工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-11 上门家教地推岗位介绍： 【1】工作内容 于商场出入口等人流密集区域手持宣传牌进行展示 遇见家长主动沟通，推广上门家教服务，吸引关注 简要说明课程优势，引导有需求的家长扫码添加微信 【2】工作时间 周二至周五18:00-20:30 周六日11:00-20:30之间 每周可自行选择上述时间段内方便的时间段参与

丰e地推专员时间自由，好开单 一、[找的就是你] 1、大专及以上学历（能力优秀者可适当放宽），年龄20-35岁 2、希望你具备强烈的责任心、清晰的目标感，有进取心，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平 3、学习能力强，能快速熟悉并掌握业务推广流程 4、表达沟通顺畅，对市场机会敏感，具备客户维护与持续挖掘的意识 5、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳 二、[需要你完成] 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食，无人智能柜的市场拓展与投放工作 2、通过实地走访、陌生拜访等方式，开发企业类客户，重点覆盖CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店及休闲娱乐等人流密集场景 三、[福利待遇] 1、上班时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30午休，国家法定节假日正常休假 2、薪资结构：底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成（350-600元/台）+季度奖金3000元+高销奖励450元/台+资深/星级补贴，月收入轻松破万；团队内成熟销售稳定月薪15K-25K [薪资参考]： 首月新人预估收入：6000-7500（含带教期，目标适中） 第2-3个月预估收入：7500-10000 第3-6个月预估收入：10000-15000 半年以上成熟员工预估收入：15000-25000，顶尖销售月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日礼品发放 4、公司文化：团队年轻化，人际关系简单，工作氛围积极，成长空间大 四、[职位发展] 1、最快2个月即可参与晋升评定，只要业绩达标，晋升通道畅通无阻 2、（精英路线）：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每晋级一次，每月补贴最高可增加5000元 3、（管理路线）：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监 五、[公司介绍] 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商，行业排名TOP1 业务覆盖多元化场景，包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆、产业园等 目前业务已拓展至全国71座城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人

区域市场主管 （一）岗位职责： 1、完善区域市场渠道体系，依据当月市场规划，达成区域整体客户到访目标； 2、统筹公司线下推广活动（如校区周边宣传、引流获客）及公关项目的方案设计、落地实施与过程跟踪，并将获取的有效信息及时对接至对应校区用于转化； 3、挖掘并整合地推资源渠道，策划并开展地面推广、跨界联动等合作型市场活动； 4、主导活动主题构思、方案撰写及全流程组织执行工作； 5、对活动成效进行监测、数据分析与复盘总结，评估传播影响力与投入产出效果； 6、跟踪竞品营销动向及行业重要活动信息，定期输出市场环境分析报告。 （二）任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、公共关系、广告传播等相关专业优先； 2、具备3年以上市场推广或活动运营经验，其中至少2年团队管理经历； 3、认同体育培训行业发展，熟悉市场营销运作，具有市场趋势判断和信息研判能力； 4、能够有效带领推广团队，拥有稳定的中小学或其他相关机构合作资源； 5、性格开朗，责任心强，沟通协调能力突出，抗压性强，执行力佳； 6、熟练使用办公软件，包括Excel、Word、PPT等常用工具。

一、职位概述 本岗位专注于为本地实体商家提供门店数字化转型解决方案的市场推广与客户开发工作，通过线下拜访、沟通洽谈，向商家介绍数字化收银、会员管理、线上营销、进销存一体化等服务，帮助商家提升经营效率、降低运营成本，最终达成合作签约目标。 二、岗位职责 负责指定区域内实体商家（餐饮、零售、美业、商超等）的线下陌拜与客户挖掘，精准识别商家数字化转型需求； 向商家详细讲解公司数字化产品功能（如智慧收银系统、会员营销工具、线上店铺搭建等），结合商家实际经营痛点提供定制化解决方案； 跟进客户意向，解答商家关于产品使用、费用、售后等疑问，推动合作签约与合同回款； 维护已签约客户的客情关系，协助客户完成产品上线对接，收集客户反馈并同步给公司优化团队； 完成个人月度、季度、年度的客户开发与签约业绩指标，定期汇报市场拓展情况与客户数据； 调研区域内同类数字化服务的市场动态，反馈竞品信息，为公司产品迭代和营销策略提供参考。 三、任职要求 年龄18-40岁，学历不限，有地推、销售、商户拓展相关经验者优先； 具备较强的沟通表达能力和谈判技巧，能快速理解商家需求并匹配对应解决方案； 对实体商家经营模式有一定了解，熟悉收银系统、会员管理等数字化工具者优先； 抗压能力强，能接受外出陌拜的工作模式，具备吃苦耐劳、积极进取的工作态度； 有良好的客户服务意识和团队协作精神，服从公司区域调配与工作安排。 四、薪资福利 无责底薪+高额提成+签约奖金+回款奖励：综合薪资上不封顶，业绩优秀者月薪轻松过万； 完善的岗前培训：涵盖产品知识、销售技巧、商家谈判话术等，小白也能快速上手； 健全的晋升通道：地推专员→储备主管→区域经理→城市总监，能力达标即可晋升； 法定福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、员工旅游； 其他福利：外勤补贴、高温补贴、业绩冲刺奖励、新人开单奖。 五、工作地点 [城市/区域，支持就近分配] 六、应聘方式 联系电话： 面试地址：嘉定区鼎固大厦809

