房地产项目销售短视频，岗位职责: 1.创作并分享高质量短视频内容，吸引与维护观众群体； 2.与团队合作，参与短视频的策划与制作； 3.优化视频内容策略，提升账号的互动率和影响力； 4.定期分析数据反馈，调整内容策略以提高账号的表现。 任职要求： 1.熟悉短视频平台操作，具备优秀的内容创作能力； 2.具有良好的数据分析能力，能够根据数据调整内容策略； 3.具备优秀的沟通能力和团队协作精神； 4.能够在快节奏环境中保持高效工作。

岗位描述： 负责区域内产品的销售及回款管理，维护现有客户关系，对接并拓展经销商网络，积极开发新客户； 开展产品宣传与推广工作，持续维护并开拓销售渠道； 制定切实可行的月度、季度及年度销售目标，并确保按时达成； 参与市场策略的规划与执行，明确市场定位与运作方案； 负责应收账款的跟踪回收及预付款相关谈判事宜。 任职资格（专业及相关要求）： 农业类院校毕业者优先考虑，具备1年以上销售工作经验，有农业领域或快消品批发从业背景者优先，持有C1驾照； 具备良好的沟通协调能力、市场洞察力和营销策划能力； 能适应基层工作环境，责任心强，富有进取心，熟练使用常用电脑办公软件。 无本行业经验者亦可培养，只要对农资行业有热情，并愿意长期投身农业发展！

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常基于两种考虑：一是希望快速实现买房买车的经济目标，二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若这两点都不符合您的追求，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合您。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200 全日制大专/士官/党员：6200 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、安排住宿 5、房补800 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，大专及以上学历 2、接受零经验人员，提供系统带教 3、无不良记录，性格外向，沟通表达清晰流畅 4、具备进取心，目标感强，渴望获得收入增长或自我成长 【工作内容】 1、负责线上平台维护，及时更新房源动态 2、根据客户具体需求精准匹配房源，带领客户实地看房 3、通过多渠道进行信息推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等平台 4、参与合同磋商环节，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以实际能力为核心评估标准，每三个月开放晋升通道 2、职业发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理 【公司实力】 1.入选中国房地产经纪行业全国十强，品牌影响力领先； 2.拥有业内公认的专业培训体系——太屋大学，被称作行业的“黄埔军校”； 3.上海首家成立的房产经纪企业，专注本地市场28年，现有门店650家，全面覆盖上海各区； 4.人均业绩与人均收入位居行业前列，业务竞争力突出； 5.截至2021年底，上海二手房市场份额达12.98%，位列全市前二； 6.连续17届荣获房产经纪“金桥奖”； 7.践行社会责任，坚持开展社区公益活动，用实际行动回馈社会；

-房地产客服10人 岗位职责: 1.负责通过电话、新媒体平台的线上销售活动，推广公司房产产品 2.与客户进行有效沟通，确保销售目标的达成 3.维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够在线上环境中迅速建立联系 2.能够独立完成销售任务，对结果负责 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作，共同推进项目进度 薪资待遇及休假： 1.3500无责底薪+20%～40%提成 2.每周一固定休息 3.上班时间：8点-12点。下午2点-5点半 地点:三亚市舟航大厦 心动可以联系我的 电话

负责店内手机及数码产品的销售工作

工作内容 1、公司主营全屋定制、自建房等相关产品销售，完成既定销售任务 2、维护已有客户关系，积极开发新客户资源 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及服务客户的意识 2、能独立开展工作，同时具备良好的团队协作态度 3、工作态度积极，对销售岗位有高度热情 4、提供食宿，发展空间广阔

五险一金助听器销售（儋州店） 上班时间：8:30-17:30 薪资待遇： 1、试用期3个月：3000基本工资+1500绩效奖金=4500，转正后：基本工资+门店提奖，综合收入5000–8000。入职即缴纳社保。 2、享有节日补贴、年终奖金、带薪年休假、高温津贴、年度效益奖励等福利 工作内容： 1、承担门店日常运营与管理工作 2、负责店内助听器的销售及售后服务 3、按照公司标准和上级部署开展市场拓展工作 工作要求： 1、年龄在29至39周岁之间 2、具备初中或以上文化程度 3、有销售岗位经历或零售行业经验者优先 4、勤奋踏实，能外出推广，具备良好团队合作意识 5、性格积极乐观，沟通表达顺畅，学习能力强的人员优先录用 本公司系杭州惠耳听力设备有限公司直属连锁门店，全国直营网点超1600家，专注助听器验配与售后支持，属快速发展行业，现有员工近3200人分布全国各区域，期待您的加入！ 地址：儋州市那大镇解放北路111号（惠耳听力助听器） 联系人：麦生 联系电话：***********（微信同步）

