整理快递，分拣入库，收发货

五里坪 蔬菜分拣长期工 男女不限 一、基本条件 1 学历：初中及以上，认字、识数 2 性别：男女不限，分拣偏轻松 小件基本都是 3 健康：身体健康、无重大疾病、无犯罪记录，能站立/走动作业 二、技能与上班时间 1 会用智能手机 能吃苦耐劳 认真细心 分拣准确、少错分、少漏分 2 工作时间 23:00～07:00 三、优先录用 1 理货经验优先 能长期稳定做 家住附近、能接受计件、手脚麻利 四、工作内容 1 按手机订单拣货、分货、扫码、投放到对应格口/托盘 2 核对品类、数量、规格，打包、码板 3 处理错分、破损、异常件，上报问题 五、薪资与福利 1 计件为主：月综合 3000～6000，（ 底薪加计件 提供住宿 水电费自理）

岗位名称：物流员岗位要求：能吃苦，有力气；手脚麻利；有责任心。薪资待遇：5000-6300元，带薪年假，带薪年假，工资月结。当天可安排上岗。工作环境好。面试通过即可上工。

印刷厂图书仓库整理，对书籍进行整理，理货，打包包装，简单可无经验，招长期，也接受短期工（能做满一个月的），前期有人带，无需有经验也可做，男女都行 该岗位是基础岗位，做长期的后期可往管理发展 要求：年龄：16-39岁，身体健康 薪资待遇：试用期1-3个月，按小时计算薪资24-26元/小时，平均240-260元/天。月到手6000-8000元，，包吃包住，宿舍四人间，卫浴，洗衣机，无线网均配备 上班时间：8-8工作在岗10小时。

入职即缴纳五险一金，长白班，前期无需体检。工作地点为举人坝电商仓库，招聘正式工，要求男性，年龄18至42岁，手脚麻利，服从指挥。岗位包括处理电商退货、翻包检测及维修，维修岗位持有电工证者优先，每月额外补贴50元。薪资模式为2500元底薪加计件提成，月薪预计6000至7000元。上班时间为上午9点至下午6点30分左右。面试及试岗时间为上午9点，集合地点为中空物流。在职满月奖励300元，卡点3天。

鑫鑫农业招聘:分拣工2名，60岁以下，身体健康，做事勤快机灵地址二期车库存联系电话:

岗位职责：图书厂仓库上班 负责书籍整理上货架 分拣打包书籍 贴标签扫码 岗位要求；年龄16-45岁以内，身体健康 ，无案底。 工资待遇；24一个小时，一天240元，月6000+，坐满一周可预支500。吃住免费 全程免费招聘，每个月5号发工资，直接打入本人银行卡内。 上班时间；早上8点到下午8点，中间有两小时休息。

【仓储部】工作内容：工作内容主要为：仓储（非流水线）里面，主要负责快递的打包，拣货，盘点，上架等等；可以根据自己的意向和部门缺口来选择上述岗位 1）拣货员：就是推车去货架上找货物，然后把找好的货物推到打包台让打包员进行打包， 2）打包员：就是将拣货员推过来的货物根据要求用纸箱进行包装， 3）上架员：就是将货车送到仓库的商品根据要求摆放在货架上， 4）盘点员：就是核对货架上、仓库内商品数量和破损等京东白班-仓储员（正式工）

招聘：物流电商专员（涉及岗位发货复核打包）薪资：3000-4000元按照当天订单完成发货复核打包工作，认真仔细确定商品数量，服从领导安排，吃苦耐劳。

礼嘉欣荣物流招聘，非流水线工作，可携带手机，不穿无尘服，工作轻松灵活。每月25号发放上月薪资。提供一顿工作餐和住宿。 岗位一：交付。年龄23-45岁，试用期15天，薪资按147-156元/天计算，转正后为1800元绩效加计件，综合薪资4000-6000元。 岗位二：包装/器具整理。年龄55岁以内，男女不限，试用期7-15天，薪资按126-138元/天计算，转正后为1800元绩效加计件，综合薪资4000-6000元。 岗位三：驾驶员。年龄50岁以内，试用期15天，薪资207元/天，转正后按趟数计件加绩效奖500元和安全奖200元，综合薪资6000-8000元。要求熟手，必须有主机厂经验，持B2驾照及以上和货运资格证，驾驶9.6米大货车。 面试时间为上午10点，面试地址可导航至欣荣物流（普洛斯物流园）。打卡大于18天有1000元含税奖励，50岁以上在职30天有300元奖励。面试时需持身份证原件，请勿穿拖鞋、凉鞋、背心、短裤。

