面试当天出结果！！！入职当天解决住宿！！！ 入职当天即带薪 【薪资福利】 1、提供住宿安排 2、新员工享基础保障薪资9000元 【我们期待这样的你】 年龄******。经验不限！ 具备良好学习能力，态度积极乐观。 乐于人际互动，勇于追求高收入目标！ 【你的工作职责】 1.负责客户资料的准确录入及归档； 2.保证信息更新的时效性与完整度； 3.审核确认无误后发起面签邀约；

办公室文员通常负责基础行政事务，包括资料整理、会议记录、数据整理，典型职责包括：‌‌文件归档与文档管理（如、报表整理） 1，各项数据的统计。 2，培训计划安排。 3，各项资料的整理。

工作内容： 1、负责考勤核查 2、开展员工6S执行情况检查 3、实施宿舍环境卫生巡查 4、跟进业务部门每日行程落实 5、固定薪资：4000 6、上班时间：9.30-7.30 7、需自备电脑，可接受者再详谈 任职要求： 1、年龄22-30岁，高中或以上学历，能力突出者学历可适当放宽 2、性格开朗，具备良好沟通能力 3、有责任感，具备团队协作意识

（一）岗位职责 1.参与化学品运输管理及医疗器械上市后监管相关工作，涵盖化学品信息登记、日常不良事件跟踪、不良事件与召回报告编制、产品SDS文件及标签的制作等； 2.跟踪国内外法规动态，协助搭建项目知识库，保障项目符合政府审批规范； 3.配合部门主管完成其他文书类支持性事务。 （二）任职资格 1.本科及以上学历，理工科背景，环境、药学等相关专业优先考虑； 2.英语能力扎实，具备良好的听、说、读、写水平，文字整理能力强，通过大学英语六级者优先； 3.工作认真负责，具有团队协作意识； 4.熟练使用各类办公软件； 5.具备较强的自我驱动力，积极向上，乐于学习新知识，拥有良好的沟通技巧、逻辑分析及问题解决能力。 （三）有以下行业背景者优先 1.制药企业总部、检测领域、注册申报相关行业经验者。 （四）福利待遇 1.具有竞争力的薪酬体系，享有带薪年假、补充公积金等福利； 2.提供零食茶饮、健身设施及羽毛球活动，办公环境优越，团队氛围融洽； 3.开设多样化培训课程，助力员工提升个人能力并拓展职业发展路径； 4.定期组织健康体检与团队旅游活动。

工作内容：1、考勤检查2、对员工的6S检查3、宿舍卫生检查4、业务部每日行程检查任职要求：1、年龄22-30周岁，高中及以上学历，能力优秀者学历可放宽2、性格外向，沟通能力强3、有责任心，有团队意识

工作内容： 1、负责考勤数据的核对与记录 2、执行员工6S管理标准检查 3、开展宿舍区域卫生状况巡查 4、跟进业务部门每日工作行程落实情况 5、固定薪资：4000 6、上班时间：9.30-7.30 7、需自备电脑，可接受者欢迎进一步沟通 任职要求： 1、年龄22-30岁，高中及以上学历，综合能力突出者学历可适当放宽 2、性格开朗，具备良好的交流协作能力 3、工作认真负责，具有较强的团队合作意识

（一）岗位职责 1.协助开展化学品运输管理及医疗器械上市后监管相关工作，涵盖化学品信息登记、日常不良事件跟踪、不良事件与召回报告编制、产品SDS文件及标签设计等内容； 2.跟踪国内外法规动态，协助搭建项目知识库，确保项目执行符合政府审批规范； 3.配合部门主管完成其他文书类支持性工作。 （二）任职资格 1.本科及以上学历，理工科背景，环境科学、药学等相关专业优先考虑； 2.英语听说读写能力突出，具备良好的文字整理与撰写功底，通过英语CET6者优先； 3.工作认真负责，具备团队协作意识； 4.熟练使用各类办公软件； 5.具备较强的自我驱动力，积极向上，乐于学习新知识，拥有良好的沟通技巧、逻辑思维及问题分析能力。 （三）有以下行业经验者优先 1.制药企业总部、检测机构、注册申报领域工作经验者优先。 （四）福利待遇 1.健全的薪酬体系，享有带薪年假及补充公积金等福利； 2.提供零食饮料、健身设施及羽毛球活动，办公环境舒适，团队氛围融洽； 3.开设多样化培训课程，助力员工提升个人能力并拓展职业发展路径； 4.定期组织健康体检与团队旅游活动。