1.学习中医保健与治疗知识，公司提供资源，到合作单位上给客户普及健康知识，体验仪器。 2.学习健康保健知识，有主动提出购买的客户帮助下单以及后期维护复购，没意向的登记好信息后期有需要再联系！ 3.从基层做起，学会基础能力后，学习带团队，开分公司。 职位要求： 年龄18-26，男女不限 职位福利：周末双休、创业公司、定期团建、弹性工作、绩效奖金、包住、可视频面试、多次晋升机会 职位亮点：晋升空间大，年轻有活力，不上夜班！

1、工作内容，体验学习自我式销售，简单容易上手，在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。 2、工作时间中午11:30-14:30 下午17:30-21:30(每天工作不超8小时) 平均每天工资100-300元不等，保底3000，销售卖多得多，想要拿高薪的您，欢迎加入挑战!招:男女不限，学历不限，长期、短期都可以! 3、公司免费提供宿舍，免费的一对一上岗前培训，要求性格开朗乐观，积极主动，沟通能力好，责任心强，年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以 4、工作地址 -三亚湾工作地点可就近安排 三亚市瑾霖贸易有限公司 批发/零售·不需要融资·5-99人 立即沟通电话

市场业务员｜月薪12000-15000｜退役军人/优秀毕业生优先，不画饼、不拖欠，月薪实打实1.2万-1.5万，长期出差稳收入，退役军人优先录用！ 公司简介 绿业元——农业领域实力企业，平台正规、收入稳定、晋升透明，现全国拓展，诚聘敢拼肯干的人才。 岗位职责 - 开展区域市场的推广工作，维护客户关系，拓展销售渠道 - 按要求完成销售任务，配合区域工作安排 - 能够适应长期外出差或驻点办公 任职要求 - 优先考虑：退役军人、表现突出的应往届大学毕业生 - 具备吃苦精神，行动力强，为人诚实守信 - 有意愿长期投身市场一线业务工作 薪资福利 月收入保障：12000-15000元 出差期间食宿与交通费用全额报销 提供带薪岗前培训及明确晋升路径 正规企业运营，薪酬发放准时可靠 工作地点 全国范围调配，需接受长期出差或驻外安排 应聘方式 直接提交简历，符合条件者将迅速安排面试！

东方市招工地小工/杂工

东方市招工地贴瓦小工/杂工

岗位职责： 1.接待到店及线上咨询客户，精准挖掘户型、风格偏好、预算范围与居住痛点，建立并持续维护客户档案 2. 协同设计师完成量房与空间规划，专业讲解板材特性、五金配置、工艺标准、环保等级及报价逻辑，推荐适配的全屋定制方案（衣柜、橱柜、榻榻米、护墙、木门等） 3. 清晰呈现设计方案细节，有效解答客户疑问，妥善处理异议，推动签单落地，达成个人及门店销售目标 4.全程跟进订单生产、物流配送与安装交付，协同工厂及施工团队保障项目高效落地 5.持续学习公司产品体系、主流装修风格趋势及竞品动态，提升专业谈单能力与客户服务口碑 任职要求： 1.熟悉全屋定制或家装行业流程，有建材、家居、装修类销售经验者优先 2. 具备优秀的沟通表达能力、客户需求洞察力及谈判促成能力 3. 抗压能力强，目标感清晰，具备良好的服务意识与团队协作精神 4.学历不限，热爱家居行业，愿长期深耕家装导购领域 5.主动性强，能独立开展客户开发与老客复购、转介绍工作

岗位职责： 1.为顾客提供专业皮肤检测、美容咨询及个性化护理方案建议 2.熟练操作各类美容仪器，完成面部护理、身体护理等服务项目 3. 主动维护客户关系，定期回访并提升复购率与转介绍率 4. 协助门店开展促销活动，完成销售目标及会员发展任务 5.保持操作区域整洁规范，严格执行卫生与消毒标准 任职要求： 1.形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达能力 2.热爱美业，有服务意识和责任心，能适应轮班制工作 3.持有美容师资格证者优先，接受应届毕业生或零基础培训上岗 4.具备基本销售意识，有美业销售经验者更佳 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

