
海口琼山区挖机维修服务工程师1、大专以上学历,机械或挖机维修相关专业;2、有工程机械行业挖机维修工作
8000-15000元/月
挖机维修月结
挖机维修服务工程师
1、大专以上学历,机械或挖机维修相关专业;2、有工程机械行业挖机维修工作经验1年以上者优先;3、掌握一定的维修理论知识;4、有C1驾照;5、具有良好的沟通交流能力,有积极良好的工作态度,对工作责任心强,能吃苦耐劳。
薪资福利:8000-15000元/月,六险一金+包住+交通补贴+饭补+话补
简历文件名或邮件主题请备注:应聘岗位+姓名
工作地址:新大洲大道534号徐工挖机
设备维修工
4000-8000元/月
机械维修社保包住包吃1-2人月结全职工业自动化生产设备电工证焊工证
工作内容
负责设备维修工作,确保设备正常运行,解决设备维修相关问题
任职要求:
1、持有电工证,有饮料工厂设备维保经验;
2、勤奋好学,接受倒班(12小时一班);
3、2年以上设备维修经验(对能源设备、食品加工设备、冷库空调制冷设备等有经验者优先);
4、对机械自动化、电气自动化有一定经验,会焊接的优先考虑;
工地学徒工气保焊挖机维修6-10人
儋州市招挖机/钩机维修
柴油车辆维修师傅
电气焊维修师傅
机床加工师傅
汽车电器维修师傅
学徒小师傅
月薪一万左右上不封顶
儋州市长胜机械厂
联系电话
三亚吉阳区招高空车,高空作业车维修,没有高空车选项选择挖机维修。有相关工程机械维修经验人员均可,(吊
5000-11000元/月
维修叉车维修液压机械维修工吊车维修挖机维修1-2人
三亚市吉阳区招高空车,高空作业车维修,没有高空车选项选择挖机维修。有相关工程机械维修经验人员均可,(吊车维修,叉车维修,汽车维修,电路和液压维修经验)
给水管道管道安装水暖工3-6个月3-5人日结点工专业师傅吃苦耐劳技术好
琼海市招管道安装/维修(给水管道)、水暖安装/维修,PVC管安装,包吃包住,要求有工作经验,长期活(6个月),240/天,每个月至少25天
白城洮北区招电焊、挖机/钩机维修、铲车/装载机维修
7000-10000元/月
挖机维修电焊维修铲车长期1-2人月结
白城市洮北区招电焊、挖机/钩机维修、铲车/装载机维修
昆明呈贡区招其他维修、吊车维修、渣车维修、拖车维修、挖机/钩机维修
5000-7000元/月
拖车维修挖机维修吊车维修渣车维修机械维修工1-2人
昆明市呈贡区招其他维修、吊车维修、渣车维修、拖车维修、挖机/钩机维修
修理工(机修工)
6000-7000元/月
维修铲车1-2人月结
1. 负责挖机、装载机、汽车等设备的日常维修与保养,独立完成故障诊断、拆解、修复及调试工作。
2. 建立设备维修档案,记录故障原因、处理方案及耗材使用情况,形成可复用的维修经验库。
3. 参与设备巡检工作,提前识别潜在故障风险,提出预防性维护建议,降低设备停机率。
任职要求
1. 具备3年及以上设备维修经验,熟悉挖机、装载机、汽车等至少两类设备的维修技术。
2. 能独立完成设备故障诊断与修复,掌握机械结构、液压系统、电路系统等核心维修技能。
3. 具备较强的动手能力与问题解决能力,能适应户外作业环境与弹性工作安排。
补充说明
1. 薪资范围:11000元/月(具体面议)
2. 薪酬福利:提供食宿
工作地点:西藏林芝
工厂维修保养
7000-8000元/月
机械维修包住包吃1-2人月结全职农副产品加工制造生产设备机电设备电力设备电工证焊工证
要求会电路,水路,电焊风割。机器设备维护保养,有5年以上的工厂设备维护经验。本工厂包吃包住,一年我们带全薪放假一个月(每年的5-8月份),平时不休假。
海口美兰区招铲车/装载机维修、电焊、挖机/钩机维修
维修铲车电焊挖机维修1-2人周结技术好二把刀勿扰焊工证
海口市美兰区招铲车/装载机维修、电焊、挖机/钩机维修
机修工程师
6000-7000元/月
机械维修高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职专用设备制造通用设备制造生产设备机床设备焊工证特种设备作业人员证
岗位职责:
1、监督、执行、协调日常所有给排水、厨房锅炉、洗衣房及消防设备的正常运行情况。有权了解所有不正常设备维修情况,便于当值在日常运作中做好相应措施。
2、安排好日常维修工作,并有权调动当班维修人员,处理相关维修和安装工作,在必要时可以安排人员加班或上班(不服从调动作违纪处理)。
3、负责接收和发放维修单,按维修单或电话报修(电脑生成维修单),记录好维修单号码、报修人、时间、部门、事由、处理结果,时常检查完成的维修工作,对维修状况进行跟踪和核查。
4、在处理设备及附属设备事件时,不得进行交班,交班当值人员应坚守岗位,继续事件处理,并有权指挥接班人员配合工作,接班当值人应协助处理事件
5、当班期间安全生产,需认真检查岗位的安全问题,负责对下属安全职责的监督、指导,避免安全事故发生。
6、廉洁自律,严格遵守公司一切涉及收账、入账流程或各项管理规定。如有违反,则试用期内的视为不符合录用条件,已转正的视为严重违反用人单位规章制度,公司将有权根据严重程度给予降薪降职、违纪处分、解除劳动合同、移交行政机关、移交司法机关等处理。
岗位要求:
1、5年以上酒店工程部工作经验,3年以上同星级岗位管理工作经验。
2、会使用Word、Excel等办公软件,热情开朗、善于沟通,耐心、细致,具有较强的团队精神。
3、接受过相关酒店服务技巧培训者为佳。
栏目概述
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