常州市武进区招安全员/安全负责人

上海市招安全员 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制并实施安全教育培训计划，开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训 3. 监督高风险作业（如动火、高空、有限空间等）审批与现场监护，确保合规可控 4.参与安全事故调查分析，制定预防措施并跟踪闭环，按时完成事故统计与上报 5. 配合政府监管部门检查，维护安全台账、应急预案及标准化建设资料 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法规及JGJ59安全检查标准 3. 具备较强的风险识别、沟通协调与应急处置能力 4.责任心强，原则性突出，能适应工地现场工作环境 5. 无学历及经验硬性限制，实际能力匹配者均可应聘

上海市浦东新区招安全员/会电脑做资料

负责工地工人的安全管理，不得违规操作，需要有安全证

上海市浦东招安全员/安全负责人

上海市崇明区招安全员/安全负责人，需要有水利安全员证书

招聘安全管理岗位人员一名。要求年龄在50岁以下，熟练使用电脑，会做内业资料，具备三年以上安全管理工作经验。工作地点位于上海，项目为公路项目。

上海市浦东招安全员/安全负责人，要求有安全员C证，会电脑做安全员资料，待遇加微信祥聊

上海市浦东招安全员会做资料洁净室安全员做过电子厂二次配

钢结构项目，招安全员/安全负责人

公司发展，广招人才松江区台菜厨工认字有点刀工5500-6200蒸箱小工6000切配小中工数名6300-6500奖金另算 切配等部门休息顶班人员6500可培训包吃包住    个人不住有补助200 电话联系薄厨

上海市松江区招工地小工/杂工

松江工地要铝模工！帮忙工作地址：松江

现因业务发展需要，诚聘优秀人才。一、薪酬待遇：保安员5800元/月，监控6900元/月，根据员工综合素质，统筹分配岗位。二、学历要求：初中以上。三、工作地点：松江大学城附近，工作轻松，包住，有食堂吃饭便宜。四、任职要求：1、身体健康，五官端正，无生理缺陷或纹身等，身高1.68米以上；，年龄18一40周岁。2、无犯罪前科，思想品德好。持有保安员上岗证、部队退伍证及有工作经验者优先录用。3、报名需持身份证、无犯罪证明报名电话：张先生欢迎大家的加入。

上海松江九亭和松江嘉定大融城招1名现炒浇头厨师工资9000一10000，烧烤师傅2名，烤的品种少工资9000收银员1名工资6000，月休2天，包吃包住捣江湖误扰，电话号

招聘公路安全员一名（持有交安C证）要求：必须具备丰富的施工经验；人证合一，证书必须可以转我公司；工作地点：子洲；工资面议；联系电话：

土建劳务分包单位，工期长期 工资9000元，平时发生活费，包住不包吃 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或安全员上岗证 2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》《建设工程安全生产管理条例》等法规 3. 具备现场安全管理实操经验，能独立应对突发安全事件 4. 责任心强，具备良好沟通协调能力与风险预判意识 5. 身体健康，适应工地环境，能长期驻守项目现场

安全员工作地址:新乡县翟坡镇工业路9号应往届毕业生均可，具备良好的风险识别与问题解决能力，工作严谨细致，具备较强的责任心与应急处理能力25岁+，持有安全员证书者优先，大专以上学历，化工、化学工程与工艺、安全管理等相关专业背景

组织开展安全教育培训，安全隐患排查，下发整改通知单，督促班组及时整改；审核危险作业票，现场进行检查；危大工程现场盯控。

1.负责项目施工安全员工作； 2.会做安全资料； 3.需要配合做施工资料。

工作职责： 1. 组织海外（墨西哥、泰国、德国）本地人员准备汽车客户审核所需文件资料； 2. 协调内部团队对客户审核发现的问题进行整改与验证； 3. 参与IATF 16949质量管理体系的内外部审核工作； 4. 使用英语与海外客户直接对接，确保沟通顺畅有效； 5. 对ESD S20.20（静电防护）、CSR（企业社会责任）、ESG（环境社会治理）及TISAX、ISO21434、ISO26262中任一体系具备基础理解。 职位要求： 1. 本科及以上学历，理工类专业，具备3年以上相关工作经验，CET6或TOEIC 600分以上，掌握第二外语（泰语、西班牙语或德语）者优先； 2. 掌握IATF 16949六大核心工具，持有IATF 16949内审员资质或VDA6.3审核员资质者更佳； 3. 了解ESD S20.20、ESG、CSR、TISAX、ISO21434、ISO26262中至少一项体系标准； 4. 熟悉电子组装生产线流程（SMT或终装制程）； 5. 有应对国外整车厂（FORD/GM/VOLVO……）审核的实际经验； 6. 能配合外派或出差至墨西哥、泰国、美国、德国等地

