
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产组长生产科长技术员
岗位职责 (做六休一,有加班)
1,负责作业人员生产流程的培训指导。
2,执行生产首件质量检验,监管产线产品制程。
3,落实现场“5s”规范管理。
4,执行设备周期性维护保养工作。
5,负责生产区域的安全作业监督与管理。
6,协调需求单位产品工单导入,组织生产排程,确保主管下达的生产目标按时达成。
7,依据生产工单核对并领取所需物料。
8,处理生产过程中常见的异常状况。
9,完成上级主管交办的其他工作事项。
岗位要求
1. 大专及以上学历,具备基础英文阅读能力
2. 熟悉常用办公软件操作(excel,word,powerpoint,outlook)
3. 具备半导体封测洁净室生产经验者优先
4. 有封装生产设备操作经验,且累计1年以上者优先
5. 工作细致认真,具备产线管理能力,有3年及以上生产线管理经验者优先
上海浦东新区招桥架/支架安装、钢筋班长/带班、地基处理、测量员/测绘员/放线
测量员抗震支架安装放线员地基处理钢筋班长桥架
上海市浦东新区招桥架/支架安装、钢筋班长/带班、地基处理、测量员/测绘员/放线
生产班长(月薪8000-15000元/月)
8000-15000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结中专/中技全职化工
岗位职责:
1.负责生产装置操作,精准执行启停等流程,循工艺规程保生产稳定;
2.负责监控工艺参数并调偏,熟DCS系统,统筹排班,保证人员充足连续生产;
3.负责班组安全巡检排患,记录生产数据并上报,生产现场规范化管理,保障设备运行,减少停机时间;
4.能独立读PID图纸,依图纸及工艺要求,指导化工装置的现场操作;
5.完成领导安排的其他工作。
任职资格:
1.5年以上化工生产经验,大专及以上学历;
2.具有一定的生产管理经验;
3.有PBAT/PBS/PBT/PET类聚合装置相关工作经验,熟悉该类装置的生产工艺、设备特性及操作要点,有现场操作或班组管理经验者优先。
雅承招聘注塑操作工
1.3-1.4万元/月
生产组长/拉长月结10年以上学历不限绩效奖金包吃住包吃5-8年经验10年及以上经验
具备5年以上相关经验,精通注塑机调试与操作,
熟悉机械手调试与维护,年龄要求26至38岁之间,
月薪资范围为10000-15000元。
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理不限
岗位职责
1.全面负责车间日常运营,涵盖生产计划制定、人员安排及设备保养等工作。
2.对生产过程进行监控,保障产品品质与作业效率达标。
3.联络相关部门协作配合,及时处理生产环节中出现的各类问题。
任职要求
1.中专及以上学历
2.年龄******
3.具备电气自动化专业背景者优先考虑
4.熟练掌握常用办公软件操作
注塑工艺技术员
1.2-1.5万元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限生产技术支持注塑机调试生产异常分析/处理
岗位职责:
1.严格遵守公司各项规章制度,服从上级领导的工作安排及岗位调配
2.参与新项目开发初期注塑量产可行性的评估,并提出专业建议
3.参与新项目开发初期注塑量产可行性的评估,并提出专业建议
4.按照计划清单对生产过程中模具工艺周期及人员配置进行有序优化,每月提交改进项目内容
5.针对注塑领班或技术员技术能力不足导致产品不达标的情况,进行问题分析与改善
6.联同项目工程师现场跟进新项目试样,识别问题点,参与重点客户及重点项目的产品成型工艺优化
7.与生管部门协调厂内试模设备的排配
8.协助生产部针对长期未解决的问题,组织模具、质量等相关人员研讨并制定改善对策
9.指导试模员完成工艺优化直至试模结案,监督并审核每次试模流程与参数,交由工程文员录入系统
10.推动注塑生产过程中工装、自动化装置及夹具的设计、制定与验收工作(厂内可完成的交由内部设计,需外部协作的联系供应商实施)
11.熟悉各类机械手的操作,具备夹具制作能力
生产储备干部
7000-8000元/月
生产组长/拉长包住经验不限本科电子/半导体机械设备/机电/重工
职位信息:
1、负责设备运行及安装过程中问题的协调督导,确保及时修复与优化;
2、在生产班组内参与各工种轮岗作业;
3、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件;
2、严格遵守公司各项管理规定;
3、具备较强的学习能力,富有进取心和责任感,具备良好的团队协作意识与沟通协调能力;
4、品行端正,踏实肯干,工作细致严谨,能承受工作压力,具有吃苦耐劳的精神和较强的集体意识,表达沟通良好;
