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木地板安装工长工程师
中国总代理——圣狮地板 总部:天津·南开 岗位描述: 圣狮安装服务部经理 岗位要求: 1.在正规公司有过规范培训和实操经验 2.能独立担当,客户至上有施工管理服务经验 3.有创新,能吃苦,有梦想,与公司一起开拓中国天津市场
空调研发工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科空调设计制冷系统空气处理系统产品线研发性能优化能效标准
工作职责 1. 主导中央空调、风机盘管及新风风柜三大产品线的研发工作,全面负责从需求调研、方案制定到样机开发的各个阶段。 2. 聚焦换热器、风机系统等关键部件的结构改进与性能增强,攻克研发过程中的核心技术难题。 3. 编制产品测试规范与验证计划,确保研发输出符合能效、噪音控制、运行可靠性等国家标准与行业要求。 4. 联动生产与品质部门推进工艺适配,保障新产品顺利实现批量生产与实际应用。 任职要求 1. 本科及以上学历,热能与动力工程、机械设计、制冷工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上空调类设备研发经历,掌握中央空调、风机盘管、新风风柜的设计原理与技术标准。 3. 熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具,能够独立开展结构设计与仿真分析工作。 4. 熟悉空调产品相关能效规范(如GB/T 18430、GB/T 19232),具备性能调优或成本优化项目经验者优先。
研发主管助理
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员5-10年硕士研发设计
单休,介意者请勿投递,感谢理解 工作地点:西青区 李七庄街 天祥工业区(祥玖路16号) 工作时间:单休(固定周日休息),8:00-16:30(12:00-12:30午休) 外省员工包吃住,本市员工提供工作午餐 【岗位职责】 1. 协助技术总监收集专业领域的前沿技术动态与研发方向,完成项目前期调研及技术可行性分析。 2. 配合技术总监主导公司产品的研发、设计与实施,对产品机械结构部分进行技术论证与方案评估。 3. 参与产品及相关零部件的测绘工作,开展相关技术实验,跟进新产品的试制流程,并在过程中协助技术指导。 4. 协助处理合同执行期间及售后服务环节中的各类技术问题。 5. 协助技术总监组织技术研讨,编制机械类技术标准、文档与应对策略,参与设计成本优化方案。 6. 完成技术总监交办的其他日常事务。 【任职要求】 1. 统招硕士及以上学历,机械或电磁相关专业,985、211院校背景优先考虑。 2. 具备5-10年机械制造行业工作经验。 3. 有机械、电机、继电器、电磁线圈等产品的开发设计经验及项目落地能力。 4. 熟练操作CAD或CAXA软件,精通Solidworks,能独立完成机械图纸的拆解与修改。 5. 具备Ansys或Comsol在力学、热学、电磁学仿真应用经验者优先。 6. 熟悉机械设计规范,掌握机械制造工艺、结构传动原理,具备生产现场技术指导和图纸标准化能力。 7. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、提供宿舍、员工餐补、定期水果发放、团建活动、年度旅游、调薪机制、工会福利、多通道晋升机会 职位亮点:成立二十年的成熟制造企业,正处于快速发展阶段,提供广阔发展平台,团队氛围融洽
研发助理
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科鸡只实验研发实验球虫采集
1)畜牧兽医、动物医学、生物工程、生物技术等相关专业背景 2)负责鸡、兔球虫虫株的日常维护,包括传代保种及三级虫种制备 3)掌握动物寄生虫病、动物饲养管理、寄生虫相关实验操作及产品评价等专业知识 4)具备球虫保种与扩繁、虫种培养及防污染操作技能 岗位职责 1)、开展球虫虫种的保存、备份与管理工作,保障生产与研发所需合格虫种供应 2)、实施新虫种的采集、纯化、鉴定及其生物学特性评估 3)、参与产品配方优化及生产工艺改进相关工作 4)、根据实际需要参与或承担公司各类研发任务 5)、完成领导交办的其他工作任务 职位福利:五险一金、全勤奖、带薪年假、免费班车、包吃、包住、定期体检
