招熟手资料员，有经过不少于3个项目竣工备案，服从公司调动安排

水利工程，大直径管道安装。熟手资料员

岗位职责： 1. 负责厂房项目相关资料的编制、汇总、整理及归档工作； 2. 负责材料及试块的取样与送检； 3. 对接监理单位，办理送检手续，并收集现场物资与施工过程中的各类资料。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工程类相关专业毕业； 2. 具备5年以上施工项目资料管理工作经验； 3. 熟练使用各类办公软件； 4. 熟悉海南省城建档案馆归档规范者优先考虑； 5. 持有C1驾驶证，能独立驾车完成送检任务； 6. 工作细致认真，具备较强的责任感和责任心。

1 负责项目全周期资料管理：涵盖项目开发各阶段（前期、施工、竣工验收及移交）的技术文件、图纸、变更单、合同等资料的收集、整理、编号、归档与保管，规范借阅流程，保障资料完整、准确、系统。 2 工程流程文书处理与跟进：承担工程类审批流程（如付款、用印等）相关文件的编制、传递、跟踪、盖章及归档工作，确保流程合规、高效且可追溯。 3 竣工文档编制与交接执行：牵头完成竣工资料的编制与组卷，确保满足政府档案机构及企业内部归档要求，并组织实施向城建档案馆、物业单位及公司相关部门的资料移交。 4 会议参与与信息协调：出席工程项目会议，负责会议记录及纪要整理。作为信息流转核心，保障项目部与设计、成本、施工、监理等各方文件传递及时、沟通顺畅。 5 资料合规审查与检查配合：定期核查施工、监理单位的工程技术资料，监督其与工程进度同步并符合规范要求，为项目各类检查、审计提供资料准备与支持。 6 档案系统与库房运维：维护项目电子资料数据库，及时更新数据，管理实体档案室日常运作，落实防火、防潮、防盗措施，确保档案安全。 7 项目日常行政支持：承担项目部行政后勤事务，包括办公用品申领与发放、费用报销、接待统筹、快递收发、考勤统计等工作，保障办公环境有序运行。

工作职责： 1. 积极融入企业氛围，扎实掌握基础能力，持续提升职业化水平； 2. 掌握非车险业务流程，学习承保与理赔相关知识，参加公司各级培训安排，参与客户拜访、项目投标、标书编制等市场拓展工作； 3. 推进客户及渠道资源的开发与落地，涵盖大中型企业、保险经纪机构、招投标项目、政府单位、银行、邮政等，并维护现有客户关系与合作渠道； 4. 参与公司部署的其他促进非车险价值成长的相关任务 任职资格： 1. 学历：本科及以上（应届生）； 2. 专业：工学、经济学、管理学、农学、医学等相关专业优先； 3. 综合素质：具备强烈目标感，拒绝躺平心态；善于学习，自我驱动能力强；注重协作，以团队为先

【急招】请仔细确认，是否符合以下要求： 此岗位为综合文职类工作，非专职财务。 1，全日制本科以上学历，会计或财务管理相关专业，2年以上财务相关工作经验，具有会计初级及以上职称； 2，能熟练操作电脑和运用WPS/OFFICE办公软件，使用过财务系统的优先考虑； 3，工作细致，责任感强，有良好的沟通能力和较强的学习 4，工作地点北京市西城区，提供食堂。 5，要求全职工作，兼职勿扰。 6，符合人员先发简历，符合则约面试 7，年龄30岁左右，最大限制为33岁，工作内容为综合文职类，薪酬6K-7K。 8，每周双休，早八晚五，法定节假日休息。办公环境非常好，交社保 工作内容： 1.负责公司业务人员费用报销的票据整理、粘贴、扫描并提交费用报销系统，对各类费用报销附件进行初步审核； 2.协助整理公司税务、采购、投后等资料； 3.负责财务条线、投后条线会务服务工作； 4.协助主管会计完成结账、报表及报告等相关工作； 5.协助投后经理完成数据统计、报销票据整理等工作； 6.领导交办的其他工作。 注意：此岗位为集团招聘的岗位，工作地点在北京西城，为派遣岗位派遣至甲方

