上海市浦东新区招测量员/测绘员/放线

上海市宝山区招测量员/测绘员/放线(三坐标测量员)

上海深基坑监测，熟练使用全站仪，水准仪

上海市浦东新区招测量员/测绘员/放线，工作经验要3年，能独立完成任务

上海市浦东新区招一位做过一两年的房建方面的经验。主要配合放线。

上海市杨浦区招测量员，工资7000，主测定完主线能够完成所有测量放线工作，每月发5000生活费，余下工资

岗位内容： 1. 配合主管完成测量方案的制定及技术资料的整理与编写； 2. 根据项目实际需要，组织计量人员开展现场测量工作，对采集的数据进行处理与分析，并形成规范化的成果报告； 3. 主导测量团队的培训与日常管理，持续提升团队专业能力与工作效率。 任职要求： 1. 测量工程或相近专业毕业，掌握扎实的测量专业知识与实操技能； 2. 拥有5年以上相关领域工作经验，能独立承担大型工程项目的测量任务； 3. 具备良好的团队协作与组织协调能力，沟通顺畅，执行力强； 4. 工作踏实认真，注重细节，责任心强。

岗位内容： 1. 配合主管开展测量方案的制定及技术资料的整理与编写； 2. 根据项目实际需要，组织计量人员赴现场实施测量作业，并对采集的数据进行处理与分析，形成规范化的成果报告； 3. 主导测量团队的培训与日常管理，持续提升团队专业能力与工作效率。 任职要求： 1. 拥有测量工程或相近专业教育背景，掌握扎实的测量技术基础； 2. 具备5年以上相关领域工作经验，可独立承担大型工程项目测量工作； 3. 具备良好的团队协作与组织协调能力，擅长沟通配合； 4. 工作踏实认真，注重细节，具备较强的责任意识。

钢结构安装测量员，熟练使用全站仪，熟悉钢结构测量，特别声明，熟练使用，二把刀别联系

上海市浦东新区招桥架/支架安装、钢筋班长/带班、地基处理、测量员/测绘员/放线

每天早上10点开始到酒店拉毛巾，被套床单。一天两趟，送完结束 原标题：《酒店用品司机》

施工班组长-办公室装饰装修和连锁门店（汽车4s展厅和电瓶车展厅） 【职位核心】 全面负责办公室装饰装修和全国门店装修项目的现场承包管理队长（必须木工电工出身），有长期固定与独立的施工人员，施工质量稳定。 项目稳定：质量稳定的队伍区域内优先派单施工 【主要负责区域】：上海，江浙沪 【核心职责】 1.全流程管理：独立负责项目进场、施工、验收至移交的全过程，对工期、成本、质量、安全负总责。 2.团队带领：直接管理、调度木工、泥瓦工、水电工等施工团队，确保施工效率与工艺标准。 3.现场执行：落实图纸与施工方案，管控材料与进度，解决现场技术问题，确保符合品牌验收标准。 4.安全与沟通：严格执行安全规范，作为现场第一对接人，保持与项目各方的有效沟通。 【任职要求】 1.经验：5年以上装修施工带队经验，办公室，极核，雅迪、台铃等连锁品牌电瓶车施工班组长经验最优先考虑，其他连锁品牌电动车或汽车，商业工程项目优先考虑； 2.能力：精通施工全流程，具备强现场指挥、沟通，协调和执行能力； 3.特质：责任心强，做事认真负责，吃苦耐劳，脚踏实地，适应全国高频出差 4、队长本人会木工电工两个工种同时会，必须是电工与木工出身的工作。 5、提交以往施工的案例与本人相关介绍。 6、能够带领团队承接完成区域内的所有项目。 7、有自己注册公司能开普票的优先考虑

上海顺亿鑫智能设备制造有限公司招聘信息：车间普工要求：20-45岁之间男女不限，人品端正，勤劳踏实，干活麻利，服从安排1、具有吃苦耐劳及团队协作的精神;2、做事仔细认真3、听从主管安排工作时间：做六休一 8:00-20:00 薪资待遇：计时工资 22/小时 20/小时包吃不包住工作地点：上海市松江区新浜镇胡甪路 117 号 7 号楼联系人：何女士 (同号，请备注应聘岗位）

上海市松江区招弱电/安防

上海市松江区招弱电/安防

检测公司招聘AUT、PA、DR主操人员，有国家管网管道检测经验，要求证书能注册，人员能到现场进行检测，待遇高于行业平均水平，联系电话：，：，有意者细聊。看好要求，证书能注册，能到现场检测的联系，记着勿扰。