产品技术工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士智慧服务电厂环保解决方案工业互联网产品工业场景需求挖掘
工作职责 1. 专注于电厂环保、工业互联网等相关工业领域,深入分析客户关键需求,提供贴合实际业务场景的产品解决方案。 2. 主导技术架构的规划与细化设计,编制专业文档及方案建议书,为项目沟通与实施提供有力支持。 3. 关注工业环保方向的技术发展动态,结合用户反馈持续优化产品功能,提升产品在工业环境中的适用性与市场优势。 任职要求 1. 硕士及以上学历,环境工程、自动化、计算机等工科类专业背景,具有坚实的工业技术知识基础。 2. 具备电厂环保、工业互联网或相关行业项目实践经验,了解工业场景下的业务流程与技术应用模式。 3. 具备较强的需求洞察与方案策划能力,可独立完成从需求梳理到解决方案输出的完整过程。 4. 具备良好的团队协作意识和客户交流能力,能够有效推进方案实施与持续改进。
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
1、系统掌握生产流程、工艺技术、设备操作及品质管控等相关知识; 2、依据生产计划,合理分配人员任务,确保产能目标达成; 3、负责车间设备与设施的日常运行、维护及保养管理; 4、落实现场5S管理要求,及时处理生产过程中各类突发问题; 5、持续学习提升综合能力,致力于成长为独立担当的生产管理人员。 职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、年终奖、包吃、包住、带薪年假、节日福利 任职要求:大专及以上学历,男女不限,专业不限 职位亮点:储备干部2-3个月转正,晋升班长,提供免费培训与再学习机会
无机颜料开发
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年大专粉末涂料汽车涂料无机颜料颜料开发
岗位职责: 1、负责无机颜料(如钒酸铋、铜铬黑、钴蓝/绿等)产品配方的改进与优化,解决其在涂料应用中的生产及使用问题; 2、负责收集行业政策、竞争动态及客户资料,开展市场趋势分析相关工作; 3、制定新产品开发的实验方案,具备较强的实操能力,可独立完成涂料、塑料、釉料、油墨等方向的测试任务; 4、为生产现场的工艺调整与技术调试提供支持与服务; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业包括无机非金属材料、高分子合成、高分子化学与物理、高分子材料等相关方向; 2、三年以上无机颜料研发或生产相关经验,熟悉原材料特性、生产工艺流程,能够熟练调配配方以满足性能需求; 3、具有钒酸铋类无机颜料研发背景者优先录用。
商装工长
4000-12000元/月
工长月结
岗位职责: 1. 负责施工现场管理,精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求,确保施工方案落地执行 2. 指导并协同施工团队按工艺标准作业,严控工程质量与进度,及时解决现场技术问题 3. 统筹项目成本管控,合理调配人材机资源,对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析 4. 协调甲方、监理及内部各部门沟通对接,组织安全文明施工检查,落实安全生产责任制 5. 编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告,保障项目全过程资料合规完整 任职要求: 1. 具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验,熟悉施工全流程及验收规范 2. 熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸,具备基础BIM或CAD识图能力者优先 3. 具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班 4. 持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑 5. 学历不限,建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳
