招二级建造师

招聘二级建造师（资料员起步·项目负责人培养）不限居住地-需长期出差 岗位核心 -清晰晋升通道：资料员→项目主管→项目负责人，专项培养计划助力职业进阶 ​ -证书价值凸显：持机电二级建造师证+安全B证，享受专项补贴 ​ -核心能力要求：极强甲方沟通能力、问题解决能力，能承受高压工作 岗位职责 1. 初期负责项目资料整理、归档及报审，熟悉项目全流程 ​ 2. 主导甲方沟通对接，高效协调需求，精准解决现场问题 ​ 3. 逐步参与招投标、成本控制及项目管理，稳步向项目负责人进阶 任职要求 1. 持有机电工程二级建造师证书及安全B证，证书可注册 ​ 2. 接受长期出差，具备极强的甲方沟通与问题解决能力 ​ 3. 抗压能力突出，能适应项目高强度工作节奏，有行业基础者优先 薪资福利 基本工资+证书补贴+出差补贴+绩效奖金+项目提成，五险一金+带薪年假+定期培训+节日福利

本公司招聘一二级市政，机电，水利，建筑建造师，多证并有岗位证.职称证者优先，联系电话

岗位职责： 1、全面负责房建项目的技术管理事务，保障工程在质量、安全与进度方面达到规范要求。 2、牵头编制并审查施工组织设计、专项施工方案及质量管控文件，为现场施工提供技术指导。 3、参与施工图纸会审，提出专业建议，开展技术交底，确保设计要求准确落实。 4、主导工程变更与洽商管理，监督执行过程，及时解决现场技术难题，确保施工有序推进。 5、统筹协调各分包单位及专业技术人员，推动团队技术水平与协作效率持续提升。 任职要求： 1、具有一级建造师执业资格，具备扎实的房建项目实战经验。 2、精通房屋建筑工程施工流程，拥有较强的现场技术支持与问题处置能力。 3、具备良好的沟通与组织协调能力，能高效管理项目团队及外部协作方。 4、可独立承担项目施工组织设计及相关技术管理工作的组织实施。 5、工作细致认真，责任心强，具有敬业态度，能胜任施工现场的工作条件。

需要二级机电建造师

1.要求在岗时间不低于70%。 2.岗位地点：江苏。 3.注册信息为山东（公司企业在泰安） 一、岗位职责： 1.施工管理 负责市政项目施工现场的组织与协调，把控工程进度、质量及安全管理。 编制施工方案、进度安排与材料需求计划，统筹施工单位、监理单位及建设方的协作配合。 2.技术协调与验收 审核设计图纸与工程量清单，参与图纸会审及技术交底工作。 牵头开展分部分项工程及整体竣工验收，完成工程技术资料的整理与归档。 二、任职要求 证书要求：须具备二级建造师（市政专业）资格，同时持有安全员B证，证书可转入公司名下。 技能工具：熟练使用CAD软件，掌握施工相关规范标准，具备良好的现场沟通能力和应急问题处置能力。

我司招聘二级房建建造师 持B证者优先

二建+安B

市政机电一级建造师，管理现场施工

一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放，缴纳社保，高额提成，年终奖励，双休休假，江苏省内已竣工项目优先考虑。 需主持完成过本类别要求的工程业绩不少于2类，全程参与比例不低于70%，以下条件满足任意两项即可： 1.完成过地上12层及以上民用建筑工程1项， 或地上8至11层民用建筑工程2项。 2.承建高度50米以上构筑物工程1项， 或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3.负责建筑面积6万平方米以上工程项目1项， 或建筑面积5万平方米以上项目2项。 4.主持钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项， 或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：以上四类业绩中，满足两类即符合要求。 相关项目在施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台）中须明确体现该人员为项目经理（建造师），通常正规报建项目均可通过系统查询到项目经理信息（项目备案信息可查）。 若上述平台无法查证，可补充提供以下材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸

本店招长期勤杂工，干活干净利落，老板人好，事少，工资面议电话

需要几个能干长期的工人，60岁以下身体健康的，活不累每月一号开支，月资3000，干到过完年，管饭，早七晚五，地址佳南农场采摘园区滑雪场

德政小区串串香招聘成手穿串工，计件工，小时工，服务员，电话。

招聘； 促销员1人卖大庄园羊肉片 工作期限、到 工资120/天、 工作时间9点30分到18点30分 招聘卖榴莲促销一人、 工作期限到 工资110/天 工作时间9点30分到18点30分 工作地点亿合城比优特超市 联系电话

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1、公路工程一级建造师1名、具有工程师及以上职称；具有住房和城乡建设部颁发的公路工程专业一级注册建造师证书；具有有效的交通运输主管部门颁发的安全生产考核合格证书（B类）。 2、项目总工1名(1）具有公路工程相关专业高级工程师证书； 3、交安C类安全员1名；具有有效的安全生产考核合格证书（C类） 施工地址：西藏阿里地区岗仁波齐（海拔4500—5000） 施工单位：贵州星辉联创工程有限公司 联系电话： 工资待遇：面谈，以上人员需持证上岗

【岗位职责】 1.负责工程项目的设计、施工及管理工作，确保工程质量和进度。 2.参与EPC项目的全过程管理，协调各方资源，确保项目顺利实施。 3.负责工程预结算、招投标等工作，合理控制工程成本。 4.对施工现场进行监督管理，确保施工安全和质量。 【任职要求】 1.具备一级建造师资格证书，土木工程等相关专业本科及以上学历。 2.至少5年以上的建筑行业工作经验，有丰富的现场管理经验。 3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。 4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。 5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20-30万元。 2.按照国家规定缴纳五险一金。 3.提供年度体检、带薪年假等福利。 4.提供专业的技能培训和职业发展机会。