【岗位名称】社区服务专员 ---------- 【七大优势】 1、【时间】不加班，固定周末双休，法定节假日按国家规定休假 2、【客户】公司提供精准客户资源，客户集中管理，无需频繁外出奔波 3、【薪资】高保底工资，保底部分与业绩无关 4、【保障】依法缴纳五险一金 5、【位置】办公地点位于市中心（浦东，长宁，虹口，闵行等），交通便捷，通勤方便 6、【形式】无需机械式电话沟通，无陌拜要求，外勤灵活，定期举办节日主题活动 7、【产品】产品线丰富，涵盖公司旗下所有业务品类 ---------- 【薪资待遇】 底薪+提成+高额奖金+福利；综合收入15K以上 （入职首年每月可享最高10000元新人激励） ---------- 【福利待遇】 1，工作日上班时间为9:00-17:30，午间休息1.5小时，准时下班，拒绝加班 2，周末固定双休，法定节假日正常放假 3，按规定缴纳五险一金，提供清晰晋升路径，通常3-6个月即可获得晋升机会 4，入职即安排系统化培训，帮助快速适应岗位，配套多种业务能力提升支持 5，办公环境为5A级写字楼，入职即配备平板电脑等工作设备 ---------- 【工作内容】 通过企业微信与系统内已购买公司产品的老客户保持长期联系，建立稳定关系，重点在于维护客户信任，增强客户互动频率，提升客户满意度与活跃度

岗位职责： 1、按照工作安排，前往合作指定地点进行现场宣传与推广； 2、为有意向的客户提供免费咨询，介绍公司品牌及优惠活动，收集客户信息，引导到院就诊，促进成交并完成后续跟踪回访等工作； 3、薪资：4000-20000不等； 任职要求： 1、具备良好沟通能力，性格热情、积极向上，乐于挑战自我，40岁至50岁者优先； 2、具有较强的沟通技巧、团队协作意识以及良好的抗压能力； 3、有口腔行业相关工作经验者优先录用。

【急招！酒小二推广配送员！综合月入7000-13000元！】 ‌TOP待遇‌ 底薪最高3300+提成（3.5-7.5元/件）+推广奖（1-15元/新用户） 有责保底7000-7900元，多劳多得！ 入职即购商业险，节日福利，积分换旅游！ ‌工作‌ 3-4公里送酒水，地推扫码拿提成，团队协作。 ‌要求‌ 18-42岁，初中以上，会骑车，会用手机（无经验可培训）。 ‌优势‌ 0成本入职，晋升快，15号准时发薪！ ‌时间‌ 弹性排班：11:00-3:00，月休4天（晚班为主）。 ‌地址‌ 上海市莲花路店 （就近安排，加微信详询！）

岗位职责: 1.负责新项目的地面推广活动 2.通过各种方式积极宣传项目，吸引潜在客户 3.与团队成员协作，确保推广活动的顺利进行 项目介绍： 给商家（针对可堂食的餐饮门店）铺设扫码团购、点餐、点评一体综合码牌，给商家提供精准流量 所有产品给商家免费投放，没有任何费用 工作模式： 通过走推，地推、资源等方式联系到商家，给商家介绍产品的功能，给商家完成铺设工作，平均一个商户作业时间20分钟，一个人努力一天的话可以做10户+（可日结） 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够有效地与团队和客户交流 2.能够在规定时间内完成任务，保证工作质量 3.具有团队合作精神，能够迅速适应团队环境并贡献力量 全职月入1-3万 提供住宿