招聘防雷检测实习员，需要有检测证，防雷专业优先

巴中招建筑检测员一名待遇:双休节假日休、朝九晚六、买五险，工资4000+要求:会水利或房建方面检测，有证书和会开车优先。工作内容:主要在公司做资料和在巴中周边工地现场做检测联系方式：

招聘： 资质维护员1名，本科及以上学历，建筑类及相关专业，一年以上工作经验，，薪资5000-7000元/月 【福利】包吃住 周休一天，六险一金 满勤奖 【联系电话】梁女士（） 【工作地点】莆田市荔城区黄石工业园区

招聘质检化验员2名。要求大专及以上学历，熟练操作检测设备及软件。年龄30至50岁，年龄30至45岁。身体健康，无重大病史，能适应一线生产环境。须吃苦耐劳，责任心强，具备良好团队协作精神。有酿造、质检、设备维修等相关行业经验者优先。须持有效健康证，无传染性疾病。薪资结构为日薪加计件提成，多劳多得。月收入3600至4000元起，上不封顶，视个人产量与表现而定。工资每月15日准时发放。提供安全、整洁、有序的生产与生活条件。优先录用阳曲县泥屯镇及周边村民。工作地址为山西省阳曲县泥屯镇付家窑村宁化府味业。

岗位职责： 1、对接设计工程师与质量工程师，审核零部件DVP文件，评估其内容的合理性与完整性，并提出专业性的评审意见及优化建议； 2、动态跟进零部件开发进程，推动供应商自主测试或由供应商主导的试验项目执行，针对测试失效情况提供专业技术分析与整改方案，确保所有试验在项目关键节点前完成； 3、协助设计与质量团队审查供应商及第三方实验室提交的试验报告，依据签批版DVP核验报告格式规范性、内容完整性和数据真实性，保障归档资料准确无误； 4、搭建并持续优化零部件测试标准体系，明确各类零部件的试验执行规范与判定准则，确保单件验证结果符合设计性能指标要求。 任职要求： 1、本科及以上学历，汽车、机械、材料或力学相关专业背景，具备2~3年工作经验； 2、熟悉汽车零部件开发全流程； 3、掌握零部件验证常用标准及测试设备应用，能够识别并分析试验标准使用的合理性，具备相应问题处理能力； 4、拥有1~2个完整车型项目的零部件开发管理经历，覆盖底盘、车身、内外饰或电子电器等系统，至少在一个系统中具备DV和PV测试全过程跟踪经验； 5、优先考虑具有底盘或内外饰系统经验者，综合条件优异者可酌情放宽录用标准。

岗位职责： 一、产品结构设计 1. 负责流媒体后视镜、车载显示屏、域控制器的3D/2D结构开发（使用CATIA/Pro-E/UG等工具），包括外壳、连接器、散热模块、光学部件等组件的设计与集成。 2. 优化内部堆叠方案、材料选择（如塑料、金属压铸、钣金）及制造工艺（注塑/冲压/压铸），在性能、成本与生产工艺之间实现最佳平衡。 二、散热与可靠性设计 1. 制定有效的热管理策略（如导热胶应用、水冷系统设计），利用FloTHERM/Icepak等软件进行热仿真分析，确保芯片及电子元器件工作温度符合规范要求。 2. 主导CAE仿真分析（模态、振动、疲劳等），并据此改进结构设计，确保满足车规级可靠性标准（如ISO16750、ECE R100）。 三、项目管理与跨团队协作 1. 对接客户技术需求，输出完整的技术文档，包括设计方案、DFMEA、BOM清单及APQP相关文件。 2. 与电子、Layout团队协同完成PCB布局规划、整机装配工艺设计，及时解决试产和量产阶段出现的结构类问题。 四、供应商与生产端技术支持 1. 主导模具开发过程中的DFM评审、模流分析，负责样件评估及对供应商的技术支持与指导。 2. 协助工厂完成量产所需工装夹具的设计优化，参与生产线异常问题的分析与持续改善。 任职要求 1. 机械、车辆工程等相关专业本科及以上学历，具备5年以上汽车电子产品结构设计经验，完整参与过至少3个从开发到量产的项目（需提供具体案例）。 2. 熟练掌握CATIA（优先）/Pro-E/UG三维设计及AutoCAD二维出图；了解CAE及热仿真工具（如ANSYS、FloTHERM）的应用。 3. 熟悉汽车行业质量体系（TS16949）及相关法规标准（ECE/SAE），掌握DV/PV等可靠性验证流程。 4. 深入理解塑胶与金属材料特性，熟悉成型工艺及表面处理技术。 5. 具备智能驾驶域控制器水冷散热系统设计实践经验。 6. 掌握显示屏光学结构设计知识，如背光模组、CTP触控方案等。 7. 具备良好的供应商管理能力或成本管控经验。

