我们正在寻找餐饮火锅赛道的创意先锋！用灵感驱动品牌增长引擎！在这里，你的每个创意都有机会成为现象级爆款，诚邀你的加入！ 一、薪酬福利： 固薪+绩效奖金+月度提成（综合工资10-15K）+五险+节假日福利+法定假日+双休 二、工作时间： 9:30-18:30 三、岗位职责： 1.协助火锅品牌高效梳理品牌诉求，挖掘产品核心卖点，输出营销策划方案，并主导从策划到执行的全流程落地 2.深入掌握抖音、小红书等平台运营机制，策划并打造高传播性内容，提升品牌知名度与影响力 3.基于数据分析持续优化运营策略，提升流量转化效率，助力业绩增长 4.统筹协调内外部资源，与项目团队、合作达人及线下门店保持高效协同 四、任职资格： 1.具备新媒体项目运营经验，有餐饮尤其是火锅行业背景者优先 2.熟悉抖音平台规则与算法逻辑，具备成功操盘爆款内容的经验 3.拥有良好的项目管理能力、沟通协调能力及数据洞察分析能力 4.热点捕捉敏锐，富有创意思维与执行热情

岗位职责： 1、负责小红书/B站/微博/知乎等多平台广告投放优化，协助客户完成账户搭建、素材上传及账户管理，持续提升账户质量与投放效果； 2、对客户广告投放结果进行数据复盘与效果评估，并输出分析报告； 3、制定客户推广策略，结合行业动态与市场趋势，动态优化投放方案以提升转化率； 4、撰写并优化投放文案，基于竞品分析与数据反馈，助力客户实现高效转化； 5、监控客户账户日消耗情况，及时发现异常波动并排查原因，快速调整投放计划； 6、对接媒体资源，负责账号开通、日常维护及沟通协作等相关事宜。 岗位要求： 1、具备良好的理解能力与沟通技巧，逻辑思维清晰，工作认真负责； 2、有小红书/B站/微博/知乎等平台操作经验者优先考虑； 3、熟悉客户提案与执行流程，拥有较强的数据解读与分析能力； 4、具有团队协作意识和抗压能力，责任心强，乐于学习与自我提升。 薪酬福利： 1、工作时间：周末双休，朝9晚6，午休1.5小时，国家法定节假日正常休假； 2、薪资结构=稳定底薪+提成+激励奖金，综合收入预计5-12k； 3、舒适办公环境+下午茶+生日会+自驾/双飞旅游奖励； 4、多家知名网络平台支持，提供广阔发展空间与人脉积累机会； 5、公开透明的晋升机制，坚持内部提拔，唯才是用。

岗位职责： 1、负责小红书平台的广告投放优化，完成客户账号的搭建、笔记撰写、素材上传及账户整体优化，持续提升账户质量与投放效果； 2、对广告投放结果进行数据复盘与效果分析，并输出专业性总结报告； 3、结合行业动态与市场趋势，制定并动态调整广告投放策略，助力客户实现高效转化； 4、基于竞品分析与数据洞察，策划高转化率的推广文案，优化内容表现力； 5、监控每日投放消耗情况，发现异常波动及时排查原因并优化投放计划； 6、对接媒体资源，负责账号开户、日常管理、优化执行及相关沟通协作； 7、维护客户关系，保持高效沟通，推动客户续费及长期合作稳定发展。 岗位要求： 1、具备较强的领悟能力与沟通表达能力，逻辑思维清晰，责任心强； 2、对广告创意文案和视觉素材具有良好的网络敏感度； 3、熟悉客户方案呈现及执行流程，拥有扎实的数据分析处理能力； 4、具备团队协作意识，抗压能力强，学习意愿积极主动； 5、有小红书/B站/微博/知乎等平台运营经验者优先考虑。 薪酬福利 1、薪资结构=底薪+运营提成+激励奖金+资源整合奖金 2、舒适的办公环境+下午茶+生日会+自驾/双飞旅游激励。 3、工作时间：周末双休，朝9晚6，午休1.5小时 4、众多知名网络平台为你提供充足的发展空间与广阔的人脉积累。 5、最公平最透明的晋升渠道，任人唯贤；秉承的晋升观念是内部晋升，能者上。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-19 工作内容： 1、负责在新媒体平台发布运营文案，单篇时长约五分钟 2、确保内容更新的持续性与工作责任感 薪资： 1、每篇文案需同步发布至两个平台 2、每月16号准时发放薪酬