精装资料

海南昌江黎族自治县十月田镇招水利工程资料员，要求能吃苦耐劳，有责任心！有师傅带！ 联系人:于总

【岗位职责】 1. 参与返修与工程重要会议记录、关键节点及计划，并走线上审批流程。 2. 负责返修业务相关函件的起草、收发、跟踪与归档。 3. 全面管理返修与工程专用仓库，建立并执行规范的出入库、领用及台账管理制度。 4. 依据集团品质检查标准，系统性地收集、整理、归档返修全过程资料。 5. 建立并维护部门的电子及纸质档案系统，确保资料的完整性、准确性和易查性。 6. 定期组织对备品备件进行盘点，确保账、物、卡一致，优化库存结构，控制仓储成本。 7. 负责部门办公用品的申领、采购协调、分发与台账登记。 8. 负责关注部门各项费用支出情况，协助上级监控预算执行进度。 9. 负责工程团队的排班与考勤制作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，工程管理、物业管理、行政管理、文秘或相关专业优先。 2. 两年以上工程内业、行政文员、资料管理员或相关岗位工作经验。 3. 具备房地产、物业公司或施工单位工程/维修部门内业经验者优先。 4. 了解基本的工程/维修知识；熟悉仓库管理或档案管理流程，有成本意识。 5. 必备技能：熟练使用Office办公软件（Word, Excel, PPT），具备优秀的文字撰写和表格处理能力。

【岗位职责】 1. 负责项目的招投标工作，独立完成技术标与商务标的编制。 2. 参与总包、分包项目投标，熟悉电子标操作流程。 3. 协助完成投标文件的整理、校对及提交。 4. 审核送货单，及时与系统核对。 5. 配合业务对应收账款的催收和提供对账单。 6. 完成领导安排的工作。 【岗位要求】 1. 5-10年相关工作经验，具备实际投标实操经验。 2. 中专及以上学历，熟悉投标全流程。 3. 熟练掌握技术标、商务标编制及电子标系统操作。 4. 认真、有责任心，具备团队精神，吃苦耐劳。 5. 熟悉电脑、办公软件。

屯昌县招光伏安装

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海南屯昌用力工260一天供吃住自建房几天一开支，要求能干活的，抗累的，不能干活，怕累的别来了，干一天两天不用

薪资待遇：面议 要求： 1. 大专及以上，动物医学、动物科学、畜牧兽医相关专业 2. 2年以上养殖场现场管理经验，处理问题能力强 3. 负责全场生产、人员管理，制定计划，完成目标 4. 懂饲养管理、兽医技术、饲料营养、环境控制，熟悉养殖场运营

工作内容： 1、熟悉招投标程序，对工程招投标方面的政策和法律法规了解，招标信息的收集，投标文件的制作及标书中涉及到的相关工作。 2、负责投标文件的编制、整理投标文件的排版，打印，复制，装订等工作，并按照规定如期完成标书制作。 3、负责与公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题，确保投标文件按时投递。 4、工作严谨、做事稳重、能够严守工作秘密，忠诚敬业，有一定的文字，语言表达能力和理解能力。 职位要求： 1、实习生，大专以上学历 2、积极主动、善于沟通、仔细认真，计划性强。 3、熟练操作办公软件，PPT、EXCEL、PS等 4、有良好的人际关系能力，善于协调和平衡各种关系。 工作时间：8:30-12:00 13.30-17:30

负责投标，签合同，工程签证，资料，对接

解读招标文件：核对资质要求、评分标准、截止时间和递交方式。 编制标书内容：整理商务部分、技术部分和报价材料，检查数据是否一致。 排版校对：统一字体、编号、页码和目录，重点核对日期、金额及证书有效期。 完成制作流程：负责打印、签字盖章、装订、密封、线上上传或现场递交。 整理投标资料：建立资质、业绩和人员证书台账，及时更新公司介绍及项目案例。 跟进投标进度：协助办理报名和手续，记录开标结果并归档文件。

配合销售经理，标书制作，流程跟进，资料文件合同管理

负责公司项目全流程投标和投标文件制作和总经理助理工作。具体工作面议

有工作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排及记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通协作，跟进事项进度，保障行政流程高效运转 5.完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 工作经验不限，有行政、助理类岗位实习或实践经历者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏、多任务并行的工作环境