福可新材料是一家专注于环保型防水防油剂研发、应用与生产的创新型企业，产品广泛应用于纺织领域，拥有国内较为完整的防水防油剂产品线，包括C8、C6及无氟系列。公司配套设有1个聚合研发实验室、1个技术应用实验室以及4个OEM工厂，整体实力处于行业领先水平。 岗位职责： 1）依据技术规范和实验室操作流程，开展应用性能测试工作。 2）负责实验数据的整理与系统录入。 3）定期对实验设备进行检查、维护和保养，并做好相关记录，确保实验室环境整洁有序。 4）完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1）本科及以上学历，轻化工程、化学等相关专业优先考虑。 2）具备吃苦耐劳精神，能承受一定工作压力，稳定性强。 3）沟通能力良好，责任心强，具有团队协作意识。 实习时间： 实习期3个月以上，每周出勤不少于3天

【工作内容】 - 负责公司产品质量的全面管理； - 协调与日本客户的沟通，处理质量问题并推动持续改进； - 制定并执行品质管理制度和流程，提升整体质量管理水平； - 组织质量数据分析，提出优化建议并推动实施。 【任职要求】 - 大专及以上学历，有汽车配件品质经验优先； - 3年及以上品质或相关岗位工作经验，具备日语沟通能力； - 年龄28-42岁，性格稳重，有良好的沟通协调能力和责任心； - 熟悉ISO9001、IATF16949、QC手法质量管理体系，有日企或涉外工作经验者优先考虑。 公司福利：一年13薪、包吃住、餐补、带薪年假、高温补贴、节日福利

岗位职责： 1. 负责新产品开发阶段的样品验证及供应商技术评估，参与设计评审、设计验证、设计确认及相关工艺验证工作； 2. 结合新项目设计方案与供应商实际工艺能力，审核其制造流程与工艺文件； 3. 主导供应商端质量问题的分析、整改及闭环管理； 4. 组织开展供应商周期性质量审核与绩效评估，并提供指导以提升其质量管理水平； 5. 建立并维护供应商质量保证档案体系； 6. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备两年以上机械结构类零部件供应商质量管理相关工作经验； 3. 熟练操作常用办公软件； 4. 具备良好的沟通协调能力，可独立组织或参与跨部门会议； 5. 熟悉APQP、PPAP、MSA、FMEA、SPC等质量工具的应用； 6. 有汽车行业零部件认可经历者优先考虑； 7. 具备汽车零部件开发背景者优先； 8. 持有IATF16949内审员资质者优先； 9. 能够适应国内阶段性出差安排者优先。

