双休+入职当月缴纳社保+试用期享受全额薪资无差别 纯文职岗位！！！纯文职！！！不涉及任何销售工作！！！ 重要事项强调三遍！！！！！！ 世界500强上市企业直接招聘！ 入职当月即享带薪年假及带薪病假 提供带薪岗前培训，零经验也可快速适应，轻松上岗！ 福利待遇： 1)【薪资构成】基础工资+多种补贴+绩效奖金（含年终奖），收入有保障，非销售类岗位，每月8号准时发放上月工资（如遇节假日提前发放，绝不延迟！） 2)【企业性质】外资正式编制，由500强企业总部直招！ 3)【平台优势】日资背景上市公司，行业领先客户资源，全球知名外企。 4)【五险一金】入职首月即按标准全额缴纳五险。 5)【节日关怀】享有国家法定节日福利及丰富节庆礼品包。 6)【休假制度】年假天数优于国家标准，另设带薪病假、生日假等多项假期。 7)【培训支持】系统化专业技能培训，助力个人能力持续提升。 8)【晋升机制】每年两次调薪晋升机会，多路径发展通道（内部晋升率高达90%！） 9)【团队活动】定期组织团建、生日会、年会、户外拓展等多样化员工活动。 10)【办公环境】位于天健湖网产业园，正规写字楼，环境整洁舒适，配备健身房、食堂、休闲设施。团队年轻化，氛围和谐，管理方式开放平等。 11)【居住协助】协助提供周边租房信息，可直接与房东签约。一室一厅租金650-800元，两室一厅800-1000元。 工作时间： 每周休息两天，每月共计八天休息。 1.入职即安排带薪培训，享有5-15天带薪年假，以及婚假、带薪病假、产假/陪产假等各类假期。 2.严格按照国家规定办理五险一金，公司每年统一组织健康体检，不定期发放员工福利礼品。 3.职业发展：提供全面培训体系，涵盖岗前培训、在职提升、晋升专项培训，为员工打造清晰的职业上升通道。 transcosmos，日资外资企业，全球财富500强成员。在中国区共设有13个运营中心，中国总部位于上海，郑州中心主要承担客户服务中心职能，现专注于电子产品相关的咨询解答与客户服务业务。

[庆祝]想戒掉手机瘾吗？还想一边挣钱？来来来[勾引][勾引][勾引]行政班！文职岗！社恐来！i人来！[庆祝]8小时工作制，上六休一，工作时间：8：30-12：30，14：15-18：00工作轻松，看看监控，做个线上“安全员”：看看监控区域是否有暴力等违法行为出现，并联系相关人员处理，监控区域有物品损坏的，联系工作人员处理岗位要求：35岁以下，男女不限，大专及以上学历，没有征信问题，犯罪记录等有白衬衫黑裤子黑鞋首月3100元，第二月3200元位置：陇海西路附近手机：（）

负责招聘网站的岗位发布，邀约面试，跟进入职人员。 上班时间，早九晚六，不加班，单双休。

新能源公司内勤，能开直播，能熟练运用办公软件

该岗位无需电话沟通、无需外出、无销售性质 任职要求： 1、大专及以上学历（学信网可查），专业不限； 2、对手机类产品有浓厚兴趣者优先录用； 3、性格积极乐观，具备良好的交流能力。 工作时间： 每日8小时轮班制，每周工作五天，休息两天。 福利： 1、年终奖金，约为1～2个月工资； 2、入职首月即办理社会保险； 3、享受带薪年休假； 4、每年提供两次晋升及调薪机会（依据半年度绩效考核结果评定）。

前台文员接待

根据模板发送英文邮件，处理英文合同及报关相关单据 英语四级450分及以上 五险个人缴纳部分提供社保补贴 工作时间：8:30-11:50，13:30-18:00 单双周轮休制 食宿费用自理

根据模板撰写英文邮件，处理英文合同及报关相关单据 英语四级450分及以上 五险个人缴纳部分提供社保补贴 工作时间：8:30-11:50，13:30-18:00，单双休轮休 食宿费用自理

招聘公司库存数据报表统计工作。

高薪招聘文员 薪资：5.5k，缴纳社保，年终奖 工作内容：短剧行业，达人对接，前期有人带 任职要求：有责任心，热爱短剧、影视行业，有较强的执行力，可接受小白

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

年后初九就要复工 招幕墙安装长期工一天9.5小时 大工380 中300 小工220管住不管吃 工资这月发上月工资 公司直接打卡 过了年初九能来的联系 钱稳 50岁以下联系

新密曲梁电厂 招临时焊工 磁卡 加绿本 绿本上有二保一项 明天进厂 10天工期 一天1200 10小时工作时间 干不够10天的有事请假的 事多 规矩多的别联系

五附院，老五院，黄河路、文化路，这老五院用一个女护工，55以下的，干净利索，老干点。谁要干了，加我。。

需要一名男护工长期活，病人74岁高位截瘫，工资一天240管吃，联系电话

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的协调与执行能力 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快者优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 4.能适应常规办公环境，遵守工作纪律，具备基本保密意识 5. 工作地点明确，能稳定出勤，接受短期基础岗前适应期