岗位要求： 1、3-5年新媒体领域公域直播运营、内容运营及私域转化实操经验，具备平台从0到1搭建的完整经历。 2、精通私域流量运营策略，对用户增长与转化路径有系统化认知，具备清晰的执行思路和落地成果，拥有成功实践案例。 3、网络嗅觉敏锐，思维活跃，能独立完成内容策划，具备较强的自主运营能力。 4、擅长整合内外部资源，具备出色的项目统筹能力，沟通协调能力强，能够高效推进跨团队协作。 5、有品牌推广实战经验（聚焦新媒体渠道），并取得可量化的成果。 6、具备产品营销视角，能基于产品特性挖掘核心卖点，进行内容创意输出，有效传递品牌价值与产品信息。 7、对行业趋势、热点事件具有高度敏感性与判断力，能快速响应并产出优质内容；熟悉主流传播方式及新兴玩法。 8、有团队管理背景，沟通表达顺畅，协作意识强，能与团队成员及其他部门建立高效联动机制，保障项目顺利推进并达成目标。 9、具备个人IP孵化经验，熟悉账号矩阵运作，拥有成熟操盘能力。 10、有直播电商项目从0到1的完整参与经验。 岗位职责： 1、负责公司短视频平台（含抖音、视频号、快手、小红书等）官方账号的内容生产、日常运营与维护工作。 2、制定并落实新媒体整体营销方案，提升品牌在各平台的曝光度与用户互动活跃度。 3、带领团队开展平台用户互动、活动策划与执行，增强用户粘性，提升转化效果。 4、主导私域流量体系搭建，制定运营策略，涵盖裂变拉新、用户激活、留存转化等环节；依托数据持续优化运营动作，确保目标实现。 5、负责公域流量承接、私域运营、用户增长及社群转化全流程管理工作。 6、熟悉抖音、快手、视频号、小红书等平台规则与运营逻辑，具备成功运营案例。 7、统筹公司内容输出，负责账号日常运维，包括内容规划、推广投放、粉丝互动、转化追踪及数据复盘等。 8、关注社会热点与行业变化，结合关键节点快速策划内容并推动发布，扩大账号影响力；紧跟短视频发展动向，探索内容创新形式，动态调整运营方向。 9、依据用户画像设计针对性营销活动，做好过程数据监控与效果评估，提升转化效率与商业变现能力。 10、运用数据分析工具，实时监测私域运营各项指标，为策略调整提供数据支持。 特别声明：无需立即到岗，具体细节可面议

【岗位】新媒体运营执行 【部门】餐饮品牌运营部 【工作职责】 1. 负责日常数据采集、分析与复盘，推动运营策略的实施与落地； 2. 参与品牌运营会议，沟通优化方案，提出门店运营改进及推广建议； 3. 主导美团/点评平台的运营管理，涵盖店铺维护、活动执行、页面优化及数据追踪，并依据数据反馈调整推广方向； 4. 熟悉小红书、抖音账号运作，负责内容策划、文案撰写、短视频创意、发布推广及用户互动，提升账号流量与转化效果； 5. 关注行业动向与竞争对手动态，整合各平台资源，策划并执行跨平台联动营销活动，助力核心业务增长； 6. 定期整理运营数据报告，总结关键问题，提出优化建议，持续迭代运营模式与策略。 【任职资格】 1. 1年以上互联网运营相关经验，具备美团/点评商家运营或类似业务实操背景，熟悉平台机制与推广逻辑； 2. 具备良好的沟通表达能力与逻辑思维，能精准提炼产品亮点并把握用户需求； 3. 学习能力强，能快速适应互联网环境的变化与节奏； 4. 大专及以上学历，有美团团购、大众点评、小红书或抖音推广经验，或具备餐饮品牌策划经历者优先考虑； 【薪酬福利】 底薪+全勤+绩效+奖金（4-5k），能力突出者薪资可面议 上班时间9:00-18:00 五险+双休 公司不定期组织试吃体验 团队定期开展团建活动

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，独立撰写高质量原创文案，制作图文、短视频等内容素材 3.分析用户行为数据及平台运营效果，持续优化内容策略和推广方式 4.策划并执行线上营销活动，提升粉丝增长、互动率及转化效果 5.关注行业热点与竞品动态，及时调整运营策略，保持内容竞争力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和新媒体敏感度 2.熟悉主流社交平台的运营规则和用户特性，有成功案例者优先 3.具备一定的数据分析能力，能通过数据反馈指导运营优化 4.主动性强，具备良好的沟通协作能力，能高效对接设计、市场等团队 5.有新媒体运营、内容创作或相关领域工作经验者优先考虑