室内外设计，需要会建模，会CAD

房产经纪人、储备店长 年龄25 - 40周岁（男女不限，兼职需有一定的人脉资源）；优先考虑有房产销售经验的；不怕吃苦，善于交际，熟练操作办公软件 薪资福利:薪资面议 招工人数:多名 小黄鸭看到的 工作地址:房优居郑陆金正花园店

招聘房产销售人员，年龄20-50岁，有无经验均可，要求善于沟通交流，诚实稳重大方，有团队合作精神，能吃苦耐劳，薪资待遇面谈，微信同号

不用担心没经验，我们全程教你做！只要你想改变、想赚钱，我们就愿意培养。 【岗位亮点】 1.无经验可做，带薪专业培训 2.师傅一对一带，不怕学不会 3.工作地点稳定，交通便利 4.团队年轻有活力，氛围轻松 【工作内容】 1.接待咨询客户，带看房源 2.学习房产知识，公司统一培训 3.简单、易学、易上手 【任职要求】 1.年龄 22–45 岁，沟通正常即可 2.态度端正，肯学习，肯跑盘 3.想提升收入，愿意努力 【薪资】底薪 + 提成 + 奖金 + 节日福利 普通干：月入 6500–10000+ 用心干：上不封顶 想找一份稳定又有发展的工作，欢迎直接沟通！给彼此一个机会，也许这就是你想要的工作。

岗位职责： 1.根据个人优势选择并专注小红书/抖音房产内容运营，完成短视频拍摄、发布及私域流量互动维护 2.作为租房管家，高效响应客户需求，组织带看、协助签约及合同整理全流程服务 3.从事房源资源整理工作，准确录入并维护房东、业主及合作机构的房源信息与合作动态 4.主动拓展ToC客户咨询与ToB机构协作，提升房源覆盖率与业务转化效率 5.遵守公司服务标准，按时完成每日任务目标，协同团队达成业绩指标 任职要求： 1. 年满18周岁，学历不限，无行业经验要求，欢迎应届生及转行者加入 2.具备基础手机操作能力，能熟练使用微信、小红书、抖音等常用APPn3.沟通表达清晰，有责任心和客户服务意识 4. 时间观念强，可稳定出勤（9:30-17:00） 5.接受岗位间灵活调配，愿在实践中快速成长

新人轻松月入6000+ 公司直招！！不打电话！不地推！着装自由，没有工作服、不要求穿正装！！ 上班时间：9:30-早上10:00 月休8天 可以选择周未双休，也可自由调班，8天假自由安排 公司目前有全成都16w+的房源资产，每个区域都有，都是密码锁，只需要获取密码开门带看就可以，不需要营销，看上就签合同，没看上下一套就是 不用担心客源！公司有专属渠道部提供！！ 提成算法：一单65%-150% 假如你完成一套2000元房子的公寓签约，那么你的到手最低2000*0.65=1300 最坏的打算，一个月30天，你5天才能签一单，也有1300*6=7800 我部门上个月平均工资1.2w，可来查我工资表，朋友圈也发过公司业绩表，可直接查看

岗位职责： 1、负责市场拓展，寻找新的商业合作机会，维护并深化现有客户关系； 2、制定并执行商务拓展计划，达成公司设定的业务目标； 3、参与商务谈判，确保合作条款对公司有利； 4、收集市场及竞争对手信息，为产品策略提供建议； 5、协调内部资源，确保项目顺利推进并按时交付。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和商务谈判技巧； 2、拥有良好的客户关系管理和市场分析能力； 3、具有较强的项目管理和执行能力； 4、熟悉涂料或相关行业，有相关行业背景者优先； 5、能够适应快节奏的工作环境，具有较强的自我驱动力。 工作地点在东方市就近安排，时间自由，综合薪资1.2w＋，不限学历不限经验，公司提供优质资源，入职有师傅带，感兴趣的可以聊一下

岗位职责: 1. 负责冲泡类及休闲食品的市场销售工作 2. 与客户保持高效沟通，积极推广相关产品 3. 达成既定销售任务，持续提升客户满意水平 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和销售技巧 2. 能够独立开展工作，同时具备团队协作精神 3. 态度积极主动，对岗位工作富有热情 本地经营15年的实力经销商，代理23个一线食品品牌：喜之郎等 服务全市2000+门店（商超、便利店、社区店等），成熟稳定的销售网络 团队氛围融洽，老员工占比80%，提供系统培训+清晰晋升通道

