岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

公路工程二级建造师

岗位职责： 1.全面负责工程项目施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 主持编制施工组织设计及专项施工方案，并监督落实执行 3.协调建设单位、监理单位及分包单位关系，解决现场技术与管理问题 4. 组织工程验收、竣工资料编制及移交工作，确保项目合规交付 5.落实企业各项管理制度，执行国家及行业相关法律法规与标准规范 任职要求： 1.持有公路一级建造师执业资格证书（公路一级） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实战经验 3. 熟悉EPC、施工总承包等项目管理模式及全过程管理流程 4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力 5. 无，信用良好，能接受项目驻场工作

岗位职责：1、整合项目资源，统筹现场施工管理；2、监督项目进度，制定项目施工计划；3、协调项目各方技术问题，解决现场问题。岗位要求：1、统招大专及以上学历；2、1-3年社会工作经验；3、持有建造师证。

要求人证合一，四川，云南，湖北三地区工作，好与甲方沟通推进项目有序进展，计算工程量，签证，办理结算，竣工资料等

荆州市洪湖市天然气管道施工，招聘市政二级及以上建造师1名，在中原油建有管理经验优先，，年龄26到50岁之间，有意联系胡

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计及专项施工方案 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利推进 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交工作 5. 严格执行国家及地方建筑法规、技术标准与公司管理制度 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操能力 3.武汉本地户籍或长期在汉工作者，能配合日常考勤打卡 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神

武汉隧通达劳务有限公司招聘

招聘现场技术管理试用期3月：3500-5000 正式签合同5000-7000交五险一金 在工作场地包吃住，年假15天 有绩效考核 必须有二建证书 本公司主要承接水利水电工程项目，工作地点大多在外地 联系电话 袁总

一、招聘岗位 本次招聘主要面向注册土木工程师等相关工程技术类岗位，具体岗位及职数如下： 招聘岗位：注册土木工程师（水利水电规划） 职数：5 招聘岗位：注册土木工程师（水利水电地质） 职数：5 招聘岗位：注册土木工程师（水利水电移民） 职数：2 二、招聘条件 （一）政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，深刻理解“两个确立”的重大意义，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”； （二）具备优良的道德修养与职业操守，诚实守信，具有较强的进取心、责任感和自律意识；遵纪守法、品行良好、廉洁从业、善于协作、作风扎实，无不良从业行为记录，自觉维护单位合法权益； （三）熟悉国家相关政策及行业法律法规，掌握系统的管理知识，具备较丰富的实践经验，拥有履行岗位职责所需的组织协调能力、学习能力、专业水平、心理素质和身体条件； （四）应聘人员须满足以下要求：具有本科及以上学历，取得中级或以上职称，持有注册土木工程师执业资格证书，并具备5年及以上相关领域工作经验。对于工作表现突出、业绩显著者，年龄、学历及工作年限等条件可适度放宽； （五）有下列情形之一者不得报名：曾因犯罪受过刑事处罚的人员；尚在刑事处罚期限内或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；被开除党籍或公职的人员；被依法列入失信联合惩戒名单的人员；因违纪违规受到党纪政纪处分且仍在影响期内的人员；正在接受纪律审查的人员；在国家各级公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；上一年度考核结果为基本称职或以下等次的人员等。 三、薪酬福利 薪资待遇面议，提供五险两金，享受注册类执业资格津贴、取暖补贴、节日慰问、生日关怀及定期健康体检等多项福利。设有多元化职业发展通道，为员工成长提供广阔空间。 四、招聘流程 个人申报（符合资格人员填写《招聘报名登记表》，并将学历学位证书、学历学位认证报告、学籍验证材料、职称证书、注册类执业资格证书等资料发送至指定邮箱）→ 资格审核（未通过初审者不再另行通知）→ 综合评估 → 背景核查 → 公示 → 录用 五、其他说明 （一）应聘者须对所提交信息的真实性、准确性负责。一经发现存在虚假填报或伪造材料行为，立即取消应聘资格，已办理入职的将解除劳动关系； （二）本公司不组织也不授权任何机构举办招聘培训课程，不发行也不推荐任何考试教材、复习资料、模拟试题等，所有以我公司名义开展的招考辅导班、出版物均属冒用，与我单位无关； （三）本次招聘全过程不收取任何费用。请广大求职者注意甄别，如发现假冒中国水利水电第四工程局有限公司名义发布虚假招聘信息的，我公司将依法追究其法律责任。因轻信虚假信息造成的任何损失，本公司概不承担责任。 六、联系方式 招聘咨询电话：************ 闫女士 简历投递邮箱：*****************

