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风电运维工作内容:风电设备运行维护、检修、设备管理等其主要工作内容包括: 1、负责风电机组日常运维管理巡检、维护、检修、故障消缺等工作,保障现场机组安全稳定运行。 2、现场安装督导、调试和试运行等工作。 3、对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种 安全隐患及时上报和跟进处理

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1、中专及以上学历，机械、风能、电力、机电一体化等相关专业 2、年龄18—40周岁，身体健康，无重大疾病、恐高症、幽闭症、高血压等不适症状 3、需持有安监局颁发的特种作业电工证、登高证（无证者可安排合作机构报名培训考证） 4、具备较强学习能力，吃苦耐劳，服从工作安排，能适应长期出差 5、欢迎应届毕业生应聘

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对发电机组设施设备的保养维护

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10兆瓦履带吊班组组长，五年以上带班经验，工资面议

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请勿填写电话、QQ、微信等联系方式、性别歧视、地域歧视、海外招工、违反法律法规的相关内容招聘: 甘肃省镇原县圣越农牧发展有限公司面向社会直招 报名要求：男女不限，不限学历，不限经验，年龄18-50周岁，身体健康，带身份证，农业银行卡一张，近期2寸照片两张，被褥自带。 普通岗位6500以上。 特岗: 1.割腿割翅7000－7500， 2.剔骨切块8000－11000， 3.腿肉修剪6500以上。 4.一挂挂鸡7000-9000， 5.计件工资，根据岗位不同，月收入7千到1万，只要你吃苦耐劳。 6.管吃管住，免费夫妻房，只需结婚证。 7.每月15号准时发工资。 报名地址： 甘肃省镇原县城关镇金龙工业园，乘坐1路公交到终点站。 联系电话：； 微信：。

本企业为大兆瓦风电整机龙头、鄂尔多斯新能源标杆项目，主打高端风机制造 + 储能，稳定、高薪、长期订单充足，主营风机机舱、轮毂、控制系统总装、集成、测试配套风电零部件、电气设备制造风电场运维、技术服务等。 一、招聘人数：生产操作工200名 二、招聘要求： 1: ，初中以上学历，年龄23-40周岁，无犯罪记录、无吸毒史,无皮肤过敏，无纹身，从事过风力发电叶片制造行业的优先考虑。 2.统一安排面试，，体检合格者公司方可录用，入职后双方签署合同。 三、工资福利待遇： 1、试用期内230元/天考勤(最长两个月，月末在岗)。每天上班10至14小时。 试用期后转正：转正后按照班组计件，月综合工资7000—10000元，多劳多得！ 2、每年有高温补贴3个月，每月300元，防寒补贴300元补3个月。 四、食宿条件：公司提供就餐，每考勤补助25元，次月按考勤打入餐；住宿由公司提供床位，每个宿舍有单独卫生间，浴室，有免费无线网，，，；每月水电费100元，。                五、报名事宜：1.报名人员须携带本人身份证复印件2张；2.1寸照片4张 ；3.被褥及生活用品。 郑重承诺：本岗位为公司直招，不收取任何费用！！！ 本岗位工作地址为内蒙古鄂尔多斯市

工作内容 1、制定检测与维保项目的实施计划及技术方案，全面负责项目执行与管理； 2、开展检测与维保技术分析总结，编制并审核相关检测报告及维保文档； 3、依据合同条款及甲方需求推进合同履约，统筹与甲方相关人员的对接与沟通。 任职要求 1、具有一级注册消防工程师执业资格证书； 2、具有消防安全管理领域的实际工作经验； 3、具备独立处理和解决消防技术问题的能力。

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岗位职责：1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务2. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4. 协助完成简单设备点检、参数记录及生产数据填报，确保信息真实准确5. 积极参与岗位技能培训与质量改进活动，持续提升操作熟练度与质量意识 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2. 学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力3. 吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏或倒班制工作安排4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训5. 遵守企业规章制度，服从管理，团队协作意识良好

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