一、岗位核心 全面负责35KV及以下电压等级的配电工程、用户工程等项目技术管理及现场施工管理工作，保障项目安全、质量、进度与成本目标达成。 二、主要职责 1. 负责项目全过程技术管理（图纸、方案、交底、变更、验收）。 2. 负责施工现场统筹管理，协调资源，把控进度。 3. 负责项目质量与安全生产管理，落实相关制度。 4. 审核材料计划，协助控制成本，管理工程资料。 5. 协调业主、监理、供电公司等外部关系。 三、任职要求 1. 电气工程相关专业，大专及以上学历。 2. 5年以上电力工程施工技术管理经验，有35KV及以下项目独立负责经验。 3. 熟悉配电设计及施工规范，能独立编制施工方案、处理技术问题。 4. 持有电工类执业资格/职称证书（如二级建造师）。 5. 责任心强，具备良好的沟通协调和团队管理能力。 四、薪资福利 · 薪资面议（年薪12-18万，具体面议）。 · 五险、绩效奖金、带薪年假、定期体检等。

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招聘：供热系统运维工程师（供热管网、换热站整体运行与维护） 薪资：7.0K-10K 专业要求：热能与动力工程、暖通工程、城市热能应用技术、管道工程技术、建筑环境与能源应用工程等相关专业?。 任职资格：（1）具有 3 年以上供热管线设计、施工管理或运维相关工作经验，有工业蒸汽管线项目实操经验者优先；（2）熟悉供热系统工艺流程，独立完成管网巡检、阀门调节、换热设备日常维护，掌握常见供热故障的排查与应急处理方法，掌握管线相关规范标准，掌握管线选材、敷设、试压、保温等核心技术要点；（3）具备供热管线项目现场协调、问题处理能力，能准确记录运行书记，填写运维台账，有成推进管线项目落地案例者优先；（4）了解供热行业政策及市场动态，具备一定资源整合能力者优先。 岗位职责：（1）负责工业蒸汽供热管线的设计对接与技术管理，审核管线设计方案，确保符合项目整体规划及安全规范；（2）跟踪管线施工进度，督查施工质量，协调解决施工过程中出现的技术问题；（3）负责管线竣工验收管理，对接相关主管部门，组织施工、监理等单位开展竣工预验收，收集整理验收资料；（4）负责供热管线投运后的日常运维技术支持，参与管线故障排查与应急处理；（5）完成领导安排的其他工作。

技术员 免费培训上岗 薪资福利:月薪资4000左右，月休4天 招工人数:二十名 面试时间:每天下午15:00钟，培训时间:每周周四周五 工作地址:政务服务大厅一楼

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技术工程师员、技术员 25-45岁，大学本科及以上学历，磁性材料相关专业 薪资福利:5000-300000，具体面谈 工作地址:内蒙古自治区包头市白云鄂博矿区联合研究院院内1号厂房

招聘：电气工程师/技术员 薪资：4000.0-6000.0元 职位详情： 大专以上学历、电气化相关专业、持有电工证者优先。

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招聘：施工员 薪资：4000-7000元/月 职位详情： 任职要求： 1.负责土建部分施工及质量安全管理； 2.负责项目土建施工现场的施工管理、技术指导； 3.现场材料协调调配、监督使用，负责各土建班组施工的质量、进度监督及阶段性分包计量申报； 4.认真做好工程施工日记的记录，及时整理工程的技术资料和竣工验收资料； 5.对项目施工的进度、质量、安全、文明施工负主要管理责任。

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