当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以 【薪资待遇】 小时工：28元/小时，综合收入8000-8500元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 正式工；综合收入保底7000-7500，可晋升技术员管理职位，一年4次晋升机会。 薪资发放: 每月10号，不压工资，人走账清。可现金。 工作内容: 目前主要生产方向盘，雨刷器，大灯，线束，长白班、坐着上班，不过安检门、非流水线，可带手机 岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、上班自由，岗位很多，可自行选择(不会可以教) 福利待遇: 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 工作地址 江苏无锡滨湖区 招聘要求 16-55岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿

公司直招非中介! 【工作详情】 1.负责接送平台乘客; 2.公司提供合规运营车辆，一人一车，车辆24小时由司机自己保管(司机负责自己汽车保洁); 3.公司派单，司机根据系统规划路线按导航接送乘客 【服务时间】 每天上线时间司机自行安排，自由无限制 【福利待遇】 底薪+提成+奖励（多劳多得） 综合月收入7000-11000元(大多人处于此区间) 【司机要求】 1.年龄21-59岁,男女不限,身体健康 2.无扣十二分记录C1驾照 3.无犯罪、醉驾记录

现由于年中旺季生产需求急招普工，包装工，操作工 有部分仓管，质检，品检及管理岗位安排，应届生可安排 招聘要求：年龄16-56周岁，身体健康，出勤满30天工作地点在江苏无锡滨湖区 工作内容：主要做包装，扫码，贴标，打单，装箱，质检等工作 工作时间：，中间休息2小时，月带薪休假4天，做六休一，可调休 薪资待遇：300一天，包吃包住，无押金， 1：其他福利：提供免费工作餐；住宿4-6人间，设施齐全，内配备单独洗澡间、卫生间、空调、热水器 温馨提示：为配合厂区要求，统一面试地址面试，入职后能接受厂区住宿 您好，如对我们公司的岗位有意向，请投递简历，我们人事部门会主动跟您联系，介绍岗位相关，薪资，岗位内容

岗位职责： 1.安全、准时、优质地完成平台派发的网约车订单，服务乘客出行需求 2. 保持车辆整洁卫生，定期检查车况，确保车辆符合运营安全标准 3. 熟悉城市主要道路及热门区域，灵活规划行驶路线，提升接单效率与乘客满意度 4.遵守交通法规及平台服务规范，无违章、无投诉、无事故记录 5. 主动维护平台信用分，积极参与平台活动，持续提升服务质量 任职要求： 1.持有有效身份证及C2及以上驾驶证，驾龄满3年 2.无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录，无吸毒记录，无酒驾记录，最近连续3个记分周期内未记满12分 3. 身体健康，无传染性疾病，无暴力犯罪记录 4.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识

诚聘司机: 内部直招C1全职司机驾驶员，公司直招非中介，开公司车辆，不需要买车租车，车辆后期维修，保养，保险部由公司负责，师傅只需安心工作。任职资格: 1.年龄21-59周岁，c1驾驶证及以上，3年以上实际驾驶经验，熟练驾驶自动档车辆。 2.不限户籍，无犯罪记录，无酒驾，一年内无一次性扣满12分，具有较强的安全意识。 3.熟练使用智能手机，熟悉使用导航。 4.无经验要求，没有经验的刚开始有人教有人带，一天就能熟悉上手，责任心强。 工作薪资:底薪6500(底薪+提成+补贴) 平均综合月收入8000-12000，资金灵活周转无压力，多劳多得。 工作要求: 一人一车，时间自由，车子24小时由司机师傅保管，下班不用来公司报道，车辆自己开回家。 不用买车或租车前期投入的费用，极大减轻了司机师 傅的资金压力、以及担心顾虑。 本公司承诺以上内容属实，我们公司工作人员都是从司机一线走过来的，深知每位司机的不易，我们所做的就是多一点真诚、少一点套路，“司机师傅备受公

