职位亮点 五险一金，双休，节日福利，生日福利，职工体检，旅游聚餐，年终奖等等 工作时间：早上：8:30-11:50,下午13:30-17:30。周末及法定节假日休息。 岗位职责： 1、无需跑业务，主要负责消防公益活动行程安排，以电话沟通为主，落实会议各项流程并做好后期客户关系维护； 2、主要对接各企事业、政府机关单位、学校、医院、银行等等； 3、无需电话销售，推销产品。 提供住宿 提供住宿 提供住宿

1. 深度融入团队战略规划与执行过程； 2. 定期开展团队人效数据分析（如人均产出、团队整体产能等），提出可行的改进方案； 3. 结合业务发展需求，制定人员配置与岗位布局计划。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备1-3年相关领域工作经验； 3. 熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT等）及基础办公设备； 4. 具备出色的沟通协调能力，工作认真细致，责任心强，拥有良好的职业操守。

岗位职责 每日跟进各系统销售订单，完成下单及信息汇总，跟踪订单到货、发货及交付结果。 按时推进备货批次的内检开启，并完成后台数据上传。 熟悉各合作平台系统的订单处理、销售记录、合同管理、新品录入、结算配置等相关操作，及时进行信息上传与更新。 负责业务指标达成情况的数据追踪与整理。 汇总各类票据报销及冲账报告。 跟进部门物料采购需求及样品领取使用情况。 整理人员入职、离职手续，考勤记录及薪酬计算相关数据。 协助开展部门对外客户及工厂的接待工作。 熟练运用vlookup、数据透视表及其他数据分析类办公软件功能。 具备积极乐观的工作态度，能良好适应快节奏工作环境

有工作经验，要以前接过单的

岗位职责: 1.负责统筹协调综合办公室的日常事务管理 2.保障各项办公流程顺畅运行，提高整体运作效率 3.协调团队内部协作关系，推动团队协同配合 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，能与团队成员及客户顺畅交流 2.具备抗压能力，可在规定时间内高效完成工作任务 3.拥有较强的组织协调能力，善于持续改进和优化工作流程

工地报表，工作日志等

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：根据订单情况调配时间 结算方式：每周结算 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1、承担电商平台相关文档的归档与整理工作； 2、配合完成日常行政支持，保障办公环节有序运行； 3、协助开展电商方向的财务基础事务处理。 岗位要求： 1、具有较强的条理性和沟通协调能力； 2、能自主推进任务进展，注重工作细节； 3、可适应高效动态的工作节奏。

主要职责 过磅作业：在主管指导下，承担磅房司磅任务，依照《磅房管理制度》完成交接班流程，确保每批次称重操作精准无误。 规范操作：依据《汽车衡操作规程》执行称量流程，发现异常须及时上报并记录，有效防止吨位偏差情况发生。 数据管理：准确填写每次过磅的毛重、皮重、净重等信息，按时提交相关数据至主管，保障信息真实、可追溯。 设备保养：妥善使用磅房各类仪器设备，定期巡查地磅运行状态，保证设施稳定运行，并配合计量检测单位开展检定工作。 安全管控：落实磅房防火、防盗、防雷措施，保障人员与设备安全，禁止无关人员进入工作区域。 职业操守：保持良好工作作风与服务意识，杜绝擅离职守、弄虚作假行为，切实维护公司声誉与利益。 能力提升：持续学习计量法规及相关业务知识，不断提升专业素养，确保工作合规高效。 注意事项 细致严谨：司磅人员需高度负责，确保称重结果准确，严禁数据造假或操作疏漏。 遵章守纪：严格执行公司及部门各项管理规定，维护正常工作秩序，保障作业顺利开展。

把每天出货的单子以正确的金额核算整理出来。1给客户。核算成本。 早8点-下午4:30周六休息一天。 距离近者优先。

北京海淀学校内部食堂诚聘 文员：1 名 薪资待遇：5000-6000 服务员：3名 薪资待遇：4500 洗消：2名 薪资待遇：4000-4200 ，身体健康，能吃苦耐劳，头脑灵活思路清晰，服从管理有团队意识，有健康证无犯罪记录证明，月休息4天，宿舍近 工作地点：北京海淀区地铁车道沟站，正月初七面试 联系人：于经理 （8:00以后勿扰，放鸽子的事多的勿扰）感谢平台