5、有机械或电气装配相关工作经验者优先录用。
职位福利:五险一金、带薪年假、包吃、包住、补充医疗保险
储备干部
8000-9000元/月
生产管理免费培训包住有提成3-5人月结1-3年本科全职
1、具备相关管理经验,能吃苦耐劳;
2、能力要求:较强的沟通协调能力、管理能力与执行力,具有较强的团队合作精神;
3、其他:对工作具有高度的责任心,能够承受较大的工作压力。
包吃包住生产线线长月薪9000起
9000-11000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职车间线长
一,岗位名称
生产线线长(Line Leader)
二,所属部门
生产部
三,岗位职责
1.负责生产线日常运行管理,确保产能,品质,交付达成;
2.根据生产计划合理安排人员,调动岗位人力,跟进员工的作业符合要求
3.现场异常处理(人/机/料/法/环),并及时升级重大问题;
4.推动产线改善,降低不良率,提升人效与通过率;
5.负责岗位新员工培训,带教与考核,落实师徒制/爬坡的进度跟踪和管理;
6.执行并监督5S,安全,EHS相关要求;
7.配合IE,设备,品质等部门完成改善与专项任务;
8.完成上级交办的其他工作。
四,任职要求
-年龄:25~38
-大专及以上学历,制造业背景优先,偏理的专业优先;
-有1~2年的现场管理经验
-具备较强的沟通协调能力
-能适应倒班
五,能力与素质要求
-责任心强,执行力好,有团队意识
-抗压能力强,能适应产线节奏
-能独立完成生产类报告
地址:嘉定区徐行北和公路255号.
泥瓦工草坪绿化
临港知名汽车厂返费:满月返面试方式:视频面试,提交电子简历报名工作时间:8小时制,做五休二,长白班岗位:土建&绿化要求:18-40岁需要会泥瓦工,有工地、室外工作经验的优先有一定的卫浴用具修理、门窗修整、上下水管道疏通的经验。工作内容:主要负责厂区门窗修整、墙体地面修整、上下水管道疏通、马桶维修、草坪修整等工作薪资待遇:基本工资3500+全勤300+绩效(0-2400)++高温补贴300(6-9月),综合月薪8500+注:所有补贴需满勤,请假将按天数工作地点:浦东新区江山路联系人:皓圆-李芳
指挥工月结
上海浦东新区金桥招聘塔吊指挥,男女50岁以下,工资5700加班20,官网证件,体检报告,生活区近,工资每月,,联系电话
电梯司机1-2人月结
上海浦东新区江桥需要一个电梯司机,人证合一,工资4800元一个月,人走账清,男女均可要求年龄55以下,联系电话:张
中餐上什
招聘!炉灶5名,做6休1,工资7千到9500,要求做事稳重靠谱有责任心,。地址浦东新区航头镇联系方式与同步海哥
月保底9000/汽配厂打包员/返岗奖励5000/长白班不体检/包吃住
7000-9000元/月
长白班汽配厂车间免费培训包吃交通补助夜班补贴加班补贴包住20人以上月结
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】:
小时工:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】 :
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:,不拖不压。
【招聘要求】 :
1:18-50周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】:
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】:
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】:
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:工作地址:江苏省无锡市梁溪区
贵州18、✅【拓辰建设】钢筋工长,5年以上房建经验,薪资8000-12000,联系
8000-12000元/月
工长月结
18、✅【贵州拓辰建设】钢筋工长,5年以上房建经验,薪资8000-12000,联系
生产技工(药品)
5000-8000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住经验不限学历不限有空调三餐免费缴纳社保月结工资4人间宿舍两班倒体检免费住宿免费厂内食堂
工作职责:
1、参与生产各工段轮岗实践;
2、统筹生产任务实施,落实现场GMP动态管理,推进生产成本管控及产品质量保障与优化;
3、负责车间GMP体系运行,开展工艺验证、清洁验证、风险评估分析及产品技术研究等工作;
4、完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,药学、制药工程、化学等相关专业优先;
