招聘：电脑打单员（工作轻松）薪资：3000-3500元/月岗位职责1.负责订单信息录入，确保数据准确无误并及时打印发货单2.熟练操作ERP系统，完成日常单据整理与归档管理3.核对库存数据，协助仓库进行出入库清点与异常处理任职要求1.精通Word/Excel办公软件，打字速度快且准确率高2.具备良好沟通能力，工作细致耐心，责任心强

负责快递出库入库快递

招聘：电商打单员薪资：4800-6000元任职要求：1、具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件及电商后台系统；2、工作细致耐心，责任心强，能准确识别订单信息，避免错发漏发；3、具备良好的团队协作精神，沟通顺畅，能适应电商发货高峰期节奏；4、身体健康，手脚麻利，具备基本的食品安全卫生意识。电商订单审核、核对信息、打印快递单/出库单；处理改单、拦截等异常订单；对接仓库打包，简单统计订单数据要求：会基础电脑、Excel；细心稳当，对数字敏感；能配合旺季发货节奏时间：长白班7：30-18：00

【岗位职责】 1. 负责日常办公文件的整理、归档及信息录入； 2. 协助处理部门行政事务，保障办公流程有序运行； 3. 配合完成会议安排、资料准备及相关记录工作； 4. 完成上级交办的其他日常支持性工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的书面表达能力，能熟练操作常用办公软件； 2. 工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 3. 具备基本的沟通协调能力，能够高效处理多任务； 4. 具有团队合作意识，适应办公室协作环境。

日常8小时，无责底薪3000 绩效奖金提成 月收入8k-2w

【岗位职责】 1. 参与公司运营体系的搭建与优化，协助制定运营策略并推动执行； 2. 负责跨部门协作沟通，协调资源以支持运营目标的达成； 3. 收集和分析运营数据，定期输出报告，为决策提供依据； 4. 跟进重点项目落地，监控执行进度，及时反馈结果与优化建议； 【岗位要求】 1. 具备较强的逻辑思维能力与问题解决能力，能适应快节奏工作环境； 2. 熟练掌握办公软件，具备良好的数据分析与文档撰写能力； 3. 有较强的学习能力和团队协作意识，责任心强； 4. 具备优秀的沟通表达能力，能够高效推进任务落实； 5. 接收26届、27届应届生，专业不限于财务管理，人力管理，行政管理，法务、市场营销、机械制造、自动化、化学等相关专业。 6. 本科与研究生学历起薪待遇不同发展方向：集团各中心高管助理

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安徽阜阳附近大量招工，起姜男工薪资300，女工薪资200，能干10天活。有意者可报名。

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招聘保洁小工一名，工作地点在城南。有意者可报名。

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招聘：统计（包工作餐）薪资：4500.00-4500.00用人单位基本情况：江西洋溢科技有限公司招统计招聘人数：1招聘条件：员工，40以内，对数据敏感，对工作细心负责，具有良好的文化素养，有责任心工作内容：负责仓库统计工作工作地点：玉山县基本劳动报酬：4500有效期至：12月30号

招聘：金正物流薪资：3000-3500一，金正物流招聘内勤两名，要求*年龄30到40之间，熟悉简单电脑操作，有耐心有责任心。工资3000管饭。二，招聘卸车送货工人两名要求*年龄25到**岁之间，工资5000.吃苦耐劳，长期合作短期勿扰。有送货经验优先管饭上意外险。

招聘：仓管文员薪资：3-4千/月岗位职责：1、负责仓库日常收、发、存管理工作，做到帐、物、卡一致，使在库原材料和成品处于良好的品质状态；2、按照出入库通知单的数量进行接收点数收料；3、物料进入仓库管理，规划库位、合理摆放；4、仓库的主辅料的安全工作及存储管理工作；5、负责原材料明细账目和ERP系统的录入，以及对供应商来料的核对；6、负责仓库主辅料的盘点工作及财务盘点工作对应；7、仓库环境、固定资产、工具设施设备的点检记录及保修；8、完成上级交代的其它工作任务。任职要求：1、本岗位适合22-42岁，大专及以上学历，专业不限；2、1年及以上相关工作经验，3、熟练基本办公软件操作，吃苦耐劳，基本沟通语言表达能力。

