全面负责高铁牵引供电系统的整体管理、施工组织及质量监督，确保项目按规范顺利交付。 主导供电系统联调联试与验收流程，及时应对并解决现场复杂技术难题，保障系统安全可靠运行。 制定并落实供电设备的运维方案与应急响应机制，持续降低故障频率与抢修响应时间。 统筹协调内外部资源，促进跨部门高效协作，确保工程进度与成本控制目标如期实现。 任职要求： 本科及以上学历，电气工程、自动化等相关专业，具备扎实的专业基础。 3年以上高铁或轨道交通供电系统设计、施工或运维工作经验，熟悉接触网、牵引变电所等关键设备工作原理。 熟练掌握高铁供电系统技术规范与安全标准，具备独立分析和处理供电故障的能力。 持有高压电工证或相关专业资质证书者优先考虑。

岗位职责： 1、熟知国家相关法律法规及工程造价管理政策，掌握市场动态与价格信息，具备扎实的专业理论基础，熟练运用预（结）算定额及相关规定； 2、参与施工图审查，出席图纸会审与合同交底，全面理解合同条款，深入施工现场掌握施工工艺与实际进度情况； 3、负责工程量计算、成本管控及现场材料数量的核对工作； 4、整理归集结算所需资料，在规定时限内完成项目结算并归档； 5、承担投标过程中全部商务内容的编制与处理； 6、负责投标阶段的工程量核算、进度款申报，办理施工期间各类签证指令并跟进落实，协助项目经理收集过程资料，完成清单漏项的认价工作。 要求： 1、建筑工程类相关专业大专及以上学历； 2、熟练操作广联达、鹏业、算王等专业软件； 3、工作细致认真，具备良好沟通能力，有较强的团队协作意识和职业素养； 4、具有良好的职业道德，身心健康，无不良从业记录； 5、遵守公司各项管理制度，服从工作安排，能按时高效完成各项任务； 6、精通消防工程造价管理与成本控制流程，熟悉相关政策法规； 7、具备扎实的专业知识，能准确识读工程图纸，独立完成各系统图纸的算量工作； 8、具有两年以上消防预算工作经验。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，组织图纸会审与技术交底 4. 落实安全生产责任制，开展日常安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5. 负责工程资料归档、竣工结算配合及客户沟通协调，提升项目履约满意度 任职要求： 1. 具备建筑项目经理/项目负责人相关工作经验，熟悉国家及地方建设法规与标准 2. 持有建筑工程专业二级及以上注册建造师资格证书，具备有效的安全生产考核合格证（B类） 3. 具备良好的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验 4. 责任心强，具备较强的沟通表达与问题解决能力 5. 无不良执业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境

岗位职责： 1.全面负责建筑工程、水电工程或公路工程项目全过程管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2.组织编制施工组织设计及专项方案，协调设计、监理、分包及甲方等多方关系 3.监督现场施工规范执行，及时处理技术问题与突发状况，确保项目按期优质交付 4. 负责项目资料整理归档、竣工验收及结算配合工作 5. 落实安全生产责任制，定期开展安全检查与教育培训，杜绝重大安全事故 任职要求： 1.持有二级建造师执业资格证书（建筑/机电/公路专业均可） 2.具备建筑工程、水电工程或公路工程相关项目管理经验 3.熟悉国家及地方工程建设法规、技术标准与验收规范 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5. 学历不限，具备扎实的专业基础和责任心

岗位职责: 1.负责医疗信息化项目的整体规划、实施推进、交付验收及后期运维，保障项目按时高质量完成，并与客户建立稳定互信的合作关系； 2.有效统筹团队成员分工协作，持续推动团队项目人才的成长与储备； 3.统筹协调公司与客户之间的资源调配，及时应对并解决项目推进中的各类问题； 4.具备扎实的文档编写与管理能力，确保项目资料的真实、完整与可追溯； 5.具备优秀的客户交流与关系维护能力，能主导中等规模的客户接待、实地考察及拜访活动。 任职要求： 1.工作区域主要覆盖四川、重庆（城口、石柱）、云南（漾濞）等地的区县级行政单位，能适应约一个月周期的出差或现场驻点工作安排； 2.具备较强的计划统筹能力和丰富的项目执行经验； 3.拥有良好的沟通技巧和协调能力，能够准确理解并响应客户需求； 4.具备团队协作意识，善于激发团队成员积极性以共同实现项目目标； 5.对阿米巴经营模式有意愿了解并参与实践，平台提供系统化的培养机制与合作路径，在该模式下个人收益有望显著提升。

