1、宣传公司品牌，准确传达企业资讯； 2、依据服务规范积极向客户推介公司房产项目； 3、认真完成来电来访的接待记录、资料填写与数据统计，按时上报并及时反映客户需求； 4、持续拓展新客户资源，达成销售任务目标，完善客户关系网络； 6、快速响应客户意见与建议，向上级主管汇报，并按要求提交工作总结； 7、按时提交每日业务报表，遇重要问题及时进行沟通反馈； 8、注重团队配合，以公司整体利益为先，杜绝任何损害公司权益的行为； 9、严格按照公司统一话术介绍产品，不得夸大事实或作出不实承诺； 10、配合做好客户信息归档及档案管理工作；

任职要求：热爱销售工作，品行良好，无不良习惯，勇于追求高收入

主要职责 ·客户开发与关系维护：通过多种渠道（线上平台、社区开发、电话拜访、人际关系网络等）开发新客户，并与现有客户保持长期良好的关系，建立个人品牌口碑。 ·房源开发与维护：主动收集和开发新房源信息，与业主建立联系并获取房源委托；对负责的房源进行实地勘察、拍照、评估和市场分析。 ·销售与租赁服务：为客户提供专业的房产咨询、匹配推荐、安排看房、价格谈判、合同签署及过户交接等全流程服务。 ·市场分析：持续关注本地房地产市场动态、政策变化和竞争情况，为客户提供专业的市场分析和投资建议。 ·资源管理：有效利用公司客户管理系统（CRM）录入和管理客户、房源信息，确保数据的准确性和及时性。 ·跨部门协作：与公司内部的按揭贷款、权证过户、市场等部门紧密合作，确保交易流程顺畅完成。

工作内容 1、为客户提供专业的房地产置业咨询与指导服务 2、结合客户实际需求，匹配并推荐适宜的房产项目 3、协助客户办理购房相关手续，保障交易流程顺畅进行 任职要求： 无论是否有工作经验皆可申请，由店长亲自带教培训

【招聘岗位】： 地产销售：数名 岗位要求】： 1、房地产销售经验优先 2、目标明确，执行果断，抗压性强 3、做事踏实，责任心强，人品在线。 待遇： 1、面议 ：

兴聚地产招聘啦、招聘啦、招聘啦 招聘岗位： 1:销售顾问  （底薪2500-30到50提成五险+奖金+公司福利）（针对新手小白，店长手把手教学，让你成长更快） 3.小组经理，底薪3500--5000+小组总提+奖金+公司福利，欢迎带队入团 公司氛围好激情高团队合作齐心单人月收入突破10万挑战高薪不是梦，我们等你的加入 联系人:韩

一手新房销售，二手房源开拓与销售，房屋租赁服务

没有特殊要求，渴望挑战高薪的快来加入！ 岗位职责： 1. 开展房产销售工作，涵盖房屋买卖、租赁等相关业务； 2. 维护客户资源，提供专业化的房地产咨询与解决方案； 3. 主动开发新客户，持续拓展业务覆盖范围； 4. 协助客户完成交易全流程，包括合同签署、资金交割等环节； 5. 定期开展市场分析，掌握行业趋势，优化销售方案。 任职要求： 1. 有地产中介工作经验，熟悉房产交易流程； 2. 具备优秀的沟通能力与服务意识，能与客户建立长期信任关系； 3. 拥有较强的市场拓展能力及销售实战技巧； 4. 具备良好的团队协作意识与高效执行力； 5. 遵守职业道德，诚实守信； 6. 口头表达与书面表达能力良好； 7. 本科及以上学历，房地产、市场营销等相关专业优先。 以上为房产销售岗位的工作内容与基本条件，期待您的加入！

职责： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务 2. 负责公司房源及客源的开拓与维护，建立稳定的客户合作关系 3. 负责线上平台房产信息的更新与管理 任职要求： 1. 大专及以上学历，****** 2. 具备房产相关从业经验者优先考虑 3. 具备良好沟通能力，语言表达能力强 薪资： 1. 薪资范围：2500-40000元/月无责底薪+销售额提成；

岗位职责： 1.负责房地产项目的客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房产买卖/租赁解决方案 2.深入了解市场动态与项目信息，精准匹配客户需求与房源资源 3.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，提供全流程服务支持 4.维护新老客户关系，持续跟进客户意向，提升客户满意度与成交率 5.开拓房源与客源渠道，参与市场推广活动，提升公司品牌影响力 无任职要求，接受无经验的，无责底薪3000元+40%，不卡业绩，月休4天，团队氛围好每个月有团建：