二、岗位职责 - 负责各类3c数码产品结构设计、计算、建模工作，确保设计方案安全、合理、经济，符合相关规范及项目要求； - 熟练运用结构设计相关软件，完成结构设计图、对接工厂落地生产； - 配合团队完成项目前期调研、方案论证及后续优化工作，协同其他专业推进项目落地； - 完成公司安排的其他与结构设计相关的工作任务。 三、任职要求 - 男女不限，年龄、学历不限，有相关结构设计工作经验者优先； - 熟练使用结构设计相关软件（如PKPM、Revit、YJK、AutoCAD等），能独立完成结构建模、计算及图纸绘制工作； - 具备扎实的结构工程专业知识，熟悉国家及行业相关设计规范、标准； - 工作认真负责、严谨细致，具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及问题解决能力； - 热爱结构设计行业，有较强的学习能力和抗压能力，能按时完成各项工作任务。 四、薪资福利 - 薪资待遇：面议（根据个人能力、工作经验提供极具竞争力的薪酬，不设上限）； - 其他福利：缴纳社保、节日福利、带薪年假、加班补贴、定期培训、晋升空间广阔，具体福利根据公司规定执行。

岗位职责： 全面负责变压器二次调试技术体系的规划、建设、实施与持续优化，保障调试流程从规范制定、方案设计到现场执行、报告输出的标准化、专业化与高效运行。 1、牵头编制、更新并管理二次调试全流程的标准化文档； 2、制定调试技术方案与实施措施，确保方案具备技术可行性、安全可靠性及内容完整性； 3、组织二次调试团队的技术能力提升工作，开展技能培训、考核评估与人才梯队搭建，落实年度培训计划； 4、构建并完善调试质量追溯机制，基于调试记录与报告数据分析，推动流程改进，识别并防范潜在技术风险。 任职资格： 1、电气工程、电力系统及其自动化、高电压与绝缘技术等相关专业，本科及以上学历； 2、熟练掌握变压器、电抗器等电力设备的工作原理，精通继电保护与自动控制理论； 3、熟悉OLTC、AVR、LCC、在线DGA等装置的调试方法、原理及故障诊断技术； 4、精通IEC 61850、Modbus等通信协议及相关网络分析工具，了解数字化测试技术应用； 5、能熟练操作继电保护测试仪等常用调试设备； 6、具有5年以上电力系统二次调试或继电保护领域工作经验，其中至少3年承担技术主管或团队负责人职责； 7、具备强烈的安全意识与质量观念，对技术细节和数据精确性有严格要求； 8、具备良好的沟通协调能力，能够高效整合内外部多部门协作资源。

岗位职责： 1、负责华北、华东及华南区域项目的技术方案支持工作，确保技术方案按时交付率达100%及以上； 2、参与设计图纸的编制与校核，推进三级审核机制有效执行，控制图纸出错率不高于2%； 3、协助处理招标过程中的技术难题，协同“铁三角”团队完成技术支撑任务； 任职条件： 1、年龄：27-40岁 2、学历：机械、建筑、工程管理等相关专业本科及以上学历 3、经验要求：具备5年以上相关工作经验，其中至少3年在同行业从事管理工作 4、婚姻状况：不限 知识要求： 熟练掌握本行业先进技术和方法，准确把握技术发展方向与业务趋势，对核心技术具有独立见解，具备较强的创新能力、拓展思维、抽象分析能力以及项目技术管理能力；熟悉公司产品架构、性能特点及相关专业知识，拥有扎实的理论功底和丰富的技术实践经验 能力要求： 具备良好的计算机操作水平、语言表达、书面撰写、组织策划、沟通协调、人际互动、团队激励及创新应用能力 其它要求： 具备督导管理、领导决策、判断分析、内外沟通、洞察识别、计划制定与执行落地能力，能够有效协调内外部资源与公共关系