湖泉湾II号溪湖十里红河金迅物业服务有限公司招聘：一、公司总经理；二、副总经理；三、办公室主任；四、物业项目经理；五、绿化部经理；六、营销策划专员（1名）；七、物业市场拓展专员；八、客服主管；九、客服员；十、水电工程维修工；十一、绿化养护员；十二、保洁员；十三、秩序维护员

工作职责： 1.项目设计与规划 负责高标准农田、灌区、河道治理、山洪沟防洪治理、水库除险加固及洪水影响评价等水利工程项目的技术方案设计、初步设计与施工图绘制。开展实地勘察，系统收集水文、地质、地形等相关基础资料，确保设计成果科学严谨并满足行业规范要求。 2.项目统筹与团队管理 具备项目负责人经历者优先，能有效把控项目整体进度，合理分配工作任务，保障项目按时保质完成。组织内部技术研讨，攻克设计过程中的关键技术问题，推动项目高效有序进行。 3.沟通与协调 与业主单位、监理方、施工单位等保持良好协作，准确传递设计理念，妥善处理施工阶段的设计调整事项。参与项目前期汇报及评审会议，根据各方意见对设计方案进行优化完善。 任职资格 1.专业技能 掌握水利工程原理、水力学、土力学等专业知识，具备运用理论解决实际工程问题的能力。熟练使用AutoCAD、ArcGIS及各类专业水利设计软件，具有较强的设计绘图与计算分析水平。 2.项目经验 有2～3年以上水工设计工作经验者优先，曾担任项目负责人并带领团队完成相关项目设计任务者更受青睐。熟悉高标准农田、灌区、山洪沟、河道治理等工程的设计流程及相关技术规范。 3.综合素质 具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员及外部协作单位高效互动。责任心强，敬业投入，注重团队协作，愿意为同事提供技术支持与帮助。 4.其他要求 能适应较高强度的工作节奏，接受必要时的加班安排，确保项目节点顺利达成。 公司提供完善的职业发展通道和晋升空间，鼓励员工深度参与重点项目的实施与管理，支持个人能力提升与职业成长。欢迎符合条件的优秀人才积极加入，携手共创美好未来！

