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晋升通道： 总经理助理—部门负责人—总监 薪资待遇： 1、入职即购买社保 2、薪酬区间：6~8K，另享每月500元餐补 福利待遇： 1、基础福利：下午茶点、生日购物卡、部门季度团建、电商平台节日及重要节假日庆祝活动等； 2、摩多狼专属福利：餐费补助、管理层高品质团队建设活动、额外5天春节带薪休假。 岗位职责： 一、组织管理 1、协助总经理处理组织运作相关事务，协调内外部资源关系，组织各类培训，提升整体运营效率； 2、监督并优化内部流程，推动公司各项制度与政策有效执行落地。 二、供应商管理与新品开发支持 1、配合总经理掌握市场动态，分析竞品信息、用户结构，跟进业务进展，参与新产品研发推进； 2、协助拓展供应商资源，结合内部使用反馈，发现并化解合作中潜在问题，保障供应链稳定运行。 三、日常行政事务支持 1、统筹安排各类会议组织工作； 2、协同总部进行办公环境维护，确保设备正常运转并及时报修； 3、负责文书资料整理归档，发布通知信息，并做好信息传达与执行跟进； 4、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专学历，年龄20-32岁，有采购或电商行业经验者优先考虑； 2、具备良好的分析判断能力、应变能力和问题解决能力； 3、价值观积极、作风踏实、责任感强、能承受一定工作压力。

1、具备较强的责任意识，工作严谨、沉稳、务实、有耐心，态度积极，忠于岗位职责，严格保守工作秘密。 2、承担财务相关事务，负责日常电话接听与来访接待，并做好相应记录，各项事务需及时处理并汇报。 3、负责公司各类会议的纪要撰写与资料整理，收集并归档公司内外部相关信息，妥善管理业务往来中的传真、合同及其他文件资料。 6、协助新员工办理入职流程，包括资料填写、证件扫描或复印、考勤系统信息录入；完成员工信息登记，并动态更新在职人员名册，汇总整理入职档案资料： 7、统筹公司物资采购，制定物料采购计划，经上级审批后组织实施； 8、跟进销售合同执行进度，督促落实发货、开票、回款及客户反馈等环节，建立客户合同执行情况台账； 9、跟踪采购物料到货情况，确保及时入库，发现问题迅速通报相关部门并完成对账报账； 10、负责客户接待及客户关系的日常维护； 11、建立并维护客户档案体系和往来台账，做好与总部之间的沟通协调，确保信息传达准确及时； 12、整理、归档与销售相关的各类资料和报表，做好保管及保密工作； 13、依据销售合同安排生产计划，协调车间生产任务，保障产品出入库顺畅有序； 14、负责模具厂所有统计报表的编制、归档与管理； 15、完成领导交办的其他临时性工作任务。

传媒公司前台 1.负责面试人员的接待，登记、严格执行公司的接待，服务规范，保持良好的礼节礼貌。 2.颜值前台，担当公司门面(因为是传媒公司，对颜值有要求，但要求不会太高！会化妆就OK） 3.能完成基本文员所需要完成的工作，协助维护办公环境及秩序。 4.性格活泼快开朗，沟通能力强。