人事助理 1、薪资待遇：试用期一个月，底薪6000元+全勤奖500元+五险一金+年终奖，。 2、任职资格：男女不限，年龄18-35周岁，学历初中及以上，有经验者优先，无经验可带薪培训。 3、岗位职责：招聘员工，入职及转正、离职等手续，管理员工人事档案，报表考勤。 4、工作时间：上午10：00~下午5：00，做五休二，面试通过，当天免费提供住宿，4人/间，年底15天带薪休假。 5、其他待遇：享受国家法定假日，年底15天带薪放假，过年不回家者1天算2天，不住在宿舍每月500元房屋补贴，200元公交补贴。 人事文员 1、薪资待遇：试用期一个月，底薪5500元+全勤奖500元+五险一金+年终奖，。 2、任职资格：男女不限，年龄18-35周岁，学历初中及以上，有经验者优先，无经验可带薪培训。 3、岗位职责：负责公司人事部的招聘工作,接听电话,收发邮件,有亲和力，懂一些简单的电脑操作。 4、工作时间：上午10：00~下午5：00，面试通过，当天免费提供住宿，4人/间，年底15天带薪休假。 5、其他待遇：年底15天带薪放假，过年不回家者1天算2天，不住在宿舍每月500元房屋补贴，200元公交补贴。

【不招兼职日结。小白无经验者可教】 【工作待遇】 1、(最少做1个月，也可以长期做)月保底到手工资8500---9500 2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金 4、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资 【任职要求】 1、身体健康18-45周岁 【工作内容】 1、工作环境舒适恒温车间坐着上班 【食宿安排】 1、招文员统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4人一间。独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品

负责办公室考勤工作

长期维保工，50岁以下，熟悉施工升降机维修维保等工作，吃苦耐劳，工作听指挥，可驻场可机动。

上海市虹口区正在招聘电梯司机，要求女性年龄五十岁以下，男性五十五岁以下，月薪五千元，工作地点附近生活区便利，应聘者需提交体检报告。

上海虹口区【工作类型】白班 【工作时间】08:00-17:30 【上户日期】三天内 【工作地址】上海市虹口区东体育会路992弄 【年龄要求】不限 【工资预算】6500元/月做五休二 【工作内容】主要做饭做家务,需要做午餐，给两位老人烧饭，做晚餐4人餐两位老人和俩个小孩的饭，需要早晚接送小孩就在小区对面走路十分钟，打扫家务，部分衣服手洗，家里有猫单不用阿姨照顾直接联系何老师

岗位职责： 1.负责筛选契合客户品牌风格的KOL，搭建合作桥梁并持续跟进执行效果，对传播数据与最终成果负责。同步优化公司KOL资源体系，维护红人关系网络，与优质达人保持长期高效互动。 2.协同内部各团队紧密配合，共同推进品牌传播策略落地。主导跨部门协作流程，推动KOL内容产出，保障品牌信息精准传递与高效实施。 任职要求： 1.工作细致严谨，具备出色的沟通协调能力及团队合作意识 2.熟练掌握Excel操作，能灵活运用各类函数与数据处理功能 3.具备较强抗压能力，学习意愿强烈，积极进取，目标导向明确

【岗位职责】 1.跟进大模型训练与推理加速方向的最新技术进展（如高效架构设计、动态推理策略、模型量化、剪枝等），并输出技术调研分析报告。 2.参与大模型训练与推理全流程，开展性能评估与瓶颈识别，配合完成分布式训练或推理引擎的优化实验工作。 3.主导或协助完成推理加速算法的开发与实现，并进行效果验证及性能基准测试。 4.与算法团队深度协作，研究模型结构与优化方法，提升硬件资源利用率，支撑模型的高效落地部署。 【职位要求】 1.计算机、通信、数学、统计等相关专业硕士及以上学历。 2.具备扎实的编程能力，熟练掌握Python，熟悉PyTorch框架使用。 3.拥有扎实的大模型或深度学习理论基础，对NLP及大模型技术具有强烈兴趣。 4.理解RAG、机器学习、深度学习等算法原理，具备大模型训练与调优实践经验者优先考虑。 5.加分项（符合其中任意一项即可）： -熟悉或实践过至少一种推理加速技术（如量化、知识蒸馏、KV缓存优化）或推理引擎（如vLLM）； -对Eagle等新型高效架构有研究经历或项目实践，并持续关注领域前沿动态； -有大模型训练、调优相关项目经验、竞赛成果或顶会论文发表者优先。

