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榆林市靖边县招种植工/杂工

招聘拔萝卜工人，50人，男女不限，年龄35—57岁以内，一米8毛，多劳多得，管吃管住，住农户家里，联系电话

陕西渭南谁去渭南起胡萝卜，7毛钱1米想去电话

定边捡土豆大量要人，就怕么人干，不怕没活干，，想挣钱的赶紧往来走，一袋50斤1.8工资三天一结

长工 年龄在25至55周岁之间；持有C1驾驶证，能够熟练操作农机具；具备果树种植、冷库管理或从事相关农业管理经验者优先。 薪资福利:月薪5000元，年薪6万元；试用期1个月，试用期工资按150元/天计算；试用期满经考核合格后，按正式工资标准发放。 招工人数:10名 正式上岗时间：2026年3月10日（农历正月二十二） 工作地址:榆林市绥德县马连沟村赵家坬现代生态农业示范园区

延安市富县钳二村的苹果果园招种植工要求长期干的

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宝鸡市凤翔区招工地小工/杂工 工地拉钢管 一件 35，一天 200-300 工期 20 天左右 过年期间一天额外补助 200，总共补助 7 天 管住不管吃

叉车司机 学历不限，法定年龄18~55周岁，拥有叉车司机相关证书，有相关行业工作经验者优先，有责任心，吃苦耐劳，身体健康，无心脑血管疾病，无不良嗜好，服从公司管理。负责成品转运、装车、卸车等相关工作；工作时间：上午8点至12点，下午13点30分至17点30分 薪资福利:综合工资3900~4200元，提供4人间住宿（生活用品自带） 招工人数:3人 工作地址:陕西省宝鸡市陈仓区周原玻璃工业产业园辉腾骏达生产二部二楼办公室

特聘农技员 1. 拥护中国的领导，遵纪守法，热爱农业农村工作，责任心、服务意识和协调能力较强。2. 大专及以上学历毕业，在粮食生产、畜牧生产、特色种植、蔬菜生产、农产品加工等方面有专长，具有丰富的农业生产实践经验、较高的技术专长和科技素质，能解决农业生产中的技术问题。在同等条件下农业院校毕业的优先。3. 应聘对象年龄20周岁以上。4. 身心健康，具备正常履行岗位职责必备的身体条件。5. 具有拟报考职位所需的其他资格条件。6. 遵纪守法，品行端正，无违纪、违法犯罪记录。具有下列情形之一的，不得报考：1. 不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党保持一致的。2. 曾因贪污、行贿受贿、泄露国家秘密受到过党纪、政纪处分的且尚在处分期内的。3. 曾因犯罪受过刑事处罚的。4. 体制内在岗人员。5. 不符合招聘对象报考条件或职位所需资格条件的。一是为区域农业特色优势产业发展提供技术指导与咨询服务；二是为脱贫农户从事农业生产经营提供技术帮扶；三是与农业生产大户或基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平；四是与家庭农场、农业科技示范主体或科技示范基地对接，开展技术服务和技术示范；五是协助区农业农村局开展全区农业农村等相关工作。 薪资福利:特聘农技员按照每人每年3万元标准给予补贴（），签订一年期劳务服务合同。 招工人数:3人 申报时间截至2026年2月28日；报名者需携带本人身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件、个人简历、报名表等其他相关材料；总报名人数大于9人，先组织笔试，取前9名进入面试。如总报名人数小于等于9人，免于笔试，全部直接进入面试。经面试考核确定初步人选后，报局党组会最终审定，并对拟招募特聘农技员进行公示，公示期7天。 工作地址:双滦区农业农村局二楼（207室）

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

协调安排工人，汇报工作，协助管理

农业技术老师 高中及以上学历，有相关经验。负责客户农作物种植管理 薪资福利:3000 招工人数:2名 工作地址:耀州区天宝路街道泥阳村道班对面3号门面房

全面负责基地各类蔬菜种植全流程技术管控，涵盖育苗、定植、水肥管理、田间管护、病虫害绿色防控、采收保鲜等环节，制定贴合基地土壤、气候条件的标准化种植技术方案并落地执行，保障蔬菜优质、高产、稳产。 实时监测蔬菜植株生长状况，精准把控各生产节点，快速诊断并解决出苗不齐、长势衰弱、病虫害爆发、极端天气影响等种植技术难题，降低生产损失。 主导基地种植团队的技术培训与实操指导，规范田间作业流程，提升团队整体种植技术水平和工作效率，确保各项技术标准落地到位。 负责基地农业生产资料的技术选型与合理使用，优选有机肥、生物农药、农资器械等，严控投入品质量，兼顾种植成本与农产品质量安全。 开展种植技术优化与试验，引进推广叶菜、果菜等蔬菜优质高效种植技术和新模式，持续提升基地种植效益；做好生产数据记录、技术档案整理，分析生产问题并形成可落地的改进方案。 配合基地负责人制定生产计划、把控采收节奏，对接品控环节确保蔬菜符合市场收购标准，参与基地农业生产的日常管理与统筹协调。 任职要求 农学、园艺、蔬菜种植等相关专业，2年及以上规模化蔬菜基地技术管理实操经验优先，具备叶菜、果菜综合种植技术者可放宽学历要求。 精通各类蔬菜生长习性及标准化种植技术，熟练掌握育苗调控、水肥一体化管理、病虫害绿色防控（物理/生物防治为主）等核心技能，能独立制定完整的蔬菜种植技术方案。 具备极强的田间问题研判和应急处理能力，能快速识别蔬菜种植各类病害、虫害，有应对低温、暴雨、干旱等极端天气对蔬菜生长影响的实操经验。 拥有良好的团队管理、沟通协调和执行力，能带领种植团队开展标准化田间作业，做事细致严谨、责任心强，具备农业生产的成本管控意识。 能适应农业基地工作环境，吃苦耐劳，接受长期驻基地工作，无不良从业记录，注重农产品质量安全，熟悉农业生产相关规范。 持有农业相关技术证书（如农艺师、植保工等）者优先录用。 生活：包吃包住（基地配套宿舍含独立空调，食堂提供三餐）

勤杂工 45岁以下，身体健康，无重大疾病，吃苦耐劳，适应户外及车间现场工作环境；有菜园种植、花草树木养护经验者优先；责任心强，服从管理和工作调配；无不良嗜好，品行端正，能长期稳定工作。 薪资福利:五险、提供住宿、餐补、通勤班车、节假日福利等。 招工人数:2名 工作地址:宝鸡高新开发区千河工业园

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欧力达农业企业招聘 1.猕猴桃种植技术老师 底薪6000 岗位核心要求："技术硬+会传授" 眉县运营中心：陕西省宝鸡市眉县首善镇通远村十组原段家庄村委会 袁经理

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