凤凰城恒腾物流招聘文员，要求会使用电脑，工资面议。 招聘装卸工，要求会开叉车，工资面议。 招聘现场收货人员，工资面议。 招聘B证司机，负责提货、送货，工资面议。 员工管午饭。

赵老师招聘物流统计专员，长期外地工作，大专以上，员工，会熟练运用办公软件，工资5000+，有意联系

1、精准报价与利润管理：根据客户具体运输需求，为客户制定合理且具竞争力的运输报价方案。 2、运输调度：根据客户交期要求，科学制定运输计划。 3、在途跟踪：实时监控运输过程中的货物状态与车辆运输轨迹，确保货物安全、准时抵达目的地。 4、高效沟通：建立与客户的高频沟通机制，在途期间主动，及时地向客户反馈物流节点信息。 5、异常响应与处理：对在途过程中可能出现的异常协调各方资源处理得当。 6、交付查验：严格执行车辆查验程序，把控交确保货物无异常交付目的地。 7、规范单据流转：准确及时制作并下发《提车委托书》《收车条》等相关物流单据，确保业务流转的合规性与追溯性。 有物流运输经验者可联系，无经验者请勿扰。 薪 资：7000-9000元， 工作时间：9：00--18：00，午休1.5小时。下午茶、双休、法假休、五险，带薪年假、节日福利、带薪年假等等。 联系电话：李女士 工作地址：阜阳经济开发区碧桂园翡翠湾50栋

本公司主要从事户用光伏业务。 【岗位职责】 1. 负责整理公司资料，对接电所，拉电费清单。 2. 负责整理备案资料。 【岗位要求】 1. 要求有车，3年以上驾龄，驾驶熟练，能独自驾车。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4.协调各部门行政需求，推动跨部门事务高效落地 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象气质佳 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理与文档编辑能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力和抗压能力 4. 具备行政、文秘或相关岗位实习或工作经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历优先考虑

岗位职责： 1、负责公司日常来访客户的接待与引导； 2、处理电话转接及客户咨询服务，确保信息准确传达； 3、管理前台区域，保持办公环境卫生整洁； 4、协助处理文档资料的整理、归档及复印工作； 5、完成上级安排的其他行政支持任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识； 2、熟练使用办公软件，具有基本的文档处理能力； 3、工作认真细致，有较强责任心和保密意识； 4、具备团队合作精神，能适应快节奏工作环境； 5、形象气质佳，普通话标准。

一、岗位职责 1、负责仓库办公区域与作业区域的标准化日常管理（依据甲方及公司相关标准执行），包括：物料管控及领用登记、办公区与作业区物品定置定位检查与整改、分拣区空托盘回收整理、分拣区缠绕膜清理及环境卫生维护、库区货物存放情况巡查（是否存在倾斜、单边分拣现象）、灭蝇灯与粘鼠板状态检查（有无破损、是否发现鼠迹）、消防设施月度点检（完成点检卡填写）。 2、对即将出库的货物进行复核，确保无多发、漏发、错发现象，并对复核结果承担直接责任；若因出库差错造成损失，需按规承担相应赔偿。 3、在甲方举办活动或分拣任务增加时，配合完成上门自提货物的分拣工作。 4、配合甲方及公司开展每月仓库标准化检查工作。 5、完成仓管人员安排的其他相关事务。 二、协助工作 1、协助仓管人员进行库区货物盘点作业。 2、协助完成收货、补货及上架等基础操作。 三、岗位要求： 1、具备较强的责任意识，工作细致，积极协作。 2、既能胜任行政类管理工作，也能承担一定强度的体力劳动。 3、为人正直，诚实可靠，发现问题能主动汇报。 4、具有独立判断能力，能认真履行本职工作；对于不合理的工作指令，有权拒绝并及时向上级反映。 四、岗位特性： 仓库业务存在明显淡旺季，旺季期间需主动支持非本职范围内的临时任务，淡季工作压力相对较小。 五、工资待遇 月薪4000元-5000元 六、年龄及学历 年龄：22岁至40岁之间 学历：大专及以上；要求细心负责，品行良好，具备一定的吃苦耐劳精神。

