电话客服

岗位职责: 1.通过电话为学员提供支持并解答相关问题 2.及时处理学员反馈，保障服务品质 3.配合优化服务流程，提升整体运营效率 薪资福利: 1、无责任底薪2800元加提成，综合收入5000-1万元 2、工作时间8:50-12:00，13:30-18:00，周日及法定节假日休息，缴纳五险

岗位职责: 1.提供专业的商务支持，保障服务品质与客户满意程度 2.高效执行日常商务事务，维持良好的工作节奏 3.与团队协同配合，推动项目目标顺利达成 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧及团队协作意识 2.能够适应高效工作环境，保持乐观进取的工作状态 3.不要求具备销售或客服背景，公司配备系统化的培训机制

银行提供精准优质客户资源，坐班制，无需外出。 八小时工作制，08:30-12:30，13:30-17:30，节假日正常休息。 学历不限，专业不限，欢迎应届生加入。 双休岗位，非双休勿扰！！ 食宿自理，不接受兼职或短期工，敬请谅解！ 薪资福利： 1、月薪4000+ 2、缴纳五险 3、享受节日福利 4、定期组织团队活动，提供下午茶 5、退伍军人每月享200元补贴，残疾人每月享500元补贴。 集团化公司，管理人性化，办公氛围年轻轻松~

想补贴家用又不想影响照顾孩子的宝妈，初入社会渴望高薪与发展的应届生，已有经验希望找到稳定发展平台的职场人，机会来了！ 一、工资待遇 底薪5000+全勤奖300+补贴200+高提成+五险，综合收入平均7000，能力越强薪资越高，上不封顶。 二、工作时间 上午9:00-12:00，下午14:30-18:00。 三、工作福利 1、每周上六休一，法定节假日享受带薪休假 2、每月15号准时发放工资，按时到账，从不拖欠 3、公司定期组织团队建设活动 4、独立办公空间，配备中央空调，冬暖夏凉，全景落地窗采光好 5、不定期提供下午茶和水果，位于包头市中心，交通便利 四、工作内容 通过电话进行客户回访，解答客户疑问，公司提供精准客户资源，无需外出跑业务，非销售岗。 五、岗位说明 1、招聘人数6-8人，可随时联系安排面试 2、要求大专及以上学历，能力是唯一衡量标准 3、无经验亦可，提供系统化岗前培训，实行老员工带新人机制 4、实习期为1个月，含三天试岗培训，表现优秀者可提前转正

岗位职责： 作为银行委托专属客户代表，通过电话解决产品专属问题，以及告知科普银行政策，最大限度解决用户与银行之间的账务问题。 任职要求： 1.年龄20-40岁，会电脑打字，无犯罪记录，征信良好无逾期。 2.有同行业经验、销售经验者优先录用，无相关经验皆可投递，面试通过后有带薪培训。 公司福利： 1.月均收入6K-10K，绩优员工可达15K-20K 2.职业发展：晋升通道透明，一年四次竞聘，只要有能力，上升通道一路绿灯 3.五险一金，公休假，法定假，带薪年假，下午茶咖啡常年有，领导的关爱送不停 4.案件量丰厚，业务收益有保障，薪资无上限，能者多劳，多劳多得 5.办公地点周围交通便利，超市商圈应有尽有，满足下班后的业余生活，办公室宽敞明亮，坐班不外出，冬暖夏凉 如果你愿意接受挑战，愿意与一个积极的团队共同学习进步，那么请你与我们联系，你正是我们寻找的人！！！

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岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户关于装饰设计装修的相关咨询，提供专业建议 2.记录客户反馈与需求，协调内部设计与施工团队跟进处理，确保服务响应时效 3.维护客户关系，定期回访已签约客户，提升客户满意度与品牌口碑 4.整理客户服务档案，汇总常见问题，协助优化服务流程与标准话术 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力，有服务意识 2.普通话标准，反应敏捷，能够耐心应对客户各类咨询与突发情况 3.熟练使用办公软件，能快速学习公司业务知识与系统操作 4.有客服或装饰行业相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训

1、主要负责银行账单分期业务 2、首月为学习期，无责底薪保底4000元，次月转正后无责底薪2530元+提成，缴纳五险 3、应届生可报名参与 4、核实并更新客户相关信息，确保后续服务顺利跟进 5、收入与付出成正比，多劳多得 任职要求： 1、高中及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生投递 2、具备良好的沟通技巧和语言表达能力，能够高效对接不同客户群体，协调处理相关事务 3、能适应一定的工作节奏与压力，对提升个人收入有强烈目标感 薪资福利： 1、薪酬结构：无责任阶梯式底薪+业绩提成 2、缴纳五险 3、享受法定节假日福利 4、定期组织团队建设活动及下午茶等员工关怀项目

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按相关规定如实登记受理市民所反映的信息；及时跟踪处理辖区范围内的办件；处理天涯区网格化管理系统办件工作；处理天涯区网络舆情办件等。 工作时间：三班倒 办公地点：三亚市区 用工形式：劳务派遣 待遇：综合薪酬4000元 五险一金

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任职要求：只要踏实肯干，有无经验均可，公司高度重视人才培养 岗位职责： 1.为客户提供专业的旅行咨询支持，解答客户疑问，保障服务品质； 2.及时响应客户反馈，妥善处理问题并提供切实可行的解决方案； 3.跟进客户的预订进度与行程安排，确保旅途各环节有序开展。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与服务意识，能准确把握客户需求； 2.具备较强的应变能力与问题处理能力，可应对各类突发状况； 3.具备协作精神，能与团队成员紧密配合，共同推进工作完成。

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