项目经理岗位职责在公司领导下，全面负责所辖区域各类污水项目的整体运营、生产管理、安全管控、团队统筹及对外对接工作，覆盖县城污水处理厂、村镇一体化污水站点、垃圾渗沥液处理站、工业废水处理项目的日常运维、设备保养、工艺管控、达标排放及成本管控等全流程工作，保障各污水项目安全、稳定、合规、高效运行，具体岗位职责如下： 1. 全面统筹各类型污水项目运营管理，负责县城污水处理厂、村镇分散/集中式污水站点、垃圾渗沥液处理、工业废水处理项目的日常生产运行统筹工作，制定月度、季度、年度运营计划，合理调配人力、物资、设备资源，规范各站点运维作业流程，杜绝无序运维、违规操作等问题，确保所有污水项目持续稳定运行。 2. 负责各类污水处理工艺的管控与优化，熟悉市政生活污水、村镇污水、高浓度渗沥液、特殊工业废水的处理工艺差异，实时监控进水水质、水量、药剂投放、污泥处置、出水指标等核心参数，根据水质波动、季节变化、工况差异及时调整工艺运行参数，保障出水水质100%达标，满足地方环保排放标准及合同约定标准。 3. 统筹项目设备全生命周期管理，负责各污水厂区、站点的水泵、风机、曝气系统、沉淀设备、压泥设备、消毒设备、在线监测仪器、自控系统等各类机电设备、工艺设备的日常巡检、维护、保养、检修统筹工作，制定设备维保台账、检修计划、备品备件采购及储备计划，及时排查设备故障、消除运行隐患，降低设备故障率，延长设备使用寿命，保障设备完好率与运行稳定性。 4. 落实安全生产与环保合规管理，建立健全项目安全生产、环保运维管理制度，常态化开展现场安全巡查、隐患排查治理，重点管控有限空间作业、高空作业、设备检修作业、药剂储存使用、污泥转运处置等高危环节，组织员工开展安全培训、应急演练、环保法规学习，杜绝安全事故、环保超标事故、舆情风险，确保项目合规运营，顺利通过环保督查、专项检查及日常巡检。 5. 负责运营团队的搭建与日常管理，统筹各污水站点运维人员、操作人员的岗位分工、排班调度、日常考核与技能培训，规范员工作业行为，提升团队专业运维能力与安全操作意识，做好团队凝聚力建设，杜绝岗位渎职、违规作业、脱岗漏岗等问题，保障各站点24小时有序值守、高效运转。 6. 管控项目运营成本，制定各类污水项目药剂消耗、水电能耗、设备维保、物资耗材、人工成本的管控方案，动态监测各项成本指标，优化运维工艺与作业流程，杜绝资源浪费、耗材超耗、能耗过高等问题，精准把控项目运营收支，完成公司下达的成本管控、利润考核指标。 7. 负责项目各类台账、资料、数据管理，统筹做好水质监测数据、设备运行记录、维保台账、药剂领用台账、污泥处置台账、安全隐患台账、应急记录、环保报表等各类资料的整理、更新、归档工作，确保数据真实、完整、可追溯，按时完成各类日报、周报、月报、年报及上级所需上报资料，为项目复盘、考核、验收提供完整数据支撑。 8. 统筹项目应急处置工作，针对水质突发异常、设备故障停机、暴雨溢流、进水冲击负荷、环保预警、有限空间险情、设备漏电等各类突发工况与安全隐患，第一时间赶赴现场制定处置方案，快速落实应急处置措施，控制事态发展，事后完成问题复盘、隐患闭环、整改报备，杜绝同类问题重复发生。 9. 负责对外对接与关系维护，统筹对接属地生态环境局、住建局、乡镇政府、园区管委会等主管部门，配合完成各类环保检查、现场核查、项目验收、台账抽查等工作，及时上报相关资料与数据，妥善处理项目运营中的各类对外事务，维护公司良好品牌形象与政企合作关系。 10. 负责项目物资、药剂、耗材的统筹管理，根据各厂区、站点运维需求，精准统计物资、药剂、备品备件需求量，提报采购计划，做好入库、出库、盘点管控，规范药剂储存、配比、使用流程，尤其强化渗沥液、工业废水专用药剂的管控，杜绝物资短缺、过期、浪费及安全隐患。 11. 持续优化项目运营管理体系，结合市政污水、村镇污水、渗沥液、工业废水的运维差异化特点，总结运营经验，优化运维流程、工艺方案、管理制度与考核体系，针对性解决各类污水项目运维难点、痛点问题，持续提升项目运营质量、达标稳定性与精细化管理水平。 12. 完成上级领导交办的其他工作。 任职要求 1. 学历及专业：大专及以上学历，环境工程、给排水工程、污水处理、化工、机电设备等相关专业优先，具备系统的污水处理专业理论基础，能够适配市政污水、村镇污水、工业废水、垃圾渗沥液多品类工艺运维管理工作。 2. 从业经验：具备3年及以上污水处理行业运营管理经验，熟悉县城污水厂、村镇分散污水站点、工业废水、垃圾渗沥液项目的运营模式、工艺特点、运维难点，有独立负责污水项目全盘管理、现场统筹、问题整改的实操经验，有EPC+O、托管运营项目经验者优先。 3. 工艺技术能力：熟练掌握A2/O、SBR、MBR、AO、物化混凝、沉淀过滤、高级氧化、渗沥液预处理/深度处理等主流污水处理工艺，能够精准识别高浓度废水、水质冲击、污泥膨胀、出水超标、系统负荷异常等工况问题，可独立完成工艺调试、参数优化、异常处置，保障水质稳定达标。 4. 设备运维能力：熟悉污水处理全套机电设备、自控系统、在线监测设备的工作原理与维保标准，掌握水泵、风机、曝气设备、压滤设备、加药系统、消毒系统、在线COD/氨氮/总磷总氮监测设备的日常巡检、故障排查、保养检修工作，具备设备全生命周期管理及备品备件统筹能力。 5. 合规与安全资质：熟悉国家及地方生态环保法律法规、污水排放标准、环保督查要求，精通有限空间作业、危化品药剂管理、污泥合规转运、安全生产规范；持有安全员C证、污水处理工证、高处作业证、有限空间作业证等相关资质者优先，具备零环保事故、零安全事故项目管理履历者优先。 6. 项目管理能力：具备独立统筹多站点、跨区域污水项目运营的能力，能够制定年度、季度、月度运维计划、维保计划、成本管控计划，擅长人员排班调度、团队考核、物资管控、台账标准化管理，可高效落地精细化、标准化运维体系。 7. 应急处置能力：具备丰富的污水项目突发工况处置经验，可快速应对水质超标、设备瘫痪、暴雨溢流、进水突变、环保预警、有限空间险情、设备故障等突发事故，能够快速制定处置方案、闭环整改、复盘优化，有效规避环保风险与安全风险。 8. 成本管控能力：熟悉污水处理水电能耗、药剂消耗、设备维保、物资耗材的成本管控逻辑，能够通过工艺优化、流程精简、规范作业等方式降低运营成本，具备较强的成本意识与数据分析能力，可完成公司下达的经营考核指标。 9. 外联对接能力：具备良好的政企对接、沟通协调能力，能够熟练对接环保局、住建局、乡镇主管部门、业主单位，熟练配合环保督查、专项检查、现场验收、台账核查等工作，可妥善处理各类对外事务，维护项目合规运营及企业品牌形象。 10. 资料台账能力：熟练掌握污水项目全套运维台账、安全台账、设备台账、环保报表的标准化制作与归档，熟悉各类上报资料、验收资料、运维总结的编制要求，具备较强的文字整理、数据统计、资料复盘能力。 11. 综合素质要求：具备较强的团队管理、培训赋能、问题统筹能力，责任心强、执行力强、抗压能力强，能够适应项目驻场、出差巡检、节假日值守等工作要求，作风严谨、合规意识强，无行业不良从业记录。 12. 其他能力：可接受出差、驻点工作；熟练使用Office办公软件、项目管理工具，了解污水厂自控系统、远程监控平台操作，具备多项目统筹、问题预判、体系优化能力，能够持续提升项目运营标准化、规范化、精细化水平。