1.过程质量管控，分析改善。2.8D报告3.体系审厂资料落实4.质量问题组织团队改善落实，并监督落地5.做过电磁阀，水阀，开关优先

家具家居产品管理-质量、采购、业务运营 办公地址：上海市松江区新桥镇莘砖公路 518 号 G60 信创中心双子楼 B 座 17 楼 面试规则：全部支持视频线上面试，各岗位线下环节单独标注 统一薪资福利 1. 薪酬：各岗位对应年薪 12 薪，全额缴纳五险一金，配套年终绩效奖金 2. 福利：年度旅游、年度体检、节日礼品礼包 3. 作息：8:30-12:00，13:00-17:30，单休 岗位 ： 软体技术质量总监 薪酬 & 基础信息 40-50 万 / 12 薪（底薪 + 绩效 + 年终）｜5-8 年经验｜生产部总监岗，编制 6 人 面试：2 轮，支持线上面试 寻访核心要求 8 年以上技术 / 质量管理经验，其中不少于 5 年软体沙发专项质量操盘；具备沙发全链路技术开发、质量体系搭建、售后闭环、供应商管控、团队管理完整经验 硬性寻访门槛 1. 统招本科，机械 / 质量管理 / 木材科学工程专业优先 2. 8 年 + 技术质量从业经历，硬性 5 年软体沙发专项质量管理完整操盘经验 3. 独立搭建沙发全链路技术 + 质量体系，落地售后质量追溯整改闭环 优先加分项 1. 顾家、慕思、敏华、喜临门等软体头部大厂背景 2. 新材料、新工艺研发落地，实现产品性能提升 + 生产成本下降 3. 搭建完整供应商评估、辅导机制，从源头管控原材料质量 岗位职责 1. 顶层搭建软体沙发全链路技术、质量管理体系，落地原材料 / 制程 / 成品 / 售后全套检验标准与管控方案 2. 统筹沙发新品研发、工艺迭代，引进新材料新工艺，实现降本增效 3. 重大客诉根因分析，搭建客户端 - 工厂 - 研发端追溯整改闭环，售后问题反哺前端产品优化 4. 搭建供应商评估、辅导体系，管控原材料源头质量 5. 技术质量团队搭建、培养与绩效管理，联动生产、供应链达成整体质量目标 任职要求 1. 统招本科，机械、木材、质量管理相关专业优先 2. 8 年技术质量经验，至少 5 年软体沙发专项质量全盘操盘经历 3. 坚持质量优先，原则性强，方案务实可落地 4. 优秀跨部门沟通、问题攻坚与团队协作能力 5. 适配快节奏工作，具备数据分析、专业质量报告撰写能力 对标寻访企业 顾家家居、敏华控股、左右沙发、喜临门、慕思股份、梦百合、全友家居 岗位： 采购经理（PMC & 采购执行方向 - M） 薪酬 & 基础信息 30-42 万 / 12 薪｜佣金预估 47.6K｜5-8 年经验｜采购部经理，管理 1-10 人跟单团队，直报副总 面试：流程分 2 轮，总计 3 轮面试，全程支持线上面试 寻访核心要求 无简历 / 面试 / Offer 量化数据；重点锁定 32 岁以下 985/211 / 双一流本科；需具备流程标准化搭建、Excel 数据看板搭建、强供应商管控、实木多 SKU 订单 PMC 协同能力 硬性寻访门槛 1. 年龄≤32 岁，27-30 岁优先 2. 统招 985/211 / 双一流一本本科 3. 5-8 年采购执行、PMC 物料计划相关管理经验 优先加分项 1. 供应链、木材科学、物流工程、材料工程相关专业 2. 实木家具行业 PMC、采购跟单管理实操经验 3. 搭建采购标准化流程，通过数字化工具提升团队效率有落地案例 岗位职责 1. 搭建并持续优化采购跟单全链路 SOP，下单、交期、在途、对账全节点标准化，数据全程可追溯 2. 实木多 SKU 复杂订单 PMC 协同，联动生产、库存、供应商动态排产，规避断料与库存积压 3. 建立采购异常预警 - 处置 - 复盘闭环，供应商延期、品质、物流问题限时整改沉淀案例 4. 自主搭建交期、异常、对账数据看板，定期复盘优化流程卡点 5. 采购跟单团队标准化培训与考核，优化低效工作模式，提升整体跟单交付执行力 任职要求 1. 985/211 / 双一流统招本科，供应链、木材、物流、材料类专业优先 2. 熟练运用甘特图、WBS、Checklist 等工具，有流程标准化落地、团队提效真实案例 3. 抗压能力强，擅长多线程繁杂跟单，可攻坚紧急调货、跨部门催单工作 4. Excel 高阶能力（数据透视、逻辑函数），可独立搭建订单跟踪报表，数据敏感度高 5. 原则性强，严格落地采购标准，高频跟进供应商交付进度 对标寻访企业 喜临门、慕思股份、梦百合、顾家家居床垫事业部 岗位 ：下沉市场运营高级经理 - M 薪酬 & 基础信息 30-50 万 / 12 薪｜3-5 年经验｜运营管理部新搭建部门，高级经理直报副总 / 老板 面试：2 轮（线上初面 + 上海线下终面） 项目寻访进度 发布 3 天黄金介入期；仅 2 份简历过筛，0 面试 0Offer，竞争极小；简历初筛 1 小时极速反馈 硬性寻访门槛 1. 