陕西榆林定边县招检测员岗位招聘2名。 检测部门经理，要求本科及以上学历，机械、材料、无损检测等相关专业优先。需持有UT、RT、MT、PT无损检测II级及以上证书。精通特种设备无损检测流程、行业技术标准与安全规范，可独立完成复杂工件检测、技术审核与质量把关。需具备5年以上无损检测工作经验，有大型特种设备检测项目统筹管理经验者优先。主导过无损检测工艺优化、技术创新项目，或持有MFLII、AEII、无损检测Ⅲ级证书者优先。基本任职要求为遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德与职业素养。具备岗位所需专业知识、业务能力与实操技能。身体健康，心理素质良好，符合岗位履职要求。特种设备检验检测岗位涉及高空作业，患有恐高症、高血压、糖尿病、心脏病、贫血、癫痫病等高空作业禁忌病症者，不予录用。薪资福利为综合年薪面议，15万起。缴纳五险。每月弹性休假4天。免费提供员工食宿。享有法定节日专属福利。工作地址为陕西省榆林市定边县南二环西部钻探玉门井控车间。

榆林神木厂建工地招聘以下岗位：技术员2名（需带证），质量员2名（需带证），安全员2名（需带证），现场电工2名（需带证），杂工数名（年龄55岁以下）。薪资待遇面谈。

招聘工地试验室检测人员。工作地址为榆林市定边县。

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土建试验检测员有经验优先薪资福利:4500招工人数:1名工作地址:陕西榆林

岗位职责： 1、建立、健全公司质量管理体系，主导制定质量管理相关规章制度及流程； 2、组织制定年度质量计划，管理评审、持续改进等质量管理工作； 3、组织监控产品质量全过程，确保质量问题能及时解决； 4、监督、指导IQC、IPQC、QA、QE等日常工作，持续提升检验方法与效率； 5、组织质量体系外审、内审、二方审核、资质扩项等相关工作； 6、组织产品质量、质量体系等方面的培训及会议。 任职资格： 1、本科或以上学历，机械电子类或相关专业； 2、十年以上科技型制造业质量管理工作经验，仪器仪表行业背景优先； 3、熟练掌握QC七大手法，熟悉结构件、电子件、气体管路、阀门等产品特点； 4、精通ISO9001体系，能独立主导公司外审、内审等相关工作； 5、熟悉各类计量检测相关设备、仪器、工量具等； 6、具备极强的责任心、沟通能力、执行力。

我们公司主要是服务于航空航天领域，同时面向社会的专业化检验检测机构。服务对象涵盖航空、航天、汽车、桥梁、压力容器，管道等多个行业产品。 1.岗位职责： ①负责的无损检测工作，并对检测结果负责； ②严格执行标准、规程、作业指导书，认真做好无损检测原始记录； ③负责现场交底工作，核对作业内容与被检工件是否吻合。 2.任职要求： ①最好（监督局证书也可以）有中航工业发的资质证书，有二级证，三级证的人员会着重培养。 ②能熟练棒料，锻件，金属件，焊缝，复合材料；碳纤维，玻璃纤维。 ③有良好的沟通能力和团队协作能力； ④遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理规定； ⑤有相关经验者或有驾驶证人员优先。 3.招聘岗位： ①超声波检测人员 招聘2-3人 4.发展空间 公司目前需要快速发展，求拓展，期望能够组织一匹有能力的人员共谋未来，有中航工业证书的人员会着重培养。有经验者可直接联系。 职位福利：弹性工作、包住、五险、创业公司、交通补助、加班补助、无官僚风气、年轻化团队 职位亮点：工作环境良好，轻松

西安旭弘商砼有限公司招聘内外检各一名，管食宿，工资电话聊，电话：王主任地址：西安市阎良区新兴街道办

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

咸阳隆基-组件 [强]优势：高薪工作 [强]优势：管吃管住 [强]优势：不穿无尘服 [强]优势：全新配套设施 ————————————————— 面试岗位：1.普工 2.质检（质检需有质检工作经验，男女不限！！！） 面试要求：年龄20-42岁（身高158cm以上）；男女不限，纹身不可裸露，身体健康，初中学历以上；注意️面试男士不可穿短裤、拖鞋，女士不可穿裙子、洞洞鞋️ 综合薪资：5000-6500+（基本工资+绩效工资（试用期250元，转正之后500元）+技能津贴+加班费+夜班津贴）每月10日发薪，交通银行卡。 福利待遇：管吃管住，白班餐费补助20元，夜班餐费补助15元，管住宿（入职安排）；不住宿交通补助4元/天，夜班津贴12元/天，平时加班1.5倍，节假日3倍工资，节假日全员福利。 工作安排：机台操机手、串返、串叠、清洗、包装等岗位；倒班制，月休2-4天（根据产线情况安排） 面试时间：每天中午12：30持续面试。 注意事项： 1.面试需带身份证原件（没有带不能面试），报备名单需要身份证号 2.面试带黑色笔一支

