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职责与工作任务： 1、负责基础设施及设备的运行与维护管理 2、统筹部门人员的日常管理与工作分配 3、监督机房各类施工项目的实施与执行过程 4、推进团队建设，组织员工培训与绩效考核工作 5、承担设施的运维管理工作，确保系统稳定运行 任职资格： 1、教育水平：建筑环境与设备工程、暖通、空调、制冷或电气、机电相关专业，大专及以上学历 2、工作经验：具备3年以上相关工作经验，其中至少2年从事本行业或相近行业的管理岗位 3、培训及知识：累计3年以上工作经验，且有2年以上本行业或相似领域管理实践经历 4、能力素质：具备高度的责任意识与领导才能，良好的判断决策能力、沟通协调能力、执行力以及团队协作精神

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招聘 【库房员工5名薪资待遇：面议】 招聘要求；性别男，25-50岁；初中以上学历，无需工作经验，简单易懂，主要叉车装车、卸车，备料等，工作认真，吃苦耐劳，具有良好的团队协作能力；有叉车证者优先！ 【车间员工10名薪资待遇：5000-10000元】 招聘要求；性别男，20-50岁；初中以上学历，无需工作经验，简单易懂，主要开叉车作业，机械操作，卫生清扫，写标签取样品◇填写报表等◇工作认真◇吃苦耐劳，具有良好的团队协作能力；有叉车证者优先！（白夜班） 【整理旧包员工3名薪资待遇：面议】 招聘要求；性别男，45-63岁，无需工作经验，简单易懂，主要整理旧包装； 【企业福利】以上岗位均可享受五险一金，每月发放劳保用品◇洗漱用品，免费提供食（一日三餐）、宿，节假日福利。【工作时间】﹣：上午7:30-12:00，下午13:00-5:30 ﹣：上午7:30-12:00，下午12:30-17:00每天工作9小时 联系人：宋女士 工作地点：天津市宝坻区八门城产业园

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宝坻周结汽配 18-50男女不限 岗位：机加工，数控车床 薪资：200/天，周结， 时间：早7:30-晚7:30，两班倒，一周一倒班 年龄：18-50周岁，男女不限 福利待遇：免费住宿，4-6人间，福利食堂3-5元/顿，独立卫浴，空调暖气，电费均摊15-20元/月，水费全免，有吸烟区 地址：天津市宝坻区 ☎路姐

职责与工作任务： 1、负责基础设施各系统设备的日常巡检与维护管理 2、配合完成各类突发事件的应急响应与处理 3、配合实施各类变更操作及相关流程管理 4、配合开展各类施工及改造项目的现场协调与监督 5、配合组织培训实施及技术文档的整理归档工作 任职资格： 1、教育水平：电气、自动化、机电工程、暖通空调等相关专业专科及以上学历 2、工作经验：具备3年以上数据中心运维领域实际工作经验 3、培训及知识：持有高压、低压电工操作证，空调制冷作业证，掌握电力系统与空调系统专业知识，参加过设备厂商提供的操作培训；通过公司组织的数据中心运维专项培训并取得合格成绩 4、能力素质：具备较强的责任意识，良好的沟通协调能力、执行能力和团队协作精神

职责与工作任务： 一、职责表述：带领运维人员完成设施设备日常巡检。 工作任务 1、组织运维工程师开展空调系统与电力系统相关设备的日常巡检工作，保障设备稳定运行，排除潜在安全风险； 2、核实并确保各机房模块、配电区域的制冷与供电状态处于正常范围； 3、及时识别设备异常或故障情况，并进行上报与处置。 二、职责表述：组织设施设备日常维护工作。 工作任务 1、统筹运维团队依据既定维护计划实施系统性保养作业，包括滤网清洁、电池内阻测试等操作； 2、深入核查设备运行状况，通过科学维护提升设备运行稳定性，延长使用寿命。 三、职责表述：组织演练和维护数据中心自用监控报警系统。 工作任务 1、根据年度演练安排，组织运维人员开展应急演练，并完成月度绩效考核评估； 2、监督并保障数据中心内部监控报警系统的有效运行，确保报警信息及时响应； 3、安排运维人员定期执行系统数据备份任务； 4、注重团队管理，关注员工工作与生活状态，提升团队协作氛围与凝聚力。 四、职责表述：其他 工作任务 1、协调维保单位、施工单位进场开展维护、维修及施工等相关管理工作； 2、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、教育水平建筑环境与设备工程专业、暖通、空调、制冷专业或电气、机电类相关专业，大专及以上学历。 2、工作经验具备3年以上相关工作经验，其中至少2年从事本行业或相近领域管理岗位。 3、培训及知识持有高压/低压电工证、空调制冷操作证、消防中级（监控方向）资格证书，掌握电力与空调系统基础知识，接受过设备厂商提供的操作培训；通过公司组织的数据中心运维专项培训且考核合格。 4、能力素质责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行力以及团队协作意识。