年龄≤35 岁，统招本科，专升本仅履历高度匹配可放宽 2. 具备 3-5 年县域市场全盘运营经验，可全国高频出差 3. 核心背景：家居县域门店运营；美的、格力家电背景可沟通 优先加分项 1. 全友家居县域区域运营负责人对标 2. 有县域门店精细化运营、存量市场增长完整落地案例 3. 独立操盘县域本地化营销，线上线下引流，数据驱动策略迭代 岗位职责 1. 制定全国县域门店年度运营规划、业绩拆解，对整体县域业绩结果负责 2. 门店运营诊断、督导赋能，搭建终端培训体系，提升单店盈利 3. 策划县域社区、线上线下联动营销活动，提升门店客流与品牌曝光 4. 门店售前 - 交付 - 售后全链路客户体验管理，打造本地口碑 5. 区域运营团队搭建、激励培养；经营数据复盘，持续迭代运营方案 任职要求 1. 35 周岁以内，5 年以上县域全盘运营，拥有存量增长成功案例 2. 精通门店盈利模型、精细化运营与利润管控 3. 擅长下沉市场本地化营销，落地高 ROI 县域活动 4. 具备团队管理、人才培养能力，以数据指导运营调整 5. 认可实木家居赛道，熟悉源氏木语品牌调性 岗位：黑标品类运营高级经理 薪酬 & 基础信息 30-50 万 / 12 薪｜5-8 年经验｜全新品类运营部，高级经理直报业务负责人 / 老板 面试：2 轮（线上初面 + 上海线下终面） 硬性寻访门槛 1. 35 岁以内，统招一本及以上学历 2. 5-8 年高端家居 / 奢侈品零售、市场运营管理经验 3. 独立完整操盘高端产品线全周期运营 优先加分项 1. 对标：美克家居高端线运营；其他高端实木、奢侈家居运营背景 2. 擅长高端产品价值提炼、创意物料打造；落地品鉴会、设计师沙龙等高净值圈层营销 3. 搭建高端门店陈列、销售服务、终端培训认证体系，审美佳、跨部门协同能力强 岗位职责 1. 源氏木语黑标高端线全盘生意统筹，制定年度产品、定价、渠道、营销预算，对品类增长负责 2. 挖掘高端产品工艺与设计价值，统一品牌高端调性，统筹全套营销物料创意开发 3. 落地高端品鉴会、设计师沙龙等圈层活动，抢占高净值客户心智 4. 搭建黑标专属终端陈列标准、服务流程、销售培训认证体系 5. 全渠道销售、客户数据监控分析，输出落地策略，联动渠道提升高端产品销量 任职要求 1. 5 年及以上高端家居 / 奢侈品运营，拥有高端产品线完整操盘成功案例 2. 具备产品价值塑造、高端创意内容产出能力 3. 有终端零售标准化、培训体系搭建实操经验 4. 擅长数据分析，转化为可落地运营方案，结果导向 5. 具备优秀审美，可统筹产品、设计、销售跨部门项目推进 岗位：业务总助（上海 / 青岛双地点） 薪酬 & 基础信息 20-50 万 / 12 薪｜3-5 年经验｜直报老板，管理 1-10 人，归属各业务线 面试：3 轮，全程支持线上面试 项目寻访进度 10 位顾问接单，累计 16 份简历推荐、5 份初筛通过；近 30 天仅 3 人持续跟进，0 面试 0Offer；初筛 6 小时内反馈，24 小时必出结果 硬性寻访门槛 1. 35 岁以内，27-30 岁优先；硬性第一学历统招 985/211 / 双一流本科 2. 3-5 年制造行业经验，三赛道任选其一：家具制造质量 / 跨境海外仓尾程供应链 / PMC 精益生产计划 3. 愿意下沉业务一线，强统筹协调，可独立解决各类突发业务问题 优先加分项 1. 家具、家电大厂制造业管培生，年限可适度放宽 2. 落地过质量整改、交期优化、履约客诉改善项目，有可量化成果 3. 具备团队带教、人员流失管控、跨部门协同大型项目经验 三大业务方向职责（人选三选一匹配） A 质量管理线（对接山东生产基地） 1. 家具成品一线抽检，判定材质、结构、漆面、包装各类缺陷 2. 跟进产线与供应商质量整改，组织复盘，推动质量标准闭环落地 B 跨境供应链尾程线 1. 海外仓至终端客户全履约流程跟踪，处理丢件、延迟等客诉 2. 统筹第三方物流服务商，整体管控客户履约风险 C 生产计划 / 精益生产线 1. 家具工艺优化、产品质量持续改善落地 2. PMC 排产管控工厂订单交期，保障稳定出货 3. 一线生产团队带教培养，管控人员流失 任职要求 1. 985/211 / 双一流统招本科，逻辑思维与学习能力突出 2. 2-3 年制造质量 / 跨境尾程 / 精益生产相关经验，头部大厂管培可放宽年限 3. 能够深挖业务底层逻辑，输出创新落地改善方案 4. 擅长跨部门协调，灵活处置突发业务，具备长期业务思维 5. 踏实抗压，愿意深入生产、供应链一线解决业务瓶颈