红河市弥勒市招水电工，从预埋开始

电焊工：房建工地焊钢筋笼，钢结构，管道等，每天上班8小时，包吃住，月休4天。工资10000-13000/月，，不拖欠。 水电工:预埋，临水临电，室内安装等，每天上班8小时，包吃住，月休4天。工资10000-12000/月，，不拖欠。 小车司机:建筑工地上开皮卡车，小车，SUV，负责接送工地领导，项目经理，技术员，送小材料，设备，等，每天上班8-10小时，包吃住，工资7000-8000/月。工资每月2号统一发工资，不拖欠。

红河哈尼族彝族自治州泸西县招消防安装

云南省弥勒县招聘贴砖师傅1名，薪资现结。

红河建水食品厂招聘包装工120人 企业亮点 1.长白班 工资高 2.工作轻松 上手快 3.免费提供住宿 伙食便宜 主要工作：包装玉米和小米辣和酸菜包 上班期间穿无尘服 工作轻松 不是体力活 男女不限｜身体健康、无传染疾病等年龄18岁—45岁 工厂提供免费宿舍4—6人间 生活配套齐全 园区食堂自费6元一餐 薪资： 计件多劳多得一天 日均工资170~200元左右 每个月次15号准时发工资 工作时间：7:00-19:00 工作地点：建水青云工业园区

