天童创立于2004年，专注儿童素质教育，以发展语言能力为核心，采用双语戏剧课程，全国30多万学员，在职员工10000多名，教职员工1000多名，全国现有87家直营校。 【哈尔滨现有三家分校，正式工作可就近选择】 一、工作内容： 两个发展方向，既能扎实完成本职任务，也能带领团队走向管理岗位。 1、统筹运营团队，承担团队管理、市场人力调配、人才梯队建设及员工培养，设计并优化工作流程，提升团队整体效能与服务质量； 2、①负责解答学生与家长在教育方面的咨询问题，结合客户具体需求制定个性化解决方案； ②组织试听课接待与安排，协助讲师开展公开课活动，协同教学部门做好沟通衔接，配合完成市场调研相关工作。 二、要求： 1、不限经验，企业提供免费系统化培训； 2、年龄18-36周岁，欢迎应届生及在校实习生加入，专业不限，可提供三方协议和实习证明； 3、具备良好的团队协作意识和职业素养，执行能力强，富有爱心与责任感。 三、福利待遇： 1.薪酬体系：底薪+周奖金+月奖金+高额提成+年终奖 （单笔提成647-1200元，当前最高周奖达1万8） 2.福利体系：六险一金+带薪年假+国内外旅游机会+集体活动+节日福利+子女免费就读课程。 3.培训体系：入职培训+岗位进阶培训+专项能力提升+资深主管一对一指导。 4.晋升体系：每两个月一次晋升机制！组员→主管→课长→主任→副理→部长→经理。 晋升至高层管理岗可获得校区股份分配！！！（可长期持有） 5.其他收获：拓宽视野+积累人脉+锻炼管理能力+个人快速成长。

工作职责 1.按照学校招生标准，与学生家长进行沟通，邀请其参与校方组织的体验课程。 2.协助有报名意向的家长完成相关入学登记及手续办理。 岗位要求 1.热爱教育事业，愿意在教育领域长期发展； 2.具备良好亲和力，表达清晰顺畅； 3.性格积极乐观，思维灵敏，具有较强的服务意识与责任感； 4.优秀应届生可酌情考虑。 福利待遇 1.底薪＋提成＋多项奖金＋商业团体保险＋住房补贴＋六险一金+带薪年假＋节日福利+职业晋升机会； 2.办公场所临近公交站点、地铁出入口，出行便捷； 3.提供整洁舒适的工作空间，团队氛围轻松融洽； 4.定期开展团队聚餐、集体活动及生日庆祝会； 5.公司为各岗位配备系统化培训机制与个人成长规划； 6.每四个月开放一次晋升评定； 7.薪资每月8日准时发放。 培训体系 1、入职阶段：由专职主管指导＋系统营销技能训练＋全面产品知识学习； 2、发展阶段：每周安排专业营销课程＋职业素养提升培训＋明确晋升路径支持。 晋升通道 1、专业销售方向：三星战将——七星战将； 2、管理发展路径：教育顾问-主管-课长-主任-副理-部长-地区经理 【面试合格后根据住址就近分配校区】 龙江校区：博物馆马家街87号; 道里校区：建国街92-1号（哈药路建国街交口）; 哈西校区：北兴街67号（和谐大道与北兴街交口，西城红场后身）.

招聘细则 薪资待遇：月收入1w以上无责任底薪+个人绩效+住房补贴+地区周、月、季度奖金+集团优秀员工奖+团队管理津贴+人才推荐奖励+集团保险+公司定期组织团建+国内外旅游福利+六险一金+年终分红+节日礼品+子女免费学习机会+公司提供成长类培训等。 任职要求： 1、学历不限，具备销售经验者优先考虑。 2、具备良好沟通能力与表达技巧，富有亲和力。 3、具有团队协作精神，工作认真负责，责任心强。 培训体系： 1、新员工入职前带薪培训 2、入职后持续开展业务技能与个人能力提升培训 晋升机制：每四个月一次晋升机会，同步调薪！ 其他优势：舒适办公环境，充满活力的年轻团队，发展无上限，晋升通道畅通