熟悉房建项目技术和施工流程

岗位职责： 1.负责工程项目从施工准备到竣工验收全过程的组织与管理，确保项目按计划高质量完成 2.主持编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，指导现场施工实施 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及相关政府部门的工作关系，解决现场重大技术问题 4.严格把控工程安全、质量、进度和成本，定期组织检查并落实整改措施 5.组织项目团队开展技术培训与安全教育，提升团队专业能力与合规意识 任职要求： 1.持有建筑、市政一级建造师执业资格证书，注册专业符合岗位需求，具备完整项目管理经验 2.熟悉国家建筑行业法律法规、技术标准及施工规范，能独立承担大型项目管理工作 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队领导力，适应施工现场工作环境 4.能熟练使用办公软件及工程管理相关信息化系统，具备良好的报告撰写与汇报能力 5.工作责任心强，具备良好的职业道德和敬业精神，能够承受较大工作压力

一级房建带b，拥有项目经理经验，月薪1w—1.2w，包吃包住。

负责道路或桥梁工程的现场施工管理，落实施工进度及质量控制方案，独立完成自检工作并配合质量检查，熟悉技术标准、设计文件及施工流程。

工作内容:带一级建造师注册入职 1、参与建筑机电工程项目的施工与管理，确保工程质量和进度； 2、负责机电系统的调试、维护及故障排除，提升系统性能； 3、协助完成机电工程项目的安全评估和消防审批工作。 任职要求 1、具备施工单位或传统行业相关工作经验，熟悉机电工程领域； 2、能够熟练运用广联达等工程软件，提高设计和施工效率； 3、持有一级建造师或注册消防工程师资格证书，对机电工程有深入理解。

公路建造师市政建造师建筑建造师矿业建造师水利水电建造师

工作内容 1、参与建筑工程项目的规划与管理，确保工程质量和进度； 2、协调项目团队成员，解决工程过程中的技术问题； 3、与客户沟通，确保工程需求得到满足并及时处理项目相关事宜。 任职要求 1、持有一级建造师资格证书； 2、具备良好的项目管理能力和团队协作精神； 3、能够高效地处理工程项目中的各种挑战。

岗位名称：二级机电建造师 所属部门：项目管理部 汇报对象：项目总监 岗位性质：全职 核心定位：作为项目全生命周期的“润滑剂”与“连接器”，统筹内外部资源，协调各方关系，把控项目进度与风险，确保项目高效、顺畅落地。 岗位职责 1. 需求与资源统筹 -深度对接甲方、业务团队及合作供应商，明确各方核心需求与交付标准，形成统一项目执行方案。 -整合人力、物料、渠道等项目资源，根据项目阶段合理分配，保障资源供给充足。 2. 项目进度与风险管控 -制定项目推进计划表，跟踪各环节执行进度，定期输出项目进展报告。 -主动识别项目潜在风险（如进度滞后、需求变更、资源短缺等），及时协调相关方制定应对方案，降低项目风险。 3. 内外部沟通协调 -组织项目启动会、周例会、复盘会等正式会议，同步项目信息，解决执行分歧。 -开展非正式沟通（如茶叙、商务洽谈），维护客户、团队及供应商合作关系，提升各方满意度。 4. 交付与复盘管理 -牵头项目交付验收工作，核对成果是否符合需求标准，协调解决验收阶段问题。 -项目结束后组织复盘会议，总结经验教训，优化项目流程，形成可复用的项目管理方法论。 5. 文档与台账管理 -负责项目全流程资料归档，包括需求文档、会议纪要、进度报告、验收文件等，维护项目台账。 任职要求 1. 学历与经验 -大专及以上学历，项目管理、市场营销、企业管理等相关专业优先。 -1-3年项目协调、客户对接或资源管理相关工作经验，具备独立推进中小型项目的能力。 2. 能力要求 -具备优秀的沟通协调能力，善于处理多方关系，能够高效解决跨部门、跨合作方问题。 -有较强的风险预判与问题解决能力，逻辑清晰，能够快速响应项目突发状况。 -熟练使用办公软件（Excel、Word、PPT、Project等），具备基础的数据整理与报告撰写能力。 3. 素质要求 -性格开朗，抗压能力强，具备良好的商务礼仪与职业素养。 -有较强的责任心与服务意识，注重细节，能够推动项目按计划落地。 其他说明 1. 此岗位需要一定的商务应酬，能接受弹性工作制。 2. 熟悉行业资源与市场规则者优先录用。

任职要求：具备建筑工程类中级职称证书 任职要求：目前处于离职状态 薪资待遇：底薪3500元+绩效奖金 职业发展：一年购车，三年置业，未来可期

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-11-02 岗位职责: 1.承担岩土工程及一级结构工程相关技术工作 2.协同项目团队，保障工程实施有序推进 3.主动学习新技术，持续优化专业能力与作业效率 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识 2.能独立高效推进任务，严控工程质量标准 3.对岩土工程和一级结构工程领域有强烈兴趣

1、 2、带两项业绩 3、55岁以内

工作内容 1、参与建筑工程项目的方案制定与实施管理，保障施工质量与工期进度； 2、统筹项目组成员工作，协调解决施工过程中的各类技术难题； 3、对接客户需求，确保工程目标达成并妥善处理项目执行中的各项事务。 任职要求 1、具有一级建造师执业资格证书； 2、具备较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识； 3、能高效应对工程项目中出现的各类复杂情况。

招建造师