招聘洗发师工资3000～5000发型师工资3000～8000年龄20---45电话

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底薪3000-10000 提供食宿，提供五险，带薪每周休息一天

养发师，店长，顾问，学徒

美发助理，资薪3000～6000,包吃包住，招养发师，新手可以一对一教，老手优先安排，有意者电话

岗位职责： 1.为顾客提供专业头皮检测、养发护理及个性化养护方案制定服务 2.熟练操作各类养发仪器与天然养发产品，确保护理过程安全有效 3.定期跟进顾客养护效果，建立并维护客户健康档案 4.保持操作区域整洁卫生，严格遵守消毒与服务规范 任职要求： 1. 对头皮健康与养护有兴趣，具备学习意愿和亲和力 2. 有美业、理疗、中医养生等相关经验者优先 3.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识 4. 身体健康，无传染性疾病，能适应养发馆行业工作节奏 5.无学历及经验硬性要求，公司提供系统化岗前培训

对工作认真负责，热情

招聘！司机一名。要求能出门的。包吃住。200一天。还有提成。开新款传奇M8宗师。老板事少人好。老板吃啥你吃啥[捂脸]。不能出门的勿扰。年龄45以内的。会来点事的。联系电话。

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微电园招聘发型师，活多事少，第一个月保底5000包住，工资日结

岗位职责： 1.为顾客提供专业美睫服务，包括嫁接、卸除、护理及个性化设计 2.根据顾客眼型、睫毛条件及需求，推荐合适款式与材质，提升满意度 3. 保持操作台及工具清洁消毒，严格遵守卫生安全规范，保障顾客健康 4.主动维护客户关系，记录服务偏好，协助门店开展复购与转介绍工作 5.配合门店日常运营，参与产品陈列、环境整理及简单营销推广支持 任职要求： 1.热爱美业，形象整洁，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备美睫实操经验，能独立完成各类睫毛嫁接技术（经验要求：不限） 3.学历要求：不限 4.能适应早班节奏，按时出勤，服从排班安排 5. 有美甲、化妆等复合技能者优先，接受新人带教培养

岗位职责： 1.为顾客提供专业美睫服务，包括嫁接、卸除、护理及个性化设计，确保操作安全与效果自然持久 2.协助完成美甲基础服务（如修形、上色、光疗等），提升客户整体美护体验 3. 主动了解客户需求，提供适合的款式建议与日常护理指导，增强客户粘性与复购率 4.保持操作台及工具清洁消毒，严格遵守卫生规范，维护门店专业形象 5. 配合门店日常运营，参与产品陈列、客户接待及简单社群/朋友圈内容维护 任职要求： 1.热爱美业，有良好的服务意识与沟通能力，形象整洁，亲和力强 2.具备美睫实操经验者优先，无经验者可接受系统带教（需学习意愿强、动手能力好） 3. 能适应早晚班轮换，服从排班安排，全勤意识强 4. 学历不限，有美业相关证书或培训经历者更佳 5. 认同小溪家品牌理念，注重细节，追求品质与美感

