杭州市萧山区招幕墙安装

金华市婺城区招幕墙安装

嘉兴市南湖区招幕墙安装、工地小工/杂工、工地学徒工3名，无不良嗜好，长期工，200-240一天，一天九个小时，公司打卡发工资，

丽水市莲都区招幕墙安装

岗位职责: 1. 参与工程类采购投标相关文件的编制与筹备 2. 协助开展投标过程中资料的归集、核对及递交工作 3. 配合团队完成投标活动中的内外部沟通与协作支持 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能高效整合各方资源推进工作 2. 学习能力强，可迅速适应新任务与不同工作环境的要求 3. 富有团队协作意识，愿意与成员协同配合，达成投标目标

岗位职责： 1、负责投标的整体组织，以及投标整个流程的把握； 2、负责组织标书具体内容的审校； 3、负责市场竞争对手的调查的售前策划工作； 4、组织和参与项目商务解决方案的制定、商务标书制作、商务交流和合同谈判等项目全流程的工作; 5、负责市场商务信息的收集和分析，准确分析项目费用和成本构成，有效规避风险； 6、负责投标团队的组建、培训和管理，投标制度的建设。 任职要求： 1、拓展全国市场，有愿意去外地的优先考虑为公司招投标工作提供支持，并进行审核。 2、负责承担投标单位的资料收集、整理与审核，组织相关部门对投标单位进行考察。 3、负责同行资料的收集，标书资料库的建设。 4、负责组织标书符合性检查。

投标员需要具备相关的专业知识、法律法规的理解能力、良好的文案能力以及熟练的办公软件操作技能。投标主管除具备专业能力外需具备管理团队能力，经营能力。 一、基本专业能力：法律法规知识：投标员应熟悉《中华人民共和国招标投标法》、《政府采购法》等相关法律法规，了解招投标的全流程及各个环节的规定。 1、文案能力：能够撰写有说服力的投标文件，具备良好的文字表达能力，能够清晰地阐述项目方案、服务内容等。 2、软件操作能力：熟练使用Word、Excel、Photoshop、CAD等软件，能够进行标书的编制、排版和设计。 3、行业知识：对水利工程、建筑工程、市政工程及工程造价相关的行业有一定的了解，能够准确理解招标文件中的要求，并能针对行业问题进行有效沟通。 二、工作职责 1、招标文件编制：负责招标文件的撰写、审核和提交，确保文件的合规性和有效性。 2、信息收集与分析：收集招标信息，分析招标文件，制定详细的文件需求清单。 3、项目管理：参与招标项目的组织、策划和管理，跟踪项目进展，确保按时完成投标工作。 4、沟通协调：与项目业主、合作单位进行有效沟通，确保项目需求的准确理解和落实。 三、任职要求 1、学历要求：要求大专及以上学历，市场营销、财务管理、工程管理等相关专业优先。 2、工作经验：有相关工作经验者优先，通常要求1-3年相关经验。 3个人素质：具备良好的团队合作精神、责任心和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。 四、投标员在招投标过程中扮演着重要角色，具备上述专业要求和能力将有助于提高中标的成功率。 在具备能力的情况下，需要认识负责的态度和不断进取的学习精神，因投标工作涉及时效问题，可能还会涉及一些占用休息时间的情况，望应聘人员综合考虑岗位需求，互相匹配后再报名。 目前投标工作以电子投标为主，但偶尔也会涉及线下投标，要能适应因标书需要或者岗位需要的出差任务。如投标买标书，交汇票，送标书，现场开票，办理相关的电子锁等等部门业务需要的出差任务。

诚聘幕墙安装师傅有证，有幕墙经验优先考虑，工地小工若干，非诚勿扰，敬请看清再来电，

金华市义乌市招幕墙安装，工地小工/杂工

杭州市幕墙窗安装：要求安装技术过硬：因为要求很严格：能看懂幕墙图师傅一个

舟山市定海区招工地学徒工、工地小工/杂工45岁以下。身体健康吃苦耐劳。

舟山市定海区金塘镇招电焊工 工艺管道双证 白钢550 项目带发

舟山市普陀区招开槽/切割

舟山市普陀区招建筑木工、水电、泥瓦工、油漆工

面点岗：倒班制，做六休一，早班05:00-13:30，正常班08：00-13：3016：30--19：30，服从管理，工作仔细，身体健康，有一定工作经验。工资4500-5000，试用期1-3个月，具体根据表现由厨师长评判。凉菜岗要求是倒班制，做六休一，服从管理，工作仔细，身体健康，早班05:00-13:30，正常班08：00-13：3016：30--19：30，工资4500-5000，试用期1-3个月，具体根据表现由厨师长评判。地址东海西路215号。中海油大厦电话，