零食服务员 1.职位表述：.负责收货补货贴标签 2:要求：16-45岁以内，身体健康， 3:工作时间：8-8点期间吃饭休息2个小时，能适应轮班，工作时间根据业务需求灵活安排； 4:薪资待遇：综合日薪240元一天月薪6000左右月休4天，有加班补贴有意向者可直接投递简历，电话联系，诚邀您的加入！

汽车销售

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，完成产品包装、装箱、封箱及贴标等工作 2.检查包装材料质量与数量，确保包装规格符合标准 3. 协同流水线作业，及时反馈异常情况并配合问题处理 4.保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 5.遵守安全生产规范，正确使用包装设备及工具 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应站立作业及适当体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 3.无不良记录，服从工作安排，稳定性强 4.有包装相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.最低学历不限，识字能理解简单操作指令

主要负责传递酒水，打扫卫生，每个人值2-5个包房，一个包房50，多劳多得，超时另算

重庆市梁平县招门窗安装/塞缝、铁艺油漆

招聘：中通招聘操作员2名薪资：面议急招！冕宁中通招聘操作员2名，离家近、收入稳定、待遇好，欢迎有志者加入！岗位职责：1.负责快递包裹的分拣、扫描、打包及发运工作；2.协助完成日常操作流程，确保快件及时准确发出；3.配合团队完成收派件基础任务，维护工作区域整洁有序。任职要求：1.吃苦耐劳，责任心强，能适应基础操作岗位工作节奏；2.熟悉本地乡镇情况者优先，有快递、物流或销售经验者优先；工作地点：冕宁中通快递站点，就近安排，方便回家。有意者请直接联系：

现招包退货的员工，竹山上班，计件！发财热线:

分拣员男女均可，要求45岁以下，庙城、桥梓优先，(过年不回家优先)招工人数:多名同步（备注应聘岗位）工作地址:桥梓

分拣员男女均可，要求45岁以下，庙城、桥梓优先，(过年不回家优先)招工人数:多名同步（备注应聘岗位）工作地址:桥梓

沙洋本月底开库还差五个人打包。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常备餐、物料整理及营业前准备 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识与团队协作精神 5.遵守职业规范，服从门店管理与工作调配

有配菜的吗，做宵夜，条件电话聊，

巴南快递日结临时工170～207元/天左右提供住宿要求：16-58岁，男女不限工资：分拣15元/小时，装卸18元/小时，半小时吃饭时间时间：夜班17-5点，19-7点，20-2点地址：巴南区华南城（联系方式：）注：，上班提前半小时到现场，带身份证原件或者清晰的照片，不要穿短裤、裙子，拖鞋、凉鞋

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备 岗位职责：前厅岗位 出餐给顾客，走后及时收餐，餐具补充，维护大厅卫生 后厨岗位 ，分为拌饭岗位 汤锅岗位，小吃岗位。操作简单易学，接受无经验。 招长期员工，岗位通岗。 薪资待遇：入职3100底薪+100全勤+2天带薪月休（干满半年底薪+50 ，干满一年底薪+100） 工作时间9-22商场店 下午2小时休息 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守职业规范，服从门店管理安排

负责店堂工作，工资3500--4000元，包吃包住，月休两天

明天机电城要2个水果分拣临时工，15/小时，7点上班，包饭。要熟手，年龄50岁以下！

岗位职责： 1.在师傅指导下学习餐饮服务基本流程，包括迎宾、点餐、上菜、结账等环节 2.协助厨房完成食材清洗、切配、摆盘等基础工作 3.维护餐厅环境卫生，确保桌椅、餐具、操作区域整洁有序 4.观察并记录顾客反馈，协助提升服务质量 5.参与日常培训与考核，持续提升专业技能和职业素养 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2.热爱餐饮行业，有较强的学习意愿和责任心 3.具备良好的沟通能力与服务意识 4.能适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，有餐饮从业经验者优先

招物流员若干，身体健康，负责货物分拣和搬运，工资5500-9400元/月，工资周结。

南坪回龙湾招聘墩子大姐1名基本工资4500-5000，休2天，包吃没住宿!下午联系，电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成日常盘点、物料整理及营业前后的准备工作 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2. 有无经验均可，接受岗前培训，学习能力强者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应餐饮行业轮班制工作节奏 4.具备基本服务意识，注重细节，有团队协作精神 5.无不良从业记录，服从管理，遵守餐厅各项规章制度