2、具备1年以上药品生产工作经验,有志于从事生产管理或工艺技术岗位;
3、接受应届毕业生应聘。
培养计划:
1、普训阶段:生产一线实操培训(第1年,需轮岗并参与倒班)
2、择优培养:晋升为关键岗位骨干、班长或工艺员(第2年)
3、拔尖发展:选拔至车间副主任及以上管理岗位(第3年)
职位福利:五险一金、包吃、包住、高温补贴、定期体检、节日福利、绩效奖金、带薪年假
生产设备安全员
1.2-2万元/月
生产设备管理员月结1-3年本科五险一金特种设备安全管理员证机加工设备经验只上白班有设备管理经验
岗位职责:
1、设备日常管理:编制设备点检、维护及维修计划,监督实施过程并完善台账记录;
2、技术支持与优化:针对机械、电气常见问题提供现场技术支撑,参与设备改进及自动化提升项目;
3、新工厂建设支持:配合完成设备布局规划与能源管道设计,保障配置满足生产运行需求;
4、客户参观接待:作为车间技术讲解负责人,介绍设备能力、工艺流程及智能制造成果;
5、安全管理与合规:执行设备安全操作规范,开展安全培训;确保设备运行符合环保、能效及相关行业标准;
6、安全文化建设与沟通:主动传播设备安全知识,增强员工安全操作意识。跟踪行业设备安全技术进展,提出优化建议。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业;
2、2年以上制造业设备运维经验(有机床、非标自动化领域经验者优先);
3、掌握机械传动、气动液压系统基本原理,具备图纸识读能力;熟悉电气控制(PLC/HMI基础概念)、传感器应用;熟练操作设备管理软件(如EAM、CMMS)及Office办公工具;
4、能够高效协同生产、维修、采购团队及外部供应商;
5、具备设备故障快速排查能力,可独立分析根本原因并制定解决方案;
6、拥有良好技术讲解能力,能清晰展示企业技术水平;
7、了解IoT、设备联网与数据应用的基本概念;
8、熟知国家及地方安全生产相关法规(如《安全生产法》、《特种设备安全法》等)以及设备安全技术标准与规范。
生产班长(J23209)
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-3年本科生产计划与物流控制团队管理生物制药生产成本管理
工作职责:
一、生产计划执行与管理:
1、依据生产计划,科学统筹班组资源(人员、设备、物料),高效组织生产,保障生产任务准时交付。
2、跟踪生产进程,快速识别并协调解决影响进度的各类问题。
3、规范填写各类生产记录(如批生产记录、设备运行记录、清场记录等),确保信息真实、完整、可追溯。
4、负责生产指令的传达、说明及执行过程的监督落实。
二、GMP与质量管理:
1、把控生产过程中的关键质量控制点,确保中间体及成品质量达标。
2、组织或参与中间控制取样、环境监控等相关质量活动。
3、严格执行清场规程,确保不同批次、品种间的有效隔离与清洁,杜绝混淆和交叉污染。
4、对生产中出现的偏差或异常情况进行初步判断、登记、上报及应急处置,并协助质量部门开展调查。
5、保证所有生产操作均有合规文件支撑,记录做到及时、准确、清晰、完整。
三、人员管理:
1、负责班组成员的日常管理、任务分配、考勤统计及绩效考核。
2、组织开展班组内GMP、SOP、安全规范及岗位技能等方面的培训。
3、指导并监督员工操作行为,及时纠正不合规操作。
四、物料管理:
1、根据生产指令,组织物料领取、核对(名称、代码、批号、数量、状态)及发放使用。
2、监督物料在生产环节中的标识、暂存与流转,防止误用、污染或差错发生。
3、按SOP要求处理剩余物料、尾料及废弃物的退库或处置。
五、EHS管理:
确保班组各项作业在安全可控条件下进行,严格执行安全规程及公司EHS管理制度。
六、持续改进:
1、带领班组积极参与流程优化、效率提升、成本控制、质量改进及安全改善等工作,提出合理化建议。
2、主导或参与SOP的修订与完善。
七、其他:
协助车间主任完成各项生产管理事务。
任职资格:
1、本科及以上学历,药学、制药工程、化学、生物工程、化学工程与工艺、药物制剂等相关专业。
2、具有一年以上制药企业基层管理经验,熟悉生产工艺、GMP规范、设备操作及EHS要求。
3、具备较强的质量意识、执行力、沟通协调能力及问题解决能力。
下单员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限高中生产文员/统计员生产员/助理
1、负责项目经理下达的图纸打印、归集整理并分发至生产车间
2、处理外协订单,跟进发货进度,确保及时交付
3、对接供应商,维护供应商信息档案,编制月度供应商对账单
餐厅领班生产管理
招聘领班一名6000~7000块,月休二天,15号发工资,上班时间九点半到十点,包吃包住,地址:浦东新区施湾,,九点半以后至十点联系,饭点时间尽量辟免173****8968
