10台羽林平面口罩机，招熟手机修师傅一位，工资待遇面谈，按月，包年都可以，地址刘口工业园，电话

主要工作内容： 1. 自动化设备维护保养、流水线设备、ABB 机械手的日常维护与故障排查 2. 简单PLC程序查看、点位修改、传感器调试 3. 变频器、伺服电机、气动元件调试与更换 4. 产线自动化改造、程序优化、效率提升 5. 配合工程师完成设备安装、调试、验收 偏电气控制 → 自动化工程师 → 技术主管 → 项目/工程管理 技术含量更高，涨薪更快，后期可转项目、研发方向。 - 应届生/学徒：7000-7500 - 1-2年经验：7800-8500 - 2-3年能独立调试：9000-13000 - 五险一金/包吃住/夜班补贴/项目奖金 转正后可以选择长白班部门

招聘：机修工 薪资：4000-6000 1.有低压电工证 2.具备设备操作、维修技能及故障诊断能力 3.有责任心，能适应加班，有食品厂相关经验者优先

招一拖一平面口罩机，羽林机器，有驻厂机修包中饭，工价25一万，共同工业园，联系电话.

10台羽林平面口罩机，招熟手机修师傅一位，工资待遇面谈，按月，包年都可以，地址刘口工业园，电话

负责生产设备开机及巡查，负责机械设备维修，辅助生产管理，包括设备，人员，质量，安全等。会电焊，氧割等，会电工优先。

负责产品设计图纸输出，质量检验，与技术团队沟通并确认方案，编写技术方案及相关技术协议的技术内容，配套设备的选型，以及技术层面的对接与交流；具备电气相关知识者优先考虑；诚邀有能力、有意愿与企业长期共同成长的优秀人才加入

岗位职责： 1. 负责生物质供能设备、烟气脱硫脱硝系统及节能降碳工程中机械设备的日常巡检、维护与故障检修 2. 执行设备定期保养计划，更换易损件，确保机组安全稳定运行 3. 参与新项目设备安装调试、技术交底及试运行支持工作 4. 填写检修记录、故障报告及备件使用台账，配合完成能源管理数据上报 5. 严格遵守环保、安全及特种作业规范，落实现场6S管理要求 任职要求： 1. 学历不限，具备机械、热能动力、机电一体化等相关专业背景者优先 2. 有1-3年电厂、环保工程或工业设备检修经验者优先 3. 熟悉泵、风机、阀门、锅炉辅机等常见机务设备结构与原理 4. 持有焊工证或压力容器操作证者优先 5. 责任心强，具备基本识图能力及团队协作意识

岗位职责： 1、负责3D图纸设计，验证技术方案的可行性； 2、完成三维设计方案及工程图纸的设计与出图工作； 3、编制零部件清单及标准件明细表； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计或机电一体化相关专业； 2、熟练掌握Solidworks及Office等常用办公软件； 3、熟悉气缸、电机、轴承等标准件的选型流程； 4、具备扎实的机械原理知识，能够熟练绘制各类工程图； 5、有锂电行业（软包）、RGV小车、堆垛机相关工作经验者优先考虑；

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.按计划执行设备润滑、紧固、校准等预防性维护工作 3.参与设备安装调试、技术改造及备件管理，保障运行稳定性 4.填写维修保养记录，及时反馈设备异常并提出优化建议 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动系统及液压气动原理 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，具备动手能力、安全意识和团队协作精神

仙桃市招铁皮/白铁保温

抗震支架安装，抗震支架/抗震支架安装，厂房32一套，大约2000套左右。包工，二把刀勿扰，提供住宿，提供升降车，叉车，有茶水费，介意勿扰。纯包工，看清楚了再联系！

仙桃市招工地小工/杂工

岗位名称：试验检测人员（检师、检员）； 岗位要求：1. 有一定的工作经验；2. 证件要求道路工程（桥隧专业更好），证件能注册；3. 能近期到岗，服从管理。 薪资待遇：工资八千至一万元，缴纳五险、包食宿，节假日有过节费。