土建项目经理 招聘启事 岗位职责 1. 负责土建工程项目全面管理，统筹项目开工至竣工全流程工作； 2. 编制、落实项目施工计划与进度方案，保障各节点目标按期完成； 3. 管控工程质量、安全生产、项目成本，处置施工现场技术及各类协调问题； 4. 对接施工班组、监理单位、建设单位及相关各方，保障项目有序推进； 5. 审核施工图纸、专项施工方案，组织技术交底、隐蔽工程验收； 6. 统筹现场材料、机械设备、作业人员调配，做好各类台账记录管理； 7. 整理竣工全套资料，组织竣工验收移交，配合项目结算、回款相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业； 2. 3年及以上土建施工、项目管理工作经验，拥有完整土建项目操盘经历优先； 3. 熟悉国家、地方现行施工规范与工程验收标准，可独立识图、审图； 4. 优秀现场组织能力、多方沟通协调能力，能够承受项目工作压力； 5. 工作责任心强，重视安全管控与工程质量，可接受项目驻场、短期出差； 6. 持有建造师、安全员等工程相关证书优先； 7. 年龄45周岁以内。 薪资福利 薪资：6000-12000元/月，根据能力、项目经验面议 食宿：提供员工宿舍，免费工作午餐。

常年在包钢做检修工程，要求有二级建造师证书及中级工程师证书，最好有3-5年工作经验。薪资待遇:工资8000+给交五险一金。具体情况电话联系

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 临时工程，工期15天

一、集电线路储备项目负责人 核心目标：负责风电场/光伏电站场内集电线路（35kV/66kV，架空线或地埋电缆）全周期建设管理，确保按期并网、成本可控、通道安全。 主要职责 前期：参与线路路径比选、通道协议办理（林草地、跨越铁路/公路/高压线、补偿谈判），组织踏勘与初设评审，主导招标技术文件编制。 建设期：统筹塔基征地、施工许可、青苗赔偿、交叉跨越手续；编制施工组织设计与进度计划（横道图/里程碑），管控基础浇筑、组塔架线、电缆敷设、试验交接等关键节点。 质量与安全：落实施工质量验收规范、隐蔽工程签证，牵头停电跨越/带电作业/高空作业方案审批，杜绝倒塔、断线、外破事故。 并网：配合送出工程与升压站倒送电，组织线路参数实测与核相。 成本：执行限额设计，审核工程量与变更签证，严控线损与设计裕度。 收尾：竣工资料、资产移交、消缺闭环、结算与后评价。 任职要求 电气工程、输电线路、电力系统及其自动化等相关专业，本科及以上；持一/二级建造师（机电/水利水电）、注册电气工程师或中级及以上职称优先。 5年以上电力线路施工/项目管理经验，至少完整经历过2个50MW以上新能源场站集电线路建设。 熟悉架空线路与电缆设计规程、继电保护配置，能读图审图、算跨距与张力；熟练使用AutoCAD、Project/MS Project。 有山地/林区/涉水/高寒等复杂地形项目经验者优先。 沟通谈判与协调能力强（林草、国土、乡镇、供电公司、施工单位）。 二、储能站储备项目负责人 核心目标：负责电化学储能电站（独立共享储能、电源侧配储、工商业储能）的立项和建设交付，确保通过并网检测与涉网试验、安全运行、投资回报达标。 主要职责 前期开发：完成项目备案/核准、接入系统报告与审查、容量租赁/现货+辅助服务收益测算、用地与消防审批；编制可研与投资估算。 技术路线：主导PCS、电芯/电池舱、BMS/EMS、升压一体舱、消防系统（Pack级探测+全氟己酮/细水雾）的技术规格书与选型评审；确定集中式/组串式、液冷/风冷方案。 建设管理：组织EPC招标与合同谈判，管控电池舱吊装、高压侧接入、一次二次安装调试、消防联动、通信对点、涉网试验（低电压穿越、一次调频、惯量响应等）。 并网验收：对接电网调度、电科院，完成并网检测、涉网性能测试与调度命名、定值整定、AGC/AVC联调。 成本与收益：盯紧电芯价格波动带来的降本窗口，管理变更；跟踪容量租赁与辅助服务收入，做好竣工决算与后评价。 安全合规：落实储能电站消防专项设计审查、应急预案与演练，防范热失控、起火爆炸风险。 任职要求 电气工程、自动化、能源动力等相关专业，本科及以上；持注册电气工程师、一建（机电）者优先。 5年以上新能源或储能行业经验，主导过至少1个100MW/200MWh及以上电网侧储能项目全周期。 熟悉《电化学储能电站设计规范》《消防设计审查验收管理暂行规定》及当地电网并网技术要求，了解容量电价、现货与辅助服务市场机制。 熟悉主流电芯/PCS厂商技术路线，能独立审核技术方案与投资测算。 有独立储能、共享储能项目开发资源者优先。

