销售饲料

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招聘销售人员，有经验，勤快，有资源。 品德优秀。

因市场扩展招纳贤士 招饲料销售人员多名： 月薪待遇，底薪补贴油补奖金10000元-30000元不等。 要求：年龄25-45岁，有驾驶执照，能出差，有交通工具（车），对销售工作有较高的热情，有强烈的事业心和积极的工作态度，学历不限，无需工作经验。 工作时间：每月工作（22天-26天）灵活休班，22天为满勤。 ，每年公司组织旅游。 地址：冠县柳林

全职，月结

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有来东江店薅辣椒颗的吗

帮好兄弟发的，文化路中医院往西找新手占板一名4500到5000，老手5000到5500有宿舍，要全天不要半天，要长期

伊园街公交公司对过饭店招工电话

下午高唐西转盘附近，需要叉车司机一名，要求技术熟练有叉车证，能去的联系！

明天缺上料一名，有来的和我联系，

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

招聘启事：针织布行诚邀门店销售人才及外跑业务员，要求有经验的应聘者，工作地点位于广东广州轻纺城门店，联系人陈生。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

一、岗位性质 长期驻守所辖市场区域，常年在乡镇农村及田间一线开展工作，工作环境较为艰苦，需具备吃苦耐劳精神。 二、主营业务 1.芸保凯——国内销量领先的农药单品（年销售额超20亿元），主要用于提升农作物产量与品质； 2.公司市场覆盖范围：全国（不含西藏、青海、台湾）； 3.区域划分原则：结合个人意向与公司需求统筹安排（可分配至除台湾、青海、西藏外的任意地区），原则上每人长期负责一个县或市级市场； 4.销售体系结构：企业→县级经销商→乡镇零售商→终端种植大户。 三、工作内容 1.维护各级渠道客户关系，落实回款管理及市场秩序维护； 2.开展产品田间对比试验、示范田建设、后续跟踪及组织现场观摩活动； 3.策划并执行面向农户的技术培训会等推广活动； 4.新入职员工试用期为六个月，期间不独立承担市场任务，亦无销售指标要求，主要跟随资深人员学习植保技术、掌握产品知识、熟悉客户网络与公司运营模式，期满后确定固定管辖区域。 四、基本要求 1.品行端正、综合素质高、态度积极进取； 2.年龄不超过32岁，大专及以上学历，能适应长期出差，身体状况良好； 3.在校期间担任过学生干部、获三好学生、奖学金荣誉者，中共党员优先（面向校园招聘）； 4.退役军人优先录用，学历可放宽至中专或高中层次（专项招聘通道）。 五、性格特质 性格乐观外向，富有亲和力，思维敏捷、反应灵活，待人热情、行动高效； 目标明确，逻辑清晰，敢于迎接挑战，具备抗压能力和坚韧意志。 六、工作地点 郑州总部、广东分公司、上海分公司、浙江分公司、天门生产基地（实际派驻以全国各县域市场为准） 七、薪酬福利 1.试用期月基本工资：5000–8000元（依据学历、工作经验等因素核定）； 2.达成市场目标后收入构成：底薪＋提成＋奖金，2023年度员工平均年收入达21万元； 3.食宿交通支持：公司统一提供食宿；出差期间享受地区差异化补贴，标准为4800–7400元/月；交通费用实报实销；通讯费用按公司规定报销60%–100%； 4.福利待遇：节日礼品、工装配备、各类补贴合计超2000元/年，整体薪酬水平位居行业前列。 注：本岗位需长期外派至县域市场驻点工作，应聘前请仔细阅读岗位说明，评估自身适应能力。

【一.【公司介绍】 1.自家品牌婴幼儿产品，办公环境舒适，冬暖夏凉，发展有前景 2.团队氛围融洽，工作简单纯粹，无复杂人际关系 3.无需投入个人资源，手机电脑均由公司统一配备 （接受应届生，小白也可上手，需全职到岗） 二.【工作内容】 1.客户以微信群方式维护，负责客户入群后的对接服务 2.在群内及时回复客户咨询，解答疑问，引导完成下单 3.无需自主拓客，不涉及电话沟通，无外出要求，全程通过微信文字交流 三.【福利待遇】 无责任底薪+提成+奖金+多重激励+社保+定期团队活动 +晋升空间大+收入轻松过万！！！ 还在找工作的小伙伴抓紧联系我哦~~~

