【郑州港区BYD正式工】 招聘:机修工，学徒工，电工，叉车工，自动化设备操作员，入职正式工，五险一金，名额有限 先到先得！ 入职H级，交五险一金，免费提供4人间宿舍！ 年龄：19-38周岁 月薪7000到9000，五险一金，免费提供4人宿舍（空调、热水、WiFi、洗衣机、双卫生间），餐补150元/月。 员工福利待遇: 1、五险一金，餐补150元/月！ 2、免费住宿4人间(全自动洗衣机、空调、暖气、热水器、24小时热水、双卫生间、全屋WIFI 覆盖》，高温补贴，夜班补助。 3、免费工衣，劳保用品，园区内免费充电，月休4天左右，每天最多工作10个小时，每2个小时休息10分钟，白夜班1个月左右换一次，技能提升活动等。 技工类工作内容:主要围绕电气自动化设备的操作与维护维修（接受小白）

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 按计划执行设备定期维护、润滑、校准及零部件更换 3. 及时处理突发性设备故障，保障生产连续性和运行稳定性 4. 填写设备巡检记录、维修台账及保养报告，确保数据真实完整 5.

1、负责厂区生产设备及公用动力设备的安装、调试、运行维护等工作； 2、辅助冲压、滚压等设备的维修、调试，快速排除故障； 3、 负责焊接机器人电气维护、焊缝调整、夹具维护及调试、尺寸改进等工作； 4、负责设备PM及TPM 的实施工作，做好设备的预防性维护保养工作，预防设备故障发生。 5、负责设备的备件采购计划、设备维修保养计划的编制，并跟踪实施。 6、积极完成公司及部门领导安排的其他工作。 岗位要求：1、身体健康、大专以上文化程度，电气工程、机电一体化、机械自动化等相关专业； 2、机械、机电维修工作经验2年以上、有西门子、三菱、欧姆龙等PLC经验；能够独立排查设备电气问题； 3、有较强的逻辑思维能力，分析问题思路清晰，有实战经验及动手能力。 4、有机械压力机、液压机、滚压成型机等成型类设备维修经验者优先；有fanuc、安川机器人电气维修经验及焊道调整经验者优先； 6、有高低压电工证优先录取；

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 按计划执行设备定期维护、润滑、校准及零部件更换 3.参与设备安装调试、技术改造及优化改进项目 4.填写维修记录与保养台账，确保文档完整可追溯 5. 遵守安全生产规范，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.熟悉常用机械设备结构原理及常见故障处理方法 3.具备基础钳工、焊工或电工操作能力者优先 4. 最低大专及以上学历 5. 责任心强，动手能力强，具备良好的安全意识和团队协作精神

岗位职责： 1、负责机械设备的日常维护与故障排查； 2、协助完成设备的安装、调试及技术改造； 3、配合相关部门完成生产保障任务，确保设备正常运行。 任职要求： 1、熟悉常见机械设备结构及运行原理； 2、具备较强动手能力和问题解决能力； 3、能适应一定强度的现场作业环境； 4、具备良好的沟通协调和团队协作能力。

冲床、油压机设备维修，学徒皆可，动手能力强。需要C1驾驶证，

需要掌握所有机器设备的操作，并跟着设备维修师傅学习机器的维修保养以及带班师傅安排的其他工作

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4.填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动系统及液压/气动原理 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，具备良好的动手能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理及环保要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉通用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障判断与处理 3. 具备基本识图能力，能看懂机械装配图、电气原理图者优先 4.工作认真负责，具备较强动手能力和安全责任意识 5. 持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4.填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识 4.动手能力强，具备基本钳工、焊工或装配技能者更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作意识和安全意识

