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招采茶工人500人，地点贵州铜仁，28至30一斤，工资日结。周结皆可，来回免费接送，包吃包住！工期40天左右，年龄70岁以下，身体健康，手脚灵活，人走帐清！报名电话

采茶工开始报名了年龄：18-70岁 工作地点：铜仁最大的基地（江口桃映） 工作内容： 遵循传统与标准，手工采摘清明前后至谷雨时节的优质茶青（一芽一芯），确保每一片鲜叶的完整与新鲜。 工作时节： 黄金采茶期集中于 2026年至4月底。（采摘时间根据天气而定，可能会提前，确保大家有活干） 工期：25-30天 基本要求：能适应山区户外劳作及天气变化。有采茶经验者优先，但我们也热情欢迎肯学肯干的初学者（提供专业培训）。 薪酬体系： 保底计件 丶计件工资：茶叶分3类 一类：40元/一斤 二类：30元/一斤 三类：25元/一斤 丶前面3天，保底80元/天，超出80另外核算。 特别奖励：设立 “采摘能手”奖励。 第一名：奖励500元 第二名：奖励300元 第三名：奖励200元 食宿保障： 提供整洁卫生的住宿，一日三餐，床上用品都不用您带，让您精力充沛。 发薪时间：人走账清 温情关怀： 全程专业管理人员陪同，24小时为您解决问题。期满赠送特色茶叶礼盒，将春天的味道带**家。 交通支持：1丶全程豪华大巴接送（免费）2丶上车就送牙膏、牙刷、洗发水、沐浴露等生活用品。 采茶小贴士 1丶建议自备防晒衣帽、水壶、雨季常用个人物品。 2丶山区昼夜温差较大，请携带适量保暖衣物。 3丶爱护茶园环境，遵守茶园安全管理规定。 联系方式：（）

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茶店大坪明天找师傅开轮挖装两车树，得空的师傅打电话：葛老板

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岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强，具备团队管理经验及服务意识 5.学历不限，有大型物业公司从业背景者优先

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