领班两名，工资3000-4000，叠布工人4名，工资2500-3000，手脚麻利，认真负责，小学文化，包吃包住，月休两天。

1.会开永顺覆膜机 2.服从工作安排 3.工作负责任

岗位职责： 1. 在制造主管的指导下，全面开展班组日常管理，严格落实公司各项管理规定。 2. 组织班组生产运作，依据生产排程计划，确保任务按时保质保量完成。 3. 负责线长的工作调配及生产操作人员的任务分配与动态调整，保障生产流程顺畅，提升作业效率。 4. 主抓班组安全管理工作，执行安全生产分级管控中班组层面的相关职责。 岗位要求： 1、具备中专及以上学历，机械类专业优先。 2、具有2年以上班组管理经历，能适应倒班安排。 3、具备良好的组织协调与沟通能力，擅长员工引导与思想沟通，执行力强。 4、熟练掌握常用办公软件操作。

岗位职责: 1. 负责生产车间的日常运营及现场管理 2. 监控生产流程，保障产品品质与作业效率 3. 组织人员协作，及时处理生产过程中出现的问题 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划与现场管理能力 2. 具有良好的沟通协调能力，能合理调配资源 3. 工作态度端正，责任心强，能适应12小时两班倒工作制，承受一定工作强度 4. 有汽车内饰件生产背景或汽配行业生产管理经历者优先 5. 持有叉车操作证者优先录用

能看懂图纸，会拆单，现场组织人员开展生产

一、工作内容： 1、负责班组日常运作管理及自主优化改进工作； 2、统筹落实公司下达的各项生产指标与任务； 3、管控生产过程中物料使用与能源消耗，持续推进成本降低； 4、实施生产流程规范化管理，确保产品质量稳定并持续提升品质水平； 5、推动内部管理能力升级，强化团队人员综合素质与基层管理效能； 6、落实现场5S管理要求，确保责任区域内物品摆放规范有序； 7、监督班组成员劳动纪律及出勤情况，保障人员管理合规； 8、组织开展班组内生产操作培训及岗位技能提升活动； 9、完成上级交办的其他相关工作任务。 二、岗位要求： 1、中专及以上学历，机械类相关专业，*****； 2、具备2年以上汽车制造领域现场管理经验，掌握冲压件、焊接件或模具维修新品制作工艺其中一项者优先，综合表现优秀者条件可适度放宽； 3、熟练操作常用办公软件（word\excel\ppt），具备CAD软件应用能力者更佳； 4、工作积极主动，能够自觉推进各项生产工作高效完成； 5、具备良好的抗压素质，责任心强，富有进取意识、奉献精神和团队合作意识； 6、具备一定管理经验与应急处理能力，拥有较强的沟通协调、组织推动能力；

汽配厂急需2名带班班长会调机，熟悉机器手。如技术过硬工资面谈。

岗位职责： 1.负责生产材料的库存管理与合理分配，确保物料供应及时、准确 2.熟练使用Excel进行数据统计与生产进度跟踪，确保生产计划按时完成 3.组织并安排生产班组工作，协调司机送货及车次统计，保障物流顺畅 4.根据两班倒工作安排8:00-18:00高效完成当班生产任务 5.执行上级交办的临时工作任务，具备较强的现场应变与执行力 任职要求： 1.学历不限，有生产制造行业工作经验者优先考虑 2.具备基本电脑操作能力，会使用Excel表格进行数据录入与统计 3.有夜班工作适应能力，能接受倒班制度 4.工作认真负责，具备良好的组织协调能力和团队管理意识 5.工作地点位于雒容镇高岩村附近，需自行考虑通勤距离 联系电话:、

有钳工和金加工设备操作经验，日常模具更换，班组工作分派

1、五金行业，装卸五金冲床模具，调试模具和换模具镶件； 2、有二年以上装卸五金冲压模具及调试模具经验 3、设备维护和保养工作；会调试送料器 4、参照样板确认首件，协助车间主管参与车间管理工作。 另外招聘白班质检，欢迎投递简历。

岗位职责： 1. 负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作 2. 按照检验标准和作业指导书执行抽样检验与全检任务 3. 如实填写检验记录表，及时反馈不合格品并跟踪处理结果 4. 协助分析质量问题原因，参与持续改进活动 5. 保持检验区域整洁，妥善保管检测工具与设备 任职要求： 细致耐心，责任心强 2. 具备质检相关工作经验，熟悉基本检验流程 3. 学历不限，能识字读表、会简单计算即可 4. 身体健康，，能适应坐姿作业 5. 遵守公司制度，服从安排，具备良好沟通意识

招聘后厨或厨房工作人员1名。薪资为每月1500元。工作地点位于广西自治区柳州市谷埠街。任职要求为需掌握炒粉炒面技能。每日工作时间为10点至13点30分。每月休息2天。该招聘信息有效期为3天。用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模为1至49人。

