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叉车工 按照当日产量完成工作，电动压板叉车，有一年以上叉车工作经验。 薪资福利:4000 - 5000元/月 招工人数:2人 工作地址:万盛经开区丛林镇绿都大道88号

岗位名称：叉车工（高叉）； 岗位要求：1. 必须持有有效叉车证；2. 会开高叉，有工作经验；3. 年龄25-55岁，技术好者可接受大龄工； 薪资待遇：试用期120/天，上满一个月后补差额58/天，转正后计件加绩效，综合薪资6000-7000元。

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招聘：叉车工-包工作餐薪资：4.5千-7千1.负责公司内产品、设备、配件材料等的运送装卸工作2.掌握车辆结构、性能、规格及运行情况3.按车辆行驶说明要求，认真做好车辆检查，日常维修、保养工作，保证车辆正常使用4.服从工作安排，有责任心，吃苦耐劳，有安全意识5.会开叉车，有叉车证6.3年以上相关工作经验7.年龄30-45岁，身体健康8.试用期三个月

叉车工 18 - 50岁，脑壳灵光，需持有叉车证、熟练操作叉车，电叉。负责物资转运、叠架子、叠箱子等 薪资福利:18元/小时≈220/天，综合薪资5000 - 7000元/月，包吃工作餐，提供住宿（200元/月含水电气费）， 可提前准备身份复印件和一寸相片各3张、提前开具无犯罪证明，两个月以内的体检报告可以不体检

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招聘：蔡家直签项目负责人14k 薪资：9千-1.4万 一、基本素质要求： 男女不限，23一55岁，大专或以上，机械相关专业或从事项目管理相关工作2年以上、身体健康。 二、岗位知识要求： 精通项目管理，熟悉IATF16949等汽车行业五大质量工具，以及相关法律法规要求。 三、岗位技能要求： 1、清楚并满足顾客特殊要求； 2、会使用PFMEA核心工具； 3、掌握顾客夹具工装的设计标准； 4、良好的沟通协调能力； 5、熟练运用office、CAD、CATIA、UG等软件； 6、了解汽车冲压焊接工艺； 7、熟悉汽车行业项目开发流程及要求； 8、负责项目进度计划编制及监控； 9、负责项目开发文件及资料编制，包含PPTA文件提交客户认可； 10、负责顾客发出的设计变更管理，顾客发出的设计变更评审，监控设变过程计划； 四、岗位素质要求： 良好的沟通协调能力、学习创新能力和资源整合能力，较强的解决问题能力和团队管理能力。 五、岗位经验要求： 从事过大中型企业项目参与5年以上，其中2年项目管理工作经验。

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