
餐饮主管
一、岗位描述
1、全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行;
2、负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3、负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4、检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
二、任职资格:
1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3、熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范;
4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
岗位职责:
1.全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行;
2.负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3.负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4.检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
任职要求:
1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2.具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3.熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范;
4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识
餐饮主管
负责前厅日常管理事务,人员调配,培训,线上、线下管理,保证正常运转工作,客情维护等相关工作,须有餐饮行业主管领导相关经验
餐饮主管
主管.经理薪资待遇5000到6000.包吃包住一个月4天假.宿舍提供空调洗衣机
工作要求:执行力强.有责任心.能吃苦耐劳
餐饮主管
招聘:娱乐/餐饮管理
工资3500
月休四天,法定节假日加假
A班:9:30-14:00,17:00-22:00,B班:11:30-21:00
C班:10:00-14:00,17:00-22:30
具体的时间得看当天班次
领班
4000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责
1.协助主管落实非遗美食区的日常运营计划与销售目标,确保高效顺畅运转。
2.负责现场服务流程的执行与优化,指导服务人员工作,确保高品质的顾客体验,提升满意度与复购率。
3.协助主管进行班次协调、新员工带教及团队日常事务管理,营造积极向上的工作氛围。
4.处理现场顾客咨询与一般性意见反馈,维护良好的顾客关系,重要客诉及时上报。
5.主动了解并热情传递非遗美食文化,为顾客创造有故事的就餐体验。
任职要求
1.对餐饮行业有热情,对非遗美食、特别是川菜文化有浓厚兴趣或一定了解者优先。
2.拥有1-2年以上中餐厅或特色餐饮服务经验,有带班或小组长经验者更佳。
3.具备优秀的服务意识和沟通能力,能以身作则,关注细节。
4.能高效执行指令,具备良好的现场问题解决能力和一定的抗压能力。
5.备团队精神,乐于分享,能协助管理小团队。
6.渴望学习成长,有责任心和工作热情。
7.餐饮/酒店管理相关专业或有相关培训经历优先。
薪资福利
基本工资+绩效奖金(具体面议)
五险、月休4天、节日福利、晋升通道
享熊猫主题员工培训及文创产品内购折扣,海外调研学习交流
参与国际文化交流活动,接触行业优质资源
餐饮主管
行业不限,餐饮行业,酒店行业,零售行业,服装行业等。
任职要求:
1.教育背景:初中及以上学历。
2.工作经验:必备3-5年以上餐饮行业管理经验;至少2年以上团餐项目运营管理或大型餐厅/食堂/酒店/零售业/服装业现场管理经验,熟悉食品安全知识、团餐项目运营管理,包含人员管理、食材成本控制、食品安全管理等,有驻点项目经理、餐厅经理、厨师长(需管理经验)等岗位经验者优先。
岗位职责:
1.维护客户关系维护:洞察客户需求,以客户满意度为目标,主动沟通响应,解决投诉,建立长期互信关系,提供增值服务,提升客户体验和粘性。
2.团队管理:组建和管理后厨、服务、保洁团队,辅导与激励,处理团队冲突,按照劳动法规公平处理员工事务,降低人员流失率。
3.运营管理:对厨房生产、服务、清洁流程精细化管理,确保公司政策流程落地,把控菜品质量、出品等,做好成本控制、库存及供应链管理,达成利润目标。
4.职业素养:有高度责任心与敬业心,能承受较大工作压力;具备独立分析和解决问题的能力;能有效管理个人时间,确保工作重点和效率。
餐饮主管
有相关餐饮管理工作经验,沟通能力强,能有效的激励员工状态,能以身作则,始终以良好的工作态度和敬业精神面对顾客!