这个岗位是为运营部储备的准管理型人才，主要负责校区日常运营工作，入职后在运营部门轮岗学习，重点培养管理能力，全面提升个人综合素质，未来晋升方向为新校区负责人。 【福利待遇】 1.无责任底薪+高提成（每单不低于647元）+周奖+六险+带薪年假+节日福利+晋升加薪机会。 2.每月8号准时发放工资。 3.每月仅需完成4单，收入即可突破5000元。 4.办公地点临近公交站、地铁站，出行便捷。 5.拥有整洁舒适的办公环境，团队氛围轻松融洽。 6.每月组织团队聚餐、团建活动及集体生日会等。 7.每四个月进行一次考核晋升，全员具备晋升资格，薪资同步上调，晋升路径：组员→课长→主任→副理→部长→经理。 8.“有暑假！有暑假！有暑假！” 【岗位职责】 1.邀请家长携孩子到校参加免费试听课程。 2.协助有报名意向的家长完成相关入学流程。 【任职要求】 1.热爱教育事业 2.愿意在教育行业长期发展 3.具备良好亲和力与沟通表达能力 4.服务意识强，责任心强 5.欢迎应届毕业生加入 【哈尔滨三家分校，培训结束后可就近分配】 龙江校区：博物馆马家街87号 道里校区：建国街92-1号(哈药路建国街交口) 哈西校区：北兴街67号(和谐大道与北兴街交口，西城红场后身)

岗位职责 1.负责教育类课程的宣传与推广工作； 2.提供课程咨询服务，及时回应客户问题并做好后续跟进； 3.参与营销活动的具体实施，确保招生目标达成； 4.收集、整理及分析客户资料，高效完成客户邀约任务； 5.完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1.年龄在20至38周岁之间； 2.普通话表达清晰，具备良好亲和力与沟通能力； 3.具备团队协作意识和职业敬业精神，执行能力强，能承受一定工作压力，责任心强； 4.有相关从业经验者优先考虑，并纳入重点培养计划； 5.是否具备工作经验均可接受，节假日正常休息，每周享有一天休息。 薪资构成： 底薪＋提成＋奖金 提成按单计算，每单600-1200元； 奖金为周度激励机制，每周发放数百元，可作日常零花使用。 整体收入范围稳定在4-8K区间，视工作态度与业绩表现而定。 培训体系： 1.入职初期：由专业主管一对一指导，配套系统化营销技能培训与全面的产品知识学习； 2.发展阶段：每周组织专项营销课程、职业素养提升培训，并提供清晰的职业晋升路径； 3.前期为带薪培训，内容涵盖实战话术、推广策略及幼儿教育基础知识。 【面试通过后根据住址就近分配校区】 南岗校区：博物馆马家街87号； 道里校区：建国街92-1号（哈药路与建国街交叉口，靠近建国公园）； 哈西校区：北兴街67号（和谐大道与北兴街交汇处，西城红场背后）。 即依据居住位置安排最近校区入职

天童教育素质成长中心是一家专注于儿童素质教育的企业，成立于2004年，隶属于天童教育集团。其业务范围主要包括： 课程研发与教学：中心传承了天童素质教育的基因，课程涵盖戏剧、口才、益智和双语绘本阅读等领域，并持续推动课程优化升级。与知名戏剧教育机构达成合作，引入专业戏剧教学体系，同时被授予全国青少年语言艺术人才培训基地资质。 人才培训：天童管理学院作为集团内部的儿童素质教育人才培养基地，坐落于辽宁沈阳棋盘山秀湖景区，承担集团教育人才的专业化培养任务。 直营分校：截至2024年9月，天童教育已在全国28个地区设立87多家直营分校，拥有6000多名精英讲师团队，并持续推进更多直营分校的建设规划。 为梦想拼搏、为个人创收、为未来积累 按公司标准推进销售任务，及时与客户建立联系并完成邀约 清晰整理客户资料，持续维护客户沟通活跃度 岗位要求 1.****** 2.大专学历（能力突出者可适当放宽条件） 3.热爱销售工作（是否具备经验均可） 4.具备进取意识与抗压能力 5.拥有高效执行能力及明确的收入目标感 6.愿意为实现快速成长与短期经济提升全力以赴 7.不接受兼职或短期就业意向者申请 8.无考研、考编等发展计划 薪资福利 综合薪资4000—8000 高比例提成+多项奖金+五险＋集团补充险＋应急救护金＋子女免费学习+旅游抽奖赢汽车+系统化高质量培训 对于暂未达到岗位胜任要求或缺乏相关经验者，可作为主任职级储备人员安排入职，待能力达标后晋升为主管或主任职级。 工作时间灵活安排 早9:30打卡一次工作时间弹性 每月8号准时发薪（遇休息日顺延） 晋升路径：组员→见习主管→课长→主任→校长 业务优势：市场刚需强、单笔金额低、提成空间大，销售旺季周收入轻松破万；公司具备成熟销售模式，付出必有回报，投入与收获成正比 有意加入者，请提交简历！

