【你要做的】 1、负责门店玩家咨询、场次预定工作，了解玩家的需求并达成销售，完成场次预订工作； 2、做好玩家接待服务工作，引导并帮助玩家体验密室游戏并成功闯关，引导玩家好评，提高密室美誉度； 3、保持门店环境卫生，提供舒适的密室体验； 4、完成上级领导交办的其他任务。 【我们的要求】 1、满18周岁，学历不限； 2、形象气质佳，服务意识强，无不良嗜好； 3、有团队意识，责任心，热爱密室工作； 4、能接受加班。 【加分项】 1、做过、了解或喜欢密室行业； 2、表演欲望强烈； 3、应变能力好。 4、稳定性高、执行度高； 【福利】 月休9-10天！！！日工作8-10小时 丰厚的周年奖 生日蛋糕福利，节假日福利 免费畅玩密室 舒适的环境、可爱的同事，一边玩乐一边赚钱 【晋升路径】 一星引导员-二星带训员-三星组长-储备店长-店长-区

工作轻松，做坐班制。12个小时。工资130到150。提成净利润的15%

招熟食店营业员 【岗位职责】 协助熟食店日常售卖， 外卖切配打包 【职位要求】 55岁以下 -手脚灵活，生熟手都可，有熟食工作经验者优先 -能适应长白班工作，中午休息3个小时 月休2天， 薪资:6000-7000

有无经验都可以。一天8个小时。双休。有加班。每小时27元。晚上10点以后每小时32元。

1.主要在卫浴门店面负店面家具产品销售； 2.完成到店客户接待、沟通、签约等工作； 3.支持、维系好老客户关系； 4.负责账台收银工作； 5.完成上级交给的其它事务性工作。 岗位要求： 1、40岁以下，高中以上学历，应届毕业生皆可。 2、形象气质佳，性格活波开朗，反应敏捷，表达能力强。 3、具有团队合作精神，敏锐的洞察力，能挖掘市场潜力。 4、工作认真负责，事业心强，抗压力强，能吃苦耐劳。 5、底薪4000-5000+提成。做五休二，9:30-18:00，包午餐，带薪年假，定期体检。

【长期稳定发展不考虑短择！】 岗位职责: 1.为顾客提供专业的证件照摄影服务，确保服务质量和顾客满意度； 2.根据客户需求，提供个性化的证件照拍摄方案； 3.负责证件照的后期处理和优化，保证照片质量达到标准； 4.处理顾客咨询，确保服务流程的透明和高效； 5.负责店内照片定制产品的售卖，参与订制品售前与售后的全流程服务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户进行有效沟通； 2.对证件照摄影有一定的了解和经验； 3.熟练掌握相关摄影设备和软件的使用； 4.有责任心，能够准确理解并执行客户需求； 5.良好的团队合作精神，能够配合团队完成工作任务。

岗位职责: 1.向客户提供专业的产品介绍和建议； 2.负责商品的摆放和上架，确保商品展示吸引顾客； 3.参与库存管理，包括库存调配和商品退换货处理。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和服务意识； 2.有责任心，能够遵循工作流程和标准； 3.具有团队合作精神，能够与同事共同完成销售目标； 4.对商品有一定的了解，能够准确向客户传达商品信息； 5.有无经验均可，公司将提供相应的岗位培训。 薪资待遇： 第一个月4500，第二个月5000+提成，第三个月5300+提成，工作八个小时 要求： 有健康证

适合周末打零工。一天200-300元。工作地点在闵行、徐汇、嘉定、松江，就近安排，方便上下班。不限经验学历，年龄18-35岁。长期兼职，随时加入

岗位职责: 1.提供优质的顾客服务，确保顾客满意度 2.保持工作岗位整洁，确保食品安全和卫生 3.积极配合团队工作，共同完成工作任务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够快速适应工作环境，具备团队合作精神 3.有责任心，能够按时完成工作任务 4.性格要求活泼开朗，E人最好!

全职店员/营业员，月薪5000-6000元。主要工作是接待顾客，销售商品，整理货架。无需工作经验，学历不限。年龄16-35岁，工作稳定，晋升机会多。快来加入我们，一起成长！

上海市浦东新区招打孔 房间内梁中间打孔，水管和线管打孔，大约20个（含一个空调的孔，穿外墙） 地址：海事小区，古棕路555弄 作业时间：12月30日 结算方式，全包，干完当场结算

上海市浦东新区招电焊，今晚招焊工，焊支架，8个小时450，不包水饭，

上海市浦东新区招二保焊/气焊

上海市浦东新区招电焊、二保焊/气焊，会看图纸

上海市浦东新区招水暖安装/维修(地暖安装工)

工作犬训犬师师，懂防卫犬训练，追踪，鉴别，搜救等工作犬训练， 宠物犬训犬，懂宠物犬行为纠正训练，懂狗狗肢体语言，能独立完成训练任务 不许体罚，不许暴力打狗

郑州新密招工，驯马师

岗位名称：表演广播员；养殖员；驯养师。 岗位要求：表演广播员：1.极地海洋世界内场馆讲解。2.极地海洋世界内广播及温馨提示。3.形象良好，身体健康。养殖员：1.鱼类养殖，缸体清洁。2.维生设备维护。驯养师：1.负责海狮，海豚，白鲸的表演，保质保量的完成演出任务。2.负责所饲养动物训练计划的制定及执行。3.要求形象良好，身体健康，吃苦耐劳，集体意识强。有爱心，有舞台表现力。喜欢动物，热情开朗。 薪资待遇：具体薪资待面试后议。应聘拨打电话：（咨询时间：早8:30晚5:00）。工作地点：河北石家庄极地海洋世界。

