今天需要津南区双港镇需要三个兼职，18-35岁，踏实能干点的，帮忙清理一下施工场地，打扫下卫生，工作地点:津南区双港镇泰康智达科技产业园，工作时间:17.00-21.30，工资70次日结 4.28 找一演员拍宣传视频，年龄35以下 形象好点的，有经验的优先，早九点到下午三点左右 ，地点在天津河西环渤海汽车城，工资150，必须是会说天津话 5.2需要手工老师一人，，18-30岁，工作时间:9.00-15.30左右，工作地点:东丽区信鸿学府，教小朋友做干花相册手工，有经验的优先，工资100次日结 4.30-梅江车展需要兼职2人，，帮忙维持下秩序，发发礼品，必须连续，报名发照片，身高体重 位置:梅江会展中心 时间8.30-5.30 工资110管饭，30号彩排半价 202.6周三 9:00 - 12:00 天津武清区杨村镇新华南路武清区公共就业（人才）服务中心招聘会需要发单兼职1人，工资60次日结，需要提前给一个地址收货人邮寄单页。

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需架子工1人，带证，每天440元，10天左右完活结账走，天津市东丽区，车间里的活，不用穿棉衣，

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质检员(1名) 职位描述 1、了解注塑/食品/医疗行业相关的工艺流程; 2、根据检验标准，执行每个班次产出品的检验工作;出现质量问题，协助质量负责人进行分析，提出改进措施: 3、配合质量主管完成其他安排的工作; 4、能适应倒班制(白班:8:30~20:30，夜班:20:30~次日8:30) 综合工时制，每月标准工时 174，封顶294，白班提供午餐(餐标 15 元)及晚餐补助 15 元/班次, 夜班补助 30 元/班次; 家住空港华明的优先，离家较远的公司提供5-6人合住的居民住宅(独立卫浴); 5、有 2-3 年相关行业检验工作经验者优先; 6、薪资:税前5500-6500元(基本工资+绩效工资+加班费)试用期3 个月，, 职位福利:五险、加班补助、全勤奖、餐补、带薪年假、定期体检、员工旅游 职位亮点:带薪年假、加班费、五险、生日会、团建

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1、有集装箱或者电控柜工作经验 2、中专及以上学历，有电工证 3、人员走劳务派遣模式，和劳务公司签订合同 4、工作地点天津市滨海新区经开区现代产业区黄山路27号

天津市滨海新区招架子工、工地小工/杂工、内架 岗位职责： 1.负责施工现场脚手架（含内架）的搭设、拆除、加固及日常巡检维护，确保符合JGJ130等安全技术规范 2.配合施工进度完成材料搬运、场地清理、临时设施搭建等杂工任务，保障现场作业有序开展 3.严格按施工方案和安全交底要求作业，及时发现并上报安全隐患，落实高处作业防护措施 4.协助班组长完成工器具清点、材料码放及文明施工管理，保持作业区域整洁合规 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无恐高症及妨碍高处作业的疾病，持有效建筑架子工操作资格证（特种作业操作证） 2.具备脚手架搭拆实操经验，熟悉扣件式、碗扣式等常见内架体系构造与验收标准 3. 吃苦耐劳，服从现场管理，具备基础识图能力及团队协作意识 4. 初中及以上学历，接受安全培训考核，能严格遵守工地各项安全管理制度

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招聘危险品运输司机 & 押运员 工作地点：天津市津南区（临近滨海新区） 工作性质：近途运输，基本白班，不熬夜 薪资发放：每月准时开工资 一、危险品运输司机（液氯司机优先考虑） •薪资：保底工资+出车补助，月薪 10000–12000 元左右 •要求：持有危险品运输相关驾驶证、从业资格证（有剧毒驾驶员资格证优先考虑） 二、危险品押运员（液氯押运员优先考虑） •薪资：月薪 5000–6000 元左右 •要求：持有危险品押运员证（有剧毒押运员资格证优先考虑） 有意者请联系详谈

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任职要求： 1、认同“自我驱动”、“深度思考”的价值导向； 2、具备结果导向意识，有较强的自主学习能力与提升意愿，能积极主动完成本职工作； 3、机械类相关专业背景； 4、掌握QMS、EMS、OHSMS、EHS等管理体系知识； 5、具备良好的团队协作精神，逻辑清晰，执行力强，善于沟通，能够有效分析并处理实际问题； 工作年限：2年以上相关工作经验 办公地点：天津市津南区 薪资待遇：面议 工作内容： 1、根据图纸、技术文件、规范标准及材料清单等，开展厂内自制零部件的检验，以及外购（协）件合同范围内的所有物料和产品的质量检验； 2、负责客户反馈异常及各类不合格品的原因分析与处理，跟进改善措施实施情况，确保问题闭环，并按时完成相关报告与记录； 3、参与质量、环境、职业健康安全等体系的建设、维护与持续优化。协助管理者代表及各部门推进ISO9001（QMS）、ISO14001（EMS）、ISO45001（OHSMS）体系运行，及时收集并反馈体系执行中的信息；组织内部审核与管理评审，跟踪验证纠正与预防措施的有效性；定期对体系覆盖部门实施滚动审核，识别不符合项并监督整改落实； 4、建立健全工厂EHS管理体系，推动体系在生产现场的落地执行；统筹工厂安全管理事务，推进标准化管理建设； 5、编制消防安全、安保管理等规章制度、操作流程及应急预案，并监督执行到位； 6、组织开展多种形式的EHS培训、宣传与活动，提升全员安全意识，助力企业EHS文化建设； 7、建立和完善安全工器具及设备的管理台账，定期核查，及时更换过期或不合规的安全用品； 8、完成领导交办的其他工作任务。

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