经理、副总、厂长、行政管理、办公室主任、助理、秘书、出纳、会计、文员、电脑员、话务员客服经理、销售经理、市场经理、店长、营业员、促销员、业务员、营销员、直播、短视频、教育、医护等各类人才 工作地址:1、浙江省瑞安市东山经济开发区天瑞路88号B幢603 - 1室（浙南人力资源产业园）；2、瑞安市上望电信局一楼（网）；3、瑞安市塘下新华东路127 - 129号（塘下镇公共人力资源市场）；4、瑞安市飞云瑞平北路97 - 99号（104国道与56省道交叉口）；5、仙降街道办事处西首仙降（仙降中心幼儿园边）；6、瑞安市渔墩职业介绍中心（吾悦广场104国道对面）

招办公文员待遇优 1.收集骑手数据。 2.骑手会员管理

宿迁市宿城区蔡集附近招文员

开票，理帐，合同

岗位概述 我们正在招聘一名细心、高效且富有责任心的行政助理，协助团队保障公司日常运营的顺利推进。你将全面参与各项行政事务管理，维护办公环境的高效运转，并为同事提供可靠的后勤支持。若你具备出色的沟通能力、组织协调能力，并适应快节奏的工作环境，欢迎加入我们！ 及时、规范地完成上级交办的各项临时性行政工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘、工商管理或相近专业者优先考虑。 2. 工作经验：具备1年以上行政相关工作经验，年龄需满28周岁以上。 3. 技能要求： 熟练掌握 Microsoft Office 办公软件（Word、Excel、PowerPoint）操作； 具备较强的中文书面与口头表达能力； 熟悉常用办公设备使用（如打印机、复印机、传真机、投影仪等）。 4. 核心素质： 严谨细致：工作踏实认真，关注细节，具有强烈的责任感； 主动性强：具备服务意识，能够主动识别问题并提出有效应对方案； 执行力高：善于时间管理，可同时处理多项任务，抗压能力强； 沟通协作佳：擅长人际交流，拥有良好的团队合作精神； 学习能力优：能迅速融入新环境，适应岗位变化与新要求； 保密意识强：能妥善保管公司敏感资料，恪守职业道德规范。 5. 个人特质：仪态端正，亲和力好，待人接物自然得体。 试用期1至3个月，表现优异者可提前转正（双休，法定节假日正常休息） * 拥有积极进取、开放融洽的团队氛围。 * 提供完善的职业成长路径与培训发展机会。

工作内容： 1、利用电脑处理工单相关事务，包括遗失件、破损件等问题的跟进与解决。 2、通过系统查询快件状态，清理有发出未到达、已到达未派送、已派送未签收等异常情况。 3、明确责任归属并界定罚款事项，指导快递员掌握规避方法。 4、完成客服部门其他事务及主管临时交办的任务。 任职要求：工作时间灵活，熟练操作电脑，乐于学习，具备主动钻研和解决问题的能力。 职位福利：工作弹性安排、创业型团队氛围、临时事务支持居家办公、岗位长期稳定。 公司位于地铁口周边，靠近8号线或6号线小营站，步行50米即可到达。

行政事务与基础管理（主招综合内勤岗位） 1负责公司日常行政工作，涵盖办公用品采购、考勤管理及办公环境维护。 2承担文件的收发处理、分类归档任务，确保文档安全与可查性，配合完成临时交办事项。 数据统计与报表制作 3按要求完成车队运营、财务等相关数据的统计汇总，参与薪资核算流程。 4执行资产登记管理、考勤数据整理、费用报销审核及绩效考核相关数据跟踪工作。 合同与档案管理 5统一管理合同文本及相关资料档案，保证合同归档齐全且具备追溯依据。 业务支持与流程管理 6配合业务部门开展签约解约操作、客户信息更新及市场推广辅助工作。 7参与数据采集分析、费用核对等专项事务支持。

#郑州货代岗位职责： 1、开发空运及海运客户资源，通过Facebook、谷歌、邮件等方式拓展国内外客户群体，挖掘潜在合作机会。 2、为全球客户提供准确的询价与报价服务，针对货物出口运输需求设计并推荐最优解决方案。 任职要求： 1、性别不限，性格开朗善于交流，具备良好的团队协作意识。 2、热爱销售工作，拥有较强的沟通表达能力和学习能力，能承受一定工作压力，实现快速成长； 3、具备丰富的机构客户开拓与维护经验，有销售背景者优先考虑； 4、通过大学英语四级 薪资福利： 1、底薪+提成 2、提供系统化、专业化的入职培训； 3、舒适的工作环境与积极的团队氛围，定期享用下午茶、享受节日福利、团建活动及旅游拓展，享有带薪年假等； 工作时间： 上午09:30-12:30 下午14:00-18:30 周末双休，按国家法定节假日休假 #FOB/EXW货代墨西哥南美西 主营FOB/EXW国际货运代理业务，优势航线覆盖墨西哥、哥伦比亚、智利、秘鲁，辐射南美东部、中美洲及加勒比区域。 借助谷歌、邮件、LinkedIn、Facebook、WhatsApp等工具开发海外客户，跟进客户需求促成签约并建立长期合作关系；协同船公司、船代及同行完成订舱，操作散货空运与整柜海运出口运输； 入职后安排为期一周培训，熟悉FOB订舱流程、外贸基础知识、客户开发渠道及跟单操作流程； 招聘要求：年龄28周岁以下，性别不限；本科及以上学历，大专需具备两年以上销售工作经验； 薪资待遇：无责任底薪3000元，提成比例25%-35%，税后月均收入8000-16000元； 工作地点：郑州市金水区丰产路街道金成时代广场6号楼1303室

