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岗位职责： 1、全面负责设计团队的日常管理、团队建设及人员培训工作； 2、具备良好的团队协作意识，责任心强，积极进取，能够带领团队持续提升整体业务水平； 3、协助设计师完成客户签约及订单推进，协调与其他部门的工作衔接，妥善应对并处理突发情况； 4、组织并带领团队达成公司制定的各项业绩目标； 5、对部门内设计师所签署的合同文件、设计方案、施工图纸及预算报价进行审核与把关； 6、落实上级领导交办的任务，及时汇报团队成员的工作进展与成果反馈； 任职要求： 1、大专及以上学历，具有3年以上家装行业工作经验，具备2年以上团队管理经验者优先； 2、认同企业核心价值观，能够贯彻执行公司整体战略规划； 3、熟悉家装业务全流程及各部门协作机制，有能力指导设计师提升谈单技巧与设计能力； 4、具备优良的职业操守，强烈的责任感和团队合作精神，适应高强度工作节奏； 加分项 有装修装饰行业相关从业经历者优先考虑

任职要求： 1.与客户进行有效沟通，准确把握需求，完成全屋定制方案的整体规划与设计构思 2.独立完成设计图纸绘制工作，包含平面布局图、三维效果图等视觉呈现内容 3.配合销售部门，为客户提供专业、细致的设计解答与个性化建议 4.参与项目执行全过程，监督设计方案的落地实施，确保效果还原度 5.持续提升专业水平，主动关注家居设计行业的新材料、新工艺及流行趋势 （具备三年以上相关工作经验，熟练掌握CAD、三维家等设计软件） 薪资待遇：6000-12000元

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招聘：导购（长寿商都） 薪资：3千-5千 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，完成柜台日常销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、学历高中以上； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。 工资待遇： 底薪+提成+（3000--5000），具体的面议。

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岗位职责： 1.与客户进行有效沟通，明确客户需求，并依据公司标准提交室内装饰及装修设计方案； 2.参与方案设计、初步设计及施工图设计的审核工作； 3.跟进施工现场的工艺执行与质量管控； 4.掌握公司套餐相关政策，入职后将接受公司统一组织的岗位培训； 5.与市场营销部、客服部及工程部保持协作，确保各项工作顺利推进。 任职资格： 1.具备装饰设计、室内设计等相关专业专科及以上学历，能够独立完成设计方案并具备客户洽谈能力； 2.具备良好的审美与视觉搭配能力，熟练操作各类室内设计软件； 3.学习能力突出，热爱设计行业，富有创新意识； 4.擅长沟通表达，能准确理解客户意图，并清晰传达设计思路； 5.熟悉设计至施工全过程流程及各环节常见问题，具备灵活应对和解决能力； 6.具备良好职业道德，认同企业核心价值观； 7.富有创意且执行力强； 8.年龄要求20-45周岁，性别不限； 上班时间：9:00-18:00（中午休息2小时） 薪资待遇： 1.额外收入：周排名奖励＋月度排名奖励＋现场激励奖（含现金与实物）＋其他现金类奖励； 2.员工人均月收入超过万元； 3.缴纳五险； 4.国内旅游——每年安排不定期国内游，另设境外旅游机会； 5.带薪培训——提供专业的岗前技能培训； 6.享有带薪年假（超长假期）、产假、婚假、丧假等多项带薪休假福利

室内设计师，与客户沟通，对接布局设计，工地交接，性格活泼开朗大方，有团体意识

岗位职责: 1.根据客户个性化需求制定家装设计方案，确保契合其审美偏好与实际要求； 2.参与项目初期策划环节，提供具有创意的设计思路及优化建议； 3.跟进设计项目全流程进度，保障最终呈现效果符合既定目标； 4.与客户保持顺畅交流，精准传达设计细节及需求要点； 5.组织并协调团队协作，推动设计方案高效落地执行。 任职要求： 1.拥有出色的设计美感与创新思维，可独立承担设计工作； 2.熟练掌握CAD、Photoshop等主流设计工具； 3.具备较强的沟通能力，能准确捕捉并响应客户需求； 4.熟悉家装领域基本情况，关注行业发展新趋势； 5.具备良好的团队协作意识，能与项目成员高效配合。

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