【6-8K·每月10号发薪·大小休】新媒体运营，寻找闪闪发光的你！ 你是否对热点敏锐，脑洞大开富有创意？ 你是否钟情文字表达，善于用内容引发共鸣？ 你是否希望在数字时代的洪流中，找到施展才华的舞台？ 如果是，那正巧，我们在等的就是你！ 我们是谁？ [重庆云选校科技有限公司]，一家专注教培领域、充满朝气的新媒体运营团队。这里汇聚年轻力量，氛围开放自由，成长空间无限。 你将负责： 1.负责公司小红书、抖音、快手、视频号等主流新媒体平台的日常运维，涵盖内容构思、撰写、剪辑、发布及用户互动； 2.监测并分析平台数据表现，优化运营方案，持续提升粉丝规模与互动活跃度； 3.结合行业趋势与热点动态，打造具有辨识度的个人IP内容。 我们希望你： 1.热衷于新媒体领域，具备出色的文案功底、创意思维与视频剪辑技能； 2.熟知各新媒体平台的内容生态与推荐机制，有实操经验者更受青睐； 3.沟通顺畅，协作高效，工作主动性强，富有责任感； 4.学习能力强，能承受一定工作压力，适应高速变化的节奏。 我们提供： 薪资待遇：6-8K，每月10号准时发放！ 福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、定期团建、下午茶点等； 工作时间：大小周制，单双休交替，平衡工作与生活； 发展空间：系统化培训支持，清晰晋升路径，助力职业进阶！ 如果你不甘平凡，渴望突破，欢迎加入我们！ 期待你的到来，一起书写精彩篇章！

我们正在寻找一位**资深的小红书内容运营专家**，你不仅要对小红书的生态、算法和用户了如指掌，更需要具备从策略到执行的全链路能力。你将独立负责官方账号的日常运营，通过高质量的内容和精细化的运营，实现品牌曝光、用户互动与增长目标。如果你是一位既懂内容又懂数据的“小红薯”，欢迎加入我们！ **核心职责** 1. **账号运营与策略制定** - 负责小红书官方账号的整体规划、日常运营及内容发布，维护品牌形象与调性。 - 制定月度/季度内容策略，结合产品特点、热点话题与用户需求，策划爆款笔记方向。 - 跟踪平台最新功能并快速实验应用，提升账号权重与曝光。 2. **内容创作与输出** - 独立完成小红书笔记的选题、文案撰写、图片/视频素材策划与制作（可协调设计资源）。 - 确保内容符合小红书“真诚分享、强价值感”的社区氛围，提升互动率与收藏率。 - 关注行业竞品与优质账号，持续优化内容形式与视觉风格。 3. **数据分析与优化** - 定期分析笔记数据（阅读、互动、涨粉、转化等），形成数据报告，指导内容优化。 - 通过关键词布局、话题标签、封面优化等方式，提升笔记搜索排名与自然流量。 4. **社区互动与资源拓展** - 维护账号粉丝互动，积极回复评论与私信，增强用户粘性。 - 拓展小红书达人/KOC合作资源，策划联动内容，扩大品牌影响力。 **任职要求** 1. **经验与能力** - 1年以上小红书账号独立运营经验，有从0到1孵化账号或打造爆款笔记的成功案例（请附账号或作品链接）。 - 精通小红书内容生态、平台规则与流量分发机制，熟悉热门话题与用户偏好。 - 具备优秀的内容文案能力，能写出“吸引点击+引发共鸣+驱动行动”的笔记文案。 - 熟练使用数据分析工具，能通过数据驱动决策。 2. **核心特质** - **网感与审美在线**：对流行趋势敏感，具备优秀的内容审美与视觉表达能力。 - **用户洞察力**：深刻理解小红书核心用户（尤其是女性群体）的痛点与需求。 - **结果导向**：以数据增长（互动、搜索排名、转化）为目标，持续优化运营动作。 3. **加分项** - 有品牌方或电商运营背景，熟悉小红书店铺、直播带货等转化路径。 - 具备基础的图片处理（如PS、Canva）或短视频剪辑能力。 **我们提供** - 有竞争力的薪资+绩效奖金（与内容效果、增长目标挂钩）。 - 与优秀团队共事，开放的内容创作氛围，提供专业的学习与交流机会。 - 近距离接触行业资源，参与平台官方活动与合作。

