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招夫妻工年龄50到60岁年薪4万包吃包住活不累老板好冬天基本没事呆着，干半年歇半年

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招聘割芦苇草5元一捆，15斤左右一捆，三天一结款，吃住工具，工作地点吉林省通榆县附近

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果树技术管理员 60岁以下，初中以上文化，5年以上果树管理经验，身体健康，需常驻基地 薪资福利:有公休、法定节假日、节日福利，月薪4000元以上 招工人数:6名

招聘:技术人员，技术过硬，有学历。负责全场技术工作认真负责，年龄在50岁以下，好沟通不喝酒，详情可电话联系。电话。

农业基地经理 工作地址:江西抚州东乡国科产业园2栋405室 具备较强的组织协调能力、抗压能力与责任心，能适应农村工作环境；熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力，有团队管理经验者优先；能接受短期出差与异地派驻，3-5年农业基地或规模化种植项目管理经验，熟悉现代农业生产流程；有竹类植物种植或高山生态农业经验者优先 大专及以上学历，农业、园艺、生态学或相关专业优先

特聘农技员（蔬菜产业） 1、年龄：60周岁以下。2、学历：高中（中专）及以上学历。3、身心健康，具备正常履行岗位职责必备的身体条件。4、热爱农业工作，责任心、服务意识和协调能力较强，在当地有较好的群众基础和影响力。5、担任过我县特聘农技员且考核优秀的优先录用；参加过高素质农民培训，获得技能证书者优先。6、具备较高的技术专长及丰富的农业生产实践经验。（1）在县域内蔬菜行业工作服务10年以上；（2）具备蔬菜种植管理及病虫害防治专业知识和技能；能够解决生产过程中的各种疑难问题并为种植户提供技术指导服务和咨询；（3）具备对蔬菜种植户进行技术培训的能力，助力我县蔬菜产业发展。1、帮助农户、脱贫农户发展粮食及特色产业。联系有关专家，配合本地干部，培育新型经营主体带头人、脱贫农户、农户科学发展特色产业。2、开展农业技术指导服务。为农户提供技术指导，开展咨询服务，解决产业发展技术难题，展示示范先进实用技术，对农户进行技能培训，提高其科学种养水平。3、服从县农业农村局的管理和工作安排，按要求及时提交工作计划、总结及相关资料等。 薪资福利:对特聘农技员实行协议管理，服务期限不超过一年，不改变其原有身份，只按服务绩效情况，不再享受其他任何经济待遇。 招工人数:3名以上 按照发布需求、个人申请、技能考核、研究公示、确定人选、签订服务协议等程序，开展特聘农技员招聘工作。招聘全程公开透明，评审结果确定后在陵川县人民政府信息网进行公示。请有意向申报者自公告发布之日起七日之内，携带申报表、身份证、毕业证、资格证、

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