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负责项目现场管理，新司机培训，发车报备，在途跟踪、签收单收集、送达照片整理等项目相关的事宜

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1、根据分公司业务发展定位和总部业务战略方向，结合当体运力市场供给情况和路权特征，推动中心运力资源池建设和业务高峰运力应对; 2、结合业务特点、降本需求和直控运力能力建设，推动中心运力结构调整; 3、根据运力在线、圈层管理和运力质量提升等要求，开展运力运营、过程管理和跟进运费对账等工作； 4、推动中心调度配载排车工具应用，稽核调度合理、合规性、套牌车、委派函等工作； 5、运力资源池建设:持续进行运力资源的寻源，沉淀和积累广泛的社会运力资源，包含车队专线、个体车等类型资源，选择性的开发和运用，保障各项目资源需求; 6、参与新项目成本调研/报价;跟进招议标采购成本，确保合规性和成本合理性;负责临时业务和线路成本摸排、定价，核实、协同成本管理稽查异常成本合理性; 7、协同线路规划进行资源开发及匹配;

招聘长期稳定小时工，每周五下午4点到6点，去教育机构领取宣传材料，然后到顺义各学校发宣传材料。

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1.在总调度的领导下开展工作，坚守岗位，随时掌握工地进度和砼用量，精心安排方量，杜绝浪费。 2.认真填写票证、路单和生产日志，坚持交接班制度，下班前将票证统计好。 3.经常与经营部门联系，对生产任务做到心中有数。 4.监控GPS系统，对车辆进行时间、路径的监控，对司机无故延迟等情况直接交由车队队长处理。 5.生产中的异常情况，要及时解决，不得无故耽误生产。 6.妥善安排生产人员、维修人员和外来车辆，发挥效率。 7.协助试验室妥善处理剩余或退回的混凝土并做好记录。 8.注意面对客户时，一定要态度诚恳，表达富有逻辑性和条理性，如遇问题，必须耐心向客户解释； 9.合理安排设备和车辆，杜绝不必要的资源浪费。 10.无特殊情况下，必须无条件的完成当班的生产任务。 11.要对生产任务做到心中有数，合理安排生产任务，做好交班工作。 任职要求： 有多年混凝土行业调度员岗位从业经验，工作认真负责，能吃苦耐劳，善于沟通和解决问题。

中恒物流有限公司招聘岗位如下： 一，物流调度客服 综合待遇：5000-15000元 招聘人数：10人以上  年龄要求：23-45岁  岗位职责：1、我司为大型物流平台合作商，公司提供工作手机及平台工具接发优质订单；2、对所接订单负责车辆调度及跟进工作，协调与客户、承运商的沟通工作；3、工作性质为坐班，不外出，主要是电话调度，工作强度不大，易上手。 任职要求：1、高中及以上学历，年龄不超过45周岁；2、有物流行业经验的优先；3、具有一定的沟通协调能力、团队合作精神和问题解决能力；4、服从领导，遵守平台规则，人品良好。 两种薪资模式： 1、底薪3000.业绩提点5%起.最高提成25%. 2、无底薪.提成40%起.最高提成60%. 2、早八晚五点半，从不加班，做六休一，法休，年假！PS：公司同事都是很积极，敢于挑战高薪的年轻人，氛围很好，在这里没有学历高低，没有背景强弱，努力就一定有收获，付出与回报对等！ 综合补贴 年终奖金 奖励计划 销售奖金 休假制度 法定节假日 电话：联系人：杨经理 地址：永清县南关乐淘食品折扣店二楼

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