检核文员1人，月薪3000+200全勤+600绩效 主要岗位职责： 1. 审核房源与客源相关数据信息； 2. 核查营销条线经纪人日常标准化执行情况； 3. 处理其他相关协调对接工作； 上班时间 8:30-12:00 14:00-18:30 做六休一，每周日固定休息 （年龄25至35）大专及以上学历，全日制，熟练操作办公软件！

道东花茶厂招长期工2名，要求有经验会打快递能看懂面单，130一天，休息1小时，不管吃，事多勿扰，

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公司直招（非第三方招聘，无中介） 在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 纯文职类岗位，无需外出，固定办公场所作业 无需自行开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验人员，欢迎应届生投递咨询 二、任职要求： 1、思想积极，行为规范； 2、具备基本的语言交流与表达能力； 3、应届毕业生可报名。 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5-8天，国家法定节假日全部放假 另享每年5-15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-7000元，高级阶段月薪可达万元以上 工资按月准时发放至银行卡，无任何拖欠 2. 入职即签正式劳动合同，并同步缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利：每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月设有多种员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：包括新人指导、岗前训练、在职提升、晋升辅导、学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需信息，并对相关材料进行归集与上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及日常业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细心认真，富有进取心与责任感，具备良好的沟通表达能力。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，期间享有360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验人员积极投递~ 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定执行休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴），收入不设上限，实行多劳多得机制，月均收入约6000元，新员工前两个月平均3500-4500元，业绩未达标者最低保障2700元，入职满1年员工月薪普遍在8000-10000元之间，30%员工月收入过万，薪资上不封顶。 3、入职即缴纳五险一金，额外享受年终奖金、司龄奖励、节假日礼品等多项福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工只需参与放松、享受过程。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资8K-2W不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业培训体系和清晰的晋升通道。

岗位职责： 出纳审核岗（蜀山库、政新库） 1、负责单据审核，核对收款信息； 2、处理往来款项的销账工作； 3、审核报销费用，并完成凭证制作； 4、监管仓库库存，核对实际库存数量，参与仓库盘点； 5、业务员欠款情况预警，每月10日、20日、30日定期发送欠款数据； 6、每月核算业务提成及物流提成，通过企微提交提成发放申请； 7、协助完成拉环清点、物流对账单销账等其他财务相关事务。 工作时间： 8:00-12:00，12:00-18:00，月休4天，法定节假日可调休，入职即办理五险。 薪资待遇： 试用期一个月，月薪4500元，转正后4800元/月，社保个人缴纳部分自理，不提供食宿。 接受应届毕业生，带教指导，限财务会计类专业。

岗位职责： 1、负责公司日常财务工作，包括账务核对、费用报销审核等相关事务； 2、协助完成财务报表的编制，确保数据真实准确，并按时间节点及时报送； 3、负责行政类事务管理，如办公耗材采购、固定资产台账登记等工作； 4、参与财务制度的建设与落实，持续推动流程优化以提升工作效率； 5、配合内外部审计工作，提供所需财务资料并做好相关说明。 任职要求： 1、掌握系统的财务专业知识，了解国家相关财经法规及政策； 2、熟练操作财务系统及各类Office办公工具； 3、具备良好的沟通能力与协调技巧，能高效应对各项内外事务； 4、工作细致认真，责任感强，具备良好的职业操守和保密观念； 5、有实际工作经验者优先，同时也欢迎应届毕业生投递申请。

岗位职责： 1、处理公司日常财务工作，包括账务核对、费用报销审核等相关事项； 2、协助完成财务报表的编制，保证数据真实准确，并按规定时间报送； 3、负责行政管理工作，如办公用品采买、固定资产台账维护等； 4、参与财务制度的建立与落实，持续优化业务流程以提升工作效率； 5、配合内外部审计工作，及时提供所需财务资料并进行相关说明。 任职要求： 1、掌握系统的财务专业知识，了解国家有关财务、税务法律法规； 2、能熟练操作财务系统及各类Office办公工具； 3、具备良好的沟通能力与协调技巧，可高效应对内外部事务对接； 4、工作细致认真，责任心强，具备较强的保密观念和职业操守； 5、有相关实践经历者优先录用，同时欢迎应届毕业生投递申请。