酒店装修项目，比较轻松，朝九晚五，工期一个月左右，但需要有建造师证书，挂在项目上面

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

一级建造师，机电工程专业

岗位职责： 1.全面负责工程项目施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 主持编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底 3.协调总包单位、监理单位、施工班组等多方关系，保障项目顺利推进 4.落实安全生产责任制，排查并整改现场安全隐患，杜绝重大安全事故 任职要求：（土建专业、幕墙专业、机电安装专业、装饰装修专业） 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理知识和丰富的施工现场管理经验 3. 熟悉国家及地方建筑法规、标准规范及行业政策 4.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力 5.责任心强，能适应项目驻场工作，服从公司统筹安排

岗位职责： 1.全面负责工程项目施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制并组织实施施工组织设计、专项施工方案及技术交底 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等各方关系 4. 主持项目竣工验收、资料归档及结算工作 5.落实安全生产责任制，及时排查并整改现场安全隐患 任职要求： 1. 持有一级建造师资格证书

喝茶经理无具体事务，坐班灵活，待遇面议。

【岗位职责】 1. 全面负责项目的生命周期管理，涵盖施工组织、进度控制、质量安全等方面； 2. 负责制定施工方案、进行技术交底以及准备竣工验收所需资料； 3. 协调业主、监理、分包单位等各方关系，指导项目顺利进行； 4. 监督项目施工过程，确保技术问题得到及时解决； 5. 承担项目验收及后期维护任务； 6. 监督并检查所负责的质量管理体系和文件的执行情况，确保工程技术质量； 7. 审核并确认施工图纸、技术方案等关键资料； 8. 管理施工现场的重大危险源，确保安全。 【岗位要求】 1. 持有国家一级建造师（机电）资格证书、建安B证； 2. 具备卓越的项目管理技巧和团队合作精神； 3. 能够恪守行业安全操作规范； 4. 能够适应出差的工作要求。

高薪诚聘一级建造师，高速公路项目总工程师，能运筹帷幄，有领导能力，负责工程全部节点，薪资优厚，可以随时到岗的优先考虑

【岗位职责】 1. 负责消防项目全过程的施工组织与现场管理，统筹协调各专业单位推进项目实施； 2. 主持编制施工方案、技术措施及进度计划，确保项目按图施工并符合规范要求； 3. 参与图纸会审和技术交底，提出专业性优化建议，审核设计变更和工程签证； 4. 负责工程的质量、安全、进度和成本控制，组织相关验收工作； 5. 牵头处理施工现场重大技术问题，保障工程顺利实施。 【岗位要求】 1. 具备一级建造师（机电工程）执业资格证书，安全B证，注册手续齐全； 2. 熟悉消防相关的国家规范、技术标准及施工流程，掌握项目管理全流程； 3. 具备较强的施工方案评审、图纸识读及现场协调能力，能独立解决复杂技术问题； 4. 熟练使用办公软件及相关工程管理工具，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 5. 责任心强，具有严谨的工作作风和较强的抗压能力。

兼职岗位 【岗位要求】 1. 硬性证书要求： 1.1 持有一级注册建造师（建筑工程专业）证书，证书状态正常，可办理转注册； 1.2 持有注册建造师（一级建筑工程+二级市政公用工程）双专业证书优先。 2. 做事严谨细致，责任心强。

岗位职责： 1. 负责机电工程（弱电安防、电子与智能化、系统集成）项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调设计、监理、分包及业主等多方关系，及时解决现场技术与管理问题 4. 组织工程验收、竣工资料整理及项目结算配合工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合规交付 任职要求： 1. 持有一级或二级机电工程专业注册建造师资格证书，并具有安全生产考核人员B证，证书须在有效期内并可注册 2. 具备机电工程项目管理经验，熟悉EPC、总承包等模式运作流程 3. 熟练掌握BIM、广联达等常用工程管理软件者优先 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻安排

负责与甲方的沟通，做好签证，工作量审核，竣工资料等

一级建造师，二级建造师带证

1、负责公司结算资料的报送 2、负责人员考勤管理 3、能适应公司管理要求 4、年龄在40岁左右，不需工作经验，男、女不限。

1. 方案设计与改进：承担岩土工程领域（涵盖基坑支护、地基处理、边坡治理、基础工程等）以及上部结构的方案编制工作。对现有设计方案进行技术审查，提出切实可行的优化意见，保障方案在技术领先、成本可控和安全可靠方面达到平衡。 2. 图纸制作与校核：负责施工图设计文件的绘制，包含平面布置图、剖面图、配筋图及关键节点详图等内容。严格执行国家与行业相关规范，确保图纸准确性与合规性，参与图纸会审过程，协同解决建筑、机电等专业之间的衔接问题。