岗位职责: 1.负责办公室日常文职事务，包含文件归档、资料归类等相关工作。 2.配合团队成员开展项目对接与辅助支持事宜。 3.完成主管交办的其他行政性工作。 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力，能同时应对多项工作任务。 2.具有良好的沟通技巧，保障信息传递的准确性与及时性。 3.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等工具应用。

现因业务发展需要，诚聘行政文员1名，期待严谨细致、责任心强的你加入！ 岗位职责 1.负责公司日常行政事务，包括文件收发、资料归档等； 2.协助法务团队整理诉讼案件材料、上传立案系统、打印复印法律文书、跟进案件流程进度以及配合法务团队其他行政工作需求； 3.上级交办的其他行政相关任务，为各部门提供支持。 任职要求 1.大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先； 2.具备1年以上行政文员工作经验者优先，熟悉办公软件（Word、Excel）操作； 3.工作细致认真，有较强的责任心和保密意识，能严格遵守公司档案管理规定； 4.具备良好的沟通协调能力和执行力，能够高效完成多任务处理； 5.了解基础法律常识者优先考虑。 薪资范围： 底薪3000+绩效工资，缴纳五险 上班时间： 9:00-12:00,13:30-18:00，大小休

协助公司处理日常工作

岗位职责: 1.制度与文件管理：健全办公室管理规范，负责文件的接收、审核、归档及上报工作，确保文档管理标准化与信息准确无误。 2.日常记录与报告：按时填写各类管控台账（如日周月管控、安全生产、食品留样等），配合完成工作报告及申报资料的编制。 3.人事与行政支持：负责人事合同管理，协助开展招聘工作，接待来访人员，办理办公用品采购及库存登记。 4.会议与政策跟进：做好会议过程记录与纪要整理，跟踪政府相关政策动态，协助申报符合要求的奖励补贴项目。 5.综合事务处理：落实上级交办的其他任务，涵盖文档核查、标签制作、数据录入等日常行政工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、文秘或相近专业者优先考虑。 2.具备2年以上行政文员或综合性岗位工作经验，了解日常办公运作流程。 3.熟练操作Office办公软件，具备较强的文书撰写和数据处理能力。 4.工作认真细致，有责任感，具备良好的沟通协调能力和执行力。 5.具备积极的团队协作意识，能与同事高效沟通配合，保证工作高效推进。 岗位福利： 1.工作时间：08:00-17:30，周末单休。 2.食宿：公司提供免费午餐。 3.试用期：新入职员工设有两个月试用期。

工作内容填表格、打印等

任职要求：大专及以上学历，年龄22—40周岁，形象好性格开朗者优先。 工作时间：上午九点-下午五点，周末双休不加班，法定节假日休息，每年五天以上带薪年假。 薪资待遇：4-6k无责底薪面试定薪，绩效1-2k，综合收入5-8k。 工作内容:没有销售内容，主要协助经理去接洽客户，协助办理后期的业务，例如：信息变更，实名更新，保单介绍，礼品赠送等（接受偶尔外出），同时完成主管发布的其他事宜和任务。 岗位福利：婚假年假，定期团建旅游，绩效奖金，，医疗保险，养老金，企业年金等福利！

任职要求：大专及以上学历，年龄22—40周岁，形象好性格开朗者优先。 工作时间：上午九点-下午五点，周末双休不加班，法定节假日休息，每年五天以上带薪年假。 薪资待遇：4-6k无责底薪面试定薪，绩效1-2k，综合收入5-8k。 工作内容:没有销售内容，主要协助经理去接洽客户，协助办理后期的业务，例如：信息变更，实名更新，保单介绍，礼品赠送等（接受偶尔外出），同时完成主管发布的其他事宜和任务。 岗位福利：婚假年假，定期团建旅游，绩效奖金，，医疗保险，养老金，企业年金等福利！

