位，名额有限，先到先得！

拉电线

上海市嘉定区招工地小工/杂工、工地力工，230一天，不包吃，有宿舍住，长期的不是日结

烧烤店招聘人才: 店长一名 服务员二名 钟点工一名 有经验者优先，男女不限，平均薪资5000+，有意者面议

招聘：合生和招聘店长 薪资：8000-24000元/月 岗位职责： 1. 负责门店日常运营管理，确保服务标准与销售目标达成。 2. 带领团队完成销售任务，提升客户满意度与复购率。 3. 组织员工培训与绩效管理，推动团队能力提升与工作氛围优化。 任职要求： 1. 要求18-**岁，身体健康，具备良好的服务意识和沟通能力。 2. 有零售、服务行业管理经验者优先，无经验可提供系统培训。 3. 能够适应快节奏工作环境，具备责任心与团队合作精神。 我们提供稳定的发展平台与清晰的晋升路径，欢迎有志于零售管理领域的人才加入，共同成长。

店长 有后厨经验师傅，早班，晚班，两班倒，做过冒菜、做过饼、做过粥的优先；长期，17 - 50岁 薪资福利:4500 - 5000 招工人数:2名 工作地址:金昌大学店

店长 30 - 50岁左右，有销售经验并能主持工作的优先。能主持工作 薪资福利:待遇优厚，具体面议 招工人数:2名 工作地址:武都路店与广州路市场店

店长 30 - 50岁左右，有销售经验并能主持工作的优先。能主持工作 薪资福利:待遇优厚，具体面议 招工人数:2名 工作地址:武都路店与广州路市场店

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表、盘点及合规检查任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及供应链协同运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理多线程事务 3.熟悉餐饮SOP、食品安全法规及消防应急流程 4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识突出，有团队培养经验者优先

早晚班

年龄45岁以下，男女不限，负责接收线上订单按要求制作。有厨房切配经验优先录用

熟食店加工和售卖

负责助听器验配，听力检测，公司及门店其他事宜

超市里卖熟食，会简单的切割

公司直招!!!不收任何押金费用，满18周岁即可！ 管吃管住面试当天就可以安排宿舍！ 工资300一天可日结，0费用入职，早上十点晚上十点，午休俩小时，做六休一 全上海就近分配有无经验都可以！

嘉定需要一个淮扬菜厨师长，工资12000-平方，18个房间11个卡桌。带扬州早茶。联系电话

招聘前厅领班工资7000＋奖金，需要有2年以上餐厅管理经验，年龄25-40岁，高中及以上学历。

理货加货上货