榆林延长工地招聘木工，需要几名人员，包活。有意者可报名。

陕西创源煤电化工集团有限公司位于神木市西沟上榆树峁工业集中区，现因工作需要招聘办公楼保洁员1名，，年龄48周岁以下，工资5000元/月，身体健康，为人诚实、勤恳，有责任心，有良好的沟通能力和亲和力：（备注：连续工作满1年，每月起底工龄工资为300元。以此类推，之后每增加1年，每月工龄工资相应增加100元，逐年累计，上不封顶）。联系电话，超龄勿扰

神木哈拉沟煤矿防爆车司机 缴纳五险 薪资范围：7500—11000（多劳多得 月休四天） 1、具有良好的品行，无犯罪记录、无经济纠纷，未被列为失信人员。 2、具有适应煤矿要求的身体条件，无职业病、无职业禁忌症。 3、年龄在25-49 周岁之间，具有至少1年的驾龄，要求.B2证及以上人员优先考虑。 4、具有初中及以上学历，能够提供真实毕业证书。 5、工作责任心强，能够团结同事，服从管理。 6、对从事过煤矿井下工作的人员优先考虑。 7.工作地点：陕西省榆林市神木县大柳塔镇哈拉沟煤矿 名额充 9月21报道

陕西靖边县招聘拔萝卜工人，长期工薪资为一块二一米，短期工薪资为一块一米。管住不管吃。有意者可报名。

招聘岗位：电力运维人员（小白岗位）。 工作地点：陕西榆林。 要求：年龄在25-40岁，男性，中专及以上学历，相关专业优先，三证齐全，稳定性高。 薪资待遇：试用期3个月，转正后综合薪资4000-6000元，月休4天或每季度休13天，提供食宿，一金，其他福利以企业为准。 工作内容：配电、抄表、电站日常巡检、电站信息汇总、开票等。

甘肃永昌抽水蓄能电站工地试验室招聘：试验检测熟手数名，(大专以上学历)工资4000—6000，月休4天，提供食宿，要求踏实肯干，身心健康，能服从项目及公司管理，有证者优先，工作经验不限。工作地点：甘肃永昌河西堡；联系电话：姚工：

招聘点检检验员地点：河北沧州时间：9.12要求：有丰富的管件管材检验经验，可以独立完成英文报告。有感兴趣的请联系AylaM

岗位名称：工地试验室项目试验检测人员（检测员）。岗位要求：1.有工地试验室项目工作经验；2.熟悉工地试验室检测工作流程和内容；3.检测证书能注册。薪资待遇：月薪7000-8000元，每月4天休假。可灵活安排。

公路水运助理检测师(1）持道路、桥隧检测员双证；(2）具有助理工程师及以上职称；(3）2年以上桥梁隧道检测相关工作经验优先；(4）可调配至项目上驻点的；(5）年龄在45周岁以下。薪资福利:缴纳五险+商业意外险、包吃住，薪酬8-12万，具体事项面议。招工人数:1名特别说明：所有持证岗位均需人证合一，中介、挂证勿扰，如有一建、二建、监理等证书外挂情况，入职前需完成注销！工作地址:浙江省丽水市

质量员，有证，工作经验丰富

岗位职责】 - 负责家具生产过程中的基本操作与加工； - 按照流程完成材料搬运、组装及质检工作； - 保持工作区域整洁，配合团队高效作业。 【职位要求】 - 有普工工作经验者优先； - 能适应工厂流水线作业节奏； - 身体健康，吃苦耐劳，责任心强。 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 薪资面议，多劳多得（根据实际产出计算）； - 按月发放工资，准时无拖欠

化验室样品提取，工作简单，没有苦力，跑腿较多，年轻勤快。工资每月5号发放上月工资。

岗位职责： 1. 负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析，确保实验过程规范、准确、可追溯 2. 按标准操作规程（SOP）进行仪器设备的使用、校准、维护及基础故障排查 3. 协助完成方法验证、实验方案优化及技术文档整理归档工作 4. 严格执行实验室安全管理制度，做好危化品管理、废弃物处置及个人防护 5. 配合研发、质检等部门开展跨职能实验支持与技术协作 任职要求： 1. 学历不限，生物、化学、药学、食品、环境等相关专业优先 2. 有实验室技术员或检测相关实习/工作经验者优先，经验不限 3. 熟悉常用分析仪器（如pH计、分光光度计、离心机等）操作原理 4. 具备基本实验操作能力、数据敏感性及严谨细致的工作态度 5. 遵守规范、责任心强，具备良好的沟通协作意识和学习能力