1.大专及以上学历，有物业类相关专业优先，有1-3年招投标相关工作经验，熟悉招投标法律法规及全流程操作。 2.具备扎实的标书撰写能力，熟练使用Office办公软件，擅长文档排版、数据整理，能高效完成各类标书编制工作。 3.做事认真严谨、责任心强，具备极强的细节把控能力，抗压能力强，能适应投标高峰期的加班工作，高效完成紧急任务。 4.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力，能独立对接项目、跟进投标全流程，有较强的问题解决能力。 5.加分项:具备团队管理经验或管理潜力，能统筹招投标工作、带领团队完成投标任务者优先;有相关行业投标经验者优先。 三、我们提供 1.极具竞争力的薪酬待遇:基本工资+绩效奖金+投标提成+年终奖，多劳多得，上不封顶。 2.完善的福利体系:、节日福利 3.广阔的职业发展空间:完善的晋升机制，专员→>资深投标专员→>投标主管→投标经理，管理岗优先内部提拔，具备管理能力者可快速晋升。 4.轻松融洽的工作氛围，专业的岗前培训与技能提升指导，助力你快速成长，实现个人价值。

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、分析与响应，独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程，包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标送标等环节 3.与技术、商务、法务等部门协同，确保投标方案符合项目需求及合规要求 4. 跟踪投标进展，参与开标、述标及答疑环节，及时汇总反馈结果 5. 建立并维护投标资料库，定期更新企业资质、业绩案例及政策法规信息 任职要求： 1.熟悉招投标法律法规及行业流程，具备投标实操经验 2.具备良好的文字表达、逻辑分析与数据处理能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 4.熟练使用Office办公软件及常见标书制作工具 5.具备工程类、经济类或管理类相关专业背景者优先

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、分析与响应，独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程，包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标送标等环节 3.与技术、商务、法务等部门协同，确保投标方案符合项目需求及合规要求 4. 跟踪投标进展，参与开标、述标及答疑环节，及时汇总反馈结果 5. 建立并维护投标资料库，定期更新企业资质、业绩案例及政策法规信息 6: ；必须熟悉保安公司的招投标，日常熟悉此业务优先 任职要求： 1.熟悉招投标法律法规及行业流程，具备投标实操经验 2.具备良好的文字表达、逻辑分析与数据处理能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 4.熟练使用Office办公软件及常见标书制作工具 5.具备工程类、经济类或管理类相关专业背景者优先 6； 35周岁以内；适合并同公司发展条件适当放宽，注（保安公司）

1. 负责工程投标全流程，标书编制、资料审核、流程跟进，严控细节零废标 ​ 2. 精通商务/技术标编制，统筹资质业绩与跨部门协作，高效完成投标闭环 ​ 3. 深耕建筑投标，熟法规与清单报价，精准响应招标需求，保障中标竞争力

岗位名称：人力资源标书员（人力资源类投标方向） 工作职责： 1. 负责人力资源服务类项目投标文件的编制、审核与提交，确保标书内容完整、合规、响应招标要求； 2. 熟练运用办公软件（Word、Excel、PowerPoint、CAD等）制作标书所需的技术方案、商务应答、报价表、资质文件等各类文档与图表； 3. 负责各招标平台（如政府采购网、公共资源交易中心、企业采购平台等）信息的搜集、整理与跟踪，及时掌握招标动态； 4. 准确识别投标过程中的重点、难点及废标风险点，提出优化建议并落实规避措施； 5. 协同项目、技术、法务、财务等部门完成资料收集与内容确认，确保标书信息准确、逻辑清晰； 6. 参与标书方案的讲解与答辩准备，具备一定的方案陈述与客户沟通能力； 7. 严格遵守投标时间节点，确保所有文件按时高质量提交。 任职要求： 一、学历与专业 ● 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业； ● 持有人力资源管理师、企业人力资源管理师等相关证书者优先。 二、知识与技能 ● 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），具备高效制作复杂标书文档与数据表格的能力； ● 具备CAD基础操作能力，可处理简单的平面图或流程图； ● 具备优秀的PPT制作与文案撰写能力，能独立完成技术方案编写、商务应答、服务方案展示等； ● 熟悉政府采购、招投标流程及相关法律法规，了解常见招标文件结构与评标标准； ● 具备信息搜集与整合能力，能高效整理各平台招标信息。 三、工作经验 ● 3年以上标书制作相关工作经验，有人力资源服务、劳务派遣、外包服务等项目投标经验者优先； ● 熟悉人力资源类项目投标特点，能准确把控技术评分点、商务条款及废标风险； ● 具备较强的时间管理能力，能在高强度压力下保证标书按时、高质量完成。 四、能力素质 ● 工作严谨细致，责任心强，对数字、文字高度敏感，逻辑思维清晰，杜绝因低级错误导致废标； ● 具备较强的独立分析能力，能快速理解项目需求并转化为标书内容； ● 具备良好的沟通协调能力，能跨部门协作，高效整合资源； ● 具备方案讲解与汇报能力，能参与投标答辩或客户交流； ● 抗压能力强，能在紧急项目中保持高效与稳定输出； ● 具备团队协作意识，自信心强，积极主动，追求卓越。