岗位职责: 负责中国电信相关业务的推广与销售工作，主要开展电信5G套餐的宣传与办理，协助客户开通电信手机号及宽带服务，自主拓展客户资源，同时承接公司每日派发的业务单据，按照约定时间与地址上门服务即可（新员工配有资深同事全程指导，快速上手） 要求: 1.年龄18-40岁，能力突出者可适当放宽条件；经验与学历均不设限制 2.具备良好的语言表达与沟通能力，掌握基础销售技巧，能独立推进并完成工作任务，工作态度积极，有责任心 薪资待遇 1、月综合收入：10000元以上 2、工作时间灵活，任务安排轻松 3、目前仅在闵行区、浦东新区招聘业务人员（其他区域已招满），公司派单将依据业务员实际居住地就近分配

公司提供车(招聘年龄18-53周岁) 负责配送附近10栋楼小区大米只负责送提供车提供 住宿 每天保底300，可预支工资，其余次月15号结清工作时 间8小时 可长期可短期人走账清 提供住宿没有押金招聘8人 月薪12000-14000招聘8人

上海市闵行招家具安装

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岗位职责:只负责京东1个药仓的订单配送、不 用二次打包、取货就送、不用像外卖一样东奔西 跑的、一次可带6-10单任职要求:年龄18-50、 会骑车、会手机导航、无犯罪记录都可岗位福 利:一小时50、一天8小时、做六休一、食宿免费内部四人宿舍内部食堂两荤一素、免费提供车辆、工资可日结周结、月结、可短期!公司直招0元入职!

上海烤肉店 5500起薪+奖金 包吃包住，月休3天 11点到10点半，中午2小时休息。 25到30号发薪， 过年红包3到5百和带薪年假。 需要给客户烤肉 要热情对客，眼里有活

东城中医院资深理疗师招收跟医学徒一名，教授中医推拿理疗相关技术，，聪明伶俐，吃苦耐劳，有责任心，任劳任怨，学成后可以独立开店，收入丰厚。十份生意不如一份手艺，有意学习者，

兼职 手法娴熟，会精油开背的更好！能吃苦耐劳，注重仪容仪表，有责任心和较好的沟通能力，视力正常全盲半盲均可 薪资福利:待遇面谈；包食宿，店内有无线上网，热水器、空调、洗衣机等配套设施齐全，有厨房可自己做饭，可选择回家或者店内住宿，周边有早点摊、超市、菜市场、公交车站 工作地址:盛世豪庭17栋一号门面，盲李偷闲推拿养生馆

任职要求: 1、指压、精油等一年以上经验技师 2、男女不限，全职兼职均要 3、有服务意识、工作认真踏实，有上进心 岗位福利: 1、月休4天 2、工资：预估到手7000～10000元，做得多，赚得多 3、发薪日：每月10日发工资 发展规划： 1、3～6个月成为副店长 2、再3个月成为店长 后续可以和公司合作开店，公司保驾护航。 也可以成为区域经理

急聘会所月嫂10888—16000 急聘上户月嫂13888—30000 高级儿推馆 8000—15000 高级产康师 15000—30000 急聘产康师 【工作地点】北京城八区 【工作内容】为产妇塑形以及产后康复等 【成手薪资】15000—30000+ 【新手工资】新手8000—15000 【户籍要求】无 【年龄要求】49以下 急聘月嫂 【工作地址】全国派单 【工作内容】全国大型高端连锁月子会所急聘月嫂，环境好、待遇优厚。接受新手，有老带新14天，实习有薪资。 【实习薪资】7000—9000 【上户薪资】13888—30000 【会所薪资】10888—16000 【户籍要求】无 【年龄要求】49以下 —————————————— 高端儿推馆急聘儿推师 【工作地址】北京城八区 【工作内容】针对小儿常见疾病用纯绿色手法进行按摩推拿，标本兼治达到恢复健康状态、提供保险。 【薪资标准】8000—15000 【户籍要求】无 【年龄要求】49岁

招聘：蓉城阳光 中海锦江城店 岗位：推拿师数名（目前全盲技师已招满） 薪资：提成37-90元/单，月薪4000-9000 福利：包吃包住，单独宿舍 要求：技术过硬、善沟通、踏实积极 位置：成都市天府新区瑞林北巷367号 便利：提前预定，春节后可直接上班 联系电话：