发酵工艺师
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科微生物工程发酵工艺
岗位职责: 1、承担发酵车间工艺流程的设计与优化工作; 2、负责发酵过程中各项技术环节的管理与指导; 3、开展发酵相关岗位人员的技术指导与培训工作; 4、牵头制定并完善车间技术管理制度及文件; 5、组织拟定现有菌种或新引入菌种的试验实施方案; 6、对获批的试验方案实施中试生产验证,并依据结果更新或完善相关技术资料。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业为发酵工程、生物工程、轻工技术与工程(发酵方向)、酿酒工程等相关领域; 2、应届毕业生或具备生物发酵类企业实践经验者均可应聘; 3、能适应生产型企业的车间技术开发与现场管理工作节奏。
断路器研发主管
1.8-3万元/月
其他生产营运人员3-5年大专开关控制器继电器低压电器塑壳框架
岗位职责: 1、负责断路器二次开发与优化,提供生产技术支持,并管理相关技术文档; 2、带领团队推进断路器的二次开发工作,制定技术方案,确保满足功能与性能指标; 3、组织团队实施断路器结构优化,提升产品可靠性,落实降本改进措施; 4、在KPM系统中完成BOM的搭建与维护更新; 5、支持日常生产运作,判定零部件制造中的不良品,分析并处理生产异常问题; 6、新产品试产阶段提供技术协助,及时反馈试产问题,跟进研发端改善进展; 7、新产品量产前,协同研发完成技术资料的评审与归档工作; 8、参与生产订单的技术评审,提供规格选型指导; 9、对接客户售前技术需求,开展产品验证与改进,保障客户需求落地; 10、针对客返及售后问题,配合质量部门进行问题定位与分析,涉及技术原因的推动整改; 11、负责图纸及各类技术文件的审核、归档、更新与规范化管理; 12、构建并优化技术部流程体系,统筹资源调配,制定实施计划以达成目标; 13、审核并批准新方案、新工艺等降本增效措施的导入; 14、参与供应商技术能力评估、绩效考核及技术协作事宜。 任职资格: 1、教育背景:本科及以上学历,机械工程、电气工程或相关专业;对于经验扎实、能力突出者,学历可放宽至大专。 2、工作经验:具备开关设备或断路器行业相关从业经历。 3、专业知识与技能:具有扎实的机械与电气专业知识,熟悉断路器产品生产工艺及技术规范;关注国家科技政策导向,了解国内外行业新技术发展趋势;精通各类产品认证要求;熟练使用NX等高端CAD软件进行产品设计与建模工作。
凉菜1-2人
红桥北辰交界清真店招聘,店炒锅两名10000--12000二占两名6000-6500,凉菜师,8500--9000打合三名4200--4500,宿舍近,月休三天。有提成,工资准时,电话张
天津 红桥区
6月30日 00:05拨打电话
保安包住包吃1-2人日结全职兼职假期工
工作内容简单负责,登记巡逻,检查消防设施安全、入职零费用包吃包住,有意速速联系 工作地点,安徽芜湖
鲁菜厨师洗碗工
红桥佳园里附近招聘,津鲁菜师傅,会用把勺,工资9000/10000,月休三天,洗碗工一名,工资4200/4500联系电话戚,欢迎推荐[握手][握手][握手]
天津 红桥区
6月29日 22:10拨打电话
保洁月结
小学招聘保洁员保洁员若干名,65岁以下,,不限,能开无犯罪证明,有工作经验者优先,7:30-16:30,双休,节假日休,月薪2450,活好干,工作地点:红桥向东南路平津战役纪念馆附近学校,联系电话:
天津 红桥区
6月29日 22:05拨打电话
游戏主播免费培训月结学历不限全职