岗位职责： 1. 负责公司抖音、视频号、小红书等主流新媒体平台的日常运营，包括内容策划、发布、互动及粉丝增长； 2. 独立完成短视频脚本撰写、拍摄及剪辑，确保内容质量与品牌调性一致； 3. 开展投流数据收集与分析，定期输出运营效果报告，优化投放策略与内容方向； 4. 根据运营需求设计并制作图文、海报、短视频等多形式宣传素材； 5. 配合团队完成营销活动执行及领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 对新媒体生态熟悉，具备短视频内容创作与平台运营实操经验； 2. 熟练使用剪映、CapCut、PS、PR等基础设计及剪辑工具； 3. 具备良好的文案能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成从策划到落地的全流程； 4. 学习能力强，责任心强，具备较强的数据分析意识与跨部门协作能力； 5. 学历不限，有成功案例或成熟作品集者优先。

观音桥一中餐店招聘中餐厨师一名，联系电话

招聘：世界五百强企业高薪直聘技术工入职五险一金 薪资：8千-1万 #世界500强中联重科重庆基地招聘 #企业直签 目前长白班 #入职当月购买五险一金 公积金 渝北-中联重科 目前招聘岗位： 1、焊接机器人 岗位要求：机器人、机械、电气、自动化、焊接等相关专业，大专及以上学历，持焊工证，可查；负责机器人程序编制、机器人要求会松下或者发那科机器人，主要负责机器人示教器编程。 2、数控：转台机加中心/底架机加中心/掉臂机加中心/支腿机加中心/卧加中心 岗位需求：数控技术、机械、电气、自动化、数控要求会手编，有过机加cnc经验，有过龙门机加经验，会处理简单故障，负责数控设备程序编制、示教/数控设备运维程序的编制与维护。 3、折弯工 岗位要求：懂折弯机编程及设备操作，中大型折弯机（600T及以上）2年及以上工作经验； 招聘要求：高中、中专、大专及以上学历，身体健康，有相关工作经验，40岁以下，35岁以下优先。折弯工最好有厚板折弯经验，条件优异者可适当放宽。 4、铆工： 持证，有气保焊焊接经验，要会看图纸。 5、焊工 持证、有气保焊焊接经验，具备基本试图能力，40岁以下。技术优秀条件可适当放宽； 6、摇臂钻工 具备2年及以上摇臂钻工工作经验，熟悉各种材料的钻孔加工（高强钢加工优先），掌握机械制图知识，能看懂生产图纸‌； ‌操作设备‌：操作摇臂钻床，进行钻孔加工； 薪资待遇： 长白班，底薪➕加班费综合收入8000-10000/月左右 提供住宿，包吃中餐，提供宿舍，提供交通车，入职当月买五险一金，公积金。 注意：先直接投简历给数据（有简历模板） 注意：先投简历至数据，有简历模板，简历命名真实姓名+应聘岗位

永川/佛吉亚汽配厂 生产新能源汽车电池包（装电池的框架） 岗位及薪资要求： 1⃣焊工：技术熟练 不要焊工证 工资25/小时+夜班补贴10元/晚 月工资7000多 吃住情况 包吃工作餐 暂无宿舍 工作地点：永川凤凰湖工业园区 ☎☎联系：李老师

重庆市荣昌区招水电，水钻钻个孔，不是水电工也行，能做水电更好，安一根下水管和两个水龙头，工资电聊

3-6九龙坡｜隆鑫车架 企业优势：、订单稳定、工时充足、通过率100%、当天安排住宿 要求：20-50岁 招聘岗位：装配/焊接/涂装 吃住情况：餐补225元/月，宿舍标准4人间、空调洗衣机热水器一应俱全。 薪资：同工同酬计件制、综合工资4500-6000左右、每个月10号发工资、可预支工资 体检：职业体检 面试时间：上午9:30准时 集合地址：隆鑫C区3号门 集合联系：林 打卡10天1000+500