务必看清，这是一个岗位，工作内容较为轻松！！！ 1. 负责接待来访人员 2. 按照上级指示发布招聘职位信息，维护线上招聘平台 3. 推进招聘流程执行，配合完成员工入职、晋升、岗位调整、离职等相关手续办理 4. 协助落实领导交办的其他工作任务 职位要求 1. 年龄需满18周岁以上 2. 具备良好的沟通表达能力，工作态度认真、有责任心 3. 性格外向开朗，待人友善、富有亲和力 工作时间：9:00—12:00 13:30—18:00 月休四天 可灵活调休

8：30-17：30上班，有午休。 要求认真细心，熟悉电脑办公软件。 另外，也同时招聘省内出差档案管理员。

寒假工 20天的工作时间 工资待遇：100元/天，另加20元为两餐的餐补 工作时间：早9晚9 工作轻松 要求：踏实，踏实，踏实 沟通能力强，沟通能力强，沟通能力强

招聘：自由程序员 <p>1.因公司ERP系统因业务发展出现适配性不足，需通过技术优化提升效能的用工需求。例如制造企业产能升级后，原生产计划下达流程冗余导致订单响应延迟；零售企业促销期间，库存与销售数据同步滞后影响补货决策。此时需配置ABAP系统开发人员，依托现有ERP架构，联动生产、销售、财务等业务部门梳理需求，通过流程精简、代码优化、功能改造等方式解决系统瓶颈，实现ERP系统与业务的精准匹配，保障企业运营效率提升。</p><p>2.因我司SAP系统FICO模块需技术支撑以保障财务业务顺畅开展的用工需求。FICO模块作为核心财务模块，覆盖账务核算、成本控制、资金管理等关键环节，在月度结账、年度审计、成本分析等节点需确保功能稳定与数据精准。例如生产型企业需通过FICO模块实现生产成本归集分摊，支撑定价决策；企业需解决FICO与MM采购、SD销售模块数据协同问题。此时需配备熟悉FICO模块的ABAP开发人员，对接财务部门处理数据异常、开发个性化功能，保障财务业务合规高效运行。</p>

【薪资待遇】 坐班，底薪无责3500+500全勤（纯文职岗位，无业绩考核），面试通过即可入职，每月15号准时发薪，不限性别，年龄要求18-28岁 【工作时间】 上午10点至晚上7点，中午休息一个半小时，法定节假日正常休假（无需晚间加班），周末实行单双休轮休制 【工作内容】 1，负责各类档案的归档与管理 2，维护办公区域日常清洁卫生 3，整理汇总日常数据报表 4，接待来访人员并做好登记引导 5，处理文件打印、快递收发及办公用品采购等行政事务 【公司环境】 公司成立于2015年，目前在郑州设有四个办公区，二七万达区域拥有超4000平独立办公空间，办公氛围轻松舒适，可边听音乐边工作，管理层亲和力强 【面试地址】 二七区大学南路长江路向南二百米路东【益豪酒店旁-艺龙玺程国际酒店内，29楼整层】地铁7号线王胡砦站C口出

工作职责: 1、协助业务部门开展日常工作，配合短视频团队完成达人视频的评论运营与维护； 2、跟进负责人安排的工作执行进度，确保重要通知及部门制度有效传达并落实，进行数据统计与分析，提出优化建议； 3、负责部门及小组各类会议的筹备、组织与会务支持，完成会议纪要的整理与发布； 5、归集管理业务部门的数据资料与文件档案，每日准确汇总并提交业绩报表； 7、为部门提供办公设备及相关后勤保障，主动协调内外部工作关系； 任职资格: 1、大专及以上学历，具备相关岗位工作经验者优先； 2、熟练操作计算机办公软件，具有较强的表格处理能力； 3、具备良好的表达、沟通、组织、协调与执行力，以及人际互动能力； 4、性格亲和，踏实肯干，具备团队协作精神； 5、知识面广，思维灵活，反应迅速； 薪资待遇： 1、底薪+绩效，综合收入5-6k，单双轮休，五险一金； 2、假期规定：婚假、产假、陪产假、丧假以及高于国家法定标准的春节假期等； 3、不定期聚餐、节假日福利、年度旅游； 4、公司内提供微波炉，各类零食茶饮咖啡等不限量供应； 5、社会保障：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，住房公积金； 6、发展晋升：有丰富经验者：有机会成为团队管理人，进入公司管理层，成为公司先导者；