一、公司简介： 我们是一站式法律/财税合规互联网服务平台。是目前国内法律服务行业头部品牌，也是独角兽平台。 平台全国范围内拥有1000多家标准律所、1万多名专业律师团队、财税合规专业团队、法务团队、法顾团队、建工团队、交付团队、执行团队等。 主营业务涵盖法律服务、财税合规服务、企业出海法财税服务三大板块全领域；全国范围内均可以对接业务和提供服务。 二、平台涉及建材家具家居家电行业四大王牌产品： 1、垫资诉讼咨询。大额债权垫资诉讼与回款服务；全风险代理。 2、非诉立案指引。各类应收账款纠纷，协商调解，低成本快捷回款服务。 3、建工宝。各类建筑工程欠款、货款等纠份；符合条件可全风险代理。 4、执行宝。已打官司执行难终本案件，财产线索查控与执行回款服务；全风险代理。 三、招聘岗位： 各类工程，建工，建材行业纠纷业务拓展经理/总监，多名。 四、岗位要求： 1、不要求有专业法律知识及行业经验。 2、有建材家具、家居家电、五金零配件、装修装饰、采购招投标、制造加工、零售商贸等行业工作经历优先。 3、有梦想、拟转型、有事业心、有自主创业经历更佳。 五、薪酬结构： 1、常年免费享受平台提供的法律咨询服务，获得平台推广业务权益等。 2、基本底薪+高比例佣金提成（5%～50%）+团队管理津贴（3～8%）；综合平均年薪25～50万元，上不封顶。 3、行业中各类纠纷案件标的金额普遍较大，每对接一单业务，提成佣金收入可达几万元、几十万元、甚至上百万元。 六、工作内容： 1、寻找与拓展社会上和各行各业中普遍存在的各类纠纷案件资源。 2、了解各类纠纷情况和客户需求，收集相关信息资料； 3、对接给公司平台，由平台专业团队负责后端的交付执行。 即，我们只需负责前端的业务拓展和客户开发工作，后端工作由平台专业团队负责交付。

一、岗位职责： 1. 负责会所到访客户的接待工作 2. 负责客户入所后的接送协调安排 3. 组织策划所内各类客户活动 4. 策划并执行宝宝满月庆祝活动 5. 前台区域及接待空间的布置与日常整理 6. 协助销售团队推动客户成交流程 7. 配合直播间相关运营支持工作 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，具备前台或客户服务经验者优先考虑； 2. 身高1.60cm以上，形象良好，气质出众； 3. 具备良好的沟通能力与主动服务意识；

不加班，不加班，到点准时下班！ 工作内容：人寿行政岗位（仅负责文件整理），无需外出，无销售任务。 1. 整理客户档案材料，核对客户基本信息。 2. 定期核查保单状态、证件有效期等情况。 3. 负责老客户保单归档及新客户保单信息录入。 4. 将即将到期的保单资料移交至销售部门。 薪酬福利： 1. 每月休息8天，享有法定假期、年休假。 2. 无责任底薪3600元+奖金+补贴+全勤奖，目前员工平均收入6-8K。 3. 提供交通补助、节日礼品、生日福利，每年组织多次团建及旅游活动。 4. 工作时间：8:30-12:00，14:00-16:30。 工作要求： 大专及以上学历（含大专），年龄25岁以上，性别不限，接受零经验人员，需具备责任心、爱心及积极进取的态度。

岗位职责： 1.负责公司模块化集成建筑（MIC）产品在海外市场的拓展，目标客户涵盖开发商、承包商、设计院以及MIC建筑分销商； 2.通过线上及线下渠道（如行业展会、B2B平台、LinkedIn等）积极开发潜在客户，建立并维系长期稳定的合作关系； 3.独立推进客户需求沟通、报价磋商、合同签署及订单执行，协同内部团队保障项目按时交付； 4.持续跟踪海外市场变化、竞争对手动态与行业发展趋势，为公司市场决策提供有效信息支持； 5.参与接待海外客户来访，组织商务洽谈与技术交流，增强客户信任，提升合作成功率。 岗位要求： 1.本科及以上学历，国际贸易、市场营销、工程类或相关专业优先考虑； 2.具备1-2年外贸或海外业务拓展经验，有建筑/工程类产品背景者优先； 3.英语四级/六级或雅思6分以上，口语表达流畅，能熟练处理商务邮件、会议及谈判交流； 4.具备较强的市场开拓意识与客户洞察力，结果导向，抗压能力佳； 5.性格开朗积极，善于跨部门沟通协作，适应高效快节奏的工作模式。 工作详情： 工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30（午休1.5小时）； 休息安排：单双轮休（按公司统一安排）； 薪酬福利：底薪7k-12k（视经验而定）+高额提成奖金，五险一金、年度旅游、专业培训。 加入我们： 如果你对海外建筑市场充满热情，希望在绿色建筑领域实现快速成长，欢迎投递简历！

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