招两名实习资料员安全员，薪资4-6K，工作细心，有责任心，能吃苦耐劳，，年龄18-35岁

岗位职责: 1.负责重要文件与资料的收集、整理及归档工作。 2.保证资料内容准确、更新及时，符合相关规范与标准。 3.协同团队成员，确保资料高效传递与合理使用。 4.协助项目经理完成相关事务支持工作。 任职要求： 1.具备较强的资料管理与归档组织能力。 2.熟练操作常用办公软件及文档管理工具。 3.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识。

土建施工资料，全职

负责项目的管道设备竣工资料

负责图纸、技术文档、变更资料、验收记录、竣工资料等各类资料的收集、整理、版本控制、归档和检索，确保最新版本优先使用。 建立并维护电子档案库与纸质档案存放体系，制定编号规则、索引表、档案目录，确保资料在需要时快速定位和调阅。 参与设计变更、施工签证、隐蔽工程验收等环节的资料收集与留存，确保变更文件与追溯信息的一致性和完整性。 负责资料交接、移交与归档出库的执行，确保竣工资料及移交资料包齐全、格式符合规范，便于建设单位、业主单位及档案部门验收。 参与信息化建设与改造，使用与维护文档管理系统、电子图板、影像管理、文档模板库等工具，提升资料整理与检索效率。 负责资料保密、权限控制、版本备份和灾难恢复的基本保障，规定访问权限、存储介质及备份周期，降低信息泄露和丢失风险。 与现场、设计、监理、采购、质控等部门保持良好沟通，及时解决资料流转中的矛盾与问题，提升工作协同效率。

舟山市招幕墙安装

一、岗位职责: 1、编制梳理施工前后所需施工资料(开工报告、技术交底、竣工报告)等，做到完整、及时，与工程进度同步; 2、来往文件资料收发应及时登记台帐，视文件资料的内容和性质准确及时递交部门负责人批阅，并及时送有关部门办理; 3、负责整理公司项目的招投标资料; 4、负责报送部门月、周报计划; 5、负责部门通知、文件收发，会议纪要编制; 6、完成公司及领导安排的其他工作。 二、任职要求: 1、大专及以上学历，工程类相关专业优先; 2、具备一定的协调能力、良好的沟通能力和组织能力; 3、熟练使用日常办公软件; 4、具有资料员证者优先考虑。

岗位职责: 1.有地基基础项目现场施工管理工作经验优先， 2.土木工程、水利水电工程相关专业毕业优先 3.熟悉项目现场管理流程，能承上启下做好管理及协调工作，与团队成员有效沟通，协调各方资源以推进项目进度； 4、协助办理项目进度款结算及工程项目结算工作； 任职要求: 1.熟悉使用CAD画图软件，有地基基础强夯、振冲、真空预压施工现场管理经验优先考虑； 4.需持有建筑工程专业的二级建造师执业资格证书优先 5.需持有C1驾驶证 6.要求1-3年以上‌地基基础或桩基工程管理经验，需具备独立完成强夯、真空预压、振冲、降水等地基处理‌项目的实操能力

1、有完整总包项目土建资料管理的经验。 2、工作年限5年以上。

7K到1W 土建资料员。熟悉操作cad，图纸绘画。各种软件，全职包吃包住。