餐饮主管
招聘值班经理管理组一名
要求:
1.性格开朗大方
2.年龄20-35
3.中专及以上,能接受快节奏的更新变化
福利:
1.入职就买五险一金
2.月休8天
3.薪资3500-4000
4.免费餐饮(包吃)
工作时间:三班倒,8-17,16-01,24-08
有意向的小伙伴欢迎咨询
凉菜火锅炒料
音乐厅附近
**店招聘凉菜中工大工一名工资6000到7000
火锅师傅一名
工资6000到7000
非诚勿扰
电话
135****3708
店长客房服务员酒店前台咖啡师
招聘:酒店前台、店长 、总监数名 3000-6500元/月
薪资:3000-5000元/月
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招聘岗位:
人力资源总监薪资4000-5000/月
酒店前台底薪3000/月
咖啡店长底薪4000/月
咖啡师底薪3000/月
销售总监薪资5500/月
销售经理薪资3500/月
客房服务员薪资2700/月
前厅经理薪资6500/月
酒店经理1-2人月结
【长期电竞酒店 管家】1人
1⃣工资:4000左右(包住)
2⃣上班时间:在店时间10:00-18:00(下班需拿工作手机)
3⃣地址:钟楼街附近
4⃣联系电话:
服务员寒假工配菜开荒保洁保洁前厅部长打荷
大学城酒店招聘前厅部长一名,服务员,服务生十名,寒假工也可以,配菜师两名,打荷一名,保洁一名。管吃管住,工资利索,不拖不欠,电话王经理,182****7686
天津蓟州区前厅部经理大专以上学历,热爱服务行业,学习能力强。有相关酒店前厅部管理工作,能够
6000-8000元/月
酒店经理月结
前厅部经理
大专以上学历,热爱服务行业,学习能力强。有相关酒店前厅部管理工作,能够吃苦耐劳,能及时完成领导安排的工作,对于客人的反馈意见及时跟进并解决,做好客人用车安排及账务核对工作。
薪资福利:6000 - 8000元/月,五险一金,员工节假日福利,法定节假日休息(如不忙),提供免费工作餐。
工作地址:蓟州区万达广场附近
酒店前台
前台主管
大专以上学历,形象气质佳,热爱服务行业,学习能力强。有相关酒店前台主管工作经验优先考虑,能够吃苦耐劳,适应倒班及夜班,及时处理客人反馈的问题意见。
薪资福利:5000 - 5500元/月,月休6天,五险一金,员工节假日福利,法定节假日休息(如不忙),提供免费工作餐。
工作地址:蓟州区万达广场附近
广元利州区招聘招客房阿姨10-15名随时可上岗月薪4500-6000,购买意外险,上班时间
5000-8000元/月
客房服务员月结兼职全职
招聘招客房阿姨10-15名随时可上岗月薪4500-6000,购买意外险,上班时间灵活,无保底房量,提成高,望推荐或自荐联系电话:
服务员酒店前台
岗位名称:酒店前台收银;茶楼服务员;
岗位要求:1.年龄在2245岁之间;2.具有相关工作经验者优先考虑;3.工作需要上一休一的工作制;
薪资待遇:酒店前台收银工资范围在2600元至3500元。茶楼服务员的薪资待遇面议。
四川广元招聘招客房阿姨10-15名随时可上岗月薪4500-6000,购买意外险,上班时间灵
4500-6000元/月
客房服务员月结
招聘 招客房阿姨10-15名 随时可上岗 月薪4500-6000,购买意外险,上班时间灵活,无保底房量,提成高,望推荐或自荐(上班地在广元市区) 联系电话:
客房服务员
客房服务人员
年龄50岁以下,有经验者条件可以放宽,要求稳定,能吃苦,服从安排
薪资福利:公司包三餐,就算休假也可以来公司吃饭。工资面议
招工人数:1名
非诚勿扰
开荒保洁保洁厨房帮工酒店前台
招聘酒店前台两名,有酒店前台经验,性格温和,气质好,懂礼貌,年龄二十到三十五岁,能熟练操作各种线上平台营销,上一休一,,保底加提成,月薪三到五千,保洁两名,年龄不限,要求讲卫生,身体健康,性格温和,厨房阿姨一名,要求讲卫生,能规划厨房食品搭配,联系电话
酒店前台
酒店前台
2026年“暖冬行动”暨重点企业带岗下乡专场招聘会活动,欢迎离校未就业高校毕业生、登记失业人员、领取失业保险金人员、农民工、重点行业转岗待岗职工、灵活就业人员、退役军人和残疾劳动力等各类求职人员咨询
工作地址:苍溪县陵江镇就业创业街区(原东城电商一条街)
四川广元急需招聘客房阿姨,共招聘10至15名,随时可上岗,月薪范围在4500至6000元,
4500-6000元/月
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四川广元招聘:客房服务员薪资:2200-2500/月公司:广元市天成实业有限公司天成大酒店
2200-2500元/月
客房服务员月结
招聘:客房服务员
薪资:2200-2500/月
公司:广元市天成实业有限公司天成大酒店分公司
经验要求:不限
学历要求:其他
招聘人数:5人
工作性质:全职
职位福利:五险
职位描述:熟手优先,40岁以下
工作地点:广元市利州区嘉陵办事处财神楼60号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广元大堂经理招聘包吃住在线招聘信息,主要招聘广元酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。