仙桃市招广告安装有一个小发光字门头要安装。师傅自己要有脚手架和工具。需要复尺寸后。我们发材料到货后安装

嘿!我们正在寻找一位充满激情的设备维护工程师，与我们一同保障公司的设备正常运行! 你的工作将是: 定期检查、维护和修理公司的生产设备、机械和电气系统; 当设备出现故障时，迅速诊断并修复它们; 与我们的团队和外部合作伙伴共同合作，确保设备处于最佳状态 学习和应用最新的技术，不断提高设备的性能和效率。 如果你 热爱机械、电气和自动化技术; 有相关的工作经验或证书; 善于解决问题和团队协作; 对新技术充满好奇和学习欲望; 那么，你就是我们在找的人!快加入我们吧!

招聘：青阳县迎春炉料招聘:控制员铲车工机修工电工普工1、控制员7人，三班两倒制，会简单的操作电脑，主要负责生产设备远程控制；年龄要求：工作细心、认真；40岁以下；初高中文化以上；工作经验不限。薪资待遇:4000元+绩效奖2、铲车工3人，会熟练驾驶铲车；两班制，年龄：50周岁以下，身体健康；有铲车证优先。薪资待遇:5800-6200元3、普工3人，主要从事生产杂务，辅助性工作,要求能吃苦耐劳；两班制；有炉窑行业工作经验优先；55周岁以下。薪资待遇:5000-55004、机修工3人，白班制，有焊工证优先。薪资待遇:5000-7000元5、电工1人，负责保障设备电机维修、电房、电力设施日常维护工作，有电工证；薪资待遇:6000-8000元公司提供技术培训、住宿，有食堂；办理社保、雇主责任险等高保障福利；过年过节有礼品。

20号周三随时车墩车阳路电子厂招:《车间可以带手机，穿普通工衣不穿无尘服，基本坐班》①，，42岁以下，有电子厂目检或检验经验就可以，22元一小时，12小时，长白班，月工资7000以上，③，手工焊，补焊维修，46岁以下，有焊锡经验就可以，22元一小时+岗位补贴，12小时，长白班岗位，加班多，月工资7000以上，干活轻松自由，空调车间，可坐可站，有两顿工作餐，吃饭不扣时间，《，工资按21元一小时发放》，不用体检直接安排上班，住车墩，叶谢，松南城，后街，到公司都很近。电话0

自动化/机械/设备维护/保养/调试/接受无经验 18-45岁 男女不限 工资待遇，实习期35-60天，学习期间工资，月到手工资 6000—7000， 转底薪4100+加班费+技能津贴+全勤+绩效，综合薪资 7000-8500/月 吃住情况：提供吃住，水电平摊，宿舍 4-6 人间 作息时间，早上八点上班，到下午五点下班，加班就是到七点下班，六休一模式，月休四天 1. 上岗要求 操作人员必须经培训合格，持证操作，严禁无证、违章作业。 2. 班前检查 开机前检查设备外观、电源、仪表、润滑、安全装置是否正常，确认无隐患再启动。 3. 规范操作 严格按操作规程、工艺参数运行，不超温、超压、超速、超负荷。 4. 日常维护保养 及时清洁、润滑、紧固、调整，保持设备整洁、完好。 5. 安全防护 正确使用防护装置和个人防护用品，严禁拆除安全保护设施。 6. 异常停机上报 发现异响、异味、漏油、漏电、故障等异常，立即停机、断电、上报，不得带病运行。 7. 交接班记录 认真填写运行、点检、维修、交接班记录，做到有据可查。 8. 定人定机定责 明确设备责任人，落实管理、使用、维护责任。

自动化/机械/设备维护/保养/调试/接受无经验 18-45岁 男女不限 工资待遇，实习期35-60天，学习期间工资，月到手工资 6000—7000， 转底薪4100+加班费+技能津贴+全勤+绩效，综合薪资 7000-8500/月 吃住情况：提供吃住，水电平摊，宿舍 4-6 人间 作息时间，早上八点上班，到下午五点下班，加班就是到七点下班，六休一模式，月休四天 1. 上岗要求 操作人员必须经培训合格，持证操作，严禁无证、违章作业。 2. 班前检查 开机前检查设备外观、电源、仪表、润滑、安全装置是否正常，确认无隐患再启动。 3. 规范操作 严格按操作规程、工艺参数运行，不超温、超压、超速、超负荷。 4. 日常维护保养 及时清洁、润滑、紧固、调整，保持设备整洁、完好。 5. 安全防护 正确使用防护装置和个人防护用品，严禁拆除安全保护设施。 6. 异常停机上报 发现异响、异味、漏油、漏电、故障等异常，立即停机、断电、上报，不得带病运行。 7. 交接班记录 认真填写运行、点检、维修、交接班记录，做到有据可查。 8. 定人定机定责 明确设备责任人，落实管理、使用、维护责任。