239041&p2=2 6、急招 【前厅部】 上海市闵行区沪闵路 报酬：232元/2天(含平台补贴32元) 时间：- 17:30-22:30 ✅点击报名：

1.负责品牌在直播渠道的流量投放规划，制定以巨量千川、随心推为核心的投放方案，合理分配预算与成本，对整体投产ROI承担直接责任； 2.根据公司战略目标，设计自播推广的投流策略及引流内容布局，具备内容投放敏锐度，持续追踪投放成效并动态优化策略； 3.实时监控抖音广告投放数据及后端转化情况，基于数据分析及时调整投放方向，提升投放效率；按日、周、月复盘投放指标，制定科学有效的优化方案，确保广告效果达成； 4.在直播间推广创意方面具备独立思考能力，能准确判断创意优化路径，推动素材迭代升级； 5.关注行业动态，积极学习新工具与平台信息变化，结合账号所处阶段灵活调整投放模式。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有一年及以上直播推广投流实操经验，有美妆护肤、彩妆类目投放背景者优先； 2.精通抖音广告系统及投放机制，具备巨量引擎或信息流广告操作经验，拥有成功投放案例者优先； 3.对数据高度敏感，具备扎实的数据分析功底，能有效提升广告转化与销售产出； 4.沟通表达清晰，责任心强，具备良好的人际互动能力与抗压素质； 5.学习能力强，善于团队协作，工作积极主动，具备强烈的责任意识。

岗位职责： 1.负责与各类媒体平台沟通对接，协调广告资源投放，确保宣传效果最大化 2.根据项目需求制定媒介传播方案，执行并监控投放进度与数据反馈 3.收集分析媒介数据及竞品投放动态，定期输出优化建议报告 4.维护媒体合作关系，拓展优质渠道资源，提升品牌曝光度 5.协同市场、运营团队推进整合营销活动，保障媒介环节高效落地 任职要求： 1.有1-3年媒介相关工作经验，具备媒体资源开拓与维护能力 2.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能适应多任务并行 3.熟悉主流媒体及新媒体平台运作模式，对热点敏感，执行力强 4.具备基本的数据分析能力，能熟练使用办公软件进行报告整理 5.学历不限，新闻传播、市场营销等相关专业优先考虑

工作职责： 1、广告投放：负责公司海外项目的广告投放工作，熟练掌握Facebook、GoogleAC、Tiktok等平台的投放操作与优化技巧； 2、数据分析：对广告投放效果进行数据跟踪与分析，依据数据反馈不断调整优化策略，提升投放ROI并有效控制成本； 3、广告创意：挖掘不同游戏的核心亮点，协同美术团队打造高效转化的广告素材与推广文案； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备1年以上海外游戏广告投放相关经验； 3、具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel等办公工具； 4、具有创意表达能力，工作认真负责，具备良好的团队协作意识；

岗位目标: 负责公司抖音达人资源的开发与运营，推动销售目标达成。 岗位职责: 1、负责公司在抖音/淘宝/快手平台的直播对外合作拓展及内容运营，挖掘并建立（抖音、淘宝、快手、B站等）网红/达人合作关系，对GMV与投放回报率负责； 2、开展商务洽谈，对接KOL、平台方、机构及优质主播等资源，完成品牌推介、商务条款协商、合同签署、直播筹备协调及全流程跟进工作； 3、根据公司战略和活动计划，制定合作直播的目标方案与场次安排，及时响应直播过程中出现的问题，提出有效应对措施并落实解决； 4、协助达人完成直播带货选品、账号橱窗商品配置，以及产品提报和相关协作人员的沟通对接； 5、对接直播项目销售结果，基于达人销售表现进行合作价值评估，按月规划直播节奏，推进项目执行进度，定期复盘并输出数据分析报告； 6、按照公司规划，完成月度、季度、年度的业务开发任务； 7、定期整理与分析达人资料，梳理合作逻辑，主动挖掘潜在目标达人资源； 8、跟踪竞品直播动态，监测市场变化，形成观察反馈并提出应对建议。 任职要求: 1、大专及以上学历，新闻、传播、广告类专业优先考虑； 2、具备2年以上商务相关工作经验，有短视频或直播运营背景，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝直播等），具备服饰、宠物、食品行业经验者优先； 3、熟悉短视频与直播电商运作模式，了解市场趋势及达人核心诉求； 4、深入理解达人变现路径，掌握各平台商务合作机制、分佣模式及操作流程； 5、具备优秀的商务开拓能力与客户关系维护能力； 6、执行力强，能快速响应达人需求，高效处理突发问题，保障合作满意度； 7、具备较强的市场敏锐度、团队协作意识和职业责任感，工作积极投入，能适应高强度工作压力。