抖音平台弹幕游戏解说主播零基础可入职 一、岗位优势|0基础可做,轻松不卷无套路 正规绿色平台弹幕游戏直播岗位,无套路、无绑定,拒绝职场内耗,小白可放心入职! 1. 超低门槛:不用露脸、不用会玩游戏,0经验、0粉丝可开播,敢开口表达就可以。 2. 免费专业培训:公司提供全套直播设备和技能培训+专属运营一对一带教,量身定制直播风格,全程助力新手快速上手、稳步成长。 3. 作息规律不内卷:早10晚6,每日仅播6小时,月休4天,不加班、不压榨。 4. 薪资透明靠谱:底薪+高额提成薪资结构,综合月薪4k-15k,多劳多得。无不良绑定协议,薪资准时发放、绝不拖欠。 5. 氛围轻松福利多:年轻化初创团队,无勾心斗角,工作轻松愉悦,边玩边赚。 二、岗位职责|工作简单易上手 1. 负责抖音、快手平台弹幕游戏直播解说,无需操作游戏,仅需实时解说、回复观众弹幕即可。 2. 活跃直播间氛围,和粉丝互动交流,提升粉丝粘性与直播间热度。 3. 配合运营完成直播任务,遵守平台规则,做绿色合规直播。 三、任职要求|条件宽松无门槛 1. 年满18周岁即可应聘,学历不限、经验不限,应届生、职场小白、转行人士优先。 2. 口齿清晰,性格开朗,敢于表达互动,不内向拘谨。 3. 积极好学,踏实肯干,愿意长期稳定发展。 4. 遵守公司及平台规则,接受绿色正规直播。
海西格尔木市蒙古族藏族自治州招工长/工程师
工长
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招工长/工程师
钢筋班长
甘肃嘉峪关产业园项目另需要钢筋工长一名,要求有管廊施工经验,58岁以内,体检及政审合格,如有兴趣可以联系:
嘉峪关
6月29日 23:02拨打电话
江苏苏州助理工程师50元/天出差餐补,有延加班按照30/元小时支付会调试,出差有体检单不用
50元/天
工长工程师
助理工程师50元/天出差餐补,有延加班按照30/元小时支付会调试,出差有体检单不用体检
苏州
6月29日 22:53拨打电话
嘉兴南湖区设备安装模组带400一天带队队长
8000-9000元/月
工长工程师小工
嘉兴市南湖区设备安装 模组带 400一天 带队队长
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
清理垃圾兼职有提成免费培训20人以上日结全职
工作内容:化身超会唠得情绪垃圾桶,耐心倾听、顾虑、吐槽 岗位要求:性格开朗,敢发言,爱唠嗑,能轻松接住各种话题,共情能力强 ,优先考虑 福利待遇:可线上居家办公 可兼职或者全职 薪资:兼职20-50/h 全职200-400/天 当天发放! 应聘:投递即回!当天试岗!
临时工有提成
想挣钱的来找我工作时间自由可以按照自己时间定每天工作5-7个小时上六休一底薪3500-4000加客资提成15-20元一条一天最低20-60条客资综合工资1w以上工作地点:红桥区银泰大厦工作一星期稳定后可居家办公~月反1000。
天津 红桥区
6月29日 06:34拨打电话
兼职包住20人以上日结
长期招兼职,日结,5元/单 下班准时结账,不拖欠工资 长期稳定,单量充足,收入有保障 无需经验,有人带,当天可面试办理入职。 想赚钱急需用钱的来,直接私聊,快速安排入职
其他生产营运人员1-2人月结5-10年本科生产计划管理生产成本管理挤出机和注塑机调试
我们正在招聘一名具备丰富经验的生产运营经理,全面负责公司生产流程的管理与持续优化。 工作内容: 1. 编制并落实生产计划,保障生产任务按时保质完成; 2. 深入生产一线进行监督,快速响应并处理各类现场问题; 3. 持续改进生产工艺流程,提升生产效能与产品品质; 4. 负责生产团队的日常管理,组织实施绩效考核与技能培训。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,主修生产管理或相关领域; 2. 具备5年以上生产运营管理实战经验; 3. 熟练掌握生产管理类软件及相关工具应用; 4. 具有出色的组织、协调及沟通技巧; 5. 拥有优秀的团队领导力与人员管理能力。
招工长/工程师水电工长
8000-9000元/月
工长全职
招工长/工程师 水电工长
其他生产营运人员5-10年硕士
我们正在招聘一位专业的暖通行业研发经理,负责带领并统筹公司技术研发团队,推进技术创新与落地实施。 工作内容: 制定技术研发战略与实施规划,确保技术路径契合业务发展目标; 搭建并管理研发团队,合理分配任务并做好项目协同; 跟踪研发项目执行进度与成果质量,保障项目按期交付; 跨部门协作,整合资源,攻克关键技术问题; 调研新兴技术与创新方案,评估应用可行性并推动落地。 岗位要求: 硕士及以上学历,计算机、电子工程或相关专业背景; 具备5年以上暖通领域研发或技术管理经验; 拥有出色的团队组织与领导能力; 对前沿技术与创新趋势具有较强敏感度; 具备良好的沟通技巧及复杂问题处理能力。