岗位职责 1、负责整车耐久性开发工作，包括VTS、SSTS目标的设定与达成； 2、统筹整车耐久任务的进度管控与资源协调，识别项目风险并推动问题闭环； 3、开展可靠性及耐久相关标准、法规的解析工作，制定道路耐久、三高试验、腐蚀试验、老化试验、开闭件循环等试验规范； 4、指导耐久试验工程师开展工作，跟进整车试验全过程，并主导试验后车辆拆解、数据评估、仿真结果对标分析； 5、向项目经理直接汇报，参与并完成各关键节点的项目评审工作； 任职要求 1、本科及以上学历，车辆工程、机械、材料、力学等相关专业； 2、具备5年以上耐久属性集成领域工作经验； 3、曾主导完成至少一个完整车型的整车耐久开发项目； 4、具备较强的学习与适应能力，责任心强，能接受长期出差安排； 5、精通英文者优先考虑； 软件技能和专长 1、熟练使用Office办公软件； 2、熟悉整车耐久开发流程及相关技术体系；

1、掌握CO、冷凝回收、RTO等废气治理技术及工艺流程，配合完成技术方案制定、投标文件编制，并支持销售开展技术沟通； 2、精通废气处理系统设计，包括管道布局、废气收集系统规划及相关设备选型； 3、了解环保领域各类规范与标准，具备独立编制废气治理项目设计方案及绘制施工图的能力； 4、在废气治理工程实施中，具备丰富现场施工经验或专业技术扎实者优先考虑； 5、熟练使用常用办公软件及CAD制图工具； 6、负责废气处理团队管理，组织团队工作并指导新员工成长。 任职要求： 1、具备良好职业操守，富有团队意识，诚实守信，责任心强； 2、环保工程、化学工程、废气治理等相关专业本科及以上学历； 3、具备环保专业背景，可完成方案设计、施工图绘制，并协助现场施工管理工作； 4、具备一定决策力、组织协调能力及沟通能力，能有效处理与客户、合作单位及公司内部各部门的协作关系； 5、能够接受出差安排； 6、有CO、冷凝回收、RTO项目实践经验者优先录取！ 职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、餐补、带团队、项目奖金、多次晋升机会、鼓励内部创新

1、负责项目前期碰撞安全与安全法规的规划工作，开展结果评估及结构优化设计； 2、主导项目中行人保护、乘员保护、约束系统调校及被动安全相关工况的仿真分析与改进； 3、参与整车碰撞安全预研试验的全过程跟踪，负责试验后车辆拆解、数据整理、结果解读及仿真模型对标； 4、持续关注并深入研究国内外最新汽车安全法规，涵盖GB、C-NCAP、C-IASI、IIHS、E-NCAP、FMVSS等标准； 5、定期向项目经理汇报工作进展，确保按时完成各关键节点的技术评审任务； 6、依据项目实际需要，制定和完善相关仿真分析流程与技术规范； 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为车辆工程、机械、材料、力学等相关领域； 2. 具备5年以上本科背景下的CAE碰撞仿真工作经验，或3年以上硕士背景的相关从业经历； 3. 曾作为核心成员带领团队完成至少一个完整车型的安全性能开发项目； 4. 具备较强的学习与应变能力，工作认真负责，能够接受长期出差安排； 5. 英语应用能力良好者优先考虑。

岗位职责： 1、依据过程检验规范，对生产流程中的半成品实施检验与判定 2、在半成品上粘贴对应的检验状态标识 3、准确完成检验数据的记录与归档 4、对异常情况开展核实并协同处理 5、对发现的不合格品进行判定，签发不合格报告，并做好标识隔离，避免流入下道工序 6、监督不合格品的处置过程 7、对已处理的不合格品实施复检、重新评估，并提出后续处理意见，保障产品符合质量要求 8、参与制造环节质量问题的分析与改善工作 9、履行安全生产主体责任，及时排查和消除安全隐患 10、严格执行部门日常管理规章制度 任职资格： 1、熟悉产品构造、生产工艺及关键质量控制环节等专业知识 2、熟练操作相关检测仪器（如绝缘摇表、变比仪、直流电阻仪等） 3、具备计算机操作能力，熟练运用Office办公软件 4、能识读基本的二维及三维工程图纸

岗位职责： 1、进行变压器的各个试验项目； 2、进行变压器试验数据的统计； 3、分析试验过程中的的不合格现象； 4、试验设备、工具的简单维修 5、试验报告的整理； 6、领导交办的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械或电气相关专业； 2、掌握电工原理基础知识； 3、熟练使用仪器、仪表，熟悉试验设备操作规程； 4、吃苦耐劳，良好的抗压能力及团队协作精神。