一、关于我们 我们是「热浪内购」，一个以社群+新媒体+内容为核心增长驱动的创新型机构，专注于通过精细化的内容运营和用户引流体系，帮助商家提升品牌曝光和销售业绩。随着平台的扩展和用户增长需求的增加，我们需要一位能够落地执行并负责内容推广和用户增长的伙伴。 二、岗位职责 作为新媒体运营（用户增长方向），你的工作将聚焦于以下几个方面： 1 平台内容运营：负责小红书、抖音、快手、微信等平台的内容发布与运营，制定并执行内容传播策略，提升品牌曝光度。 2 用户增长执行：通过精准内容创作和引流策略，推动用户增长，协助建立高效的用户获取、转化、留存机制。 3 社群运营协作：与社群团队密切配合，通过内容引导社群活跃度，提升用户粘性，增强用户参与度。 4数据分析与优化：跟踪平台数据表现，定期优化内容策略，分析用户反馈，提升转化率。 5 合作伙伴沟通：与品牌方和商家沟通，基于市场需求，制定内容和营销计划。 6 内容创意和文案撰写：参与并推动种草文案、活动文案的创作，强化产品卖点和品牌调性。 7 运营活动执行：配合活动策划，执行线上线下的推广活动，提升品牌关注度及用户互动。 三、岗位要求 有一定的新媒体运营经验，最好有过短视频平台或社交媒体内容运营的经验（半年以上）。 优秀的内容创作能力，能够快速捕捉热点，精准撰写种草文案，优化推广内容。 良好的用户增长思维，熟悉用户增长策略，能够通过内容推动用户获取及转化。 数据敏感度强，能根据数据反馈进行内容和策略调整，提升运营效果。 有责任心，强执行力，能独立完成日常内容创作和运营工作，注重细节和效果。 加分项：有短视频、直播经验；懂基础PS/视频剪辑，能独立完成简单素材制作。 四、我们能为你提供 稳定的成长平台：一个可以真正实现自我价值的平台，提供大量的学习和晋升空间。 宽松的工作环境：我们崇尚自由而有创造力的工作方式，给你充分的空间去发挥。 行业竞争力薪酬：薪资6K–8K，外加绩效奖金、季度奖、年终奖等激励。 晋升空间：表现优秀者有机会晋升为团队负责人，享有更高的薪酬和职位。 完善的福利体系：带薪年假、法定节假日、健康体检等全方位福利。 四、福利薪资 综合薪资6k-9k: 无责任底薪+奖金+提成； 周末双休，上班时间为9:00-11:50，下午13:40-17:40；

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图片/视频编辑工具 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 逻辑清晰，具备数据分析意识和基础工具使用能力（如Excel、抖音创作者中心、微信后台等） 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作精神

广宁裕登粮油有限公司 岗位职责： 1. 负责公司新媒体账号日常运营，包括内容策划、拍摄、剪辑视频及协助直播工作； 2. 协助完成新媒体平台的内容更新。 任职要求： 1. 懂审美，有一年新媒体相关工作经验 （接受应届生和实习生，工作清闲，要求不高，主要以协助为主） 2.善于沟通，有一定的表达能力。 岗位福利：月休4天+1天事假，每日下午茶

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户增长与转化 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营玩法与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或实操项目经验者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4. 逻辑清晰、责任心强，具备良好的沟通协作能力与多任务处理能力 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，有创意热情

运动品牌：WEGOGO（小红书&淘宝&抖音 搜索品牌名) 注意是运动品牌! ! !有网感！！！有创意！！！该岗位不接受应届生！不接受小白 【有品牌服装/时尚行业/运动行业 （小红书平台) 新媒体运营经验 考虑优先】 岗位职责： 1. 独立负责公司旗下品牌自媒体平台 (包括但不限于小红书、微信公众号、视频号、微博、抖音等）的整体规划与具体运营； 2. 各平台的视频/文案内容策划与输出，具有创意和把控 执行视觉审美调性， 确保高质出品，会使用剪辑软件； 3. 负责与粉丝的日常互动，保持粉丝的活跃度； 4. 围绕品牌调性、产品规划、线下体育馆资源，策划制作品牌活动，宣传图文和短视频脚本。 5. 根据品牌策略进行品宣工作 6. 围绕不同营销节点，策划实施指定的品牌热点/节点内容 7. 负责新媒体运营数据的统计汇总和分析，总结经验与策略调整 8. 协助其他部门进行品牌推广、渠道等部门开展指定的 产品或者渠道推广活动。 任职要求： 1. 传媒、广告、编导、中文、视觉传达、服装设计时尚管理等相关专业，本科及以上学历，2年以上新媒体内 容策划及小红书品牌账号运营经验优先； 2. 熟悉小红书/抖音/微博/公众号等社交新媒体的运营推 广技巧、 平台规则与内容分发流程； 3. 重度网上冲浪爱好者，时刻关注潮流、时尚、 设计等 青年文化领域； 4. 网感好，有较强的文字功底， 能够独立策划、 撰写多 种文体或内容， 也能独立完成短视频剪辑； 5. 热爱新媒体运营行业，优秀的审美， 有用户思维，学 习能力强， 有一定抗压能力； 6. 对平面设计有一定的基础掌握， 会使用ai，ps； 7. 擅沟通表达，较强的自驱力、 执行力、时间规划能力 及团队协作力，结果导向。