有没有会喂驯鹿的？工资面谈，电话吕总

售医 具备兽医相关专业背景，熟悉动物疾病防治知识，有一定动物驯养与喂养经验，工作认真负责，有良好沟通和团队协作精神，能适应景区工作环境和承受一定工作压力。1.具备兽医相关专业背景，熟悉动物疾病防治知识。2.拥有一定的动物驯养与喂养经验。3.工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神。4.适应景区工作环境，能够承受一定的工作压力。 薪资福利:面议 工作地址:茶陵县严塘镇花湖谷景区

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理货销售卫生客户服务等事宜

招超市理货员、拣货员，年龄16~35岁，能吃苦，服从管理，包吃住（早餐自理），月薪5000~8000

上海就近安排！！！！ 岗位1:分拣员:长白班，主要在超市仓库里面按照数量商品把外卖订单拿出来，装袋打包，一件商品0.25-0.33，一单里面3-20件商品，多劳多得，综合月薪7000-13000。 岗位2:理货员:工作内容:在超市里整理货架、整理标签、清洁货架、补货，理货工作做完想赚钱的可以做分拣的工作，计件工资额外算，综合工资5000-7000左右 岗位3:夜班上架员:负责超市里面的商品收货和上架（有液压车），主要是按分类整理商品上架，单价0.83/件+夜班补贴15/天，综合月薪8000-13000 岗位4:补货:白班&夜班（夜班补贴15/天）都有，具体以门店为准，主要是整理当天来货，放置到指定区域，综合月薪7000-10000/月 福利: 1.法定三薪，新人每周可预支生活费。 2.提供住宿（住宿可先住后或者私人房源）。 3.门店有员工餐厅，可自带盒饭，有微波炉、饮水机、冰箱等。 4.每月生日会（不定期团建）

，相貌瑞庄。会口算，勤快，做六休一！工资具有市场竞争力！

【薪资待遇】6000-8000/月，可预支工资，法定节假日三倍工资 【工作内容】负责电商商品的打包、扫描、上架工作；另招水产师傅和夜班卸货 【任职要求】18-45，无案底，有或能办健康证

上海永琪美容美发招聘前台收银员：做二休一，一个月上班20天休息10天，休息10天可以去其他连锁店带班（带班费200元一天额外计算）一年内薪资待遇：4500+500元餐费补贴，一年后薪资待遇：5000+500元餐费补贴。做六休一，一年内薪资待遇：5500+500餐费补贴，一年后薪资待遇6000+500元餐费补贴。应聘者需。

前台接待收银，要求，年龄18到35

点单做饮品甜品

一、日常运营协助与执行 1. 商品管理 协助店长跟进水果采购、验收，严格把控进货品质（如新鲜度、成熟度、规格），核对数量与订单一致性，确保符合食品安全标准。 参与商品陈列规划，根据水果特性（如易损耗、保鲜需求）优化陈列方式，做到分类清晰、美观醒目，提升顾客选购效率；及时整理临期或轻微损伤商品，推动折扣处理，减少损耗。 监控库存数据，跟踪畅销品、滞销品动态，协助制定补货计划，避免缺货或积压，尤其关注季节性水果的备货节奏。 2. 销售与服务 参与日常销售，主动引导顾客，介绍水果特点、口感、食用方法等，提升客单价；协助处理顾客咨询、退换货及投诉，确保服务体验，维护客户关系。 执行促销活动（如会员日、限时折扣），负责活动物料布置、价格标签更新，跟踪活动效果并反馈给店长。 管理收银流程，确保账实相符，监督自助称重设备的准确使用（如去皮、重量校准），避免计量纠纷。 二、门店管理与协作 1. 人员管理 协助店长安排员工排班，确保高峰期人手充足；监督员工仪容仪表、服务规范，组织新人带教，提升团队协作效率。 参与员工绩效跟踪，记录工作表现，协助店长进行奖惩建议，营造积极的工作氛围。 2. 环境与安全管理 监督门店环境卫生，包括陈列区、收银台、仓库的清洁，定期消毒工具（如刀具、砧板），确保符合食品经营卫生要求。 检查设备运行状态（如冷藏柜温度、电子秤精度），及时上报故障并协调维修；落实消防安全措施，排查安全隐患（如地面湿滑、电线裸露）。 3. 数据与报表 协助记录每日销售数据、损耗数据、库存变动，整理成报表反馈给店长，为经营决策提供依据。 分析门店运营问题（如高损耗品类、低销时段），提出改进建议（如调整陈列、优化促销）。 三、能力储备与独立运营准备 1. 学习与复盘 系统学习门店管理知识，包括采购流程、库存控制、成本核算、员工管理等，掌握店长的核心工作技能。 参与门店例会，总结每日运营情况，学习店长的问题处理思路和决策逻辑，逐步独立应对突发状况（如断货、顾客纠纷）。 2. 临时顶岗与独立管理 在店长不在岗时，临时承担门店全面管理职责，确保运营正常，包括统筹销售、调配人员、处理紧急事务等。 逐步独立负责小型促销活动策划、短期排班计划制定等，积累管理经验，为正式接任店长做准备。 四、合规与协作 严格执行食品安全相关规定（如索证索票、临期商品处理），配合市场监管部门检查，确保门店合规经营。 与采购部门、仓库对接，反馈商品品质问题；与总部沟通运营需求，落实公司政策（如品牌形象维护、会员体系推广）。