做资料和记账

岗位职责： 1. 负责建筑工程从开工到竣工全过程技术资料、管理文件的收集、整理、编目、归档及保管，确保资料与施工进度同步 2. 按国家规范及当地档案馆要求，编制施工日志、技术交底、隐蔽工程验收记录、检验批及分项/分部工程验收资料 3. 管理工程图纸接收、登记、发放与归档，建立并维护收发文台账，统筹设计变更、工程洽商、会议纪要等往来文件 4. 跟进原材料报审、进场验收及取样送检，收集合格证、检测报告，建立试验台账并规范归档 5. 配合分部分项及竣工验收，汇编移交竣工资料至业主、监理及城建档案馆，支持审计与主管部门检查 任职要求： 1. 大专及以上学历，建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业优先 2. 2年及以上建筑工程资料员经验，能独立完成全套资料，有完整竣工归档经验者优先 3. 持有资料员岗位证书优先；熟练使用Office/WPS、CAD看图，掌握筑业、恒智等资料软件 4. 熟悉施工流程、验收规范及档案归档要求，了解质量、安全资料编制标准 5. 工作严谨细致、责任心强、条理清晰，具备良好沟通协调能力，能适应驻场及阶段性加班 6.有驾照，能独立驾驶

工作职责 1. 负责装修项目全过程资料的搜集、整理、归档与系统化管理，涵盖施工图、技术交底文件、材料报审资料、验收记录等关键文档； 2. 依照工程资料管理相关规定，保障资料内容完整、数据准确、更新及时，确保满足项目验收及归档标准； 3. 协同项目团队推进资料报审、签证办理及变更手续，持续跟踪各项资料审批进展； 4. 主导竣工资料的编制组卷与移交工作，确保成果符合行业规范及客户具体要求。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、档案管理类相关专业者优先考虑； 2. 熟知装饰工程资料管理流程，熟练操作CAD、Office等常用办公软件； 3. 拥有1年以上装修或建筑工程项目资料管理经验，掌握现场施工规范与验收标准； 4. 工作作风细致认真，具备良好的责任意识及跨部门沟通协作能力。

根据顾客选品开单发货，最好是暑假要兼职的大学生

岗位职责： 1. 负责水利工程项目各类资料的采集、整理、归档及移交工作，确保文件齐全、数据真实、过程可查 2. 协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程性文档，参与竣工资料的组卷与备案流程 3. 与监理单位、建设方及档案管理部门保持对接，按时提交并更新各项报审材料，保障各阶段验收有序推进 4. 负责图纸、设计变更单、现场签证单等技术文件的收发管理、登记造册及台账维护，确保文件版本有效控制 5. 配合项目团队推进资料信息化管理，按标准录入或更新工程信息管理平台中的相关数据 任职要求： 1. 不限学历，工程类相关专业优先考虑，持有资料员上岗证书者优先 2. 具备资料员实际工作经验，了解水利行业资料管理规范及地方档案归集要求 3. 熟练操作Office办公软件，掌握广联达、新点等资料管理工具的使用 4. 工作认真严谨，具备较强的沟通能力与文档管理素养 5. 能够适应施工现场工作环境，接受项目现场的统一调度安排

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件应用，掌握基础的互联网使用技能； 7. 性格积极向上，富有亲和力，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从一线岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 参与门店日常运作，执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2. 具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境

提供免费住宿！免费住宿！公寓式住房，家电齐全，拎包入住！ 本岗位致力于为公司培养和储备优质管理人才，提供快速成长的发展平台。诚邀渴望挑战高薪、追求发展的优秀人士加入！ 【薪资待遇】 1．无责任底薪＋补贴＋绩效奖金＋免费住宿，综合收入普遍6000以上，上不封顶！收入由你的实力决定 2．工作时间8:30-18:30，每周日固定休息，无需加班！ 3．享受节日福利及每月生日关怀，公司定期组织团建活动 4．欢迎热爱篮球运动的伙伴加入，表现突出者将获得更多额外激励 5．入职后可申请免费住宿，入住高档小区电梯公寓，设施完善，居住环境优越 6．实行“老带新”培养机制，一对一辅导教学，新人一周内即可熟练上岗，无需担心缺乏经验 【岗位职责】 1．管培生属于公司重点人才培养计划，储备期考核通过后，安排至总部或分支机构担任核心岗位 2．储备期间需熟悉公司发展历程、组织架构、主营业务内容及各部门协作流程，后续逐步学习团队运营管理 3．前期协助团队与商家对接沟通，完成合作签约及相关服务跟进，遇到问题可获得团队支持；转正后参与培训组织与团队管理工作 【任职要求】 1．具备良好的沟通表达能力，综合素质优异者条件可适当放宽 2．性别不限，性格开朗，能迅速适应团队氛围 3．是否具备相关经验不限，公司设有系统化带薪培训体系，帮助新人快速融入工作节奏 4．具有较强的责任意识，态度积极进取，乐于学习，具备良好的自我驱动力和团队协作精神