一、核心岗位职责 1、内容策略与产出：结合云连锁品牌定位和门店特色，策划短视频选题，撰写脚本并统筹拍摄剪辑，确保内容符合抖音算法与本地用户偏好。 2、账号矩阵运营：负责品牌主账号及旗下门店子账号的日常维护，制定发布计划，优化视频封面、标题、标签，搭建“主账号引流+子门店承接”的云连锁账号体系。 3、流量赋能与转化：运用DOU+、千川等投放工具，结合POI页面优化，为门店精准引流；配合团购套餐设计，在视频中植入转化钩子，提升团购核销率。 4、数据复盘与优化：每日监控播放量、完播率、团购点击量、核销率等核心数据，每周输出复盘报告，针对性调整内容方向、投放策略和门店赋能方案。 5、门店运营支持：为云连锁门店提供视频运营培训（如基础拍摄、素材上传），收集门店需求并优化内容形式，联动门店开展线上营销活动（如门店专属挑战赛、直播专场）。 二、核心任职要求 1、熟悉抖音平台规则与云连锁运营逻辑，了解本地生活流量分发机制、团购上架规范及POI运营技巧，有1年以上相关行业经验优先。 2、具备独立内容创作能力，能完成脚本撰写、拍摄统筹及后期剪辑（熟练使用剪映/PR等工具），擅长打造符合本地用户喜好的短视频内容。 3、掌握抖音流量运营工具，懂DOU+、千川投放逻辑，能通过数据分析判断投放效果并优化，助力门店提升曝光与转化。 4、具备良好的沟通协调能力，能对接云连锁旗下多家门店，高效传递运营要求、收集反馈，推动跨部门协作落地。 5、对本地生活热点敏感，逻辑思维清晰，以结果为导向，能承受一定工作压力，可快速适配平台规则与云连锁业务迭代。

1、负责直播活动的整体策划与方案撰写，单播及团播运营岗位均有招聘需求； 2、主导直播脚本设计、话题设定及活动流程规划，确保内容结构完整、节奏流畅； 3、挖掘素人主播个性特征，针对不同类型定制专属直播风格，融合当下流行趋势，输出优质创意内容； 4、紧跟网络热点动态，及时调整优化直播内容方向与表现形式； 5、参与直播场景构思与内容设计，为主播提供清晰的内容执行方案与活动支持； 6、掌握快手平台直播规范，并在执行过程中进行合规指导与运营支持。 岗位要求： 1、具备良好的网络敏感度，思维活跃，表达能力强，逻辑清晰； 2、了解新媒体行业生态，有相关工作经验者优先考虑； 3、拥有扎实的文案写作能力，逻辑思维强，富有创意与审美能力，善于沟通交流，亲和力强，谈话技巧出色； 4、擅长捕捉并提炼人物特质，精准定位个人风格； 5、具备优秀的审美水准、网感敏锐，持续输出创新想法。 福利待遇： 1.提供行业内具竞争力的薪酬体系，完善的晋升发展通道； 2.丰富的员工福利：节日礼品等关怀项目； 3.舒适的办公条件：写字楼办公环境，人性化管理制度，团队氛围轻松活跃； 4.年轻化团队配置：充满活力的工作伙伴，定期组织团建及文娱活动； 【薪资待遇】 保底5-10K 【工作时间】 根据公司安排执行，每月休息4天。