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责: 1、负责断路器二次开发与优化,提供生产技术支持,并管理相关技术文档; 2、带领团队推进断路器二次开发工作,制定技术方案,确保功能与性能指标达标; 3、组织团队实施断路器结构优化,提升产品可靠性,落实降本改进措施; 4、在KPM系统中完成BOM的搭建与维护更新; 5、提供日常生产技术支持,判定零部件制造中的不合格品,分析处理生产异常问题; 6、新产品试产阶段配合研发进行技术支援,及时反馈试产问题并跟进改善进展; 7、量产前协同研发完成技术资料的审查与归档工作; 8、参与生产订单的技术评审及产品规格选型指导; 9、对接客户售前技术需求,开展产品验证与改进,保障客户需求落地; 10、针对客户退回及售后问题,协助质量部门进行问题定位分析,涉及技术原因的推动整改; 11、负责图纸及相关技术文件的审核、归档、更新与系统化管理; 12、构建并优化技术部门流程体系,统筹资源配置,制定实施计划以达成目标; 13、审核与批准新方案、新工艺等降本增效措施的导入; 14、参与供应商技术能力评估、绩效考核及技术协作事宜。 任职资格: 1、教育背景:本科及以上学历,机械工程、电气工程或相近专业;对经验丰富、能力突出者可放宽至大专学历。 2、专业知识与技能:具备扎实的机械与电气专业知识,熟悉开关设备及断路器生产工艺与技术规范;关注国家科技发展方向,了解国内外行业新技术趋势;精通各类产品认证要求;熟练使用NX等高端CAD软件进行产品设计与建模工作。
其他生产营运人员5-10年本科非标设备压力容器设计压力容器审核
岗位职责: 负责压力容器的设计及审批工作,根据需要与特检院进行技术沟通与对接 工作经历: 具备压力容器设计与审批相关工作经验 需要技能: 熟悉压力容器设计与审核流程,持有压力容器设计审批员资格,通过相关考试 其他要求: 熟练使用SolidWorks者优先考虑 福利: 提供工作日午餐补贴,缴纳五险一金,享受周末双休
层析项目研发助理
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科体外诊断试剂层析技术实验数据统计与分析研发文档撰写
工作职责 1. 参与胶体金等层析类项目试剂的研发实验,完成相关验证操作及实验数据的记录与归档。 2. 根据项目实际需要,协助开展现有试剂性能的改进工作,参与工艺参数的优化与验证流程。 3. 配合推进试剂生产工艺的开发研究,促进研发成果向量产阶段的平稳过渡。 4. 负责研发过程中技术文档的编写、实验数据的整理与分析,确保记录规范且可追溯。 5. 协同相关部门完成产品注册所需的技术资料准备及相关研发支持工作。 任职要求 1. 本科及以上学历,生物工程、医学检验、生物技术、化学等相关专业背景。 2. 有体外诊断试剂或生物化学实验操作经验者优先,熟悉层析技术者更佳。 3. 熟悉实验数据的统计分析方法,具备独立撰写实验报告的能力。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能够高效参与跨部门协作。 5. 工作态度认真细致,责任心强,具备较强的执行力和问题处理能力。
系统实习生
130-150元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科汽车电子
岗位描述 核心工作为电子系统的架构设计与解决方案开发。具体涵盖: 1. 负责智能驾驶、智能网联、新能源、车身控制、门控系统等电子系统的架构规划及需求定义; 2. 从技术方案角度主导项目推进,协调各专业技术团队,保障项目按既定目标落地实施; 3. 识别并处理开发过程中出现的各类技术难题,确保系统设计的可行性与稳定性。 任职要求 1. 本科及以上学历,汽车工程、自动化、电子信息等相关专业背景; 2. 熟悉车辆动力学及纵横向控制基本原理,具备汽车电子相关基础知识; 3. 具备CAN通信、诊断协议、电源管理、硬件可靠性设计经验者优先考虑; 4. 熟悉需求开发流程、需求管理方法,掌握FMEA、DFM等工程工具者优先录用;
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