工作内容: 1、负责客人的接待工作。 2、接听预约电话，进行客人的基本预约。 3、合理安排美容师排钟、轮钟及点钟。职位要求 1、形象气质佳，具备良好的礼仪。 2、热爱服务行业，具有甜美的笑容。 3.、诚实守信，吃苦耐劳 要求身高不低于165，无任务，无销售，包吃住。 早班9:30-18:30, 晚班18:00-03:00，

岗位名称：行政经理助理 招聘人数：1 薪资福利：5-6K 工作内容： 1.办公用品与物资管理 2.文档整理与归档 3.信息收集与传递 4.报表制作 5.会议组织与支持 6.活动策划与执行 7.差旅安排 8.访客接待 9.员工福利支持 10.内部协调 11.外部对接 12.招聘协助 13.处理 14.数据统计与分析 岗位要求(年龄、学历、经验等):应届毕业生，大专以上

岗位名称：行政经理助理 招聘人数：1 薪资福利：5-6K 工作内容： 1.办公用品与物资管理 2.文档整理与归档 3.信息收集与传递 4.报表制作 5.会议组织与支持 6.活动策划与执行 7.差旅安排 8.访客接待 9.员工福利支持 10.内部协调 11.外部对接 12.招聘协助 13.处理 14.数据统计与分析 岗位要求(年龄、学历、经验等):应届毕业生，大专以上

岗位名称：行政经理助理 招聘人数：1 薪资福利：5-6K 工作内容： 1.办公用品与物资管理 2.文档整理与归档 3.信息收集与传递 4.报表制作 5.会议组织与支持 6.活动策划与执行 7.差旅安排 8.访客接待 9.员工福利支持 10.内部协调 11.外部对接 12.招聘协助 13.处理 14.数据统计与分析 岗位要求(年龄、学历、经验等):应届毕业生，大专以上

工作内容： 1、负责考勤数据的核对与检查 2、执行员工6S管理标准的日常巡查 3、开展宿舍区域卫生状况的检查工作 4、监督并核查业务部门每日行程落实情况 任职要求： 1、年龄22-30岁，具备高中或以上学历，综合能力突出者学历条件可适当放宽 2、性格开朗，具备良好的沟通协调能力 3、工作认真负责，具有较强的团队协作意识 工作时间：9:30-7:30，需自备电脑，每月休息8天 工作强度适中，欢迎加入，团队氛围融洽，提供住宿安排

任职要求：大专及以上学历，年龄21—40岁之间，形象好性格开朗者优先。 工作时间：上午九点-下午五点，周末双休不加班，法定节假日休息，每年五天以上年假。 薪资待遇：4-6k无责底薪面试定薪，绩效1-2k，综合收入5-8k。 工作内容:没有销售内容，主要协助经理去接洽客户，协助办理产品后期的业务，例如：信息变更，实名更新，保单分析，礼品赠送等（接受偶尔外出赠送合同保单），同时完成主管发布的其他事宜和任务。 岗位福利：婚假年假，定期团建旅游，绩效奖金，，医疗保险，养老金，企业年金等福利！

岗位职责: 1.负责门店日常收银及客户接待服务 2.维护前台区域的正常运转，确保店面环境整洁有序 3.协助店长开展店铺各项综合事务管理 任职要求: 1.年龄25岁以上，形象良好，具备较强的沟通能力，性格沉稳 2.具备良好的团队协作意识 3.有责任心，能积极配合店长完成各项工作任务

【福利待遇】 1，底薪1万（无责7千+1000绩效+1000带看+500vip+500租赁） 本科底薪10800（无责7800+1000绩效+1000带看+500vip+500租赁） 真实的同行最高（绝对没有任何罚款制度） 2提供住宿，家庭式宿舍：有专职阿姨打扫卫生，专职宿舍管理员负责安全及卫生（面聊通过当天安排宿舍） 3.月休七天，每周三，月初123，三天连休 4.虹口、静安、杨浦、就近安排 5.提成百分之10到百分之80阶梯式提成模式 有意向约个面试