【工作内容】 1，公司主营娱乐类个人直播业务，提供稳定资源支持。运营人员主要负责直播平台的推广引流，以及主播日常直播的协助与管理； 2，维护粉丝用户的线上互动关系，增强用户参与感，提升平台活跃度与粉丝忠诚度； 3，协助主播完成直播前的设备调试及直播过程中的内容策划工作； 4，进行直播数据整理与复盘，结合直播表现与主播沟通优化方案，共同打造主播个人品牌。 【工作时间】 14：00--22：00，休息时间17：00--18：00，不加班。 【任职要求】 1，热爱直播行业，对直播运营有浓厚兴趣； 2，工作态度积极，责任心强； 3，性格外向，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，情商较高； 4，接受实习生及应届毕业生，配备资深员工带教，助力快速成长。 本岗位非主播招聘，公司采用签带分离模式，为主播匹配专属运营。有意往新媒体运营方向发展的伙伴，这是一个理想的起步机会，欢迎加入！

1.具备成功打造新账号的实际经验，必须有从零开始完成账号冷启动的完整经历 2.拥有出色的内容创作与策划能力，可独立或主导输出契合账号定位的内容，熟悉抖音热门趋势，具备快速学习与创新融合的能力 3.掌握数据分析与优化技能，熟练操作平台后台，能够准确解读各项核心数据指标并据此调整运营策略 4.具备用户运营与互动经验，有粉丝社群管理实操经历，掌握成熟的运营策略及互动话术体系 5.深入理解抖音平台规则与推荐算法，对机制运作有清晰认知和应对方法 薪资待遇6K-15K 福利待遇月休四天，带薪年假，带薪旅行

品宣岗+社保 1、工作职责：（1）能够独立运营，负责策划并执行公司、等日常更新及跟踪维护；（2）负责公司宣传资料的设计、制作、创新及其它图文处理；（2）协助其他部门设计方面的工作，设计新颖，准确达意；（4）参与公司活动策划并完成活动宣传。2、任职要求：（1）有宣传岗位工作经验

1、负责公司小红书、抖音、公众号等平台账号的日常内容运营与维护。 2、提升公司产品的种草曝光量，结合目标用户画像，深入挖掘用户需求与痛点。 3、持续优化运营策略，具备数据复盘分析能力，能独立完成种草笔记创作、网感图片拍摄及优质文案撰写。 4、熟悉小红书、抖音、公众号等内容平台的运营机制，独立完成账号运营，策划并输出高质量、具传播力的内容。 任职要求： 1、本科及以上学历，1年以上新媒体推广运营经验，具备扎实的文字编辑能力，对爆款首图与爆款标题有实际研究和理解。 2、熟知主流内容平台的规则与玩法，拥有运营思维、数据意识及内容敏感度，具备良好的网络嗅觉。 3、擅长归纳总结，具备较强的数据分析能力、审美判断力及沟通协调能力。 4、掌握视频拍摄与剪辑技能，熟练使用PS及主流剪辑软件。 期待优秀的你加入！ 底薪试用期3000，转正后底薪3000-4500+提成5%-11%+团队奖金。

岗位职责: 1. 负责抖音大舞台的日常运营与维护工作 2. 制定并落实抖音平台相关营销活动方案 3. 跟踪分析抖音账号运营数据，优化运营策略 任职要求: 1. 熟悉抖音平台的运作机制及操作流程 2. 具备良好的内容创意与项目执行能力 3. 可独立开展工作，具备较强的责任意识

找兼职4个（不限男女） 时间:3.4-3.5 9:00-19:00（包午餐） 地址:熊婆婆的花园 :120元/天 需提前10分钟到达 主要是协助花店花艺师做辅助的事，不需要经验，勤快就可以，不偷懒，不一直聊天 联系电话:（）

【岗位职责】 1. 独立负责直播运营执行工作（1名运营可带领一个团队） 2. 团队直播运营管理：包含团队协调、直播间玩法设计、数据与流量分析等工作 3. 主播日常基础管理：包括直播间及短视频内容方向规划与质量监督，监控直播时长达标情况，及时跟进短视频发布进度 4. 维持与主播的常态化沟通，掌握直播动态，协助策划直播内容，把控直播节奏，维护粉丝关系 5. 协助主播完成短视频拍摄及相关内容策划（任务较基础，以督促为主） 【分配模式】 1. 已有团队可直接接手运营！！！！ 【待遇福利】 1、3500底薪+提成 2、弹性上班机制，具体班次根据团队安排，设有早班与晚班 3、公司配备专业直播设备，拥有成熟稳定的直播体系，内容健康合规，无低俗倾向 4、办公氛围轻松融洽，团队成员年轻有活力，每月定期组织员工生日会、下午茶、团建聚餐等丰富活动！

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