《发型师工作总结》 # 一、工作概述 作为一名发型师，我的主要职责是为顾客提供专业的发型设计和服务，满足他们对美的追求。我的工作目标是通过精湛的技艺和良好的沟通，让每一位顾客都能满意而归，同时不断提升自己的知名度和口碑。 # 二、工作内容和成果 1. 日常剪发与造型：熟练掌握各种剪发技巧，能够根据顾客的脸型、气质和需求，设计出适合他们的发型。平均每天为 10 位左右顾客提供服务，顾客满意度达到 90%以上。 2. 时尚发型设计：关注时尚潮流，不断学习和创新，为顾客打造时尚个性的发型。成功为多位顾客在重要场合设计了令人惊艳的发型，得到了他们的高度赞扬。 3. 顾客沟通与服务：注重与顾客的沟通，耐心倾听他们的想法和要求，给予专业的建议和指导。通过良好的服务态度和沟通技巧，成功留住了大量老顾客，并且通过他们的口碑介绍带来了许多新顾客。 4. 业绩提升：通过不断努力，个人业绩在店内名列前茅，为店铺的整体业绩增长做出了重要贡献。 # 三、问题与挑战 1. 顾客需求多样化：面对不同顾客的多样化需求，有时会感到力不从心。例如，一些顾客提出的特殊发型要求，需要花费更多的时间和精力去研究和尝试。 2. 技术提升瓶颈：在掌握了基本技能后，进一步提升技术遇到了瓶颈。需要不断学习和探索新的技术和方法，以保持竞争力。 3. 工作压力：在繁忙的工作中，有时会感到压力较大，影响工作效率和质量。 # 四、解决方案 1. 加强学习与交流：积极参加各种培训课程和行业交流活动，学习新的技术和理念，拓宽自己的视野和思路。同时，与其他优秀的发型师进行交流和学习，借鉴他们的经验和技巧。 2. 个性化服务：针对顾客的多样化需求，提供个性化的服务。对于特殊发型要求，提前与顾客沟通，制定详细的方案，并在实践中不断总结经验。 3. 压力管理：学会合理安排工作时间和任务，避免过度劳累。通过运动、休闲等方式缓解工作压力，保持良好的心态和工作状态。 # 五、团队协作 1. 与同事合作：与同事们密切配合，共同完成各项工作任务。在遇到困难时，互相帮助、互相支持，共同解决问题。 2. 团队培训与分享：积极参与团队内部的培训和交流活动，分享自己的经验和技巧，同时也从同事那里学习到新的知识和技能。 3. 团队凝聚力：通过团队活动和日常交流，增强了团队的凝聚力和向心力。大家齐心协力，共同为店铺的发展贡献力量。 # 六、自我评价 1. 优点： - 具备扎实的专业技能和丰富的经验，能够为顾客提供高质量的服务。 - 有较强的责任心和敬业精神，对待工作认真负责。 - 善于沟通和交流，能够与顾客和同事建立良好的关系。 2. 不足： - 在时间管理方面还有待提高，有时会因为一些琐事而耽误工作进度。 - 创新能力不足，在发型设计上有时缺乏新意。 - 对一些新的技术和工具的掌握还不够熟练。

岗位职责: 1.协助美发技师进行头发洗护、简单的发型处理； 2.负责工作区域的清洁和整理，确保符合卫生标准； 3.接待顾客，提供优质的客户服务，解答顾客咨询； 4.参与店内的日常运营活动，包括接待、洗护、简单的发型处理。 任职要求： 1.对美容行业有浓厚的兴趣，愿意学习新的知识和技能； 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与客户互动； 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务； 4.有责任心，能够遵守工作时间和店铺规章制度。

洗剪吹，烫染

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案 3.负责美发工具及工作区域的清洁消毒与日常维护，保障服务安全卫生 4.主动了解新品发品及技术动态，参与店内培训与技能提升 5. 协助门店完成客户接待、预约管理及基础会员维护工作 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.持有有效美发师职业资格证书或健康证 3.具备基础沟通能力与团队协作精神 4.学习能力强，能适应快节奏服务场景 5.无学历及经验硬性限制，欢迎应届学徒及转行新人

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 妥善维护和清洁美发工具及工作区域，严格遵守卫生与安全操作规范 4. 主动了解新品发品及技术动态，积极参与店内培训与技能提升 5. 协助门店完成客户接待、预约管理及基础会员维护工作 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.具备发型师相关工作经验 5.学历不限，有中专/技校美发专业背景或美容美发学校结业经历者更佳

品牌：丝域养发拥有25年品牌历史。 高薪招聘养发师 男女不限 有经验者优先 工作时间早晚班轮班制： 早9点50-19点30 晚11点50-21点50 早晚班轮班制一个月休息四天 法定节假日增加假期 新入职员工还会有保底薪资 包吃包住 有兴趣的快来加入吧 薪资不会让你失望

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岗位职责： 2.独立完成剪发、烫染、造型等全流程美发服务，熟练运用各类工具与产品，保障操作安全与效果品质 3.积极参与团队协作，配合门店日常运营，保持工作区域整洁有序，维护良好服务环境 4. 主动学习行业新技术、新趋势及产品知识，定期参加内部培训与技能提升活动 5.具备基础项目意识，能主动沟通客户需求，提供个性化美发建议与服务方案 任职要求： 1.年龄不限，95后优先；性格开朗、亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有洗头助理或发型师相关经验者优先，接受应届实习生及零基础转行者（提供带教培养） 3. 对美业充满热情，学习意愿强，能适应美发行业节奏与服务场景 4. 学历不限，热爱美发事业，有志于在发型设计领域长期发展 5. 注重职业形象，具备基本卫生习惯与团队协作精神