我们是互联网公司 公司提供意向客户，主要负责帮助企业和商家做好短视频运营服务，市场广阔，公司团队气氛活跃，好融入，不定时抽奖 不加班不加班不加班，无电话量要求 红包现金奖励、砸金蛋，有很好的机制辅助销售转化客户!轻松出单! 任职要求：有销售经验（电话销售更好） 1、沟通能力强，普通话好 2、熟练掌握各种办公软件的操作。 3、人性化管理，快乐工作，快乐挣钱无任何勾心斗角 4、公司不定期聚餐，团建

7.5小时工作制，双休、法定假日休息，坐班，全程服务热线，不可居家办公 1、工作内容以客服、电话销售为主，了解客户信息，挖局客户需求； 2、为客户提供工商、财税等业务咨询、解答。 3、公司提供客户名，单维系客户关系，获取客户需求，为客户提供解决方案，促成合作。

7.5小时工作制，双休、法定假日休息，弹性工作不打卡 1、客户开拓：通过线上平台及线下场景开发有资金需求的客户（涵盖个人消费类需求、小微企业经营性需求等），持续建立并维护良好的客户关系； 2、方案定制：全面了解客户的资金使用方向、还款能力及资质状况，结合银行相关产品政策（如授信额度、利率水平、还款方式等），为客户匹配适宜的资金解决方案； 3、流程协助：指导客户整理申请材料（包括身份证件、收入证明、营业执照等），确保资料真实有效且符合规范，全程跟进审批、签约及放款环节； 4、客户服务：对已放款客户进行基础回访（如确认到账情况、还款提醒等），保持良好互动，提升客户满意度，推动老客户推荐新客户； 5、目标管理：依据公司下达的月度任务指标，合理规划个人工作节奏，确保各项业绩目标按时达成。 岗位要求： 1、大专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业背景，欢迎应届毕业生应聘； 2、年龄20-45岁； 3、具备金融领域（银行、保险、网络借贷、基金、理财项目等）从业经验者优先，熟悉银行信贷流程者更具优势； 4、无金融行业违规行为记录，无不良信用记录，满足金融从业人员基本准入条件； 核心要求： 1、熟练操作计算机，精通Word、Excel等办公软件； 2、具备良好沟通表达能力，善于主动交流，学习适应能力强； 3、工作态度严谨细致，严格遵守行业监管规定与公司管理制度，保障业务合规，维护客户与企业权益； 4、抗压能力强，目标导向明确，能承受绩效考核压力，具有强烈的职业进取心和自我驱动力； 公司为您提供： 1、舒适整洁的办公环境；每日7.5小时工作制；团队氛围和谐融洽； 2、个性化岗位技能培训，系统化提升员工专业能力与职业价值； 3、薪资6-10k+双休、法定节假日休息、节日福利、定期团建活动、工作氛围轻松

空压机及配件的销售

薪资待遇： 试用期三个月，月工资6000元，无责任底薪，转正后月收入过万，每月享有四天带薪休假，入职即缴纳五险。 岗位要求： 年龄28至40岁，高中及以上学历； 身高需达到160cm以上； 性格开朗、自信大方、形象气质佳，普通话流利； 具备良好的沟通表达能力，学习能力强，富有团队协作意识； 主要承担门店销售工作，表现优异者后期可晋升为销售经理。 不接受吸烟人员应聘。 上班时间：8:10-18:30

1、根据公司要求，完成下达的任务指标。 2、负责责任片区内市场基础及客情维护。 3、产品推广及市场秩序维护。 要求25-45周岁 4、会开车，有快消品工作经验者优先。 薪资：话补+饭补5000+ 电话：

岗位职责： 1、开展公司产品在行业内的市场推广与销售工作 2、对接行业客户中高层决策人员，维护长期稳定的合作关系，保障服务持续性，深入挖掘客户需求，达成公司制定的业绩目标 3、开拓行业内新客户资源，同时对现有老客户进行系统梳理并激发潜在需求 4、掌握行业客户的实际需求，结合行业特性及客户应用场景，编制具有针对性的解决方案 5、参与行业市场、销售及产品相关策略的规划与制定 任职资格： 1、大专及以上学历 2、了解目标行业市场格局，具备1至2年及以上销售工作经验，拥有一定的客户资源和人脉积累 3、具备良好的职业态度，学习能力突出，责任心强，善于团队协作 4、逻辑思维清晰，具备较强的文字撰写与口头表达能力，能适应高强度工作压力

1、底薪3000元（含补贴），另享提成！新人踏实肯学综合收入可达5000元以上 2、全勤奖励+工龄津贴+推荐奖金+业绩排名奖+年终奖金+带薪培训+带薪休假+节日福利+团队聚餐+日常零食下午茶 3、晋升通道透明，人人平等，工作氛围轻松融洽