大学生宝妈均可兼职

市场咨询师：5000-10000元/月 主要工作内容： 1、负责学生课程咨询及签约相关事宜 2、开展课程推广与宣讲介绍工作 3、日常信息跟进回访，维护学校、教师及家长的良好沟通关系 4、承担所辖院校代理团队的组建与管理工作 任职要求： 1、本科及以上学历，具备教育咨询行业经验或考研背景者优先 2、性格积极向上，具有较强的团队合作意识和抗压能力 3、拥有咨询讲解经验及活动策划组织能力者优先考虑 4、欢迎应届毕业生应聘 5、哈尔滨市内共九家分校，工作地点统一调配

职位描述： 1．依据学校招生标准，与学生家长进行有效沟通，邀请家长参与学校组织的体验课程。 2．向家长普及幼儿教育相关知识，提供专业咨询支持。 3．属于顾问服务类岗位，虽具一定销售属性，但不直接推销课程，主要职责为协助完成招生任务。 岗位要求： 1．热爱教育事业，愿意在教育领域长期发展； 2．具备良好亲和力，表达清晰，沟通顺畅； 3．性格积极乐观，思维敏捷，具有较强的服务意识与责任感；优秀应届毕业生亦可考虑。 工作地点： 星童分校：北兴街67号（西城红场后身） 龙江分校：马家街87号（博物馆附近） 道里分校：建国街与哈药路交口

一、岗位概述 招生顾问是公考机构与潜在学员之间的桥梁，是机构招生的核心力量。该岗位不仅需要完成销售目标，更需要通过专业的咨询，为学员提供科学的公考规划，建立信任，最终实现课程销售和品牌口碑的双重提升。 二、核心岗位职责 咨询与转化： 负责通过电话、在线聊天（如微信、官网）、面谈等多种渠道，接待学员及家长的咨询。 深度挖掘学员需求，分析其专业、学历、备考情况等信息，提供个性化的公考备考规划和课程建议。 熟练运用销售技巧，解答异议，完成课程产品的销售与签约。 客户关系维护： 对咨询但未报名的潜在学员进行持续跟进与维护，建立客户档案。 服务已报名学员，保持良好沟通，提升学员满意度和转介绍率。 市场与渠道支持： 协助市场部门进行线下讲座、公开课等活动的推广与现场咨询。 参与线上渠道（如社群、平台）的维护与互动，吸引潜在流量。 数据与信息管理： 及时、准确地记录咨询跟进情况、客户信息于CRM系统。 定期进行销售数据分析，复盘工作成果，向上级汇报。 专业能力提升： 持续学习并熟练掌握国家及地方公务员考试（国考、省考）、事业单位招考、军队文职等最新考情、考政策、职位表分析及机构所有课程产品的详细信息。

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招聘：旅游策划实习生 薪资：薪资面议 职位详情： 旅游管理、人文地理等文史相关领域的研究生或相关院系应届本科毕业生。

招聘旅游顾问 1. 负责通过电话渠道，主动联系公司提供的意向客户，介绍公司旅游产品与服务。 1. 年龄18-35岁，学历不限，有销售或电话客服经验者优先。 2. 对旅游行业有热情，具备良好的沟通表达能力和亲和力。底薪3500+提成联系人王女士

岗位职责: 1.负责设计师游学相关市场开发与业务洽谈工作，拓展目标客户群体； 2.维护客户关系，推进合作落地，完成市场相关工作指标； 3.参与团队协作，配合完成游学产品推广及相关市场活动。 任职要求： 1.本科及以上学历，设计、艺术,市场营销相关专业优先； 2.建筑/室内设计师、室内设计行业相关从业者，或设计师垂直媒体、家居行业媒体从业者优先； 3.热爱设计师游学行业，对设计、建筑、传统文化、非遗有浓厚兴趣； 4.擅长市场开发与业务洽谈，具备较强的沟通表达和市场拓展能力； 5.有团队合作精神，能吃苦耐劳，接受出差安排； 6.具备一定审美认知，有相关工作经验者优先。 薪资待遇: 底薪7000+绩效考核+业务提成+年低奖金，福利待遇符合国家规定，具体面谈。

一、岗位职责 ‌产品推广‌：面向旅行社或终端客户推广旅游产品，完成销售指标。 ‌客户服务‌：解答客户咨询，处理订单及投诉，提升满意度。 ‌市场维护‌：定期拜访客户，收集市场信息，开发新客户。 ‌团队协作‌：协助产品部分析市场，协调解决客户问题。 二、任职要求 ‌学历经验‌：大专及以上学历，有旅行社销售经验者优先。 ‌能力要求‌：普通话标准，沟通能力强，亲和力佳。 ‌性格特质‌：热爱旅游，责任心强，能承受工作压力。

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