招聘小工3人，负责放电缆工作，要求年轻人员。薪资为180元，以现金结算。

招聘会接地暖管的工人，只需处理一个接头。要求自带工具。提供车辆接送。有意者可来电联系。

郑州市金水区招电焊师傅一名，要有焊工证，带焊机工具，天工一天 350 元，能做十天左右，要师傅，二把刀不要。然后鸽子勿扰。

河南郑州有五百万块清水墙砖。二四墙。包工。单价每块一元。小青砖。活好。层高外墙六米。一层，都是独个房子。下作小工自带，喂缝包括在内。干十天借支生活费1000。打月卡的进度款百分之八十。剩下百分之二十。活完十天内结清。要求。必须专业干过清水墙的师傅。二把刀一个不要。专灰到位。电话

郑州金水路中州大道招切割墙，切门洞，切地面工人，有大切割机，

厂里设备的安装维修维护

工作地址：鄂尔多斯隆基硅材料 倒班制早8晚8，上六休一，包吃包住。 试用期1-3个月，缴纳五险 岗位： 1.设备维修 要求有特种作业证以及相关工作经验， 可接受本科级实习生，综合薪资6500-8000左右。 2.热场（可接受新员工）月工资 7500-9500 元 ，18-40岁 3.机加 （可接收新员工）月工资 6500-7500 元 ，18-35岁 4.石墨件 月工资 6000-7500 元，18-35岁 5.单晶检测（男女都可以） 需要大专学历 ，月工资 6000-7500 元，18-35岁 6.单晶主操 熟练工 月工资 7500-9500 元，18-35岁

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 1. 负责西门子等高端自动化设备的日常巡检、故障诊断与维修保养 2. 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 3. 配合产线调试与设备升级改造，保障生产连续稳定运行 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底7300+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利 任职要求： 1. 接受无经验应届生，机械、电气、自动化等相关专业优先 2. 具备基础机械识图与电路知识，学习能力强，责任心强 3. 身体健康，能适应车间环境及必要时的倒班或加班 4. 善于沟通协作，服从工作安排，具备良好的职业素养

主要负责整条生产线设备保障： 设备检修保养：车间生产设备、工装夹具、输送机构日常巡检、保养、拆装机修，处理设备异响、卡滞、漏油等故障。 维修钳工：日薪约 300–380 元，综合月薪大多在 9000–11000。 工资3天后周结，管吃住 上班模式：两班倒为主，上六休一

庆阳新庄煤矿招聘中 岗位:机修工，年龄：20-45 岗位职责: 1.熟悉水泵维修、风机维修、冷却塔维修、空调箱维修,管道,阀门等一般机电设备维修保养; 2.熟悉各类水泵维修、大中修、解体维修全过程。 3.有管道安装经验,会套丝、焊接等,熟悉掌握现场施工的基本规范和常识 4.设备运行的点检维护。 任职资格: 1.有管道安装维修经验。 2.有电焊工证书更加好。 3.有水泵、风机盘管、冷却塔的拆卸维修经验。 4.吃苦耐劳，工作认真，有较强的适应力 5.身体健康，善于学习。 6.行业内工作经验3年以上 职位福利:五险、定期体检、节日福利，包住吃饭自理，薪资5000-5500，长白8小时

郑煤集团杨河煤业招工简历郑煤集团杨河煤业是年产量180万吨的国有企业，位于郑州市新密市来集镇裴沟村，为推动公司高素质队伍建设，保障公司正常安全生产和可持续发展，面向社会招收一批有志青年加入，具体条件如下：一、招聘工种巷道维修工二、招聘条件1、拥护中国领导，在社会上无违法、犯罪行为。2、初中以上文化程度，有从事煤矿工作经验者优先招录。3、年龄在18—45周岁，经岗前体检合格，适合井下工作岗位的职工。（有煤矿特有工种和技术专长者年龄可适当放宽）4、以及未毕业学生和下井不能干活人员，有职业病、、煤炭行业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录三、工资待遇、福利1、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬。新职工培训期间每天150元计发培训工资,新员工自下井首班出勤起，出勤达到22班者，奖励1000元。一年内月出勤达到22班及以上者每月奖励500元。调令下发一个月后出勤22班及以上给与500元餐费2、公司为员工办理社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险)。3、入职后免费发放工作套装，定期发放劳动保护用品，免费提供班中餐，年节发放福利。4、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。5、公司定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。四、报名须知及联系方式1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证、毕业证、近期一寸免冠相片4张，无犯罪证明。3、联系方式:杨河煤业公司维修队。联系人:贾先生电话:

