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招聘：调度专员 薪资：5000-7000元/月 岗位职责： 1. 运输资源调度与线路优化（执行类）： （1）配合完成公司城市配送运输方案的落地执行，协助科学规划运输线路、精准匹配车辆资源（分车），优化货物装载率，提升运输效率； （2）实时监控在途运输状态，及时响应并协助处理运输异常（如堵车、车辆故障、货物异常等），保障货物安全、准时送达，重点关注妥投率达成情况。 2. 物流服务效能协助管理： （1）严格遵守公司物流服务标准及操作流程，协助落实自有车队考评相关辅助工作； （2）跟踪运输全链路服务质量，记录运输过程中的问题并反馈，配合完成绩效评估及改进工作，助力提升物流服务水平和客户满意度。 3. 物流成本辅助管控与数据分析： （1）协助完成月度物流的核对、统计工作，对比预算数据，及时反馈异常情况，配合识别成本优化机会； （2）收集整理运输车辆运营数据（如里程、油耗、时效、装载率、异常率等），协助完成数据汇总与初步分析，为运输策略调整、降本增效提供基础数据支撑。 4. 司机团队辅助管理： （1）协助负责司机团队的日常调度衔接、考勤辅助及行为规范督导，配合完成绩效评估相关准备工作； （2）配合组织司机安全培训、服务意识培训，协助提升司机专业技能，保障团队执行力和稳定性。 5. 运输安全与合规协助落实： （1）严格执行车辆运输安全管理制度与操作规程，协助监督司机合规驾驶； （2）协助核查运输相关手续，确保运输活动符合国家及地方交通安全、货物运输相关法规要求，规避运输合规风险。 6. 班次配合：能够配合公司排班安排，每月需承担10天夜班工作，夜班期间负责完成当日夜间运输调度、异常处理及相关衔接工作，确保夜间运输工作有序推进。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、交通运输相关专业优先，1年及以上物流调度、运输协调相关工作经验者优先，可接受优秀应届生； 2. 熟悉城市配送运输流程，具备基础的线路规划、车辆调度能力，能快速应对运输异常情况； 3. 熟练使用办公软件（Excel、Word等），具备基础的数据统计、整理能力，能快速上手物流调度相关系统； 4. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力，责任心强、执行力强，能高效对接司机、仓储、客户等相关岗位； 5. 能适应夜班工作（每月10天），工作严谨细致，抗压能力强，具备良好的团队协作意识，服从部

岗位名称：调度员 岗位要求：1. 具备高效合理的车辆、人员、路线规划与调配能力。2. 能快速应对突发状况并调整计划。3. 具备良好的沟通、抗压性以及在多任务环境下保持冷静和效率的能力。 薪资待遇：月薪8000元以上。

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