1. 抓钱（回款&成本）：主攻甲方进度款回收和最终结算；审批所有付款，无签字不付款。 2. 抓外（协调）：搞定业主、监理、政府监管，把签证索赔的钱签回来。 3. 抓人（调度）：调配内部班子和劳务班组，拍板解决生产与技术之间的扯皮问题。 4. 抓底（红线）：安全和质量一票否决，重大隐患直接叫停，出事负首要责任。 5.任职要求:需持证二级建造师和B证上岗，能同意外省调岗要求 一句话总结：对外要得到钱，对内管得住人，全程守得住底线，绝不能不管安全：发生重伤及以上事故，第一责任问责就是你。 · 绝不能口头安排：涉及费用、工期的指令，必须书面或微信留痕。 · 绝不能超付工程款：无验收合格记录，一分钱不付

工作要求： 1.负责公司各类日常会议的筹备、协调、会议记录及纪要整理； 2.对总经理各项决策的落实情况进行梳理、核实、跟进、督促与检查； 3.协助管理层完成办公室工作计划、总结报告、管理制度、公函文件等文书的撰写、审核、打印、复印、分发及相关登记工作； 4.负责办公文档、档案资料的收集、归档、保管及保密管理； 5.配合各部门开展后勤保障相关事务； 6.及时完成上级交办的其他工作任务及突发性事务的应对处理。 任职要求： 1.数学、统计学、文秘、行政管理、人力资源管理、计算机、农学等相关专业； 2.1年以上相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 3.工作严谨、踏实、具备责任感，拥有良好的文字表达能力及较强的沟通协调与语言表达能力； 4.掌握办公室行政管理知识和工作流程，熟练使用OFFICE办公软件，熟悉公司所用各类应用系统； 5.具备较强执行力、抗压能力、学习能力，态度端正、积极进取

智康逐影（云南）酒店管理有限公司招聘1、出纳一名:3000元–4000元/月，会计专业（有工作经验优先）。2、行政文员:3000元–4000元/月，相关专业，熟练办公软件，能制作PPT（有工作经验优先）。3、策划:4000元–6000元/月，相关专业，能做项目策划，商业活动策划，有五年以上的工作经验。。