【打电话时，麻烦请说是在中牟看到的，谢谢】招聘：二保焊工数名，一天280～300，管饭地址：郑庵黑牛张钢结构加工厂

长白班 氩弧焊，激光焊，打磨工 人员要求： 1、年龄18- 50 周岁 ，身体健康，无传染病，无纹身，有一定工作经验。 工作内容： 1.打磨工 钣金打磨； 2.氩弧焊工（有证）网架焊接，优秀的可以放宽 3.激光焊接 有经验有证。 薪资待遇：打磨工 25元/时、氩弧焊工 30元/时 免费提供中午午餐，晚上加班2小时的话会免费提供晚餐； 发放工作服、劳保用品、胶鞋等，不满一年扣除折旧费 工作时间：日均工作时间9.5个小时。白班

郑州二保焊大量招聘，有证无证均可，月10000左右，厂区吃住 主要做汽车框架的二保焊 厂内食堂，四荤一素，米饭不限量供应 公寓 4-6 人间：宿舍紧邻工厂，设施齐全（独立卫生间、热水器、空调），住得好！

岗位名称：叉车工；仓库管理员。岗位要求：1.具备叉车操作技能和相关经验；2.具备良好的身体素质和健康状况；3.具备细致认真的工作态度，有责任心。薪资待遇：薪资范围3000-5000元，设有厂内食堂、入职体检、带薪培训，每月20号准时发工资。节日福利、员工活动、员工生日会等福利。

“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！ 一个房间六个人上下铺三张床，暖气、空调水电免费，洗澡、吃饭都有热水热饭！ 初中学历35岁以下在井下干满一年能转正，35岁以上高中学历在井下干满一年能转正！ 郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划 按照矿下发的《芦沟煤矿2025年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿招工政策要求，在2025年制定如下招工方案： 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民， 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。 1.采掘工（8000-12000元）。 2.灾害治理人员等（7000-9000元）。 3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。 4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。 5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。 6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。 8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。 10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。 三、招聘流程 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张，。 3、联系方式：陈先生：、 特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。 4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 新员工招录流程 1、身份证复印件2张、1寸照片3张 2、无犯罪记录证明和断保证明电子版或者纸质版 3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以 4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。 5、新职工培训一天120元； 平地干活一天150元； 入上下井一天300元以上。

焊工/交五险/包吃住/ 免费体检，免费被褥，节假日礼品及超长假期、年终奖等多项福利。 ■薪资：1.长期有证焊工：18-45岁，综合薪资7500-9000元； 2.短期抛光、打胶工：28元/小时+餐补200/月+其他补贴； 短期喷漆：20-42岁，35元/小时+餐补200+其他补贴。 3.长期涂装：20-40岁，综合薪资7500-9000元； 4.装配：18–38周岁，底薪3500+加班费27元/小时+餐补200/月+其他补贴。 ■食宿：免费住宿，免费被褥。

郑州市新郑市生产企业公开招聘电焊岗位（计时或计件任选），名额有限，招满即止。工作地点：河南省郑州市新郑市龙湖镇文昌路6号，厂区内部作业，交通方便。薪资标准：7500-9500元/月，月结，考勤透明可查。任职要求：年龄18至50周岁，身体健康，能吃苦耐劳；责任心强，沟通顺畅，能配合班组完成产量指标；掌握设备日常保养与点检流程。其他福利：每月15号准时发薪、车费补贴与通讯补贴、年度体检与团队活动。

电路问题

郑州市荥阳市招升降机/电梯维修