老万都西和胃堂早晨店招聘 杂工两名早晨5点钟到下午两点工资4500 面点一名早晨3点半到十点半，保底5000加看干活加奖金 电话

国企急聘保洁一名，长期工58岁以下，身体健康，服从管理，管吃管住吃的好（本项目住宿地上，有洗衣机，能洗澡），环境良好，早七晚五，休息两个小时，月休4天，工资3200，每月十五号开资。春节正常休息。要求从事保洁工作5年以上联系电话：张主管 地址：北京市西站附近

包吃住 干活细心

地址:济南市高新区经十东路小龙堂大桥东200米路北，庄科工业园 9⃣（北京） 1.招聘小森sp4+4八色机长1名 工资13000～17000 2.招聘海德堡XL106机长2名 工资14000～17000 3.招聘海德堡小森副手5名 工资8000～10000 4.招聘白料裁刀机长2名 工资8500-10000 ☎

北京汽车配件门市 招:小伙子2-3名，18-25岁 主要（拿货，打包） 岁数大点也可以 包吃包住， 实习工资4000元.工资月结， 实习一个月 ，第二个月4500 工作时间8小时左右 联系: （老板是清河坝营的）

办公室助理

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门完成基础单据整理与流程跟进，如考勤统计、报销初审等 5. 维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3. 具备基本保密意识和服务意识，适应团队协作与多任务并行节奏 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

吴中区平安路快餐店招厨师2名，文员1名，工资面谈，

单位食堂招聘以下岗位： 1、服务员2名，统计员1名 服务员年龄45岁以下 薪资：2500～3000元/月 2、岗位要求：工作认真负责，服从安排，手脚麻利，有包箱接待优先，有团队合作精神。 上班地址：青秀区会展中心附近 3、文员薪资待遇3000～3500元/月 年龄20～50岁（可接受应届毕业生） 对数据保管统计资料、台账、报表，建立电子/纸质档案，熟悉使用电脑，具备较高数据敏感度， Excel表制作或管理。 4、福利：国家法定节假日休假，周末双休，月、年终优秀员工奖、每月按时发工资、团建等。

岗位职责： 家政行业新风口：开店+职业规划双收益！ 诚招学徒，手把手传授： 家政门店运营秘籍，低成本高回报拓客技巧 家政职业规划师实战技能，为从业者赋能增值 无需经验，全程扶持，带你抢占家政服务新蓝海 想创业、想转型的你，千万别错过！年薪最少30万~50万以上！ 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. .工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 3. 有文员、行政助理等相关实习或销售经验，招聘工作经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神和主动学习态度

岗位职责： 1、协助项目经理完成售前方案、投标文件、需求分析报告、产品说明文档及验收材料等相关资料的编制工作。 2、在项目经理指导下，参与软件项目实施全流程管理，包括项目计划制定、进度跟踪与反馈、变更管理、立项协调等工作。 3、能够及时跟进客户群中的问题，主动对接技术人员推动问题解决，并做好信息反馈与闭环。 岗位技能要求： 1、热爱项目管理工作，性格踏实稳重，做事细致认真，具备良好的责任心、抗压性与应变能力； 2、经验不限（欢迎2026届本科、硕士毕业生积极投递），掌握基础的项目管理理论知识者优先； 3、善于沟通协调，面对冲突能通过有效交流化解分歧； 4、具备出色的组织协调能力，认同团队协作价值； 5、有较强的规划能力与执行力，能高效推进任务落地； 6、具备优秀的文档撰写能力，能独立输出规范文本。 A：配备业务导师：为每位实习生指派专属导师，全程指导实习任务，助力角色快速转变。 B：实习周期：1-4个月（2025年8月至2026年5月期间开展）。 C：实习鉴定：累计实习满1个月可申请开具《实习鉴定》/《实习证明》，评定结果依据各部门综合评价确定。 D：表现优异者可获得正式录用机会； 【公司福利】 入职即安排经理带教，享有系统化的项目培训机制与标准化流程支持 团队：成员以90后为主，整体氛围轻松活跃 朝九晚六，周末双休，双休，双休，双休，还在等什么？ 福利：五险一金、餐补、加班餐费补贴、年终奖金、节日礼品、定期团建活动、生日会