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作 2.拓展新市场区域，开发并积累新客户资源 3.维护客户关系，建立长期稳定的合作机制，提升客户满意度 4.参与市场调研与行业分析，为公司经营策略提供可行性建议 任职要求： 1.具备1年以上销售相关工作经验即可 2.有内外墙装修材料销售经验者优先考虑 3.具备良好的沟通能力，能独立开展客户开发工作 薪资待遇： 1.底薪+提成 2.配车 3.月薪3500-12000

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象维护、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并落地促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 加入销售管培生项目，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 这一路上，虽有起步阶段的辛苦与挑战，需经受市场实战的重重考验，但伴随时间积累与能力提升，你将逐步成长为独当一面、带领团队冲击业绩高峰的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 双通道职业发展路径：管理序列与专业序列并行发展； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养机制：①由企业高管亲自指导，加速成长进程；②分阶段个性化培训课程，融合理论与实践，夯实专业基础；③多元岗位历练平台，提供持续创造价值的机会；④健全的后备人才发展体系，突破职业瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：包含年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 能够接受单休工作安排。

我们的工作： 1. 开发潜在客户，推广产品并推动签约达成； 2. 协同公司各职能部门，快速响应商家需求，协助优化运营流程，提升客户满意度； 3. 管理客户资料：做好客户关系归档及信息维护更新； 4. 严格执行公司各项规范，保持良好的企业形象； 我们希望你具备： 1. 具备一年及以上销售工作经验，对销售岗位充满热情，乐于接受挑战； 2. 具备较强的学习与适应能力，能迅速融入互联网行业节奏； 3. 有销售相关经验者优先考虑。 岗位职责： 1. 主动挖掘目标客户，完成产品销售及合同签订； 2. 联动内部团队，高效处理商家反馈，助力经营效率提升，增强用户粘性； 3. 维护客户数据库，定期更新客户动态及沟通记录； 4. 遵守公司制度，积极维护品牌声誉。 任职要求： 1. 有一年以上销售岗位经历，热爱销售事业，追求个人成长与业绩突破； 2. 学习能力强，能够快速适应互联网环境变化； 3. 具备销售实战经验者优先录用。 薪资福利： 1. 2600-1500元/月； 2. 完善的社保福利体系，包括但不限于六险一金； 3. 电话交通补助； 4. 所有法定节假日； 5. 良好的晋升机会； 6. 团队活动。

业务经理任职要求： 无责任底薪：业务员5k；经理 5.7k 任职要求及工作职责：销售经理、销售业务员 1. 大专及以上学历（年龄：23至28岁） 2. 具备2至3年市场开拓经验，熟悉LED产品或工业照明灯具市场推广者优先 3. 有电力、供电、化工领域照明产品销售经历者优先考虑 4. 负责区域内新老客户的开发与关系维护，落实产品售后支持相关工作 5. 具备良好的沟通技巧和谈判水平，能有效推进客户合作 6. 具备团队管理与指导能力，表达清晰，积极进取，具备较强的协作意识 岗位福利： 1、无责任底薪：业务员5k；经理 5.7k 2、提供车辆补贴，入职即缴纳五险 3、夏季高温期间享受高温津贴

自家公司招聘 企业名称：东方法安信咨询有限公司 岗位名称：电话销售 ​要求： 1、小白也能接受，有人教，只要有耐心 ​上班时间：9-12 下午2-6 工资：2200元/月+提成单休有法定节假日 联系方式：（同步） 地址：海南省东方市三角公园琼西医院隔壁

1. 负责区域内KA流通渠道、二批客户及餐饮渠道的日常维护与关系管理； 2. 拓展新客户资源，扩大产品覆盖范围与市场渗透率； 3. 协同推进并监督客户订单的物流配送执行情况； 4. 组织并落实所在区域各类促销活动的落地实施； 5. 收集市场动态信息，评估竞品动向，强化市场秩序维护； 6. 跟进客户应收账款的回收工作，保障资金回笼及时性； 7. 具备较强的市场分析能力、业务开拓能力、协调沟通能力及团队协作意识； 8. 工作态度积极主动，认真负责，能适应阶段性工作压力。 职位要求： ① 年龄20-30岁，表达清晰，声音具有亲和力与感染力； ② 热爱销售岗位，具备高度的工作热情； ③ 意志坚定，思维灵活，拥有良好的应变能力和抗压素质； ④ 具备敏锐的市场感知力，有强烈的进取心、责任感及积极向上的职业态度，有相关从业经历者优先考虑

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