岗位职责：具备同行业背景者优先考虑。有膨化面制品或辣条生产相关从业经历，且工作经验满8年以上的人员优先录用，学历不限，需担任车间工艺员岗位，能适应车间工作环境并长期驻守

招聘：普工，装配工 薪资：3000-4000元/月 装配小型手动叉车，各一名

岗位职责： 1.负责公司生产设备、配电系统及动力设施的日常巡检、维护与故障排除 2.执行电气线路安装、改造及PLC控制柜检修等技术作业，确保运行安全稳定 3.配合生产部门完成设备大修、技改项目中的电气部分施工与调试 4. 严格遵守特种作业安全规范，落实停电挂牌、验电接地等安全操作流程 5.做好维修记录与备件管理，定期提交设备运行分析报告 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证，熟悉压力容器制造行业电气标准者优先 2. 具备3年以上制造业维修电工工作经验，能独立处理复杂电气故障 3.熟悉变频器、继电控制系统及常用传感器原理与应用 4.中专/技校及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业背景 5.责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力

岗位名称：汽车线束岗位；汽车大灯岗位；叉车司机岗位。 岗位要求：1. 年龄要求：汽车线束岗位和叉车司机岗位需年满周岁且无年龄上限；汽车大灯岗位年龄限制未明确说明。2. 学历要求：汽车线束岗位需大专学历或在校生提供学历证明，高中、初中学历需提供连续6个月薪资流水；叉车司机岗位学历要求未明确说明。3. 不接受暑假工。 薪资待遇：湖北仙桃地区具体薪资待遇未提供，请咨询公司人事部门获取详情。

湖北仙桃市电厂，班组直招二保焊工，双证焊接烟道 电话

一、职位描述： 负责压力容器（LPG钢瓶）冲压工艺及五金模具的设计与优化，支撑后续产线自动化方案的落地实施。 职责涵盖： 1.LPG钢瓶冲压工艺优化、五金模具开发设计 2.LPG钢瓶生产设备升级与产线技术改造 二、主要职责： 1.编制并落实LPG焊接钢瓶相关工艺文件（含冲压、五金模具等）及作业指导书，确保符合公司技术标准。 2.提供生产技术支持，处理现场工艺异常，推动PDCA循环改进；监控冲压设备运行数据，开展故障诊断，制定改善对策。 3.测算材料消耗定额与工时标准，结合成本与效率进行效益评估，提出工艺优化建议。 4.对现有冲压产线进行系统评估，针对设备与流程提出改进方案，提升生产效率与产品品质。 5.协同推进工厂精益生产与数字化管理的实施落地。 6.参与新产品、新工艺、新设备及新产线的技术攻关与选型工作。 7.指导生产部门执行冲压设备日常保养与预防性维护计划，降低设备故障发生率。 三、管理技能要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效对接跨部门及多层级人员。 2.能够应对复杂问题，在压力环境下做出合理决策。 3.掌握预算管理与成本控制方法，保障部门运营经济效益。 四、专业技能要求： 1.机械设计、机电一体化或相近专业本科及以上学历。 2.10年以上机械制造工艺领域工作经验，精通模具加工、冲压工艺等专业知识。 3.具备工艺失效分析能力，并能制定切实可行的解决方案。 4.有技改项目或产线设计项目管理经验，涵盖规划、执行、监督及收尾全过程。 5.熟悉ISO质量管理体系运作要求。 五、优先考虑： 1.具有焊接气瓶类压力容器行业经验者优先。 2.主导过机械制造领域自动化产线改造项目者优先。 六、我们提供： 1.具有市场竞争力的薪酬待遇与福利体系。 2.明确的职业发展通道：工艺专家→技术中心主任→总工程师。 3.与企业共同成长，致力于成为行业领军者的事业成就感。 七、关于公司 1.大立钢瓶成立于1989年，坐落于湖北省仙桃市，专注液化石油气钢瓶制造逾三十年。公司持有国家市场监督管理总局颁发的生产许可证，是中国领先的LPG钢瓶制造商，同时担任中国燃气协会液化石油气钢瓶专业委员会副主任单位。 2.公司在国内设有湖北、甘肃、贵州三大生产基地，月产能达40万只，产品出口覆盖全球47个国家以上。 大立钢瓶已通过ISO9001、ISO14001和ISO45001体系认证，产品获得美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS、斯里兰卡SLSI等多项国际认证。