岗位职责： 1、负责电话接听，解答客户咨询，安排患者就诊预约，进行客户回访及短信平台操作； 2、承担前台接待、分诊导诊、患者引导及收费相关工作； 3、病历的建立与日常管理； 4、耗材采购、环境清洁维护、设备日常维护及故障报修； 5、统计就诊数据、患者来源信息、加工费用等各类报表； 6、协助组织诊所内部活动，并做好沟通与协调工作； 7、形象端正，气质良好，普通话流利，服务态度真诚友善； 8、工作积极主动，富有责任心，具备良好的沟通能力； 9、有口腔门诊前台工作经验者优先考虑； 10、熟练使用计算机及常用办公软件，如Word、Excel等。 要求具备口腔前台相关经验 工作时间：10:00-20:00

食堂收银员 单位内部食堂文员兼收银工作，主要负责员工餐卡刷卡操作、每日消费数据核对及账目统计汇总。

岗位职责: 1. 负责媒体新闻内容及广告软文的策划与运营，强化品牌形象与传播影响力 2. 组织并实施线上线下的媒体活动，提升用户互动性与参与积极性 3. 对媒体传播效果及活动数据进行分析，持续优化内容策略，提升内容质量与传播成效 任职要求: 1. 具备优秀的策划能力与创新意识 2. 可独立推进项目执行，具备较强的落实能力与责任意识；能适应频繁出差，擅长人际沟通 3. 具有良好的团队协作意识，能够与各部门高效协同作业 4. 有同类岗位工作经验者优先考虑，具备媒体渠道或客户资源者优先录用 5. 学历要求本科及以上。年龄在30至***之间为宜

你好，我是招商银行信用卡中心北京分中心人事，为提高沟通效率，就你可能关心的几个问题进行解答： 1、公司是做什么的？ 前期主要招收的岗位主要分内外勤可以自己选择内勤就是大堂经理厅堂助理的岗位主要负责在银行各大网点负责一些客户的接待资料录入内容审核这样偏文职性质 外勤岗位招收的是客户经理对外偏业务类主要负责对线上申请业务的客户进行一个线下的受理这样 其他的话具体的工作时间和发展方向等等这边咱们当面面试的时候详谈好吧岗位。主要有三个产品：储蓄业务，手机银行APP,个人消费贷款和信用卡。是一个综合的岗位。 2、是不是办信用卡啊？ 很多人一提到银行办信用卡，一想到信用卡就想到马路边、商场门口办卡的场景。招行的这份工作和你想象中是完全不一样的。我们严禁工作人员马路边或者商场门口摆摊办卡，影响招行形象。 3、怎么做？工作模式？ 我们的客户70%来自于客户主动申请。因为大家对招行的品牌认可度高，服务好，优惠多，很多人会通过电脑或者手机主动要求办理招行业务。经过后台征信查询之后，客户资料会推送到PAD上。这样的客户，每人每天大概有3到5个。 4、收入 底薪5100起，最低收入税后8000，我们有严格的培训和考核督促每个人完成最低业绩要求，达到8000的收入。很多人税后可以拿到12000到30000元 5、发展 带薪培训一个月——这是目前很少有单位愿意做的事情。 工作满9个月，发展主要有四条路： 1、成为主管，带一个自己的20人团队； 2、竞聘去招商银行北京分行，成为零售／对公经理； 3、市场企划或者商务创收等其他部； 4、转岗到家乡所在地的招商银行，或者其他城市的招行。 入职满9个月，即可参加转岗竞聘，每年有四到六次机会。 6、是正编还是借聘？ 工作满9个月通过自己的努力转成正式。 总的来说： 第一，平台稳定，不会说倒闭就倒闭； 第二，收入可控，不会说因为背景，入职时间长短，资历、情商等影响收入； 第三，人际关系简单，大家都比较年轻，而且没有利益冲突。 隔行如隔山，说得再好，不如像我当年一样抱着试一试的心态，实地看一看，也许就是一次改变自己人生道路的机会。 希望你和我一样，能在招行收获自己的梦想，有所发展。