昭通市昭阳区招砌砖/石、泥瓦工

来个挖机驾驶员带班，现在就要

昭通市昭阳区招水电

昭通市镇雄县招给排水、开槽/切割、水电

昭通市巧家县招光伏安装 （维护） 主要是检查紧固松动螺丝和风损组件拆除和安装 200一天。

物业租售房屋经纪人

因公司房源管理需要，现招聘⼤量兼职房屋资料协助员，负责房源相关资料统筹签署事宜，岗位操作 简单，⽆需复杂⼯作。 酬劳丰厚，项⽬完成后⼀次性结清薪资，流程简便，仅需本⼈到场签字2-3次即可。 薪资标准 1. ⼀次性办理项⽬：2000-8000元/项⽬ 2. 分期办理项⽬：3000-10000元/项⽬ 任职要求 1. 个⼈征信良好，⽆逾期、失信等不良记录； 2. 年龄在22-50周岁之间； 3. ⼭东省内⼈员（济南地区优先），或在济南居住满半年（可提供社保缴纳证明或打卡⼯资流⽔）。

这个岗位只需要带看房源 前端有专业的收客端 也要约客端 只需要带看就可以了 提成50% 需要有经验的

岗位职责： 1、线上或线下多渠道获客，匹配符合客户需求的优质房源，约看、带看、后续成交签单。每单平均业绩佣金为2000~3000左右，另外还有新房和二手房买卖业务，一单佣金20000-100000左右； 2、租赁前期上手，有人帮，有人带，有人教。平均上手时间7-15天，最快入职当天开单。 工作时间： 1、月休6天，朝九晚六不加班，节假日正常休息不算调休； 2、您可以彻底自由的支配自己时间，合理安排好工作，是可以完全不受束缚的做到工作生活两不误。 合伙人薪资待遇： 1、每月总业绩4500以内提22%，超过4500部分100%全提，无需另外平台费 譬如：业绩10000，收入6500；业绩20000，收入16500；业绩100000，收入96500上不封顶。 晋升通道： 1、连续两个月业绩过4500，可提升为智能店长； 2、智能店长连续两个月通提，且满足条件可晋升为人店店长，任店店长薪资：底薪+提成+分红。 发展前景： 1、丰厚的收入，海居的奖金制度4500以上通提，你可以通过自己的努力拿到丰厚的收入。公司已培养年薪10万以上的90后2000多人，年薪超20万店长700多名； 2、提升能力值，海居有完善的管理培训体系，您可以在“海居学堂”边做边学，实践结合理论，成长更迅速； 3、发展事业的良机，加入海居便是海居合伙人，业务合伙或门店合伙或公司股东，公司从初级经理-中级经理-高级经理-营销总监-高级营销总监，有很好的晋升通道，而且，不管你来自哪里，不管你来得早与晚，晋升通道都为你敞开，有能力就可以超越； 4、幸福指数上升，精神文明层面可以更丰富。在海居，你可以收获成长，自我增值和蜕变，市场中的历练与成长，每一次的突破与收获你都会得到足够的鲜花、掌声与舞台，赢得海居家人的肯定与尊重。与此同时，市场中的竞争与合作会让你和同事建立革命的友谊，收获一批良师益友。甚至，有很多优秀的伙伴在这里遇到了自己的另一半，建立了幸福的家庭； 只给你喝汤的公司有很多，愿意让你一起吃肉的公司却很少。加入我们，我们不玩假大

薪资标准 1.一次性办理项目：2000-8000元/项目 2. 分期办理项目：3000-10000元/项目 岗位说明 因公司房源管理需要，现招聘大量兼职房屋资料协助员，负责房源相关资料统筹签署事宜，岗位操作简单，无需复杂工作。 酬劳丰厚，项目完成后一次性结清薪资， 流程简便，仅需本人到场签字2-3次即可。 任职要求 1. 个人征信良好 ，无逾期、失信等不良记录； 2. 年龄在22-50周岁之间； 3.山东省内人员（济南地区优先），或在济南居住满半年（可提供社 保缴纳证明或打卡工资流水）。

沟通力表达能力强，亲和力好，有团队协作精神！有销售经验优先，男女不限！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍贵州大班装饰工程有限公司的室内外装饰服务及优势 2.准确记录客户意向、需求及反馈信息 3.配合销售团队完成客户邀约、到店接待及后续沟通支持工作 4.定期学习公司产品知识、装修流程及竞品信息，提升专业话术与沟通能力 5. 达成个人月度/季度电销目标，积极参与团队业绩复盘与优化 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有电话销售、家装顾问或客户服务经验者优先 3.积极主动，抗压能力强，具备较强的目标感和执行力 4. 热爱销售工作，认同装饰行业服务价值，愿意长期发展 5.具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及电话系统

