
招聘双膛石灰窑工长1名
1-1.1万元/月
工长月结全职
应招条件:
1、从事双膛窑工作经验5年以上,工长岗位工作2年以上
2、熟练掌握双膛窑生产工艺
3、具备处理异常炉况能力
4、具有良好的沟通与班组管理能力
5、年龄45周岁以内
薪资:10K+
工长1-2人
诚寻匠心装修师傅/工长
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建材全品类批发
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宜昌欧派招旧改工长
7000-11000元/月
工长月结全职
工作内容:
1.负责旧房改造(局改、全房改)工地的管理。
2.负责施工工地按时保量完成交付。
岗位要求:
1.有室内装修经验的优先。
2.有施工团队的优先
福利待遇:薪资底薪+施工提成,具体面议,购买社保、公积金、节假日福利、生日福利
面试地址:伍家岗东站喜盈门家居公园B馆欧派大家居
欧派家居集团成立于1994年,2017年上市,股票代码603833,持续运营28年,实力稳定,公司发展平稳,平台开放光明,职业晋升空间清晰广阔,公司组织架构完善,各部门职责清晰、分工明确,培训体系完整成熟,28年无一次迟发工资,为一切有梦想的有志青年提供发展平台!
湖北鄂州葛店唯品会舒适岗位抢先报名岗位:【客退】、【JIT入库】、【下架作工内容:客退处
5000-10000元/月
分拣包吃月结
葛店唯品会舒适岗位抢先报名岗位:【客退】、【JIT 入库】、【下架
作工内容:客退处是理订退单回的货品。JIT 是检质产品入库。下架是将品产分拣出来发货
上班时间:08:00-20:00(据根订单量调整
要求:年龄 18-45 男女不限,基会本的脑电操作入职 0 不体检 包吃不包
工待资遇:前计期时,后期计件。合综工资 5K-1w
面时试间:每天下两午点
面试地址:北湖省鄂州市品唯会1号门
招聘热线:()
湖北鄂州招聘:测试员薪资:6000-8000元/月职位详情:1.公司所有产品生产阶段的性能
6000-8000元/月
质量管理月结
招聘:测试员
薪资:6000-8000元/月
职位详情:
1.公司所有产品生产阶段的性能、功能检查等;
2.协助生产工作的展开和工作区域5s的维护;
3.及时发现反馈问题,协助做好品质提升;
4.上级领导交代的其他工作。
任职要求:
1,有电子厂工作经验,学历不限,电力或电子类专业优先考虑;
2,有电子厂性能测试岗位工作经验优先考虑;
3,有一定品质意识,能服从安排,学习能力强。
湖北鄂州招聘:QC薪资:6000-8000元/月职位详情:岗位职责:1.巡检生产线工艺参数
6000-8000元/月
质检员品检工月结
招聘:QC
薪资:6000-8000元/月
职位详情:
岗位职责:
1. 巡检生产线工艺参数、作业手法是否符合SOP要求;
2. 对关键工序进行首件确认及定时抽检,记录过程质量数据;
3. 发现异常时立即叫停并推动生产部整改,跟踪闭环措施;
4. 统计制程不良率,参与分析原因并协助PQE制定改善方案;
5. 监督5S执行及ESD防护,预防批量性质量事故。
岗位要求:
任职要求:
1. 高中及中专等以上学历,2年以上电子厂IPQC/PQC经验;
2. 熟悉组装工艺流程,能独立判断常见制程缺陷反馈;
3. 了解8D/5Why等基础质量工具,有异常分析经验;
4. 沟通协调能力强,能承受产线工作节奏(长白班,有需要加班);
5. 有储能/充电桩产品检验经验优先(加分项,非必备)。
成都双流区招聘:服务人员薪资:2330-3400/月公司:四川良良建筑工程有限公司经验要求
2330-3400元/月
其他施工管理月结
招聘:服务人员
薪资:2330-3400/月
公司:四川良良建筑工程有限公司
经验要求:不限
学历要求:其他
招聘人数:7人
工作性质:全职
职位福利:面议
职位描述:性格开朗健谈,工作认真负责,吃苦耐劳,服从安排
工作地点:四川省成都市双流区黄龙溪镇
电力工程核心班组人员
4000-5000元/月
其他施工管理月结全职
岗位职责:
1.熟练操作手机和电脑
2.有耐心学习手机APP任务流程
任职要求:
1.具备工程技术类相关专业背景,学历要求不限,中专/技校及以上优先,应届毕业生也行
2.工作责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神
3.能适应项目现场工作环境,服从工作地点安排
湖北鄂州嘉余有几根直径800的处理桩要去做,最好是乌卡斯要做的请联系彭总:直接给他谈。
打桩
嘉余有几根直径800的处理桩要去做,最好是乌卡斯要做的请联系彭总:直接给他谈。
宜昌欧派招旧改工长
7000-11000元/月
工长月结全职
工作内容:
1.负责旧房改造(局改、全房改)工地的管理。
2.负责施工工地按时保量完成交付。
岗位要求:
1.有室内装修经验的优先。
2.有施工团队的优先
福利待遇:薪资底薪+施工提成,具体面议,购买社保、公积金、节假日福利、生日福利
面试地址:伍家岗东站喜盈门家居公园B馆欧派大家居
欧派家居集团成立于1994年,2017年上市,股票代码603833,持续运营28年,实力稳定,公司发展平稳,平台开放光明,职业晋升空间清晰广阔,公司组织架构完善,各部门职责清晰、分工明确,培训体系完整成熟,28年无一次迟发工资,为一切有梦想的有志青年提供发展平台!
工长工程师
有工厂工程项目工作经验,能独立开展项目工程设计,施工方案,与甲方进行沟通细节。会绘图看图,管理现场施工,有独立工程项目全过程管理工作经验。
工长装修工长月结全职
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。
一、施工前准备与规划
在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。
-现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。
-制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。
-计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。
二、施工过程管理与协调(核心职责)
这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。
-施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。
-材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。
-施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。
-沟通协调:
-与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。
-内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。
-执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。
三、施工后期收尾工作
工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。
-组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
工长月结全职
建筑工程师 通用职位要求
建筑工程工程师(土建/安装/装饰等专项)
核心任职要求
1. 大专及以上学历,建筑工程、土木工程、给排水、机电安装等相关专业,持有工程师职称或二级及以上建造师证书优先,3-5年及以上建筑工程技术管理经验。
2. 精通对应专项施工图纸会审、方案编制,能独立完成施工组织设计、技术交底文件,优化施工工艺。
3. 熟悉国家及地方建筑工程规范、验收标准,能把控施工全过程技术质量,解决复杂技术问题,配合竣工验收及资料归档。
4. 能对接设计、监理、勘察等单位,审核施工班组技术方案,指导工长开展现场施工,把控工程变更及技术签证。
5. 熟练使用CAD、PKPM、广联达等专业软件,具备一定的成本测算、招投标技术文件编制能力,接受项目驻场。
优先条件
- 有大型建筑项目(住宅/商业/市政)技术管理经验;
- 持有注册一级建造师、注册结构工程师等证书;
- 熟悉BIM技术应用,能参与三维建模及施工模拟者优先。
栏目概述
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