岗位名称：助理试验检测师；试验检测师（道路）；试验检测师（桥梁） 岗位要求：1.证件能注册；2.熟悉现场混凝土调整；3.能够独立完成室内或现场试验和相关试验资料。 薪资待遇：面议。招聘人数：45人。勿扰中介、仪器标定、挂证。工作地点：四川巴中。

岗位职责： 1、在部门负责人领导下，统筹并落实职责范围内的质量管控工作； 2、负责生产状态判定，及时反馈异常并跟进闭环处理； 3、执行制程条件确认、首件检验、品质异常处理及数据统计分析； 4、监督入库产品全过程质量，确保符合标准； 5、记录并上报重大质量问题，提供分析报告； 6、完成上级交办的临时任务。 岗位要求： 1、工作严谨，责任心强，服从管理，适应产线环境； 2、视力良好（无色盲、色弱），身体健康； 3、有质检相关工作经验或工厂工作经验优先。 福利待遇： 1、每天8小时工作制，早上8:30-晚上17:30； 2、薪资组成：基本工资+技能工资+绩效工资+工龄工资+保密津贴+全勤奖+餐补交补+加班补贴；

工作内容：产品检测、产线巡检、产线6S管理等 工资待遇：4500-8000元，六险二金， 食宿安排：工作餐费补贴为：白班32元/天，夜班18元/天； 提供公寓式4-6人间宿舍，，水、电、气费寝室平摊，配套设施齐全（空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、免费WIFI） 上班时间：12小时，两班倒

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25-45岁，中专以上文化程度，能接受班倒，负责车间生产现场品质管理、监控工艺关键点，要求身体健康、思维敏捷、有团队精神、工作轻松，无需经验，转正后工资约3500-4000元，入职购买社保、法定节假日、提供食宿等福利

1、初中以上文化程度，身体健康。企业同等职位1年以上工作经验。 2、有电子厂一定的品质经验，能看懂图纸及产品标准，会使用测量工具，熟悉电子元器件，有生产制程巡检工作经验。 3、熟悉产品工艺、检验标准和品质重点物料的检验能力，对产品标准的掌控及要求的辨别能力，产品的判定能力，初步异常的分析能力。 4、懂“5S”及日常的工作区域的清扫、整理与维护。 5、有高度的责任心，严谨的工作态度，有胆识，具有良好的沟通及表达能力。 6、能够服从管理人员的工作安排。

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招聘：品检（+工作餐） 薪资：3000-5000元 职位要求： 1负责对管辖区域作业执行首末检、巡检并做好质量记录； 2负责对所检验区域产品进行抽样检查； 3负责对生产一线员工的标准化作业进行检查、指导及纠正； 4处理生产过程中发现的质量问题，并及时汇报和跟踪处理； 5参与质量问题快返会议，针对内部及外部发现的质量异常，结合责任部门给出的整改措施进行跟踪，并向上进行反馈； 任职要求： 1具有高中及以上文化程度； 2具有质量专业知识或有丰富的现场质量工作经验； 3会操作基本的测量工具(如:卷尺、千分尺游标卡尺)； 4会简单操作办公软件； 5有较强的工作责任感。 薪资：试用期，熟手3000，转正后3500-5000，新手2600，转正后3000-4000之间 上六休一，包工作餐，有等福利；

稳岗补贴： 出勤满一个月奖励员工300元 出勤满三个月奖励员工500元 出勤满六个月奖励员工800元 稳岗补贴统一核算，员工发稳岗补贴时要求必须在职。离职半年内二次入职不享受此政策 【工作内容】： 主要从事电子通信模块的生产与制造 【 岗位优势】： 恒温车间、提供吃住、高薪岗位 【招聘年龄】 ：19 - 43以内，男女不限。 【岗位要求】：中专及以上毕业、会简单电脑、有工厂工作经验、能接受倒班、接受穿无尘服。不要短期工、色盲、色弱。面试可看车间、需要提供无犯罪记录证明、入职体检（二甲以上医院体检） 【招聘岗位】：目检，贴片，测试，点胶，组装，上料，耦合，物料，外观检测，包装等等 【作息时间】8:30-20:30两班倒、早上8:30-晚20:30（8小时工作制，超出算加班）、中午12:00-13:00/17:30-18:00休息、月休2-4天。 【薪资待遇】：岗位薪资（1650）+绩效（0-1200）+加班工资（工作日1.5倍、节假日2倍）+全勤+夜班补贴15元+（备注：工作日加班17/h左右，周末加班23/h左右）综合薪资6000 - 8000左右 【社保】：。 【住宿】：包住 【吃饭】：在食堂没正式运作之前包吃两餐，正式运作后 员工可到食堂就餐。 面试时间：周一到周五 下午14:00 面试

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（一）基本条件：1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国，遵守《中华人民共和国宪法》和国家法律法规；2.具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具有岗位要求的专业知识及工作能力；3.符合招聘岗位所需的其他任职资格。（二）任职资格：见附件1。（三）凡有下列情形之一的，不得报名：1.曾因犯罪受过刑事处罚的；2.被开除中国党籍或被开除公职的；3.被依法列为失信联合惩戒对象的；4.受到党纪政务处分，仍在影响期内的；5.涉嫌违纪违法正在接受调查的；6.其他不宜报名的。 1.本次招聘未委托任何机构举办辅导培训班，敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。2.考生应准确填写本人联系方式并保持通信畅通，若电话通知事项，1日内3次无法取得联系，视为自动放弃应聘资格。未入围下一环节人员，不再另行通知。3.工作经历及年龄计算截止日期为公告发布当天。4.招聘过程中，因考生自愿放弃、体检不合格、考察不合格、公示结果影响聘用等原因出现缺额的，招聘工作领导小组根据实际情况确定是否递补或重新招聘，若递补则按成绩排名从高到低的顺序依次等额递补一次。5.招聘的工作人员实行劳务派遣制，纳入巴中启程人力资源有限公司统一管理。

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