海南三亚招聘开挖带立架人员2名，要求年龄55岁以下，薪资为8500加200，需提供无犯罪证明和体检报告。

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三亚工地招聘人员，保底工资9000元，超班费200元。全光爆，保月大月小。工资每月按时发放。

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急招！！！（口味王槟榔城基地）设备维修员（3名）薪资：5000-7000元/月一）岗位要求1、大专及以上学历，持有有效低压电工证，有5年相关工作经验优先。（二）岗位职责：1、负责区域设备的年度保养、半年度保养、季度保养、月度保养、周保养工作及记录；2、负责设备点检巡查及异常情况记录与分析；3、负责各自管辖区域的水电维修。其他福利:1、购买社保公积金，提供食宿、节假日福利、生日福利;2、月休8天，法定节假日、年假;3、公司不定期开展文化活动及培训。工作地点:海南省万宁市后安镇乐来墟水声水库路段。有意者可联系:（黄女士）

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[要求]C1、C2司机[内容] 1、负责接送各平台乘客，接单时间自由安排 2、公司合作方提供合规运营车辆，一人一车，多劳多得，车辆24小时由司机自己保管(司机负责自己汽车卫生) 3、平台自动派单，司机根据系统规划路线按导航接送乘客[服务时间】 1、每天上线接单时间司机自行安排，自由无限制 2、每日流水400-500元，10000-12000/月，具体收入以司机本人服务接单时长决定，多劳多得，接单收入自行体现 【重要提示】 收入仅供参考，实际收入受城市、季节、服务能力等因素影响 【司机要求】 1,C1，C2以上驾照及以上司机均可，年龄18-60岁，男女不限，身体健康 2、无扣满十二分记录 3、有驾驶经验，会使用智能手机导航，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识【正规车源】 1、车辆运营证齐全，所有车辆均属于合规运营车辆 2、车辆保险以及保养、易损件均已经包含 原标题：《7500-多劳多得-可试跑-无套路》

【公司简介】 主营业务：轨道交通机电安装、砌筑装修工程及建材销售等，是一家综合性建筑企业 企业理念：秉承“匠心精神、永超卓越”的核心理念，致力于打造一个共赢的平台，与员工、合作伙伴共同成长 企业愿景：凭借专业技术、优质服务和创新精神，为中国城市轨道交通建设和建筑行业的高质量发展贡献力量 团队规模：在册优选农民工约四百余人，经验丰富，充满活力 专业团队：完成建设成都轨道交通3号线一二期、4号线一期、5号线、6号线、7号线、13号线一期、18号线一期、19号线二期、30号线一期、成德线（在建）、等等 技术创新：公司设立BIM技术部，实现全生命周期管理，推动数字化转型，实现智慧建造 【任职要求】 1.上岗前检查对讲机、红闪灯、口哨、信号旗、袖标等所有防护用品、工具，确保状态良好；熟悉当日施工地点、作业内容、安全风险及防控措施 2.严格落实防护设置标准：直线段防护距离不少于100米，曲线段不少于150米；施工点间距超200米、跨区间施工，每个作业点单独设置防护 3.坚持谁防护、谁撤除原则；遵守轨行区**何处进、何处出**要求，严格按作业令规定时间、范围作业，严禁超时、超范围施工 4.先于作业人员上道，晚于作业人员下道；专职防护、坚守岗位，不得擅自离岗；确需离岗必须上报施工负责人，组织全部人员撤离轨行区 5.实时瞭望来车，发现轨道车向作业区域驶来，第一时间用对讲机通知班组，组织人员、机具、物料撤出限界；同时挥舞红闪灯、吹口哨警示车辆 6.监督班组人员：按作业票出入口进出轨行区，不超里程作业；动火作业必须审批，轨道平板车禁止载人、轨道车不超员，轨行区内禁止吸烟；小平车做好防溜，临时电缆不侵限 7.全程不间断瞭望防护，不得在防护岗位休息；发现违规作业、安全隐患及时制止、上报施工负责人 8.施工结束确认所有人员、机具、材料全部撤出轨行区、限界无侵限后，方可撤除防护

急招巡检人员数名，工作地点在闵浦三桥附近，提供食宿。要求年龄在45岁以下，男女不限，会一点电脑者优先考虑。薪资面议。 另招巡检人员数名，工作地点在翔殷路隧道，提供住宿但不提供工作餐。

852修路工程招聘工作人员，薪资300元现金结算，提供食宿。 招聘三人负责支模板和运模板工作，其中必须有一人会开叉车。

合肥区域招聘铁路轨道维护小工，大量要人，适合大龄工。 工作时间：8:00-17:00，长白班，一天工作8小时，实际可能4-6小时就结束。 薪资待遇：200元/天，包吃三餐，包住宿。 工作内容：铁路轨道维护，服从现场安排，工作简单轻松。 招聘要求：40-60岁以下员工。 有意者可报名，报名人员名单已登记。

张马高速附近有一天的活，工作地点在金塔周边。有意者可报名。

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