招聘板件焊接员1名。工作内容包括电路板的焊接与测试，要求熟练使用烙铁焊接封装0603电阻，熟练使用万用表。薪资为5000-8000元/月。工作地址位于上海市松江区佘山镇陶干路1058号。

岗位职责： 1.设备操作与维护：熟练操作蔡司三坐标测量机（如CONTURA、PRISmo等型号），完成机器人减速器核心零部件（如齿轮、轴承座、壳体等）的精密尺寸检测。负责设备的日常点检、校准及简单故障排查，确保测量精度符合ISO10360标准。 2.检测方案制定：根据产品图纸和技术要求，设计三坐标测量程序，优化检测路径，提升效率。针对复杂曲面、异形结构等特殊特征，制定专项检测方案。 3.数据分析与报告：使用CALYPSO、PiWeb等软件处理测量数据，生成SPC统计报告，识别质量波动趋势。对超差数据进行根本原因分析，协同工艺团队制定改进措施。 4.跨部门协作：与研发、生产部门联动，参与新产品试制阶段的尺寸验证，提供检测技术支持。主导测量不确定度评估，完善公司内部检测规范。 任职要求： 1.教育背景：机械制造、计量检测、精密仪器等相关专业大专及以上学历。 2.工作经验：2年以上三坐标测量经验，熟悉蔡司设备者优先；有机器人、汽车零部件或精密机械行业背景者优先。 3.技能要求：精通蔡司三坐标操作及CALYPSO编程；熟悉GD&T几何公差标注及ISO1101标准；掌握基本统计分析工具（如Minitab）。 加分项： 持有蔡司三坐标操作认证或CMM编程证书；

2年左右汽车行业实验室相关工作经验，持有叉车证（用于样件搬运）；具备英语读写能力，主要用于理解设备操作界面； 协助SP测试设备完成减震器功能测试，参与DV/PV阶段减震器性能验证； 协调处理部门内部物流事务； 负责样件报废流程执行及客户对接沟通； 1. 负责新电机试制期间的整机组装工作，开展气密性检测与电性能测试，确保样件质量符合标准要求。 2. 承担返修电机样件的拆解与尺寸测量，准确识别残余扭矩等问题根源，提出改进方案建议。 3. 熟练运用深度尺、游标卡尺及各类常用工具，保证新电机各项数据测量精准可靠。 4. 针对特殊试验需求实施样件改制，包括三相线外引、加装磁环、在定子槽内粘贴热电偶，并测试其阻值与绝缘性能。 5. 搭建两驱台架试验系统，测试3.× 4.×电机的软件效率及故障再现等相关实验项目。

岗位职责： 负责日常生产过程中产品/零件或者外协件的首检、巡检和完工检，对检验结果负责; 负责工作职责范围内检验记录台账的建立及各种相关单据的签字; 负责不合格品的标识、反馈，并根据评审意见对不合格品进行标识更改; 完成部门安排的其他合理工作任务。 任职要求： 中专及以上学历,塑胶/模具相关专业,应届毕业生优秀者也可考虑; 至少一年以上品质检验工作经验,有卫浴塑胶行业工作经验优先; 熟练使用相关品管工具/仪器的使用； 能够看懂图纸，根据图纸进行产品的检验； 可适应一定量加班。 工作时间：8:00-17:00 八小时，周末双休。 福利待遇：享受国家法定假日、社保、福利及公司绩效奖励等。