市场营销，市场拓展，服装销售

招聘――雁西湖游园会招聘各种岗位服务人员6人 工人4人 工资：190 一天 上班时间：正月初一到正月十五 上午九点到八点，管两顿饭 一部分需要健康证 年龄：38岁以下。 干完结账。有健康证优先 有需要的尽快联系，名额有限同步

岗位职责： 1、负责公司马拉松赛事赞助权益的落地，结合跑者圈层洞察，在抖音、小红书等社交平台策划具有高传播性的内容，并主导大型线下活动的执行，涵盖供应商协调、现场运营及转化效果追踪； 2、推进项目全流程执行，把控节点进度，对接组委会、跑团组织及社交平台等多方合作资源，协同社交媒体制造话题热度，实现线下参与人群向线上用户的有效沉淀； 3、整合跨行业资源，拓展并维系KOL、异业品牌合作关系，设计互利共赢的合作机制，推动金融产品与多元生活场景深度融合； 4、以数据为导向优化运营策略，持续监控活动投资回报率，分析投放成效并迭代优化执行方案； 5、确保所有营销传播内容符合金融广告相关监管规定，落实合规审查机制。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上整合营销工作经验，曾主导或参与在抖音、视频号、小红书等平台实现千万级曝光以上的项目案例； 2、具备独立管理大型线下活动及社媒传播项目的实战经验，了解马拉松赛事运作模式及跑者用户特征，有马拉松相关项目经验或体育营销合作经历者优先，简历请附具体案例说明； 3、善于将产品融入多样化生活场景，掌握社交媒体内容传播规律； 4、具备预算统筹能力与数据分析能力，能熟练运用数据分析工具支持决策； 5、拥有良好的跨团队协作意识，对网络热点反应敏锐，具备快速响应并策划爆款事件的能力。

公司前台文员 （1）职责：前台接待，基本办公文件处理。 （2）工作要求：形象气质佳，熟悉办公软件。 公司介绍 北京中能汇供应链管理有限公司是一家以“技术驱动、生态协同”为核心的供应链综合服务商。公司通过多年资源整合与模式创新，已形成覆盖“采购-生产-物流-销售-售后”的全链路供应链服务体系，成为北京菜篮子保障工程的核心保供力量，为国内企事业单位、大中型企业及餐饮企业提供高品质、高效率的供应链解决方案。

岗位职责： 1、依据客户需求策划内容种草、新品推广、效果营销等整合传播方案，高质量输出涵盖市场分析、人群洞察、策略制定、创意说明及传播规划在内的完整方案； 2、参与客户比稿及提案工作，协同AE团队与客户保持高效策略对接与统筹沟通； 3、关注行业趋势，敏锐捕捉平台热点，并熟练应用于方案设计中，熟悉小红书、抖音等主流平台最新规则与玩法，持续学习并掌握官方更新的方法论； 4、与内部各部门高效协作，具备内容理解力与执行落地能力，保障策划方案顺利推进与实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，广告、传媒、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备3-5年新媒体领域工作经验，有独立操盘千万级项目经历者优先； 3、逻辑清晰，抗压性强，多任务并行时仍能保持条理性与执行力； 4、具备优秀的沟通表达能力，可独立完成面向客户的提案与交流； 5、工作认真细致，情绪稳定，具备良好的沟通意识与团队合作精神； 6、拥有大健康、潮玩、快消等行业背景者优先录用。