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【吉利物流】霸桥、宝鸡、基地持续面试，招聘岗位：质检员：要求23-35岁，高中以上学历，有过工厂检验经验，汽车零部件工厂经验优先工资待遇：薪资19元/小时（含2元/小时餐补），夜班补贴10元/天，每月25号发薪上月，7天以上可以预支工资，综合月薪资5500-6000（一天210左右）上班时间：8：00-20：00，两班倒，每天计薪10.5小时，有额外加班，面试合格当天安排住宿，4-6人间，，水电费平摊，热水器，洗衣机，空调，设施齐全，安全舒适，，注意:面试不要穿短裤拖鞋，入职需准备劳保鞋，，，离职需提前10天打离职报告，，面试需带：身份证原件（或照片），提供三个月内体检报告。面试时间:持续面试，每天下午1点集合面试

招聘简章 【岗位名称】 原料实验室监管人员 【薪资待遇】 综合月薪约5400元-6400元（基本工资+ 加班工资+全勤奖） 【工作模式】 做一休一（上12小时休息24小时） 岗位职责： * 负责原料实验室的日常监管与运营，确保实验工作安全、高效、合规进行。 * 对原料的取样、制备、检测等流程进行监督，确保操作符合标准作业程序（SOP）。 * 监督实验数据的准确记录与报告出具，保证检测结果的真实性和可追溯性。 * 负责实验室仪器设备的日常管理与维护监督，确保其处于良好工作状态。 * 监督实验室安全、5S管理及危化品的规范使用与存储，排查并消除安全隐患。 * 协助完成检验SOP的制定与修订，并监督团队执行。 * 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： * 年龄：18周岁以上45周岁以内 * 入职需要有在有效期内的健康证。 * 学历专业：大专及以上学历，化学、化工、药学、生物或相关专业优先。 * 工作经验：具备1年以上实验室相关的工作经验，有原料检验或质量控制（QC）背景者优先。 * 专业技能：熟悉常规化学分析或仪器分析方法，了解实验室管理体系（如GMP、ISO等）者优先。 * 综合素质： * 血压正常，可适应高温区域工作。 * 工作严谨细致，责任心强，具备良好的数据敏感度和原则性。 * 具备较强的沟通协调能力、执行力和团队协作精神。 * 能适应轮班及较长的工作时长。 工作时间： * 采用做一休一的工作制，即工作12小时后休息24小时。 * 每班实际工时为11.5小时，30分钟就餐时间。 * 工期在两个月左右 工作地点：陕西省咸阳市杨凌新区 应聘方式：陈经理：、胡经理：

1、大专及以上学历，质量管理、工业工程、机械制造等相关专业优先; 2、1年以上质量相关工作经验，工作经验丰富，能力突出者学历不作为限制条件; 3、熟悉质量管理体系和质量控制方法，具备良好的质量分析和解决问题的能力; 4、具备良好的沟通协调能力，能够与不同部门和团队进行有效沟通和合作; 5、具备良好的团队合作精神和责任心，能够承担一定的工作压力 6、熟练掌握办公软件和质量管理工具，如Exl、SPC、质检七工具等; 岗位职责: 1、负责制定实施质量管理系统，确保产品符合相关要求; 2、制定和执行质量控制计划，确保产品合格率和客户满意度; 3、协助团队进行质量改进，提高产品可靠性和质量; 4、负责制定质量报告和分析，为公司决策提供支持; 5、对来料、制程、成品的不合格进行管控、处理并上报、要求责任部门对不合格进行分析和纠正，对不合格的纠正预防进行追踪验证，直至不合格得以改善； 6、检验设备器具的操作保养与卫生管理；

工作内容：负责工厂汽配件检验工作以及上级主管安排的其他工作等 岗位要求：工作认真负责并具有较强的执行力，具有一年及以上相关汽车内外饰工作经验优先 工作时间：8：00-20：00，两班倒 其他福利：月休4天，月薪5000-6000，每天12元餐补，200全勤，免费宿舍，每月25日发上月薪资。

陕西秦天混凝土有限责任公司总站（西沣路）临潼站（秦汉大道）诚聘:试验室外检数名，熟手。原材料稳定，要求:限男性。服从上级安排，年龄50以下联系人：

【吉利物流】霸桥、宝鸡、高陵三个基地持续面试，招聘岗位：质检员：要求18-35岁，高中以上学历，有过工厂检验经验，汽车零部件工厂经验优先工资待遇：薪资19元/小时（含2元/小时餐补）夜班补贴10元/天，每月25号发薪上月，7天以上可以预支工资，综合月薪资5500-6000（一天210左右）上班时间：8：00-20：00两班倒，每天计薪10.5小时，有额外加班面试合格当天安排住宿，4-6人间，，水电费平摊，热水器，洗衣机，空调，设施齐全，安全舒适，注意:面试不要穿短裤拖鞋，入职需准备劳保鞋，，，离职需提前10天打离职报告，，面试需带：身份证原件（或照片）提供三个月内体检报告。面试时间:持续面试，每天下午1点集合面试