4S店车间主管(车辆维修)
1-1.2万元/月
车间主任包吃1-2人5-10年中专/中技全职汽车经验
4S店售后车间主管需要3-10年工作经验会修车对数据以及团队管理
岗位职责:
1.全面负责4S店售后车间的日常运营管理,确保维修服务高效、规范、安全
2. 统筹调度维修技师及辅助人员,合理分配工单,把控维修进度与质量
3. 监控并分析车间关键运营数据(如工时达成率、返修率、客户满意度等),持续优化流程
4.组织开展技术培训与团队建设,提升技师专业能力与团队协作水平
5.配合售后服务经理完成KPI目标,落实公司管理制度与服务标准
任职要求:
1. 具备3-10年汽车售后维修及车间管理经验,熟悉主流车型维修技术
2. 具备基础车辆故障诊断与实操能力,能指导复杂维修作业
3. 熟悉售后车间SOP、保修政策及DMS系统操作
4.具备良好的数据分析意识和团队管理能力,责任心强、执行力佳
5.学历不限,持有汽车维修工高级工及以上职业资格证者优先
跟单员
1-1.1万元/月
跟单文员学历不限
岗位职责:
1.负责订单全流程跟进,包括合同确认、生产进度跟踪、出货安排及单证制作
2.协调采购、生产、质检、物流等部门,确保订单按时保质交付
3. 及时处理客户咨询、异常问题及售后反馈,维护良好客户关系
4.整理归档订单相关资料,定期汇总分析订单执行情况并向上级汇报
5.配合业务团队完成新订单承接及老客户维护支持工
要求
1. 细致耐心、责任心强,具备良好的跨部门协调与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件,有ERP系统操作经验者优先
3.学历不限,55周岁以下。
厂区现场运营专员
6000-9000元/月
生产运营包住3-5人月结1-3年学历不限全职长白班月结工资2人间宿舍住宿免费有空调
岗位职责
全面负责厂区日常运营管理工作,统筹现场各项事务,确保站点高效、规范、安全、有序运转,具体职责如下:
1. 现场环境管理:负责厂区整体环境管控,制定并落实环境保洁标准,监督垃圾、废弃物分类堆放、及时清运,保持站点内外整洁、无异味、无杂物,定期排查环境隐患,提升站点环境质量。
2. 员工操作规范性管理:监督指导一线员工严格按照作业流程、操作规范开展回收、分拣、装卸等工作,及时纠正不规范操作行为,杜绝违规作业,保障作业质量与效率,降低操作失误率。
3. 员工日常纪律管理:负责监督员工日常作业规范性、纪律性,严格执行站点规章制度,营造严谨、有序的工作氛围,做好员工纪律考核记录。
4. 每日回收数据上传:统筹每日回收数据的统计、核对工作,确保数据真实、准确、完整,按照规定时间节点完成数据上传至指定系统,做好数据台账留存,配合相关部门完成数据核查工作。
5. 消防安全管理:全面负责站点消防安全工作,定期检查消防设施、器材的完好性与有效性,组织开展消防安全巡查,排查火灾隐患并及时整改;落实消防安全管理制度,组织员工开展消防安全培训、应急演练,确保员工掌握消防知识与应急处置技能,杜绝消防安全事故发生。
6. 厂区员工培训:制定员工培训计划,针对新员工开展岗前培训(含操作规范、安全知识、规章制度等),针对在岗员工开展定期技能提升、安全警示教育等培训,跟踪培训效果,提升员工专业素养与岗位胜任能力。
7. 各区域日常巡查考核:建立站点各功能区域(分拣区、存储区、办公区、消防通道等)巡查机制,每日对各区域进行全面巡查,重点检查运营规范、环境状况、安全隐患、员工履职情况等,做好巡查记录,对巡查中发现的问题及时整改,并纳入员工日常考核。
8. 现场运营秩序维护:统筹现场运营节奏,协调解决现场突发问题(如设备故障、人员冲突、物料短缺等),维护站点运营秩序;合理调配人力、物力资源,确保回收、分拣、清运等各环节衔接顺畅,提升站点整体运营效率。
9. 其他相关工作:配合上级部门完成各项工作部署,做好与上下游对接协调工作,定期提交站点运营报告,完成领导交办的其他临时性工作。
任职要求
1. 学历要求:高中及以上学历。
2. 经验要求:1年及以上厂区、仓储、环保相关行业现场管理经验,熟悉厂区运营流程者优先;具备团队管理经验,能有效统筹现场人员与事务。
3. 能力要求:具备较强的沟通协调能力、组织管理能力和问题解决能力,能快速应对现场突发情况;具备基本的数据统计与电脑操作能力,能熟练使用办公软件及数据上传系统。
4. 素质要求:责任心强、吃苦耐劳,能适应轮班、加班;严格遵守规章制度,具备良好的职业素养和团队协作精神;了解消防安全相关法规,具备基本的消防安全管理意识。
5. 其他要求:身体健康,能适应厂区现场工作环境;持有消防相关证书者优先。
栏目概述
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