1、负责与主播进行沟通对接，梳理直播流程及活动内容； 2、持续维护现有主播合作关系，推动稳定协作； 3、拓展新主播资源，推进更多合作机会； 4、参与直播项目的运营支持，包括活动策划、商品规划、流量与转化数据跟踪、活动总结复盘等工作； 5、通过后台数据分析，归纳总结关键信息，发掘潜在增长点，助力提升直播销售表现。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验，了解彩妆产品，热爱化妆，具备一定审美能力与时尚感知力； 2、熟悉直播平台规则、运营机制及主播排名逻辑，拥有直播平台或机构达人资源者优先，具备数据分析能力，可独立完成活动方案策划； 3、有网络品牌、时尚类PR或KOL对接经验者更受青睐； 4、热衷浏览主流新媒体平台，对直播充满热情，熟悉淘宝、抖音等平台操作，具备较强的新事物洞察力； 5、性格积极外向，工作态度认真负责，主动进取，抗压能力强，乐于接受挑战。

工作职责: 1、负责上海及周边地区设计院的对接、沟通与关系维护； 2、工业项目相关信息的搜集与归档整理； 3、公司渠道资源的开发与日常运营管理； 4、公司产品的宣传推广及图纸导入工作。 任职资格: 1、大专及以上学历，工民建或土木工程专业优先考虑； 2、具备3年以上工业工程领域设计院推广相关工作经验； 3、性格积极外向，富有亲和力； 4、具有良好的沟通协调能力及较强的抗压性。

岗位内容： 1、熟悉主流推广渠道（抖音/小红书/得物等）的内容生态与运营机制，具备热点捕捉能力，能快速响应并策划具有传播潜力的优质内容； 2、联动电商团队制定内容推广方案，落实产品宣推执行，涵盖预算管理、达人筛选、合作方式协商及内容质量把控等环节； 3、监测推广投放数据，复盘高互动内容模型，持续优化媒介策略，对内容布局、流量引入及转化成效负责； 4、挖掘匹配市场部目标的达人资源，推动商务对接落地，拓展并维护达人资源库； 5、支持团队开展垂直类社交平台的内容动向研究，提供内容创作方向建议。 岗位要求： 1、具备优秀的语言表达与沟通协调能力，拥有一定商务谈判经验，可主动推进合作议价； 2、深度使用各大社交平台，具备网感与审美判断力，能够敏锐感知内容趋势； 3、对数据敏感，具备扎实的数据解读能力，有信息流广告投放实操经验者优先； 4、适应美妆行业高速变化节奏，具备良好的抗压性与灵活应对能力。

上班时间： 周一二双休，周三至周日工作 薪资福利：（有经验者）无责底薪5500+提成（有效名单奖金＋到访奖金＋报名奖金） 职位描述: 1、落实校区周/月/季度市场方案并反馈市场新签业绩情况； 2、负责线下推广团队的搭建、培训及任务分配与过程跟进； 3、运营LMT渠道（包括拉访派单、电话呼出、异业联动等）； 4、组织校区拉访工作（考勤管理、目标下达、现场指导、会议召开、激励实施等）； 5、协同市场部及区域开展其他推广活动，完成市场条线交办的其他事务； 任职资格: 1、大专及以上学历，具备教育领域市场拓展经验者优先； 2、热爱市场岗位，具备良好的跨部门协作与沟通能力； 3、踏实肯干，身体力行，具备较强的承压能力，认同教育事业； 4、积极主动，能快速适应多元市场环境与不同管理方式。

岗位职责： 1、指引顾客下载APP，完成购买，服务好用户体验，为用户的获取和留存负责 2、采取点位推广的方式，向站点周边用户进行推广活动，每日参加早会，明确当日拉新客户的服务需求目标，以及拉新的流程 3、关注用户体验，提升社区品牌形象，提升社区渗透率 任职要求： 1、男女不限，年龄18-45岁，有过户外工作经验。 2、学历不限，具备良好的沟通表达能力和执行力 3、有强烈的赚钱欲望和自驱力，乐于接受挑战，适应快速变化的工作环境 4、品行端正，无不良嗜好，APP地推拉新经验者优先。 5、有过小象,朴朴，叮咚买菜等APP地推拉新经验者优先录用。 薪资待遇： 1、底薪4700元 2、拉新提成16元/个，复购提成10元/个 3、流失召回10元/个 4、日冲单奖：50～130元每天 5、月冲单奖：800～1600元

业务员，市场推广，地推，电销都可以