柳州市柳南区招工地小工/杂工，清十几袋建筑垃圾，2楼，自己带车

柳州市鱼峰区招水电 龙泉山污水处理厂，安装配电柜，配电箱，非标设备，大工1人，小工2人。

可预支，可周结！18-50岁都可以安排 包吃提供住宿 河西： 焊工可及时计件 日结周结 300-500一天 1、车辆二保焊：25元-28/小时（熟手，不用证） 2、喷漆工：25元/小时（熟手） 3、悬挂焊：21元/小时（无需经验）（可先入职后体检） 4、冲压工：21/小时（无需经验） 5、数控车工：19.4/小时 （无需经验）（ 6、装配工：19.4/小时（无需经验，男女不限）（ 柳东： 1、装配工:19.4元/小时（无需经验，男女不限） 2 、机器人操作工 22/小时工价（无需经验） 2、二保焊:25元/小时（熟手，不用证） 3、悬挂焊:22元/小时（无需经验） 4、数控岗位：19.4/小时 （无需经验 ） 7、检验员：19.4/小时（无需经验，男女不限）

1.根据订单安排好人员排好每天生产任务，盯着进度别延期，发现缺料要马上协调解决 2.检查产品合不合格，盯着废品率别太高，管好物料别浪费 3.给班组员工培训，考核，还要天天查安全隐患 4.保持车间干净整洁，别让车间环境乱糟糟影响干活

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督工艺执行与作业标准落实，及时发现并纠正质量与安全隐患 3.组织班组早会、技能培训与绩效反馈，提升团队执行力与协作效率 4.协调物料、设备及跨部门资源，保障产线平稳高效运行 5.填报生产报表，分析异常数据并提出优化建议 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与精益理念 2.有较强的沟通协调能力与团队带教能力 3.能适应倒班或加班安排，责任心强、执行力突出 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 有电子、五金、塑胶、食品等行业生产组长/拉长经验者优先

熟悉手袋流程

岗位薪资 ①车间班长（高清/雷达） 有3年以上制造业生产管理的经验，同行业最好，大专及以上学历。 基础工资2330+岗位补贴1000+技能等级400+餐补+加班费，综合薪资7000-9000。 福利 食堂5-8元每餐（餐补10元/天），夜班补贴10元/天，提供住宿，配套齐全，购买五险，可预支，剩余工资次月5号发放

信阳潢川中航招聘 生产班长 锂电行业经验管理1-2年 非同行管理经验至少要有3年以上的管理经验 大专以上学历 会简单PPT 会做报告 要求：大专及以上，3年以上生产管理经验，1-2年电池行业管理经验 薪资：综合8000-9000元/月 福利：免费四人间宿舍、每月餐补、带薪年假 管理岗晋升空间大

柳州市柳江区招建筑木工

海南招建筑木工

岗位职责： 1.组织并统筹注塑车间的日常生产运作，保障生产任务按计划高效推进。 2.全程跟踪生产流程，确保产品品质达到规定标准。 3.负责团队管理，包含人员排班、班长督导及生产效率优化。 4.及时处理生产中出现的异常情况，保障产线稳定运行。 5.落实生产设备的日常管控与保养工作，确保设备处于良好状态。 任职要求： 1.拥有扎实的注塑车间管理背景，具备汽车内外饰塑料件生产经历者优先考虑。 2.具备较强的组织协调能力与团队领导力，能有效推动团队协作。 3.工作认真负责，具备出色的应变与问题处理能力。 4.熟练操作注塑相关设备，具备基础机械维护技能。

招一名铝模工师傅，能吃苦耐劳，长期工，做到年底，工资330~350之一天，

柳州市鱼峰区招铝模

1、合理安排执行生产计划，确保按时完成交货 2、确保产品质量，食品安全，保证生产质量 3、负责日常生产运行，人机料法环管理 4、负责员工日常管理 5、设备管理及日常维护

全面负责车间的各项管理工作,要求熟练掌握机械工艺流程和技术、各种机械设备的工作特点、Office办公软件、人力资源管理知识、生产运营管理、现场管理。

招聘：生产主管2人 1.全面负责公司生产的日常组织及管理工作; 2.主持生产调度会、专题会和各种例会，检查督促会议指令的落实情况; 3.根据生产计划，安排日常生产任务分配、人员管理、生产安全管理、生产成本控制管理等; 4.根据公司发展规划拟定人员编制并上报公司批准培训员工带好队伍，积极深入了解员工的思想动态，采取合理的措施确保间的稳定; 5.负责对生产现场异常的反馈、处理、预防、改善，并对相关事项总结; 6.领导间做好5s管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员工的素养; 7.参与制定所有生产部门相应的管理和运行文件，确保能落地实施; 8.统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率，统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成 本控制措施; 9.熟练操作办公软件; 10.完成上级领导下达的各项临时任务。

柳州市柳江区招建筑木工、木模

岗位职责: 1. 负责食品（以酸笋为主）生产过程的全程监管，保障产品品质与生产环节的安全规范。 2. 组织并指导生产人员开展工作，监督生产进度与作业质量。 3. 负责生产设备的日常维护管理，确保设备稳定运行。 4. 对生产中出现的问题进行分析研判，及时采取应对措施，保障流程顺畅。 5. 推动生产部门与其他职能单位的协作，实现产品按时交付与高品质输出。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与团队领导能力，能高效推动团队完成任务。 2. 熟知食品加工流程及相关法规标准，具备扎实的质量与安全管控意识。 3. 具备出色的生产问题识别与处理能力，可快速响应突发状况。 4. 能够良好衔接跨部门协作关系，提升整体运作效率。 5. 具备团队培养经验，能够指导成员提升专业技能与综合素养。