招工 公司名称：湖北省鑫客来科技有限公司 招聘岗位：普工 招聘数量：2人 招聘要求：年龄50岁以内 工作时间：7.30至下午5.30 薪资待遇：4000-6000元 是否包吃住：包中餐 联系地址：仙桃复州大道132号 联系电话：胡

工作职责 1、在设计工程师的带领下完成常规产品的图纸绘制及计算书编制等相关工作； 2、负责编制产品所需物料的采购资料（如：主要材料清单、阀门明细表、其他外购件清单等）； 3、根据制造环节及用户反馈，在设计工程师指导下对原有设计图纸实施工程修改； 任职要求： 1、本科及以上学历，过程装备与控制工程或相关专业； 2、具备1-3年压力容器设计工作经验； 3、熟练操作AutoCAD及常用办公软件，掌握SW6计算软件的使用； 4、能适应较强的工作强度，执行力强，工作态度积极认真； 5、具备良好的学习能力、沟通协调能力以及团队合作意识；具体薪资面议 工作地址 湖北省仙桃市杨林尾镇银河大道179号

一、职位描述： 领导工艺团队，负责压力容器（LPG钢瓶）全流程制造工艺的规划与优化，支撑后续产线自动化升级实施。 职责涵盖： 1、LPG钢瓶生产工艺方案设计 2、生产所用设备及产线的技术改造与升级 二、主要职责： 1、编制并落实LPG焊接钢瓶各环节工艺文件（含材料选用、机加工、焊接、热处理、粉末喷涂、水压试验等）及作业指导书，满足企业技术规范要求。 2、提供现场技术支持，处理工艺异常问题，推行PDCA循环改进机制；监控设备运行参数，开展故障诊断，制定优化对策。 3、核定原材料消耗定额与工时标准，结合成本与效率数据进行效益评估，提出工艺优化建议。 4、对现有产线进行系统性评估，分析瓶颈环节，提出设备与流程改进措施，提升产能与产品品质。 5、协同推进工厂精益化管理与数字化转型相关项目的落地执行。 6、牵头新产品、新工艺、新设备及新产线的技术攻关与选型工作。 7、指导生产部门制定设备日常保养及预防性维护计划，降低设备停机频率。 8、参与液化石油气钢瓶国家GB标准的修订工作，保持公司与行业发展的同步，增强行业话语权。 三、管理技能要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能高效对接跨部门及不同层级人员。 2、擅长应对复杂技术问题，能在高压环境下做出合理判断与决策。 3、掌握预算编制与成本管控方法，保障部门运营的经济性与效率性。 四、专业技能要求： 1、机械设计、机电一体化或相近专业本科及以上学历。 2、10年以上机械制造工艺领域工作经验，其中至少5年为管理岗位经历；精通机加工、液压、焊接、热处理等核心技术。 3、具备工艺失效分析能力，并可制定切实可行的改善方案。 4、具有主导技改项目或产线设计项目的能力，覆盖项目立项、实施、监督至结项全过程。 5、熟悉ISO质量管理体系运作要求。 五、优先考虑： 1、具有焊接类气瓶或压力容器从业背景者优先。 2、主导过机械制造行业自动化产线升级改造项目者优先。

招聘：打磨油漆 薪资：3500-4000元/月 简单打磨，然后机器抛丸，上塑粉进烤箱，收件