岗位职责： 1.依托公司客户资料库，定期走访并维护现有客户，保障所辖区域销售业绩的稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和巩固客户网络体系； 3.负责区域内促销活动的落地执行与过程监督； 任职要求： 1.具备快消品销售相关工作经验； 2.有意向长期发展饮料行业或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，能承受压力，具备责任心和拼搏精神； 5.有饮料类餐饮渠道从业经验者优先考虑

人员招聘 招鲁甸乡镇业务员一个、 要求：有小车驾驶证龄在1年以上，初中以上文化程度，年龄在20岁至40岁之间，有责任心，能吃苦耐劳，无不良嗜好，有团队作战精神，有做过快销品业务工作经验优先。 工资：（面谈）月休4天

我们是做装饰材料批发的，市场需求量大，前景好，业务人员提成高，认真工作，月入过万很简単，工资加提成，都是月结，绝无拖欠。

一、渠道开发与拓展 1. 负责经销商、装修公司、设计师、工装、地产、异业等渠道开发与洽谈。 2. 制定渠道拓展计划，完成招商、建店、布点目标。 3. 筛选优质合作方，签订合作协议，建立稳定合作关系。 二、渠道维护与管理 1. 维护现有渠道客情，定期走访、沟通、培训。 2. 协助经销商解决订单、交付、售后、价格、活动等问题。 3. 规范渠道价格、区域保护、上样政策，防止窜货乱价。 三、销售目标与业绩达成 1. 承接公司年度/月度销售额、回款、出货量指标。 2. 分解任务到各渠道，推动渠道完成下单、回款。 3. 跟进重点大单、工装项目，促成成交。 四、市场与竞品管理 1. 调研当地市场、竞品价格、活动、政策，提交分析报告。 2. 制定针对性促销方案，提升渠道竞争力。 3. 收集客户需求与产品反馈，反馈工厂优化产品。 五、活动与支持落地 1. 策划并执行开业、联盟活动、团购、厂购、直播等。 2. 协助渠道做样品、出图、报价、谈单、落地交付支持。 3. 培训渠道人员产品知识、测量安装、销售话术。 六、数据与报表 1. 负责订单跟进、对账、回款跟进，确保资金安全。 2. 提交渠道周报、月报、业绩报表、问题总结。 七、团队与协同 1. 配合工厂设计、生产、安装、售后部门，保障交付。 2. 服从公司管理制度，完成上级交办的其他工作。

电话销售（昭通+双休） 主要业务是为企业提供专业服务，岗位核心为销售工作。公司主营项目包括工商注册、审计验资、代理记账、商标注册、变更注册、支付业务、纳税申报、税务咨询、资质许可等。 一、财税顾问 1、薪资结构：2800底薪+2000绩效+600过程奖励+5%-20%提成（综合收入8000-16000元） 2、入职即缴纳五险，定期组织生日会、团队建设、外出旅游及专业培训等活动 3、晋升通道：储备经理→财税经理→财税总监→分公司负责人 具体工作内容： 1、公司提供精准客户资源，需带领小组完成客户开发任务 2、团队作业模式以电话与微信沟通为主，初期侧重电话联系，后期转向微信维护 3、无需持续外呼，后期依赖客户转介绍与续费支撑业绩，团队成员收入普遍过万 三、任职要求 1、为人正直、诚实守信，具备积极进取的态度 2、热爱销售岗位，有较强的成就动机 3、具备财税或电话销售相关经验者优先考虑 五、工作时间 每日工作时段：9:00—18:00（含午休），周末双休，法定节假日正常休息 椰子企服正处于快速发展期，平台广阔，机会丰富。诚邀优秀的你加入椰子大家庭！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-05-31 社区运营开拓市场有相关经验者优先

招销售，不用你搞复杂流程，主要负责客户对接、跟进成交。 有老客户资源，上手快； 薪资：底薪+提成，月结不拖； 只要踏实肯干、愿意学，我们愿意带！

岗位职责: 1、负责农产品的日常销售工作，积极开拓客户资源； 2、根据店铺销售计划完成个人销售目标； 3、维护客户关系，及时跟进客户需求并提供相应服务； 4、协助店铺进行商品陈列与库存管理，确保销售顺畅； 任职要求: 具备良好的沟通能力和服务意识，热情主动；