工作要求： 1.协助总经理处理种植基地的日常运营事务，包括文件整理、会议筹备与记录、行程规划等相关行政支持工作； 2.对总经理下达的各项决策进行任务分解、跟进落实，并做好督办与反馈； 3.及时掌握各部门工作进展，汇总并整理各职能部门的数据信息，定期向总经理汇报； 4.配合领导完成办公室各类文书工作，如工作计划、总结报告、管理制度、公函等文件的撰写、校对、打印、复印、分发及归档登记； 5.负责办公文档的收集、分类管理及保密工作，确保资料完整与安全； 6.协同各部门开展后勤保障相关事务，提升内部协作效率； 7.完成上级交办的其他临时性任务及突发事项的应急处理。 任职要求 1.数学、统计学、文秘、行政管理、人力资源管理、计算机、农学等相关专业； 2.优秀应届毕业生优先，具备1年以上相关工作经验者亦可考虑； 3.工作耐心细致、态度严谨、富有责任感，具备良好的书面表达能力及较强的沟通协调与语言表达能力； 4.熟悉办公室行政管理流程及相关操作规范，熟练使用OFFICE办公软件，掌握公司常用各类办公系统； 5.具备较强的执行力、抗压能力与学习能力，踏实肯干，积极进取

1、总经理工作排程2、总经理工作传达3、工作事项整理汇报4、总经理安排工作跟进5、公司档案整理送归档6、总经理安排的其他事项

客服负责前台到访学员的咨询接待。通过线下、线上等渠道，及时响应学员家长咨询薪资福利:4500元（底薪+提成+社保）招工人数:3人；报名时间：6月3日至6月10日工作地址:红河州蒙自市全茂首府B幢1层

岗位职责： 1、负责来访人员的接待与引导，展现公司良好的对外形象； 2、协助开展日常行政工作，保持办公区域整洁与秩序； 3、配合落实会议安排及资料准备工作，确保会议高效进行； 4、为客户专业讲解蓝莓苗相关信息（可提供培训），对接销售每日客户名单并整理销售业绩数据。 任职要求： 1、具有较强的服务意识和良好的沟通表达能力； 2、掌握基础办公软件操作，具备基本文档处理技能； 3、工作积极主动，责任心强，适应团队协作模式； 4、有行政接待工作经验或蓝莓相关专业背景者优先录用。

蒙自浩进商贸有限责任公司 招行政1名 工资：3000-4500元/月 联系电话：

弥勒云配同城汽配连锁:招聘岗位:1.前台内勤管理收入范围:实习期一个月，实习工资:3000元/月，3000-4500，保底工资:3000元，每月轮休2天上班时间:早8:30晚6:30工作内容:入库管理、售前服务、售后服务。工作要求:工作认真负责，有一定的沟通能力，一定的学习能力，一定的电脑基础。2.配件送货员工作要求：会骑车，有摩托车驾照优先。工作地点：南桥阳光e驾驾校里面工资：保底3000元联系电话：

主营家用医疗器械，主要负责拓客，服务，维护顾客，工作时间是[上午7:30-11:30下午1:30-5:30周日休息]

1、负责文件资料的基础性处理，打印、复印、扫描、装订，以及各类行政文件（通知、报表、记录）的整理、编号与归档。 2、管理办公用品全流程，包括统计各部门需求、申请采购、入库登记，以及按需求分发，定期盘点库存并补充。 3、处理日常沟通事务，接收并转达公司内外电话、接待来访人员（登记、引导至对应部门），分拣与分发纸质/电子邮件。 4、辅助会议与日程，预订会议室、准备会议所需的茶水与基础物料（投影、纸笔），记录简单会议要点或整理会议纪要初稿。 5、统计员工考勤、绩效，核算员工的工资，办理员工入职离职手续，办理员工社保。

招聘岗位：现场管理人员 【岗位职责】 负责工程项目现场的日常管理与协调工作 监督施工进度、质量及安全，确保工程按计划推进 熟练使用电脑进行工程资料整理、报表填报等工作 根据项目需要跑工地、现场巡查及问题处理 完成上级交办的其他相关工作 【任职要求】 年龄 30周岁以上，身体健康，能适应工地工作环境 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通协调能力 懂电脑，能熟练操作办公软件 能接受跑工地，适应户外及施工现场工作 有工程现场管理经验者优先 【薪资福利】 月薪：4000-6000元 包吃住 具体待遇面议 【工作地点】 云南省昭通市（公司项目所在地） 【联系方式】 有意者请致电或直接联系公司详询

负责整个厂区管理，进出货物的登记，办公室日常，接待，合同等事项